---
title: "Постановление СНК СССР от 10.08.1942 N 1353"
number: "1353"
issuer: "Совет народных комиссаров СССР"
issued_on: 1942-08-10
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1353-1942"
---

## Постановление СНК СССР от 10.08.1942 N 1353

# Постановление СНК СССР от 10.08.1942 N 1353

(с изм. от 07.07.1943)

"О порядке привлечения граждан к трудовой повинности в военное время"

> [!WARNING]
> Документ утратил силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Постановления Правительства РФ от 03.02.2020 N 80.


<div align="center">

<a id="p100001"></a>**СОВЕТ НАРОДНЫХ КОМИССАРОВ СССР**

<a id="p100002"></a>**ПОСТАНОВЛЕНИЕ**<br>
**от 10 августа 1942 г. N 1353**

<a id="p100003"></a>**О ПОРЯДКЕ ПРИВЛЕЧЕНИЯ ГРАЖДАН**<br>
К ТРУДОВОЙ ПОВИННОСТИ В ВОЕННОЕ ВРЕМЯ

</div>


<a id="p100004"></a>Совет Народных Комиссаров Союза ССР постановляет:
<a id="p100005"></a>Установить следующий порядок привлечения граждан к трудовой повинности в военное время:
1. <a id="p100006"></a>Трудовая повинность граждан вводится каждый раз по постановлению Совета Народных Комиссаров Союза ССР, а в местностях, объявленных на военном положении, также военными властями соответственно со [статьей 3](https://bukva.ai/docs/ukaz-prezidiuma-vs-sssr-ot-22061941-1941#p100008) Указа Президиума Верховного Совета СССР от 22 июня 1941 г. "О военном положении".
2. <a id="p100007"></a>Трудовая повинность может объявляться:
<a id="p100008"></a>а) для выполнения оборонных работ и других военных надобностей;
<a id="p100009"></a>б) для заготовок топлива;
<a id="p100010"></a>в) для выполнения специальных строительных работ и других важнейших государственных заданий;
<a id="p100011"></a>г) для охраны путей сообщения, сооружений, средств связи, электростанций, электросетей и других важнейших объектов;
<a id="p100012"></a>д) для борьбы с пожарами, эпидемиями и стихийными бедствиями.
<a id="p100013"></a>Примечание. Привлечение граждан к трудовой повинности для борьбы со стихийными бедствиями (наводнения, снежные заносы, пожары и т.п.) допускается также в порядке, установленном [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-vtsik-snk-rsfsr-ot-18071927-1927) ВЦИК и СНК РСФСР от 18 июля 1927 г. и законодательством других союзных республик.

3. <a id="p100014"></a>Установить, что привлечение граждан к трудовой повинности в военное время допускается на срок до 2 месяцев с продолжительностью рабочего времени в размере 8 часов в день и 3 часов обязательных сверхурочных.
4. <a id="p100015"></a>К трудовой повинности не привлекаются:
<a id="p100016"></a>а) лица, не достигшие 16-летнего возраста, а также мужчины старше 55 лет и женщины старше 45 лет;
<a id="p100017"></a>б) беременные женщины, начиная с 5 месяцев беременности;
<a id="p100018"></a>в) женщины, имеющие грудных детей, а также женщины, имеющие детей в возрасте до 8 лет, в случае отсутствия других членов семьи, обеспечивающих уход за ними;
<a id="p100019"></a>г) лица, временно утратившие трудоспособность, на срок до ее восстановления и инвалиды первой и второй групп.
<a id="p100020"></a>По постановлению органов власти [(ст. 1)](#p100006) от привлечения к трудовой повинности могут быть освобождены и другие категории граждан, в зависимости от местных условий.
5. <a id="p100021"></a>Оплата труда граждан, выполняющих в порядке трудовой повинности оборонные и другие работы, производится учреждениями и организациями, для которых выполняются работы, по действующим нормам оплаты труда, установленным для данных работ.
<a id="p100022"></a>За рабочими и служащими государственных предприятий, учреждений и общественных организаций, а также за членами промысловых артелей, привлекаемыми на работы в порядке трудовой повинности, может быть сохранена в каждом отдельном случае по решению Совнаркома СССР оплата по месту их постоянной работы, но не свыше 50% ставки заработной платы, получаемой ими в предприятиях или учреждениях.
<a id="p100023"></a>*Примечание.* При мобилизации на оборонительные работы зарплата по месту постоянной работы не сохраняется.

<a id="p100024"></a>Колхозникам, привлеченным к трудовой повинности, начисляется за счет колхоза 25% среднего количества трудодней, выработанных за данный период другими колхозниками той же квалификации и специальности.
6. <a id="p100025"></a>Лица, привлекаемые к трудовой повинности, могут быть использованы на работе как в месте их постоянного жительства, так и вне его.
<a id="p100026"></a>За рабочими и служащими, привлеченными к трудовой повинности, сохраняется место их постоянной работы, занимаемая должность, а также их жилая площадь.
7. <a id="p100027"></a>При направлении в другую местность лиц, привлеченных к трудовой повинности, средства передвижения предоставляются бесплатно той организацией, в распоряжение которой эти лица направлены.
8. <a id="p100028"></a>Если привлечение к трудовой повинности связано с временной переменой местожительства и переездом на расстояние свыше 25 километров, то организации, для которых производятся работы, обязаны выплачивать привлекаемым к трудовой повинности следующие компенсации:
<a id="p100029"></a>а) лицам, работающим в предприятиях и учреждениях, выплачивается за время нахождения в пути заработная плата из расчета тарифной ставки (должностного оклада) по месту основной работы, но не ниже 5 рублей в сутки;
<a id="p100030"></a>б) лицам, не работающим в предприятиях и учреждениях, выплачиваются за время нахождения в пути суточные в размере 5 рублей.
<a id="p100031"></a>Колхозникам за время нахождения в пути начисляется за счет колхоза среднее количество трудодней, которое за это время начисляется другим колхозникам той же квалификации и специальности.
<a id="p100032"></a>Все указанные выше компенсации выплачиваются за время нахождения в пути в оба конца, т.е. к месту работы и обратно.
9. <a id="p100033"></a>Организации, в распоряжение которых направляются лица, привлеченные к трудовой повинности, обязаны обеспечить их питанием за плату как на месте работы, так и в пути, а также предоставить бесплатно на месте работы жилье.
10. <a id="p100034"></a>Лица, выполняющие работы в порядке трудовой повинности, социальному страхованию на этих работах не подлежат.
<a id="p100035"></a>В случае инвалидности или смерти от увечья, полученного при выполнении работы в порядке трудовой повинности, эти лица или их семьи обеспечиваются пенсиями в порядке социального обеспечения, согласно действующим законам и правилам.
11. <a id="p100036"></a>В случае временной нетрудоспособности лиц, выполняющих работы в порядке трудовой повинности, за ними сохраняются две трети среднего заработка по месту выполнения работы, но не свыше срока окончания трудовой повинности.
<a id="p100037"></a>По истечении этого срока лица, которые до привлечения к трудовой повинности работали в качестве рабочих и служащих, обеспечиваются пособием по временной нетрудоспособности в соответствии с [постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-snk-sssr-tsk-vkpb-vtssps-ot-1938) СНК СССР, ЦК ВКП(б) и ВЦСПС 28 декабря 1938 г. (СП СССР, 1939, N 1, ст. 1).
12. <a id="p100038"></a>Лица, привлекаемые к трудовой повинности, не освобождаются от призыва в Красную Армию.
13. <a id="p100039"></a>Виновные в отказе или уклонении от трудовой повинности, а также в задержке лиц, работающих в предприятиях и учреждениях и привлекаемых к трудовой повинности, подлежат уголовной ответственности по законам военного времени.



<a id="p100040"></a>

---
