Постановление Минтруда РФ от 07.10.1993 № 157

«Об утверждении разъяснения „О порядке применения пункта 3 Указа Президента Российской Федерации от 2 июля 1992 г. № 723“»

(вместе с разъяснением Минтруда РФ от 07.10.1993 № 11)

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 15.10.1993 № 366)

Зарегистрировано в Минюсте РФ 15 октября 1993 г. № 366

---

МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 7 октября 1993 г. № 157

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РАЗЪЯСНЕНИЯ «О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ПУНКТА 3 УКАЗА ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ОТ 2 ИЮЛЯ 1992 Г. № 723»

Министерство труда Российской Федерации по согласованию с Министерством социальной защиты населения Российской Федерации и Федеральной службой занятости России постановляет:

Утвердить прилагаемое разъяснение «О порядке применения пункта 3 Указа Президента Российской Федерации от 2 июля 1992 г. № 723».

Министерство труда Российской Федерации разъясняет:

В соответствии с пунктом 3 Указа Президента Российской Федерации от 2 июля 1992 года № 723 «О мерах по социальной поддержке граждан, потерявших работу и заработок (доход) и признанных в установленном порядке безработными» женщинам, потерявшим работу в связи с ликвидацией или реорганизацией предприятий (учреждений, организаций) в течение 12 месяцев, предшествующих дню официального признания их безработными, производится оплата периода отпуска по беременности и родам.

В этом случае к «потерявшим работу в связи с реорганизацией предприятий (учреждений, организаций)» относятся женщины, уволенные в связи с сокращением численности или штата работников (п. 1 ст. 33 КЗоТ Российской Федерации) при преобразовании, слиянии, присоединении, разделении предприятий (учреждений, организаций), а также при проведении мероприятий по изменению внутренней структуры предприятий (учреждений, организаций) в соответствии с решениями их руководителей.

---