--- title: "Постановление Секретариата ВЦСПС от 03.05.1988 N 13-11" number: "13-11" issuer: "Всесоюзный центральный совет профессиональных союзов" issued_on: 1988-05-03 status: действует canonical: "https://bukva.ai/docs/postanovlenie-13-11" --- ## Постановление Секретариата ВЦСПС от 03.05.1988 N 13-11 # Постановление Секретариата ВЦСПС от 03.05.1988 N 13-11 "О служебных командировках в пределах СССР работников профсоюзных органов и подведомственных им организаций, учреждений, предприятий" **СЕКРЕТАРИАТ ВСЕСОЮЗНОГО ЦЕНТРАЛЬНОГО СОВЕТА** **ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ** ## ПОСТАНОВЛЕНИЕ от 3 мая 1988 г. N 13-11 **О СЛУЖЕБНЫХ КОМАНДИРОВКАХ В ПРЕДЕЛАХ СССР РАБОТНИКОВ** **ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНОВ И ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ИМ ОРГАНИЗАЦИЙ,** **УЧРЕЖДЕНИЙ, ПРЕДПРИЯТИЙ** 1. Профсоюзным органам и подведомственным им организациям, учреждениям и предприятиям руководствоваться Инструкцией о служебных командировках в пределах СССР, утвержденной Министерством финансов СССР, Государственным комитетом СССР по труду и социальным вопросам и ВЦСПС 7 апреля 1988 г. N 62. 2. Установить, что разрешение на командировку дается в следующем порядке: работникам ВЦСПС - Председателем, заместителем Председателя, секретарем ВЦСПС, руководителем отдела (управления) ВЦСПС; работникам центрального комитета профсоюза - председателем (в его отсутствие - заместителем председателя, секретарем) центрального комитета профсоюза; работникам республиканских, краевых, областных советов и комитетов профсоюзов, районных и городских комитетов профсоюзов - председателем (в его отсутствие - секретарем) совета, комитета профсоюзов; работникам организаций, учреждений и предприятий, подведомственных профсоюзным органам, - руководителем (в его отсутствие - заместителем) организации, учреждения, предприятия. В таком же порядке дается разрешение на командировку работников, не состоящих в штатах профсоюзных органов и подведомственных им организаций. Командировка работника в вышестоящую по подчиненности организацию производится на основании письменного вызова руководителя этой организации или по согласованию с ним (также в письменном виде). 3. Срок пребывания работников, командируемых в ВЦСПС, центральные комитеты профсоюзов, в подведомственные ВЦСПС организации, в республиканские советы и комитеты профсоюзов, не должен превышать 5 дней, не считая времени нахождения в пути. Продление срока командировки допускается в исключительных случаях не более чем на 5 дней с письменного разрешения председателя, заместителя председателя, секретаря ВЦСПС, а также руководителя отдела (управления) ВЦСПС, председателя, заместителя председателя или секретаря центрального комитета профсоюза, председателя или секретаря республиканского совета и комитета профсоюзов, руководителя или заместителя руководителя соответствующей центральной подведомственной профсоюзам организации. 4. Расходы по проезду в командировку и обратно ответственных работников в мягком вагоне, в каютах, оплачиваемых по I - IV группам тарифных ставок на судах морского флота, в каютах I и II категории на судах речного флота, а также на воздушном транспорте по билету I класса возмещаются в каждом отдельном случае при представлении проездных документов с разрешения секретаря ВЦСПС или руководителя отдела (управления) ВЦСПС, председателей центральных комитетов, республиканских, краевых, областных советов и комитетов профсоюзов, руководителей центральных подведомственных профсоюзам организаций. 5. Для покрытия расходов на время нахождения в командировке работникам, не состоящим в штатах профсоюзных органов и подведомственных им организаций, выплачиваются суточные, а также возмещаются расходы по найму жилого помещения и проезду в размерах, установленных Инструкцией о служебных командировках в пределах СССР. 6. Предоставить право руководителям профсоюзных органов и подведомственных им организаций, учреждений, предприятий принимать решение об оплате работникам расходов по командировкам без представления ими подтверждающих документов согласно прилагаемому Порядку. 7. Установить работникам районных комитетов профсоюзов в возмещение командировочных расходов (суточных и квартирных) в пределах данного сельского района доплату в виде твердых надбавок к заработной плате в сумме до 25 рублей, а в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также в Хабаровском и Приморском краях, в Амурской области - до 35 рублей в месяц. 8. Обязать Контрольно-ревизионный отдел ВЦСПС, советы, комитеты профсоюзов и подведомственные им организации и учреждения установить строгий контроль за правильным и экономным расходованием средств на командировки и принять меры к ликвидации излишеств. Рекомендовать ревизионным комиссиям первичных профсоюзных организаций, отраслевых профсоюзов, республиканских, краевых, областных и других приравненных к ним организаций профсоюзов усилить контроль за правильным расходованием средств на командировки. 9. Считать утратившим силу Постановление Секретариата ВЦСПС от 25 марта 1980 г. N 5-17 "О служебных командировках работников профсоюзных органов и подведомственных им организаций, учреждений и предприятий". Секретарь ВЦСПС **В.П.ПРОВОТОРОВ** Приложение к Постановлению Секретариата ВЦСПС от 3 мая 1988 г. N 13-11 **ПОРЯДОК** **ОПЛАТЫ РАБОТНИКАМ ПРОФСОЮЗНЫХ ОРГАНОВ И ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ** **ИМ ОРГАНИЗАЦИЙ РАСХОДОВ ПО КОМАНДИРОВКАМ БЕЗ ПРЕДСТАВЛЕНИЯ** **ПОДТВЕРЖДАЮЩИХ ДОКУМЕНТОВ** 1. Руководители профсоюзных органов и подведомственных им организаций, учреждений и предприятий, на основании пункта 6 Постановления Секретариата ВЦСПС от 3 мая 1988 г. N 13-11, имеют право принимать решение об оплате работнику расходов по командировке без представления им документов, подтверждающих фактические расходы. 2. Основанием для выдачи работнику, направляемому в командировку, денежных средств являются оформленное в установленном порядке командировочное удостоверение и расчет денежных средств на командировочные расходы, составленный согласно прилагаемому образцу. Указанный расчет должен быть подписан руководителем и командируемым работником и составлен исходя из действительной потребности средств, но не свыше суммы, исчисленной в порядке и по нормам, предусмотренным пунктами 11, 12 и 14 Инструкции о служебных командировках в пределах СССР, утвержденной Министерством финансов СССР, Государственным комитетом СССР по труду и социальным вопросам и ВЦСПС 7 апреля 1988 г. N 62. 3. Расчет денежных средств на командировочные расходы хранится в бухгалтерии организации, направившей работника в командировку. 4. По прибытии работника из командировки надлежаще оформленное командировочное удостоверение сдается им в бухгалтерию. При этом отчет об израсходовании денежных средств и оправдательные документы работником, вернувшимся из командировки, не представляются. В случае отсутствия причин для внесения изменений в находящийся в бухгалтерии расчет работник, вернувшийся из командировки, делает на нем надпись следующего содержания: "Полученные в соответствии с расчетом денежные средства соответствуют расходам, фактически произведенным мной в командировке" и скрепляет ее своей подписью. 5. Перерасчет по командировке производится в случаях: #### 5.1 Досрочного возвращения работника из командировки. #### 5.2 Продления в установленном порядке срока командировки. 5.3. Наличия в командировочном удостоверении отметки о предоставлении организацией по месту командирования работника оплаченного этой организацией или бесплатного жилого помещения. 5.4. Изменения вида транспорта и стоимости проезда от места работы до пункта назначения. 5.5. Изменения маршрута и стоимости проезда внутри региона, куда был командирован работник. #### 5.6 Вследствие других причин. Указанный перерасчет скрепляется подписями руководителя, подписавшего командировочное удостоверение, и работника, прибывшего из командировки. 6. Указанный порядок может применяться при направлении в командировки по линии профсоюзных органов и подведомственных им организаций работников, не состоящих в их штате. 7. За работником, направляемым в командировку, сохраняется право отчета об использовании денежных средств в командировке по представлении подтверждающих документов. В бухгалтерию ________________________________________________ __________________________________________________________________ Командировочное удостоверение N _____ от "__" ____________ 19__ г. т. _______________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество - полностью) __________________________________________________________________ (место работы, должность) направляется в командировку на срок "___" дней в г. ______________ _____________________________ и __________________________________ (указать населенные __________________________________________________________________ пункты внутри региона) Выдайте т. ________________________________________ на расходы по командировке всего руб. _________ коп. __ согласно расчету (см. на оборотной стороне). Руководитель, подписавший командировочное удостоверение _________________________ (подпись) "__" ________________ 19__ г. ### РАСЧЕТ на командировочные расходы т. ____________________________________ (фамилия и инициалы командируемого работника) в г. ___________________________________ на "______________" дней. Суточные "____" суток по руб. ____ коп. ___ = руб. ____ коп. ___ Квартирные "____" суток по руб. ____ коп. ___ = руб. ____ коп. ___ -"- "____" суток по руб. ____ коп. ___ = руб. ____ коп. ___ -"- "____" суток по руб. ____ коп. ___ = руб. ____ коп. ___ Стоимость ________________ билета от ___ до ___ руб. ____ коп. ___ (вид транспорта) То же ____________________ билета от ___ до ___ руб. ____ коп. ___ -"- ____________________ билета от ___ до ___ руб. ____ коп. ___ -"- ____________________ билета от ___ до ___ руб. ____ коп. ___ Постельные принадлежности _____________________ руб. ____ коп. ___ Услуги по продаже и доставке проездных билетов _____________________________ руб. ____ коп. ___ Прочие расходы: _______________________________ руб. ____ коп. ___ (указать) ИТОГО: руб. ____ коп. ___ "__" _________ 19__ г. Командируемый работник ____________________ (подпись) "Полученные в соответствии с расчетом денежные средства соответствуют расходам, фактически произведенным мной в командировке" "__" _________ 19__ г. Работник, вернувшийся из командировки ____________________ (подпись) Командировочное удостоверение N ___ Тов. _____________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) __________________________________________________________________ (должность, место работы) командируется в __________________________________________________ (пункт назначения) __________________________________________________________________ (наименование учреждения, организации) для ______________________________________________________________ (цель командировки) __________________________________________________________________ на _________ дней. Действительно по предъявлении удостоверения (паспорта). М.П. Руководитель ____________________ (подпись) "__" ________________ 19__ г. Отметки о выбытии в командировку, прибытии в пункты назначения, выбытии из них и прибытии в место постоянной работы: Выбыл из _____________________ Прибыл в ________________________ "__" _________________ 19__ г. "__" ____________________ 19__ г. Печать, подпись Печать, подпись Выбыл из _____________________ Прибыл в ________________________ Бесплатным жильем ____________ обеспечивался ___________ дней "__" __________________ 19__ г. "__" ____________________ 19__ г. Печать, подпись Печать, подпись Выбыл из _____________________ Прибыл в ________________________ Бесплатным жильем ____________ обеспечивался ___________ дней "__" _________________ 19__ г. "__" ____________________ 19__ г. Печать, подпись Печать, подпись *Примечания.* 1. При выезде в несколько пунктов отметки о прибытии и выбытии делаются отдельно в каждом из них. 2. В случае предоставления командированному оплаченного или бесплатного жилого помещения представителем организации делается соответствующая отметка с указанием дней, которая скрепляется подписью и печатью. То же, если не обеспечивался. ---