Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 19.09.1959 № 1120

№ 1120 от 19.09.1959Утратил силу 19.09.1959

Актуально на 04.11.2026.

Как цитировать: Постановление ЦК КПСС, Совмина СССР, ВЦСПС от 19.09.1959 N 1120. 1120. 19.09.1959. https://bukva.ai/docs/postanovlenie-1120-1959

(с изм. от 18.09.1962)

«О сроках завершения перевода на семи- и шестичасовой рабочий день и упорядочения заработной платы рабочих и служащих во всех отраслях народного хозяйства СССР»

ЦЕНТРАЛЬНЫЙ КОМИТЕТ КПСС

СОВЕТ МИНИСТРОВ СССР

ВСЕСОЮЗНЫЙ ЦЕНТРАЛЬНЫЙ СОВЕТ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СОЮЗОВ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 19 сентября 1959 г. № 1120

О СРОКАХ ЗАВЕРШЕНИЯ ПЕРЕВОДА
НА СЕМИ- И ШЕСТИЧАСОВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ И УПОРЯДОЧЕНИЯ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ ВО ВСЕХ ОТРАСЛЯХ
НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА СССР

За последние годы в соответствии с решениями Партии и Правительства проведена значительная работа по переводу рабочих и служащих на семи- и шестичасовой рабочий день и упорядочению заработной платы.

Вслед за работниками угольной промышленности и черной металлургии в 1958 — 1959 годах переведены на семичасовой рабочий день (а рабочие ведущих профессий, занятые на подземных работах, — на шестичасовой рабочий день) и новые условия оплаты труда работники предприятий цветной металлургии, химической промышленности, цементной промышленности, по производству железобетонных изделий и конструкций, по добыче соли и озокерита. Проводится подготовительная работа и начнется в 1959 году перевод на семи- и шестичасовой рабочий день с одновременным упорядочением заработной платы работников предприятий машиностроительной и металлообрабатывающей, нефтяной и газовой промышленности.

Перевод на семи- и шестичасовой рабочий день с одновременным упорядочением заработной платы, прежде всего работников основных отраслей тяжелой промышленности, явился важным источником дальнейшего подъема социалистической экономики и повышения материального и культурного уровня жизни рабочих и служащих. Возросла материальная заинтересованность работников в росте производства и повышении производительности труда, улучшилось выполнение предприятиями народнохозяйственных планов и при сокращении продолжительности рабочего дня заработная плата рабочих и служащих была не только сохранена, но в связи с введением новых повышенных ставок и окладов существенно повысилась, особенно у низкооплачиваемых рабочих и служащих.

В целях осуществления решений XXI съезда Коммунистической партии Советского Союза о завершении в 1960 году перевода рабочих и служащих на семи- и шестичасовой рабочий день и в 1959 — 1962 годах упорядочения заработной платы Центральный Комитет КПСС, Совет Министров Союза ССР и Всесоюзный Центральный Совет Профессиональных Союзов постановляют:

1. Осуществить перевод всех рабочих и служащих в народном хозяйстве на семичасовой рабочий день, а рабочих ведущих профессий, занятых на подземных работах, — на шестичасовой рабочий день в следующие сроки:

в промышленности районов Севера, Дальнего Востока, Сибири, Урала, Казахской ССР, г. Москвы и Московской области, г. Ленинграда и Ленинградской области и Ивановской области — в IV квартале 1959 г. — IV квартале 1960 г., а в промышленности отдельных экономических районов — в III — IV кварталах 1960 г.;

в строительстве и на геологоразведочных работах в районах Севера, Дальнего Востока, Сибири, Урала, Казахской ССР — во II квартале 1960 г., а в строительстве и на геологоразведочных работах в остальных экономических районах — в IV квартале 1960 г.;

на транспорте и связи — в IV квартале 1959 г. — IV квартале 1960 г.;

на государственных предприятиях сельского хозяйства — в течение IV квартала 1960 г.;

в научно-исследовательских учреждениях и проектных организациях — во II — IV кварталах 1960 г.;

на предприятиях и в организациях торговли, общественного питания, заготовок и материально-технического снабжения, коммунального хозяйства, просвещения, здравоохранения, культуры, искусства, в государственном аппарате, а также в организациях и учреждениях других непроизводственных отраслей народного хозяйства — в III и IV кварталах 1960 г.

Установить, что перевод на семи- и шестичасовой рабочий день работников предприятий промышленности и строительства осуществляется одновременно с упорядочением заработной платы.

Утвердить последовательность и сроки перевода рабочих и служащих предприятий, организаций и учреждений на семи- и шестичасовой рабочий день по отдельным экономическим районам и отраслям народного хозяйства и завершения упорядочения заработной платы в народном хозяйстве согласно Приложению № 1.

2. Утвердить мероприятия по завершению упорядочения заработной платы рабочих и служащих в промышленности, строительстве, на геологоразведочных работах, транспорта и связи и на государственных предприятиях сельского хозяйства, обеспечивающие усиление принципа личной материальной заинтересованности работников в росте производства и производительности труда и повышение минимальных размеров заработной платы до 400 — 450 рублей в месяц, согласно Приложению № 2.

3. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с Госпланом СССР, ВЦСПС и Министерством финансов СССР в месячный срок разработать и представить предложения о переводе на семичасовой рабочий день с одновременным упорядочением заработной платы работников рыбной промышленности с IV квартала 1959 г.

4. Обязать совнархозы, министерства, ведомства, исполнительные комитеты Советов депутатов трудящихся и руководителей предприятий при переводе работников на семи- и шестичасовой рабочий день и новые условия оплаты труда:

широко внедрить технически обоснованные нормы выработки, соответствующие современному уровню техники и организации производства, разработанные с учетом передового производственного опыта рабочих;

разработать и внедрить нормы обслуживания для вспомогательных рабочих-повременщиков;

применить экономически эффективные системы оплаты труда рабочих, а также премирование рабочих за улучшение качественных показателей и результатов работы участков, цехов и предприятий в целом;

повысить удельный вес оплаты по тарифу в заработной плате рабочих-сдельщиков не менее чем до 70% и рабочих-повременщиков не менее чем до 80%;

провести тарификацию работ и установить разряды рабочим в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками, утвержденными по согласованию с ВЦСПС Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы, а в части строительства — Госстроем СССР совместно с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопроса труда и заработной платы.

5. С введением новых условий оплаты труда работников отменить на предприятиях и в организациях указанных в настоящем Постановлении отраслей народного хозяйства все действующие тарифные ставки, должностные оклады, положения о премировании рабочих, а также коэффициенты и надбавки к заработной плате работников.

Обязать Юридическую комиссию при Совете Министров СССР совместно с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Министерством финансов СССР представить в Совет Министров СССР перечень решений Правительства СССР, утративших силу в связи с настоящим Постановлением.

6. Установить, что конкретные сроки перевода на семи- и шестичасовой рабочий день и введения новых условий оплаты труда рабочих и служащих по отдельным предприятиям, стройкам и организациям определяются Советами Министров союзных республик, министерствами и ведомствами СССР, совнархозами, обл(край)исполкомами по согласованию с соответствующими профсоюзными органами в пределах общих сроков, предусмотренных настоящим Постановлением, и в пределах установленного фонда заработной платы.

7. Предоставить Советам Министров союзных республик, министерствам и ведомствам СССР право по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС вводить, в виде исключения, на предприятиях, где это целесообразно по условиям производства, пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями при восьмичасовом рабочем дне.

В непрерывных производствах, а также на отдельных видах работ, где продолжительность рабочей смены сократить невозможно, предоставлять рабочим и служащим дополнительные дни отдыха за время, отработанное сверх установленного рабочего дня.

8. Перевод на семи- и шестичасовой рабочий день и упорядочение заработной платы работников в промышленности и строительстве осуществить в основном за счет экономии средств, полученной в результате внедрения передовой технологии, упорядочения нормирования, сокращения потерь рабочего времени, уменьшения количества вспомогательных рабочих, дальнейшего совершенствования управления производством, объединения цехов, участков и внедрения на предприятиях бесцеховой структуры управления производством, а также за счет устранения излишеств в применении поощрительных систем оплаты труда и прекращении временно сохраненной выплаты вознаграждения за выслугу лет.

9. Обратить внимание партийных, советских, хозяйственных и профсоюзных организаций на необходимость своевременной и тщательной подготовки предприятий к работе в условиях сокращенного рабочего дня и повседневного контроля за практическим проведением этой работы на местах, имея в виду при этом безусловное выполнение производственных планов и заданий по росту производительности труда. Разработать и осуществить по каждому предприятию технические, хозяйственные и организационные мероприятия. При этом особое внимание должно быть обращено на внедрение в производство новой техники и передовой технологии, механизацию и автоматизацию производственных процессов, специализацию и кооперирование производства, обеспечение ритмичной работы предприятий, сокращение потерь рабочего времени, улучшение организации труда.

При переводе на семичасовой рабочий день работников предприятий и организаций торговли, общественного питания, просвещения и здравоохранения осуществить конкретные мероприятия, обеспечивающие дальнейшее улучшение обслуживания населения.

10. Обязать Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы давать разъяснения по всем вопросам труда и заработной платы, возникающим при переводе рабочих и служащих на семи- и шестичасовой рабочий день и упорядочения заработной платы.

11. Обязать Советы Министров союзных республик и Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы систематически докладывать Совету Министров СССР о ходе работы по переводу рабочих и служащих на семи- и шестичасовой рабочий день.

12 — 14. Протокольно.

Центральный Комитет КПСС, Совет Министров СССР и ВЦСПС обязывают партийные, советские, профсоюзные и комсомольские организации, руководителей министерств, ведомств, предприятий, строек и организаций развернуть разъяснительную работу и обеспечить широкое участие рабочих, инженерно-технических работников и служащих в подготовке и осуществлении мероприятий, связанных с сокращением продолжительности рабочего дня в народном хозяйстве и введением новых условий оплаты труда.

Центральный Комитет КПСС, Совет Министров СССР и ВЦСПС призывают рабочих, инженерно-технических работников и служащих еще более повысить свою трудовую активность и творческую инициативу в деле выявления и всемерного использования внутренних резервов производства с тем, чтобы переход на семи- и шестичасовой рабочий день работников каждого предприятия и стройки способствовал новому подъему производства, росту производительности труда и на этой основе дальнейшему повышению материального благосостояния и культурного уровня трудящихся.

Центральный Комитет КПСС

Совет Министров СССР

ВЦСПС

Приложение № 1 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ПОСЛЕДОВАТЕЛЬНОСТЬ И СРОКИ
ПЕРЕВОДА НА СЕМИ- И ШЕСТИЧАСОВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ
РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ И ЗАВЕРШЕНИЯ УПОРЯДОЧЕНИЯ

ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ В НАРОДНОМ ХОЗЯЙСТВЕ

Отрасли народного хозяйства	Перевод на семии шестичасовой рабочий день		Упорядочение заработной платы
Отрасли народного хозяйства	начало	окончание	начало	окончание
I. Промышленность
1. Отрасли промышленности (за исключением тех, в которых осуществлен или осуществляется перевод работников на семи- и шестичасовой рабочий день с одновременным упорядочением заработной платы) в районах Севера, Дальнего Востока, Сибири, Урала, Казахской ССР, в г. Москве и Московской области, г. Ленинграде и Ленинградской области, Ивановской области в том числе:
а) текстильная промышленность в том числе:
хлопчатобумажная	IV квартал 1959 г.	III квартал 1960 г.	IV квартал 1959 г.	III квартал 1960 г.
льняная	IV квартал 1959 г.	II квартал 1960 г.	IV квартал 1959 г.	II квартал 1960 г.
другие отрасли текстильной промышленности	I квартал 1960 г.	III квартал 1960 г.	I квартал 1960 г.	III квартал 1960 г.
б) хлебопекарная промышленность	IV квартал 1959 г.		IV квартал 1959 г.
в) остальные отрасли промышленности	II квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	II квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.
2. Отрасли промышленности (за исключением тех, в которых осуществлен или осуществляется перевод работников на семи- и шестичасовой рабочий день с одновременным упорядочением заработной платы) во всех других районах	III квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	III квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.
II. Строительство и геологоразведочные работы
а) в районах Севера, Дальнего Востока, Сибири, Урала, Казахской ССР	II квартал 1960 г.		II квартал 1960 г.
б) в остальных районах	IV квартал 1960 г.		IV квартал 1960 г.
III. Транспорт и связь
1. Железнодорожный транспорт	IV квартал 1959 г.	IV квартал 1960 г.	II квартал 1960 г.	III квартал 1961 г.
2. Морской транспорт	I квартал 1960 г.	II квартал 1960 г.	I квартал 1960 г.	II квартал 1960 г.
3. Речной транспорт	I квартал 1960 г.		IV квартал 1960 г.
4. Автотранспорт, шоссейные дороги, погрузочно-разгрузочные работы и городской транспорт	I квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	IV квартал 1961 г.
5. Воздушный транспорт	IV квартал 1959 г.	I квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.
6. Связь	IV квартал 1959 г.	III квартал 1960 г.	II квартал 1960 г.	III квартал 1961 г.
IV. Государственные предприятия сельского хозяйства (совхозы, РТС, подсобные предприятия сельского хозяйства)	IV квартал 1960 г.		IV квартал 1960 г.	IV квартал 1961 г.
V. Научно-исследовательские учреждения и проектные организации	II квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	1960 год
VI. Предприятия и организации торговли, общественного питания, коммунального хозяйства, заготовок, материально-технического снабжения	III квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	1962 год
VII. Учреждения и организации просвещения, здравоохранения, культуры, искусства, государственный аппарат, а также организации и учреждения других непроизводственных отраслей народного хозяйства	III квартал 1960 г.	IV квартал 1960 г.	1962 год

Приложение № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 декабря 1959 г. № 1120

МЕРОПРИЯТИЯ ПО ЗАВЕРШЕНИЮ УПОРЯДОЧЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ

РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ В ПРОМЫШЛЕННОСТИ, СТРОИТЕЛЬСТВЕ,
НА ГЕОЛОГОРАЗВЕДОЧНЫХ РАБОТАХ, ТРАНСПОРТА И СВЯЗИ
И НА ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЯХ

СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

1. Установить:

а) часовые тарифные ставки для рабочих промышленности строительных материалов, торфяной, лесной, бумажной, деревообрабатывающей, полиграфической, текстильной, легкой и пищевой промышленности согласно таблице 1;

б) месячные оклады для рабочих электростанций согласно таблице 2;

в) часовые тарифные ставки для рабочих, занятых в строительстве, а также на ремонтно-строительных, геологоразведочных и топографо-геодезических работах, согласно таблице 3;

г) дневные тарифные ставки для рабочих совхозов, подсобных сельских хозяйств, лесхозов и других государственных предприятий и организаций сельского хозяйства согласно таблице 4;

д) часовые тарифные ставки для рабочих цехов и мастерских по металлообработке и ремонту оборудования согласно таблице 5;

е) порядок оплаты труда отдельных категорий рабочих с учетом особенностей производства по отраслям народного хозяйства согласно таблице 6.

2. Утвердить перечень производств и видов работ, на которые распространяются условия оплаты труда, установленные по отдельным отраслям промышленности, согласно таблице 7.

3. При введении новых условий оплаты труда рабочих повысить действующие нормы выработки по союзным республикам и отраслям народного хозяйства в размерах согласно таблице 8.

Размеры повышения норм выработки при введении новых условий оплаты труда рабочих устанавливаются с учетом конкретных производственных условий:

по экономическим административным районам — Советами Министров союзных республик;

по отдельным предприятиям (в зависимости от их подчиненности) — совнархозами, министерствами, ведомствами и исполнительными комитетами Советов депутатов трудящихся.

Повышение норм выработки производить по согласованию с соответствующими профсоюзными организациями, не допуская при этом разнобоя в уровне на аналогичные работы при одинаковых производственных условиях.

Обязать Госстрой СССР при разработке единых норм выработки на строительно-монтажные работы повысить эти нормы в среднем на 13 — 15%.

4. Обязать совнархозы, министерства, ведомства, исполнительные комитеты Советов депутатов трудящихся и руководителей предприятий промышленности и строительных организаций при переводе работников на семи- и шестичасовой рабочий день и введении новых условий оплаты труда:

а) довести удельный вес технически обоснованных норм выработки до размеров согласно таблице 9;

б) повысить удельный вес оплаты по тарифу в заработной плате рабочих по отраслям народного хозяйства согласно таблице 10;

в) провести тарификацию работ и установить разряды рабочим в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками, утвержденными в установленном порядке;

г) усилить контроль за точным учетом фактически выполненного объема работ.

5. С введением новых тарифных ставок доплаты рабочим-сдельщикам, а также рабочим-повременщикам (за исключением рабочих-повременщиков государственных предприятий сельского хозяйства) за сокращенное рабочее время в предвыходные и предпраздничные дни не производятся.

Доплату за работу в сверхурочное время и оплату за время простоев не по вине рабочих в промышленности, на геологоразведочных и топографо-геодезических работах производить в соответствии с КЗоТом РСФСР и других союзных республик из расчета повременной тарифной ставки, а в тех отраслях промышленности, где установлены единые тарифные ставки для рабочих-сдельщиков и рабочих-повременщиков, и в строительстве — из расчета 75% установленной тарифной ставки.

6. Установить, что для поощрения рабочих за высокие результаты труда и выполнение качественных и количественных показателей могут применяться сдельно-премиальные и повременно-премиальные системы оплаты труда рабочих за выполнение и перевыполнение производственных планов, сокращение сроков выполнения заданий, экономию (против установленных норм расходования) сырья, материалов, топлива, электроэнергии, улучшение качества продукции и повышение ее сортности.

Максимальный размер премий рабочим за выполнение и перевыполнение качественных и количественных показателей не должен превышать 20 — 30% сдельного заработка или тарифной ставки. В отдельных случаях размер премий может быть увеличен до 40% сдельного заработка или тарифной ставки.

Премии рабочим-сдельщикам выплачивать при условии выполнения ими норм выработки.

Лица, совершившие прогул в течение периода, за который начисляется премия, лишаются премии полностью или частично.

Положения о сдельно-премиальной и повременно-премиальной системах оплаты труда рабочих по предприятиям и стройкам утверждаются руководителями предприятий и строек по согласованию с комитетом профсоюза на основе типовых положений, утвержденных Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС с участием заинтересованных отраслевых государственных комитетов Совета Министров СССР, министерств и ведомств.

7. Предоставить право руководителям предприятий, строительных и строительно-монтажных организаций устанавливать:

а) рабочим-повременщикам, непосредственно участвующим в технологическом процессе со строго регламентированным режимом работы, а также рабочим-повременщикам, занятым на ремонте технологического оборудования в основных (опытных) производственных цехах и на работах по техническому обслуживанию автомобилей, тарифные ставки, предусмотренные для рабочих-сдельщиков;

б) бригадирам из числа рабочих-сдельщиков, не освобожденным от основной работы, доплату за руководство бригадой в следующих размерах:

в промышленности при составе бригады от 5 до 10 человек — 10% и свыше 10 человек — 15% тарифной ставки;

в строительстве при составе бригады не менее 10 человек на общестроительных и комплексных работах и не менее 6 человек на специальных и монтажных работах — 2% от суммы заработной платы бригады (без учета премий), но не свыше 400 рублей в месяц.

Указанные доплаты бригадирам производить при условии выполнения всей бригадой норм выработки в среднем за месяц.

8. Установить должностные оклады, включая доплаты за работу в ночное время, руководящим и инженерно-техническим работникам:

а) предприятий и организаций по производству и передаче электрической и тепловой энергии, промышленности строительных материалов, торфяной, лесной, бумажной, деревообрабатывающей, полиграфической, текстильной, легкой и пищевой промышленности согласно таблицам 11 - 35;

б) занятым в строительстве, на ремонтно-строительных, геологоразведочных и топографо-геодезических работах согласно таблицам 36 - 40;

в) совхозов, подсобных сельских хозяйств, лесхозов и других государственных предприятий и организаций сельского хозяйства согласно таблицам 41 - 48.

9. Установить должностные оклады, включая доплаты за работу в ночное время, служащим и младшему обслуживающему персоналу предприятий и организаций по производству и передаче электрической и тепловой энергии, промышленности строительных материалов, торфяной, лесной, бумажной, деревообрабатывающей, полиграфической, текстильной, легкой и пищевой промышленности, занятым в строительстве, на ремонтно-строительных, геологоразведочных и топографо-геодезических работах, на государственных предприятиях сельского хозяйства, а также работникам школ и училищ по подготовке рабочих для этих отраслей народного хозяйства согласно таблицам 49 - 50.

10. Одновременно с введением новых должностных окладов для работников промышленных предприятий, а также для работников, занятых в строительстве, на геологоразведочных и топографо-геодезических работах, и для работников государственных предприятий сельского хозяйства уменьшить фонд персональных надбавок, выделенный в распоряжение Советов Министров союзных республик, министерствам и ведомствам СССР, соответственно изменению должностных окладов работников.

11. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС и с участием заинтересованных отраслевых государственных комитетов Совета Министров СССР, министерств и ведомств утвердить по текстильной и хлебопекарной промышленности в месячный срок, а по остальным отраслям народного хозяйства, на которые распространяется настоящее Постановление, — в трехмесячный срок:

типовые положения о сдельно-премиальной и повременно-премиальной системах оплаты труда рабочих;

типовой перечень профессий рабочих, оплачиваемых по тарифным ставкам, установленным для рабочих, занятых на горячих, тяжелых работах и на работах с вредными условиями труда;

условия оплаты труда рабочих железнодорожных цехов;

перечень отдельных профессий рабочих-повременщиков, которым устанавливаются месячные оклады взамен тарифных ставок;

условия оплаты труда резервных рабочих в швейной и обувной промышленности (для обслуживания конвейеров);

порядок оплаты труда рабочих при многостаночном обслуживании;

положение о выплате полевого довольствия работникам, занятым на геологоразведочных и топографо-геодезических работах, и о возмещении расходов, связанных с подвижным характером работ в строительстве;

показатели для отнесения предприятий, строительно-монтажных и ремонтно-строительных организаций к группам по оплате труда руководящих и инженерно-технических работников по отраслям промышленности и строительству.

12. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы с участием Министерства сельского хозяйства СССР, Госплана СССР и ВЦСПС утвердить типовое положение об оплате труда рабочих, занятых на сельскохозяйственных работах (конно-ручных, тракторных и других) и в животноводстве, имея в виду, что часть (доля) оплаты по тарифу будет осуществляться за произведенную сельскохозяйственную продукцию.

13. Министерству путей сообщения, Министерству морского флота, Министерству связи СССР, Главному управлению гражданского воздушного флота при Совете Министров СССР совместно с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС представить в Совет Министров СССР предложения по упорядочению заработной платы работников морского флота в месячный срок, железнодорожного транспорта и связи в двухмесячный срок и гражданского воздушного флота к 1 января 1960 г.

14. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС и с участием Советов Министров союзных республик, министерств и ведомств СССР представить на утверждение в Совет Министров СССР предложения по упорядочению заработной платы рабочих, занятых на погрузочно-разгрузочных работах, к 1 декабря 1959 г. и работников речного и автомобильного транспорта к 1 января 1960 г.

15. Распространить на рабочих, инженерно-технических работников и служащих, занятых на строительстве метрополитенов, тоннелей и подземных сооружений специального назначения, условия оплаты труда, установленные Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 7 августа 1958 г. № 896 для работников горных предприятий цветной металлургии.

16. Установить для рабочих и инженерно-технических работников промышленных предприятий, а также для рабочих и инженерно-технических работников, занятых в строительстве и на геологоразведочных работах, которые получают вознаграждение (процентные надбавки) за выслугу лет согласно пункту 1 Постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234, с момента перевода их на новые условия оплаты труда в соответствии с настоящим Постановлением следующие размеры единовременного вознаграждения за выслугу лет:

При непрерывном стаже работы, дающем право на получение единовременного вознаграждения за выслугу лет	Размер годового вознаграждения в долях месячной тарифной ставки (должностного оклада)
От 3 до 5 лет	1,0
От 5 до 10 лет	1,4
От 10 до 15 лет	1,8
Свыше 15 лет	2,0

Единовременное вознаграждение за выслугу лет в указанных размерах выплачивать по перечню производств, цехов, профессий рабочих и должностей руководящих, инженерно-технических работников и служащих, утвержденному в соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.

Размер единовременного вознаграждения за выслугу лет не должен превышать сумм, предусмотренных пунктом 6 Постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.

Единовременное вознаграждение за выслугу лет начислять, исходя из тарифных ставок (должностных окладов), установленных в соответствии с настоящим Постановлением, без учета районного коэффициента и выплачивать один раз в год в конце календарного года или в начале следующего года.

Прекратить выплату единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет работникам с момента перевода их на новые условия оплаты труда, которое им выплачивается в соответствии с пунктом 3 Постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234 в суммах, назначенных на 1 марта 1957 г.

Причитающуюся указанным работникам сумму единовременного вознаграждения за выслугу лет до введения новых условий оплаты труда выплатить в конце года (или в начале следующего года) пропорционально отработанному времени.

Работникам, которым настоящим Постановлением не установлены новые условия оплаты труда, впредь до упорядочения заработной платы выплату единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет производить в порядке, предусмотренном Постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.

17. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС и с участием Советов Министров союзных республик, Госплана СССР и Министерства финансов СССР утвердить районные коэффициенты к заработной плате работников предприятий и организаций, расположенных в северных районах, в Восточной Сибири и на Дальнем Востоке, а также работников отдельных предприятий, строек и организаций, расположенных в районах Урала, Западной Сибири, Казахстана и Средней Азии с тяжелыми природно-климатическими условиями, недостаточно обеспеченных рабочей силой, с учетом применяемых надбавок и коэффициентов.

Установить, что коэффициенты к заработной плате повышаются для работников, занятых на работах на высоте от 1500 до 2000 метров над уровнем моря, до 15%, от 2000 до 3000 метров — до 30%, свыше 3000 метров — до 40%, на предприятиях и стройках, находящихся в пустынных и безводных районах, — в пределах от 10 до 40%. Конкретные размеры коэффициентов к заработной плате работников предприятий и организаций, расположенных в высокогорных, пустынных и безводных районах, устанавливаются Советами Министров союзных республик, совнархозами, министерствами и ведомствами по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы.

Установить, что с применением коэффициента не образуется новых тарифных ставок и должностных окладов и что этот коэффициент применяется к заработку, за исключением вознаграждения за выслугу лет, надбавок за работу в районах Крайнего Севера и в отдаленных местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и начисляется на заработок до 3000 рублей в месяц. Если заработок превышает эту сумму, то коэффициент начисляется только на часть заработка, составляющую 3000 рублей.

18. Впредь до пересмотра порядка предоставления льгот работникам предприятий, учреждений и организаций, находящихся в районах Крайнего Севера и в отдаленных местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, начисление надбавок за работу в этих районах и местностях работникам, предусмотренным в настоящем Постановлении, производить из расчета ставок и окладов, действовавших до введения новых условий оплаты труда.

19. В связи с отменой начисления руководящим и инженерно-техническим работникам геологоразведочных организаций надбавок за круглогодичную работу в полевых условиях и за разведку редких металлов сохранить за указанными работниками на время их работы на данном предприятии получаемые ими надбавки в суммах, начисленных на 1 октября 1959 г., но не более 750 рублей в месяц.

Перечень районов, где сохраняется выплата выслуженных надбавок в указанном размере, утверждается Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС по представлению Министерства геологии и охраны недр СССР.

20. Условия оплаты труда работников машиносчетных станций, охраны, жилищно-коммунальных отделов, предприятий торговли и общественного питания отделов рабочего снабжения и детских учреждений впредь до упорядочения заработной платы работников торговли и непроизводственных отраслей народного хозяйства оставить без изменения.

Центральный Комитет КПСС

Совет Министров СССР

ВЦСПС

Таблица 1 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ЧАСОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ
ДЛЯ РАБОЧИХ ПРОМЫШЛЕННОСТИ СТРОИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ,
ТОРФЯНОЙ, ЛЕСНОЙ, БУМАЖНОЙ, ДЕРЕВООБРАБАТЫВАЮЩЕЙ,

ПОЛИГРАФИЧЕСКОЙ, ТЕКСТИЛЬНОЙ, ЛЕГКОЙ И ПИЩЕВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ (ПРИ СЕМИЧАСОВОМ РАБОЧЕМ ДНЕ)

(в руб. и коп.)
Отрасли промышленности	Разряды
Отрасли промышленности	I	II	III	IV	V	VI
Целлюлозно-бумажная, стекольная и фарфоро-фаянсовая промышленность, производство мягкой кровли и строительной керамики
Основные и вспомогательные цехи:
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	2-98	3-37	3-84	4-40	5-13	5-96
для сдельщиков	3-38	3-82	4-36	5-00	5-80	6-76
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	2-98	3-37	3-84	4-40	5-13	5-96
Лесозаготовки и лесосплав
а) на лесосеках и первичном лесосплаве	3-20	3-62	4-13	4-74	5-50	6-40
б) на прочих работах:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	2-86	3-23	3-70	4-23	4-92	5-72
Промышленность строительных материалов (за исключением предприятий по производству цемента, асбоцемента, железобетона, бетона, асбеста, графита, мягкой кровли, стекла, фарфоро-фаянсовых изделий и строительной керамики) и деревообрабатывающая промышленность
Основные производственные цехи:
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50
для сдельщиков	3-05	3-45	3-93	4-51	5-25	6-10
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-58	2-92	3-33	3-82	4-44	5-16
для сдельщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50
Добыча и переработка нерудных строительных материалов
а) на подземных работах	3-50	3-95	4-51	5-18	6-02	7-00
б) на открытых горных работах, шахтной поверхности, переработке нерудных материалов:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	3-10	3-50	4-00	4-57	5-30	6-20
Торфяная промышленность
Основное производство — добыча и переработка торфа	2-86	3-23	3-70	4-23	4-92	5-72
Хлопчатобумажная, шерстяная, льняная, шелковая, трикотажная, пенько-джутовая, шелкомотальная, ватная, шерстомойная, текстильно-галантерейная и валяльно-войлочная промышленность
Основное производство и вспомогательные цехи и отделы (за исключением цехов отдела главного механика):
а) на тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков
- 1 группа	2-92	3-24	3-65	4-12	4-64	5-26
- 2 группа	3-10	3-43	3-86	4-36	4-90	5-58
для сдельщиков
- 1 группа	3-20	3-55	4-00	4-50	5-10	5-76
- 2 группа	3-38	3-75	4-23	4-77	5-37	6-08
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков
- 1 группа	2-58	2-86	3-23	3-64	4-10	4-64
- 2 группа	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
для сдельщиков
- 1 группа	2-92	3-24	3-65	4-12	4-64	5-26
- 2 группа	3-10	3-43	3-86	4-36	4-90	5-58
Первичная обработка хлопка, льна и других лубяных культур
Основное производство и вспомогательные цехи и отделы (за исключением цехов отдела главного механика):
для повременщиков	2-52	2-80	3-15	3-55	4-00	4-54
для сдельщиков	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
Швейная и обувная промышленность, шорно-седельное и кожгалантерейное производство, щетинно-щеточное, скорняжно-пошивочное производство овчинно-шубной и меховой промышленности
Основные производственные и вспомогательные цехи (за исключением цехов отдела главного механика): а) на тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков
- 1 группа	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
- 2 группа	2-92	3-24	3-65	4-12	4-64	5-26
для сдельщиков
- 1 группа	2-98	3-30	3-73	4-20	4-74	5-36
- 2 группа	3-15	3-50	3-94	4-44	5-00	5-67
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков
- 1 группа	2-58	2-86	3-23	3-64	4-10	4-64
- 2 группа	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
для сдельщиков
- 1 группа	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
- 2 группа	2-92	3-24	3-65	4-12	4-64	5-26
Кожевенная и дубильноэкстракторная промышленность, сырейные производства овчинно-шубной и меховой промышленности
Основные производственные и вспомогательные цехи (за исключением цехов отдела главного механика):
а) на тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	2-98	3-37	3-84	4-40	5-13	5-96
для сдельщиков	3-38	3-82	4-36	5-00	5-80	6-76
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	2-98	3-37	3-84	4-40	5-13	5-96
Полиграфическая промышленность
Мелкие газетно-бланочные предприятия:
для повременщиков	2-58	2-92	3-33	3-82	4-44	5-16
для сдельщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50
Предприятия типа городских и областных типографий, полиграфические цехи:
а) на работах с вредными и тяжелыми условиями труда:
для повременщиков	2-86	3-23	3-70	4-23	4-92	5-72
для сдельщиков	3-20	3-62	4-13	4-74	5-50	6-40
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	2-86	3-23	3-70	4-23	4-92	5-72
Важнейшие полиграфические предприятия:
а) на работах с вредными и тяжелыми условиями труда:
для повременщиков	2-98	3-37	3-84	4-40	5-13	5-96
для сдельщиков	3-38	3-82	4-36	5-00	5-80	6-76
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50
для сдельщиков	2-98	3-37	3-84	4-40	5-13	5-96
Производство музыкальных инструментов
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	3-05	3-45	3-93	4-51	5-25	6-10
для сдельщиков	3-50	3-95	4-51	5-18	6-02	7-00
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	3-05	3-45	3-93	4-51	5-25	6-10
Мясная, сахарная, консервная, хлебопекарная (в городах и рабочих поселках), кондитерская, спиртовая, винодельческая, мукомольно-крупяная, чайная, ликеро-водочная, пивоваренная, безалкогольная, парфюмерно-косметическая, молочная (городские и головные молочные и маслодельно-сыродельные заводы) промышленность
Производственные и вспомогательные цехи (за исключением цехов отдела главного механика):
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда	2-86	3-17	3-58	4-03	4-55	5-15
б) на работах с нормальными условиями труда	2-58	2-86	3-23	3-64	4-10	4-64
Маслобойно-жировая промышленность
Производственные и вспомогательные цехи (за исключением цехов отдела главного механика):
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
для сдельщиков	3-05	3-37	3-80	4-30	4-83	5-50
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-58	2-86	3-23	3-64	4-10	4-64
для сдельщиков	2-75	3-05	3-44	3-88	4-37	4-95
Табачная, махорочная и ферментационная промышленность
Производственные и вспомогательные цехи (за исключением цехов отдела главного механика):
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	2-86	3-17	3-58	4-03	4-55	5-15
для сдельщиков	3-15	3-50	3-94	4-44	5-00	5-67
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-58	2-86	3-23	3-64	4-10	4-64
для сдельщиков	2-86	3-17	3-58	4-03	4-55	5-15
Сельхозмукомолье, низовая маслодельно-сыродельная и молочная сеть, остальные предприятия хлебопекарной промышленности	2-30	2-54	2-86	3-23	3-64	4-11

Таблица 2 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

МЕСЯЧНЫЕ ОКЛАДЫ
ДЛЯ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ НА ЭКСПЛУАТАЦИИ ОБОРУДОВАНИЯ
ЭЛЕКТРОСТАНЦИЙ И ЭНЕРГОЦЕХОВ УСТАНОВЛЕННОЙ МОЩНОСТИ

100 КВТ И ВЫШЕ, ЭЛЕКТРИЧЕСКИХ И ТЕПЛОВЫХ СЕТЕЙ, А ТАКЖЕ ДЛЯ РАБОЧИХ ЭНЕРГОСБЫТОВ

Группы по размерам окладов	Месячные оклады (в рублях)
1	480 — 550
2	550 — 620
3	620 — 700
4	700 — 800
5	800 — 910
6	910 — 1050
7	1050 — 1200
8	1200 — 1350

Примечания. 1. Отнесение профессий рабочих к группам по размерам окладов, а также установление условий оплаты труда рабочих электростанций общей мощностью менее 100 кВт производится Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС.

2. Указанные в настоящей схеме оклады применяются для оплаты труда рабочих, занятых на работах по эксплуатации оборудования электростанций и сетей, и рабочих энергосбытов, независимо от их ведомственной подчиненности.

3. В месячные оклады рабочих, занятых на работах по эксплуатации оборудования электростанций, энергоцехов, электрических и тепловых сетей, а также рабочих энергосбытов включена доплата за работу в ночное время.

Таблица 3 Приложения № 2

к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ЧАСОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ ДЛЯ РАБОЧИХ, ЗАНЯТЫХ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ, А ТАКЖЕ НА РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНЫХ, ГЕОЛОГОРАЗВЕДОЧНЫХ И ТОПОГРАФО-ГЕОДЕЗИЧЕСКИХ РАБОТАХ (ПРИ СЕМИЧАСОВОМ РАБОЧЕМ ДНЕ)

(в руб. и коп.)
	Разряды
	I	II	III	IV	V	VI
Строительство и ремонтно-строительные работы	3-20	3-70	4-25	4-88	5-62	6-40
Геологоразведочные, топографо-геодезические работы
на подземных работах и на буровых работах в бригадах по бурению скважин глубиной свыше 1000 метров	3-78	4-27	4-87	5-60	6-50	7-56
на буровых работах (кроме бригад по бурению скважин глубиной свыше 1000 метров), на открытых горных работах и шахтной поверхности	3-32	3-75	4-30	4-92	5-72	6-64
на поисково-съемочных, геофизических, топографо-геодезических и на других геологоразведочных работах:
для повременщиков	2-75	3-10	3-55	4-07	4-73	5-50
для сдельщиков	3-10	3-50	3-98	4-58	5-32	6-20

Таблица 4 Приложения № 2

к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДНЕВНЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ

ДЛЯ РАБОЧИХ СОВХОЗОВ, ПОДСОБНЫХ СЕЛЬСКИХ ХОЗЯЙСТВ,
ЛЕСХОЗОВ И ДРУГИХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
И ОРГАНИЗАЦИЙ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

Разряды

I
II

III IV

V
VI

Конно-ручные работы и работы в животноводстве:

(в руб. и коп.)

для повременщиков

15-63
17-35
19-54

22-04 24-85 28-13

для сдельщиков 17-20 19-08 21-50 24-24 27-33 30-96

Трактористы-машинисты: (в рублях)

для повременщиков

1 группа 22 25 29 32 38 45
2 группа 26 30 35 39 45

3 группа
28

33 38

42
49
59

для сдельщиков

1 группа
24
28

32 36 42 50

2 группа 29 34 38 43 50 60
3 группа 31 36 42 47 55 65

Примечание. Отнесение областей, краев и республик к группам по оплате труда трактористов-машинистов государственных предприятий и организаций сельского хозяйства производится в порядке, установленном для ремонтно-технических станций.

Таблица 5 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ЧАСОВЫЕ ТАРИФНЫЕ СТАВКИ
ДЛЯ РАБОЧИХ ЦЕХОВ И МАСТЕРСКИХ ПО МЕТАЛЛООБРАБОТКЕ
И РЕМОНТУ ОБОРУДОВАНИЯ (ПРИ СЕМИЧАСОВОМ РАБОЧЕМ ДНЕ)

(в руб. и коп.)
	Разряды
	I	II	III	IV	V	VI
Работы по ремонту оборудования электростанций и сетей в ремонтно-механических цехах и мастерских: электростанций, сетей, энергосбытов, ремонтных предприятий и центральных энерголабораторий энергосистем, подведомственных энергоуправлениям совнархозов
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	3-20	3-62	4-13	4-74	5-50	6-40
для сдельщиков	3-67	4-15	4-73	5-43	6-31	7-34
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50
для сдельщиков	3-20	3-62	4-13	4-74	5-50	6-40
Цехи и мастерские по металлообработке и ремонту оборудования на промышленных предприятиях <*>, в центральных ремонтно-механических мастерских геологоразведочных организаций и по ремонту оборудования электростанций и сетей министерств сельского хозяйства и коммунального хозяйства
а) на горячих, тяжелых работах и работах с вредными условиями труда:
для повременщиков	3-05	3-45	3-93	4-51	5-25	6-10
для сдельщиков	3-50	3-95	4-51	5-18	6-02	7-00
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-63	2-97	3-39	3-89	4-52	5-26
для сдельщиков	3-05	3-45	3-93	4-51	5-25	6-10
Ремонтно-механические мастерские в сельском и лесном хозяйстве:
а) на горячих работах:
для повременщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50
для сдельщиков	3-15	3-56	4-06	4-66	5-42	6-30
б) на работах с нормальными условиями труда:
для повременщиков	2-40	2-70	3-10	3-55	4-13	4-80
для сдельщиков	2-75	3-11	3-55	4-07	4-73	5-50

<*> Указанные ставки устанавливаются рабочим цехов и мастерских по металлообработке и ремонту оборудования на лесозаготовках и лесосплаве, предприятий деревообрабатывающей промышленности, промышленности строительных материалов (за исключением предприятий по производству стекла, фарфоро-фаянсовых изделий, мягкой кровли и строительной керамики), предприятий по добыче и переработке нерудных строительных материалов, предприятий торфяной, легкой и пищевой промышленности. Кроме того, указанные тарифные ставки устанавливаются рабочим литейных, модельных цехов, электроцехов, паросилового хозяйства, компрессорных и кислородных установок на тех же предприятиях.

Таблица 6 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ПОРЯДОК ОПЛАТЫ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОЧИХ С УЧЕТОМ ОСОБЕННОСТЕЙ ПРОИЗВОДСТВА ПО ОТРАСЛЯМ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА

1. Лесозаготовки и лесосплав:

рабочим, занятым на лесозаготовках, лесосплаве, перевалке и подсочке леса, работающим по единым нормам выработки, устанавливаются тарифные ставки в размерах, указанных в таблице 1, независимо от ведомственной подчиненности предприятия.

2. Промышленность строительных материалов:

рабочим, занятым на добыче сырья (в карьерах и шахтах) на предприятиях по производству строительных материалов, устанавливаются тарифные ставки в размерах, предусмотренных для рабочих предприятий по добыче нерудных строительных материалов.

3. Производство и передача электро- и теплоэнергии:

а) руководителям предприятий предоставляется право устанавливать рабочим, непосредственно занятым обслуживанием оборудования электростанций и сетей, надбавку за расширенную зону обслуживания оборудования против установленных норм в размере до 10% от суммы ставок высвобожденных рабочих, если расширение зоны не было связано с внедрением автоматики;

б) рабочим, занятым на ремонте оборудования электростанций и энергоцехов электрических и тепловых сетей, находящихся в составе производственных комбинатов и трестов, а также промышленных, транспортных, сельскохозяйственных предприятий, строительных, геологоразведочных и других организаций, подведомственных отраслевым управлениям совнархозов, союзным и республиканским промышленным министерствам и ведомствам, исполнительным комитетам Советов депутатов трудящихся и другим организациям, устанавливаются тарифные ставки в размерах, предусмотренных для рабочих-сдельщиков ремонтно-механических цехов этих предприятий и организаций;

в) рабочим, занятым на ремонте оборудования электростанций и энергоцехов электрических и тепловых сетей, устанавливается повременная оплата труда по тарифным ставкам, предусмотренным для рабочих-сдельщиков соответствующих электростанций, энергоцехов, электрических и тепловых сетей.

4. Текстильная и легкая промышленность:

а) для помощников мастеров отдельных переходов прядильного, крутильно-ниточного и ткацкого производств, помощников мастеров, обслуживающих коттонные машины высоких классов, тюлевые, гардинные и кружевные машины, раклистов на многовальных машинах, набойщиков сложных рисунков (манерами), граверов и накатчиков рисунков первой категории, машинистов гардинных машин на сложных заправках устанавливаются следующие часовые тарифные ставки (в руб. и коп.):

для накатчиков рисунков первой категории 5-26 5-58

для помощников мастеров, обслуживающих чесальные аппараты (в камвольном производстве), приготовительно-прядильные, ленточно-ровничные, ровничные, прядильные, гребне-прядильные, крутильные, бахромокрутильные, тюлевые, гладильно-сушильные, круглочесальные машины, клубочные автоматы, круглоткацкие, механические и автоматизированные ткацкие станки; для раклистов на 6 — 8-вальных

печатных машинах; для машинистов гардинных машин на<br>
сложных, комбинированных, двухниточных,<br>
двухжаккардовых заправках с машинным грунтом, с

различными расцветками при количестве челноков свыше
4000 штук; для набойщиков сложных рисунков (манерами)
в шерстяной промышленности                               5-58
                                                         5-90

для помощников мастеров, обслуживающих чесальные аппараты, гребнечесальные, прядильные машины

периодического действия, намоточные автоматы,<br>
кареточные механические ткацкие станки, заправленные<br>
шерстяными и хлопчатобумажными тканями (ажурными,

бархатными и полубархатными, с основой N 80 и выше, с
проборками, имеющими свыше 6 ремиз), автоматические,
многочелночные, жаккардовые, ворсовые и
коврово-ленточные ткацкие станки, а также ткацкие
станки, вырабатывающие весовые технические сукна,
коттонные машины 45 класса и выше, гардинные и
кружевные машины; для раклистов, обслуживающих
10-вальные печатные машины и печатные машины с
большим количеством валов; для граверов первой
категории на молетах и валах                             5-90
                                                         6-20;

б) вторая группа тарифных ставок (повышенных), указанных в подпункте «а», а также в таблице 1, устанавливается совнархозами по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС для рабочих отдельных предприятий текстильной промышленности, расположенных в г. г. Москве и Ленинграде, в Латвийской ССР, Литовской ССР и Эстонской ССР, для рабочих отдельных предприятий швейной промышленности (массового пошива) и обувных фабрик, расположенных в г. г. Москве, Ленинграде, Риге, Вильнюсе, Таллине и Каунасе;

в) рабочим предприятий текстильной и легкой промышленности (за исключением швейной промышленности), находящихся в ведении местных Советов депутатов трудящихся, тарифные ставки устанавливаются со снижением на 10% против ставок, предусмотренных настоящим Постановлением.

На предприятиях швейной промышленности (массового пошива), которые будут отнесены к VI группе предприятий по оплате труда руководящих и инженерно-технических работников, независимо от их ведомственной подчиненности, тарифные ставки рабочими устанавливаются со снижением на 10%;

г) при изготовлении продукции пониженной сортности по вине рабочего оплата труда рабочих производится на предприятиях хлопчатобумажной, льняной, пенько-джутовой, шерстяной, трикотажной и текстильно-галантерейной промышленности в размере 50% сдельного расценка за продукцию второго сорта и 30% сдельного расценка за продукцию третьего сорта и на предприятиях шелковой промышленности в размере 70% сдельного расценка за продукцию второго сорта и 50% сдельного расценка за продукцию третьего и четвертого сортов;

д) в дополнение к предусмотренным в таблице 1 часовым тарифным ставкам для рабочих швейной промышленности установить для закройщиков высокой квалификации ателье и мастерских индивидуального пошива часовые тарифные ставки в размере 5 руб. 26 коп. и 6 руб. 30 коп. При выполнении заданий по количеству изделий и обеспечению высокого качества выплачивать указанным закройщикам премию в размере до 30% тарифной ставки.

5. Полиграфическая промышленность:

а) на полиграфических предприятиях Гознака Министерства финансов СССР указанные в таблице 1 тарифные ставки могут быть повышены на 10% для рабочих производств, цехов и участков, перечень которых определяется Министерством финансов СССР по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС;

б) для высококвалифицированных рабочих ведущих профессий, постоянно занятых изготовлением цветных репродукций живописи, особо сложных многокрасочных работ и иллюстрированных изданий, к которым по качеству исполнения предъявляются специальные требования, могут быть установлены повременные месячные оклады в следующих размерах: 1000 рублей, 1250 рублей, 1500 рублей, 1750 рублей и 2000 рублей.

Перечень профессий рабочих, которым устанавливаются указанные оклады, и размеры этих окладов по профессиям утверждаются Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС по представлению Советов Министров союзных республик, министерств и ведомств СССР;

в) при изготовлении продукции, не отвечающей в полной мере утвержденным показателям качества, но признанной годной, оплата труда рабочих производится в размере 80% сдельного расценка.

6. Производство музыкальных инструментов:

а) высококвалифицированным рабочим (приемщикам акустики, интонировщикам, настройщикам, мастерам по изготовлению музыкальных инструментов по индивидуальным заказам, художникам, инкрустаторам) могут быть установлены месячные оклады в размере 1200 — 1600 рублей. Размеры окладов для отдельных профессий рабочих по предприятиям устанавливаются Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС;

б) рабочим предприятий по производству музыкальных инструментов, находящихся в ведении местных Советов депутатов трудящихся, тарифные ставки устанавливаются со снижением на 10% против ставок, предусмотренных настоящим Постановлением.

7. Геологоразведочные работы:

а) оплата труда рабочих, занятых в роторном и турбинном бурении разведочных скважин на нефть и газ и в бурении опорных скважин, производится по условиям, установленным для работников нефтяной и газовой промышленности;

б) рабочим геологоразведочных и поисковых партий и экспедиций, а также лабораторий, занятых поисками, разведкой и исследованием радиоактивных руд, тарифные ставки увеличиваются на 20% для профессий по перечню, утверждаемому Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС по представлению Министерства геологии и охраны недр СССР;

в) Советам Министров союзных республик и Министерству геологии и охраны недр СССР предоставляется право совместно с ЦК профсоюза рабочих геологоразведочных работ и по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы повышать тарифные ставки рабочим, непосредственно занятым на разведке месторождений полезных ископаемых, расположенных в море, от 25 до 55% в зависимости от условий труда. При этом на отдельных участках производства с аналогичными условиями труда должны быть установлены одинаковые ставки;

г) начальникам геологических партий и экспедиций предоставляется право устанавливать для рабочих-повременщиков, занятых на ремонте горнобурового оборудования непосредственно на месте производства горных и буровых работ, тарифные ставки, предусмотренные для рабочих, занятых на открытых горных работах;

д) Министерству геологии и охраны недр СССР, Министерству геологии и охраны недр Казахской ССР, главным управлениям и управлениям геологии и охраны недр при Советах Министров союзных республик разрешается вводить для рабочих, занятых на проходке разведочных канав, траншей, мелких шурфов и ручном ударно-вращательном бурении, аккордную оплату труда в соответствии с едиными нормами выработки на геологоразведочные работы.

8. Государственные предприятия сельского хозяйства:

оплата труда рабочих, занятых на механизированных и конно-ручных сельскохозяйственных работах и в животноводстве, производится в зависимости от выполнения установленных норм выработки, норм обслуживания скота и птицы, а также количества и качества полученной продукции.

При этом часть (доля) тарифной ставки выплачивается пропорционально выполнению норм выработки (норм обслуживания), а другая часть (доля) тарифной ставки выплачивается за произведенную продукцию.

Таблица 7 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ПЕРЕЧЕНЬ

ПРОИЗВОДСТВ И ВИДОВ РАБОТ, НА КОТОРЫЕ РАСПРОСТРАНЯЮТСЯ
УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА, УСТАНОВЛЕННЫЕ ПО ОТДЕЛЬНЫМ ОТРАСЛЯМ
ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Наименование отраслей промышленности	Перечень производств и видов работ, на которые распространяются условия оплаты труда, установленные для соответствующих отраслей промышленности
Целлюлозно-бумажная промышленность	производство бумаги, целлюлозы, древесной массы, картона, изделий из картона и бумаги
Стекольная промышленность	производство технического, строительного и хозяйственно-бытового стекла, стеклянных медицинских изделий, стеклянной тары, посуды и стекловолокна
Фарфоро-фаянсовая промышленность	производство фарфора, фаянса и изделий из них
Лесозаготовки и лесосплав	лесозаготовительные, лесосплавные и лесоперевалочные работы и подсочка леса
Деревообрабатывающая промышленность	лесопиление, производство фанеры, стандартных домов, строительных деталей, спичек, карандашей, производство и ремонт мебели и других изделий из дерева, производство гармоний
Промышленность строительных материалов (за исключением производства цемента, асбоцемента, железобетона, бетона, асбеста, графита, мягкой кровли, стекла, фарфоро-фаянсовых изделий и строительной керамики)	производство извести, гипса и других вяжущих материалов, стеновых материалов, крупноразмерных панелей, легких искусственных заполнителей для бетона, гипсовых изделий, термоизоляционных материалов, асфальтобитума, линолеума и линкруста, хозяйственно-бытовых гончарных изделий, обработка слюды, переработка огненно-жидких шлаков
Добыча и переработка нерудных строительных материалов	добыча и переработка песка, гравия, камня, пемзы, туфа, кварца, талька, каолина, сульфата и других нерудных ископаемых и минералов
Производство и передача электрической и тепловой энергии	электростанции, сети (электрические, тепловые), управления энергосистем, районные (областные) управления электрохозяйства, электросбыты
Торфяная промышленность	добыча торфа, производство торфяных брикетов
Шерстяная, шелковая, валяльно-войлочная, хлопчатобумажная, льняная, пенько-джутовая, трикотажная, шелкомотальная, ватная, шерстомойная, текстильно- галантерейная промышленность	производство тканей и изделий: шерстяных и полушерстяных, шелковых, хлопчатобумажных, льняных и полульняных; первичная обработка шерсти, производство шелка-сырца, производство войлока, кошмы, фетра и изделий из них, производство изделий из пеньки, производство трикотажных изделий, изделий текстильной галантереи, сетевязальное производство
Первичная обработка хлопка, льна и других лубяных культур	очистка хлопка-сырца, производство льноволокна, пеньковолокна, волокна кенафа и джута
Обувная, швейная, шорно-седельная, кожгалантерейная, щетинно-щеточная промышленность, скорняжно-пошивочное производство овчинно-шубной и меховой промышленности	производство кожаной обуви, шорно-седельное производство, производство кожгалантерейных изделий, швейных изделий, щетинно-щеточных изделий, скорняжно-пошивочное производство овчинно-шубной и меховой промышленности
Кожевенная, дубильно-экстрактовая промышленность, сырейное производство овчинно-шубной и меховой промышленности	первичная обработка кожсырья, производство кож, выделка и окраска овчин и мехов, производство дубильных экстрактов
Полиграфическая промышленность	типографии, литоофсетное производство, цинкографии, печатные фабрики Гознака, производство беловых товаров и тетрадей, картонажное производство, производство штемпелей и печатей, переплет книг, альбомов, изготовление рельефных карт, картографическое производство
Производство музыкальных инструментов	производство клавишных, смычковых, щипковых, духовых инструментов и аккордеонов
Мясная, сахарная, консервная, хлебопекарная, кондитерская, спиртовая, винодельческая, мукомольно-крупяная, чайная, ликеро-водочная, пивоваренная, безалкогольная, парфюмерно-косметическая, молочная и маслодельно-сыродельная промышленность	выработка мяса, мясных продуктов, переработка птицы, производство сахара, хлеба, кондитерских и макаронных изделий, спирта, водочных изделий, вин, пива, дрожжей, безалкогольных напитков, крахмала, патоки, растительных витаминов, чая, парфюмерно-косметических изделий, пищевых концентратов, пищевых кислот, молока, животного масла, сыров и других молочных продуктов, производство соков и сиропов, переработка фруктов и овощей, расфасовка пищевых продуктов, мукомольно-крупяное и комбикормовое производство, производство биологических препаратов, грены
Маслобойно-жировая промышленность	производство мыла, гидрогенизация жиров, производство растительного масла, маргариновой продукции
Табачная, махорочная и ферментационная промышленность	ферментация табака, производство табачно-махорочных изделий

Примечание. Для рабочих, занятых в производствах, не перечисленных в настоящей таблице, тарифные ставки устанавливаются Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС, применительно в ставкам, предусмотренным для рабочих, занятых в аналогичных производствах.

Таблица 8 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ЗАДАНИЕ
ПО ПОВЫШЕНИЮ НОРМ ВЫРАБОТКИ ПО СОЮЗНЫМ РЕСПУБЛИКАМ
И ОТРАСЛЯМ НАРОДНОГО ХОЗЯЙСТВА

Республики	Целлюлозно-бумажная промышленность	Деревообрабатывающая промышленность	Промышленность строительных материалов	Стекольная промышленность	Добыча нерудных строительных материалов	Торфяная промышленность	Текстильная промышленность	Легкая промышленность	Мясомолочная промышленность	Промышленность продовольственных товаров	Строительно-монтажные и ремонтно-строительные работы	Государственные предприятия сельского хозяйства
РСФСР	30	35	24	52	33	16	34	34	31	34	35	5
Украинская ССР	30	35	25	56	35	10	33	34	34	22	35	5
Белорусская ССР	20	40	10	50	17	8	28	34	22	18	35	5
Узбекская ССР	50	25	20	40	25	-	32	33	22	43	35	5
Казахская ССР	-	45	20	30	24	-	36	40	24	33	35	5
Грузинская ССР	15	35	15	40	25	-	25	27	18	21	35	5
Азербайджанская ССР	-	30	30	58	39	-	23	20	60	18	35	5
Литовская ССР	35	55	10	52	13	8	30	47	27	33	35	5
Молдавская ССР	-	45	25	54	34	-	26	50	48	36	35	5
Латвийская ССР	35	60	25	56	34	10	29	40	45	43	35	5
Киргизская ССР	-	55	20	-	29	-	25	32	42	20	35	5
Таджикская ССР	-	30	15	10	15	-	23	30	41	10	35	5
Армянская ССР	-	55	20	30	28	-	23	26	30	27	35	5
Туркменская ССР	-	-	-	40	46	-	24	23	18	22	35	5
Эстонская ССР	40	60	60	65	50	15	41	55	40	43	35	5

Примечания. 1. По строительно-монтажным и ремонтно-строительным работам указано повышение местных норм выработки. Единые нормы выработки в строительстве повышаются на 13 — 15%, на лесозаготовках и лесосплаве — на 9% и на геологоразведочных работах — на 11%.

2. Задания по повышению норм выработки являются минимальными в среднем по республике и по отраслям промышленности и народного хозяйства.

Таблица 9 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ЗАДАНИЕ
ПО ВНЕДРЕНИЮ ТЕХНИЧЕСКИ ОБОСНОВАННЫХ НОРМ ВЫРАБОТКИ
ПРИ ВВЕДЕНИИ НОВЫХ УСЛОВИЙ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОЧИХ

Отрасли	Процент технически обоснованных норм
Целлюлозно-бумажная промышленность	75 — 85
Лесная промышленность	75 — 85
Деревообрабатывающая промышленность	65 — 70
Промышленность строительных материалов	45 — 55
Торфяная промышленность	65 — 75
Текстильная промышленность	70 — 80
Легкая промышленность	70 — 80
Полиграфическая промышленность	70 — 80
Промышленность продовольственных товаров	45 — 50
Мясо-молочная промышленность	50 — 60
Строительство	80 — 90

Примечание. Удельный вес технически обоснованных норм выработки предусмотрен с учетом единых норм выработки.

Таблица 10 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ЗАДАНИЕ
ПО ПОВЫШЕНИЮ УДЕЛЬНОГО ВЕСА ОПЛАТЫ ПО ТАРИФУ
В СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОЧИХ

(в среднем по отраслям промышленности и народного хозяйства)
Отрасли	Удельный вес тарифа в заработной плате рабочих (в процентах)
Отрасли	сдельщиков	повременщиков
I. Промышленность
Целлюлозно-бумажная промышленность	73	86
Лесная промышленность	79	91
Деревообрабатывающая промышленность	78	85
Промышленность строительных материалов	76	83
Производство электроэнергии	82	80
Торфяная промышленность	74	90
Текстильная промышленность	82	89
Легкая промышленность	83	93
Полиграфическая промышленность	83	91
Промышленность продовольственных товаров	82	86
Мясо-молочная промышленность	80	86
II. Строительство	80	88
III. Геологоразведочные работы	73	81
IV. Государственные предприятия сельского хозяйства
на сельскохозяйственных работах	80 — 90	80 — 90
на ремонтных работах	73	83

Таблица 11 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ТЕПЛОВЫХ
(ПАРОТУРБИННЫХ, ДИЗЕЛЬНЫХ, ЛОКОМОБИЛЬНЫХ) ЭЛЕКТРОСТАНЦИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI	VII
Директор (начальник), главный инженер	3000 — 3300	2700 — 3000	2300 — 2600	2000 — 2300	1300 — 1600	1200 — 1400	1000 — 1300
Начальник производственно-технического отдела	2100 — 2300	1900 — 2100	1700 — 1900	1500 — 1700	1200 — 1400	-	-
Начальник отдела капитального строительства	1500 — 1700	1500 — 1700	1400 — 1600	1300 — 1500	-	-	-
Начальники отделов: планово-экономического, труда и заработной платы	1400 — 1600	1400 — 1600	1300 — 1500	-	-	-	-
Начальник отдела снабжения	1400 — 1600	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1000 — 1200	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1400 — 1600	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1000 — 1200	900 — 1050	900 — 1050
Начальники цехов: котельного, турбинного (машинного), электрического, ремонтного, топливно-транспортного, пылеприготовительного (пылезавода)	1800 — 2100	1700 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	-	-	-
Начальники цехов: химического, тепловой автоматики и измерений	1500 — 1800	1400 — 1700	1400 — 1600	-	-	-	-
Начальники цехов: механического, ремонтно-строительного	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	-	-	-	-
Начальники лабораторий: электротехнической, химической, металлов	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-	-
Дежурный инженер электростанции	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	1000 — 1200	900 — 1000	-
Начальники смен цехов: котельного, турбинного (машинного), электрического	1300 — 1400	1300 — 1400	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-	-
Начальники смен цехов: химического, топливно-транспортного, пылеприготовительного (пылезавода)	1100 — 1300	1100 — 1300	1000 — 1100	-	-	-	-
Старшие мастера по ремонту оборудования: котельного, турбинного (машинного), электрического, топливно-транспортного, пылеприготовительного (пылезавода), химического, тепловой автоматики и измерений	1350 — 1600	1350 — 1600	1200 — 1500	1200 — 1500	1000 — 1200	1000 — 1200	-
Старшие мастера: механического производства, по ремонтно-строительным работам	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300	-	-	-
Мастера по ремонту оборудования: котельного, турбинного (машинного), электрического, топливно-транспортного, пылеприготовительного (пылезавода), тепловой автоматики и измерений, химического, электрической сети (в составе электростанции)	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100
Мастера: механического производства, по ремонтно-строительным работам	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	-	-	-
Начальники штаба МПВО	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1200	-	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	950 — 1200	950 — 1200	-
Инженеры всех специальностей, экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 800	700 — 800	700 — 800

Примечания. 1. Должностные оклады инженерно-техническим работникам, занятым непосредственно на горячих работах и на работах с вредными условиями труда, повышаются на 10%.

2. Должностные оклады заместителям директора устанавливаются на 20 — 30%, а помощникам директора — на 40% ниже должностного оклада директора.

Должностные оклады заместителям руководителей структурных подразделений предприятия устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

3. Должностные оклады, предусмотренные для старших мастеров и мастеров по ремонту оборудования, устанавливаются также старшим мастерам и мастерам предприятий по ремонту и наладке энергетического оборудования.

Таблица 12 Приложения № 2

к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ГИДРОЭЛЕКТРОСТАНЦИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор (начальник), главный инженер гидроэлектростанции, каскада	2700 — 3000	2400 — 2800	2000 — 2400	1500 — 1800	1300 — 1600	1000 — 1300
Начальник гидроэлектростанции, входящей в каскад	-	2000 — 2200	1600 — 2000	1300 — 1600	-	-
Начальник производственно-технического отдела	1900 — 2100	1700 — 1900	1500 — 1700	1200 — 1400	-	-
Начальники цехов: электромашинного, гидротехнического, ремонтного	1600 — 2000	1500 — 1800	1400 — 1600	-	-	-
Начальник отдела капитального строительства	1500 — 1700	1400 — 1600	1300 — 1500	-	-	-
Начальник планово-экономического отдела	1400 — 1600	1300 — 1500	-	-	-	-
Начальник отдела снабжения	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1000 — 1200	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1000 — 1200	900 — 1050	900 — 1050
Дежурный инженер электростанции	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	1000 — 1200	-	-
Начальник смены цеха	1200 — 1300	1200 — 1300	1100 — 1200	900 — 1100	800 — 900	-
Начальник электротехнической лаборатории	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-	-
Старший мастер по ремонту электромеханического оборудования и гидротехнических сооружений, оборудования сети в составе электростанции	1300 — 1600	1200 — 1500	1200 — 1500	1000 — 1300	1000 — 1300	-
Старший мастер механического производства	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300	-	-	-
Мастер по ремонту электромеханического оборудования и гидротехнических сооружений, оборудования сети в составе электростанции	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	1000 — 1200	900 — 1000	900 — 1000
Мастер механического производства	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	800 — 1000	800 — 1000	-
Начальник штаба МПВО	1100 — 1300	1100 — 1300	1000 — 1200	-	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	950 — 1200	950 — 1200	-
Инженеры всех специальностей, экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	850 — 1000	850 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальник участка электросети и энергосбыта в составе гидроэлектростанции	-	-	-	950 — 1200	950 — 1200	-

Примечания. 1. Должностной оклад для главного инженера предприятий VI группы предусматривается только на базовых гидроэлектростанциях каскада и на гидроэлектростанциях, в состав которых входят электросети.

2. Должностные оклады для начальников ремонтных цехов устанавливаются только на гидроэлектростанциях I и II групп и на базовых гидроэлектростанциях, входящих в каскад I, II и III групп.

4. Должностные оклады заместителям директора устанавливаются на 20 — 30%, а помощникам директора на 40% ниже должностного оклада директора.

Таблица 13 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ЭЛЕКТРИЧЕСКИХ И ТЕПЛОВЫХ СЕТЕЙ, РАЙОНОВ
И УЧАСТКОВ ЭЛЕКТРИЧЕСКИХ И ТЕПЛОВЫХ СЕТЕЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, районов и участков электрических и тепловых сетей (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор (начальник), главный инженер сети и района сети	2400 — 2800	2100 — 2400	1800 — 2100	1400 — 1800	1300 — 1500	1000 — 1300
Начальник района (в составе предприятия сети)	1500 — 1700	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	-
Начальник производственно-технического отдела тепловой сети	-	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	-
Начальник производственной службы предприятия сети, района сети	1300 — 1700	1200 — 1500	1200 — 1500	1100 — 1400	1000 — 1300	-
Начальник цеха по ремонту оборудования электрической и тепловой сети	1400 — 1600	1200 — 1500	1200 — 1500	1100 — 1400	1000 — 1300	-
Начальник отдела капитального строительства	1300 — 1500	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-
Начальник производственной лаборатории	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	1100 — 1300	-	-
Начальник тепловой инспекции теплосети	-	1300 — 1500	1200 — 1400	-	-	-
Начальники отделов: планово-экономического, снабжения	1200 — 1400	1200 — 1400	1100 — 1300	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1200 — 1400	1200 — 1400	1100 — 1300	1000 — 1200	900 — 1050	900 — 1050
Начальник участка сети предприятия или района сети	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1300	-	-
Начальник электроподстанции, группы электроподстанций	1400 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1500	-	-	-
Диспетчер: сети, района сети	1200 — 1500	1100 — 1400	1100 — 1400	1100 — 1300	900 — 1200	900 — 1200
Начальник отдела энергосбыта в составе предприятия электрической сети	-	-	-	1200 — 1300	1000 — 1200	-
Старший мастер по ремонту сети	1300 — 1600	1200 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1300	1000 — 1200	1000 — 1200
Старший мастер: механического производства, по ремонтно-строительным работам	1150 — 1300	1150 — 1300	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
Мастер по ремонту сети	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	900 — 1000	900 — 1000
Мастер: механического производства, по ремонтно-строительным работам	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	800 — 1000	800 — 1000
Начальник штаба МПВО	1100 — 1300	1100 — 1300	1000 — 1200	-	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	1050 — 1350	950 — 1200	950 — 1200
Инженеры всех специальностей, экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	850 — 1000	850 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 800	700 — 800

Примечания. 1. Должностные оклады для начальников производственных служб предприятий сети, районов сети IV и V групп, для начальника производственной лаборатории IV группы, начальника участка сети предприятия или района сети II и III групп, старшего мастера по ремонту сети V группы, а также для всех работников VI группы устанавливаются только для занятых в электрических сетях.

2. Должностные оклады для начальников участков сети предприятия или района сети IV группы предусматриваются только для тепловых сетей.

3. Должностные оклады старших мастеров по ремонту сети устанавливаются в предприятиях I — IV групп. В электрических сетях V — VI групп предусмотрены оклады для старших мастеров по ремонту и эксплуатации сетей.

4. Должностные оклады для мастеров, непосредственно занятых на работах по обслуживанию и ремонту трасс тепловых сетей, повышаются на 10%.

5. Должностные оклады для заместителей директора устанавливаются на 20 — 30%, а для помощников директора на 40% ниже должностного оклада директора.

Должностные оклады для заместителей руководителей структурных подразделений предприятия устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

6. Должностные оклады, предусмотренные для старших мастеров и мастеров по ремонту оборудования, устанавливаются также для старших мастеров и мастеров предприятий по ремонту и наладке энергетического оборудования.

7. Должностные оклады I группы работникам тепловых сетей не устанавливаются.

Таблица 14 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ЭНЕРГЕТИЧЕСКИХ ЭКСПЛУАТАЦИОННЫХ УПРАВЛЕНИЙ

КОММУНАЛЬНОГО И СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам управлений (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Управляющий, главный инженер	1800 — 2000	1600 — 1800	1450 — 1600	1300 — 1450
Начальник производственно-технического отдела	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	-
Начальники отделов: планово-экономического, снабжения	1100 — 1300	1000 — 1200	-	-
Главный бухгалтер	1100 — 1300	1000 — 1200	900 — 1100	900 — 1000
Начальник: энерголаборатории, инспекции энергонадзора	1200 — 1400	1200 — 1400	1100 — 1300	1000 — 1300
Начальник абонентского отдела	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	950 — 1200	950 — 1200	900 — 1100	900 — 1100
Инженеры всех специальностей, экономист	950 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000
Мастер	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800

Примечание. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 15 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ЭНЕРГОСБЫТОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам энергосбытов (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III
Директор, главный инженер	1800 — 2100	1700 — 1900	1400 — 1700
Начальник отделения энергосбыта	1300 — 1600	1200 — 1500	1100 — 1400
Начальник: электроинспекции, производственно-технического отдела	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400
Начальник абонентской службы, главный бухгалтер	1200 — 1400	1100 — 1300	1100 — 1300
Начальники отделов: планово-экономического, распределения и контроля	1200 — 1400	1100 — 1300	1100 — 1300
Начальник цеха по ремонту, испытанию и установке приборов учета, руководитель группы электроинспекции	1300 — 1500	1300 — 1500	1200 — 1400
Старший инженер-инспектор фабрично-заводской электроинспекции	1100 — 1350	1100 — 1350	1100 — 1350
Инженер-инспектор фабрично-заводской электроинспекции	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200
Старший техник-инспектор: электроинспекции, обобществленно-коммунальных потребителей	750 — 900	750 — 900	750 — 900
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1000 — 1250	1000 — 1250	1000 — 1250
Инженеры всех специальностей, экономист	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100
Техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Старший мастер механического производства	1150 — 1300	1150 — 1300	-
Мастер механического производства	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150

Таблица 16 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ЭНЕРГЕТИЧЕСКИХ СИСТЕМ, ЭНЕРГЕТИЧЕСКИХ РАЙОННЫХ УПРАВЛЕНИЙ

И ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ СЛУЖБ ЭНЕРГОУПРАВЛЕНИЙ СОВНАРХОЗОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам энергосистем и энергетических районных управлений (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Управляющий, главный инженер	3000 — 3500	2700 — 3100	2500 — 2800	2200 — 2500
Начальник: производственно-технического отдела, диспетчерской службы	1800 — 2100	1600 — 2000	1500 — 1800	1400 — 1700
Начальник производственной службы	1600 — 1900	1500 — 1800	1400 — 1700	1300 — 1600
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, планово-экономического, снабжения, топливного; главный бухгалтер	1400 — 1700	1300 — 1600	1200 — 1400	1200 — 1400
Начальники остальных отделов	1300 — 1500	1200 — 1400	-	-
Старший диспетчер	1500 — 1800	1400 — 1700	1300 — 1500	-
Диспетчер	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400
Начальник, главный инженер центральной энерголаборатории	1600 — 1900	1500 — 1800	1500 — 1800	1300 — 1600
Старший мастер участка лаборатории	1250 — 1450	1250 — 1450	1100 — 1300	1100 — 1300
Мастер	1000 — 1300	1000 — 1300	900 — 1200	900 — 1200
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1100 — 1350	1100 — 1350	1100 — 1350	1100 — 1350
Инженеры всех специальностей, экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200
Техники всех специальностей	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 900
Начальник отдела сбыта энергии	-	-	-	1200 — 1400
Начальник лаборатории	1300 — 1500	1300 — 1500	1200 — 1400	1200 — 1400

Примечание. Должностные оклады заместителям управляющего устанавливаются на 20 — 30%, а помощникам управляющего на 40% ниже должностного оклада управляющего.

Должностные оклады заместителям руководителей структурных подразделений устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 17 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ПО ДОБЫЧЕ И ПЕРЕРАБОТКЕ ТОРФА

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI	VII
Директор	2000 — 2300	1900 — 2200	1700 — 1900	1600 — 1800	1200 — 1400	1100 — 1300	1000 — 1100
Главный инженер	1900 — 2200	1700 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	-	-	-
Начальники отделов: производственного, транспортного; главный энергетик, главный механик	1400 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	-	-	-	-
Начальники отделов: планового, технического контроля, труда и заработной платы, материально-технического снабжения; начальник нормативно-исследовательской станции	1200 — 1300	1100 — 1200	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-	-
Начальники остальных отделов	1000 — 1100	900 — 1000	-	-	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1200 — 1300	1100 — 1200	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1050	900 — 1050	900 — 1050
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-	-	-
Инженеры всех специальностей, экономист	900 — 1000	900 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	-	-
Техники всех специальностей	650 — 750	650 — 750	650 — 750	650 — 700	650 — 700	650 — 700	650 — 700
Начальник: производственного участка, механических и электротехнических мастерских, конструкторского бюро	1400 — 1600	1300 — 1450	1200 — 1300	-	-	-	-
Старший мастер	1100 — 1250	1000 — 1150	900 — 1000	-	-	-	-
Мастер	1000 — 1150	850 — 1000	750 — 850	-	-	-	-

Таблица 18 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ
РАБОТНИКОВ ТОРФОТРЕСТОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам торфотрестов (в рублях)
Наименование должностей	I	II
Управляющий	2000 — 2400	1700 — 2000
Главный инженер	1900 — 2200	1600 — 1800
Начальники отделов: производственного, транспортного	1500 — 1800	1400 — 1700
Главный энергетик, главный механик, главный гидротехник, главный бухгалтер	1400 — 1700	1200 — 1500
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, материально-технического снабжения, капитального строительства	1200 — 1300	1100 — 1200
Начальники остальных отделов	1000 — 1200	1000 — 1100
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист, старший диспетчер	1000 — 1200	1000 — 1200
Инженеры всех специальностей, экономист, диспетчер	900 — 1000	900 — 1000
Техники всех специальностей	650 — 750	650 — 750

Примечание. Должностные оклады заместителям останавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 19 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ПО ПРОИЗВОДСТВУ СТРОИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор	2000 — 2200	1700 — 2000	1400 — 1700	1200 — 1400	1000 — 1300
Главный инженер	1800 — 2000	1600 — 1800	1300 — 1600	-	-
Главный механик, главный энергетик, главный теплотехник, начальник производственно-технического отдела	1500 — 1700	1300 — 1500	1100 — 1300	-	-
Начальник производства	-	-	-	1100 — 1300	1000 — 1100
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, снабжения, сбыта, капитального строительства; начальник конструкторского бюро	1200 — 1400	1000 — 1200	900 — 1100	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1200 — 1400	1000 — 1200	900 — 1100	900 — 1050	900 — 1050
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	900 — 1100	800 — 1000	-	-	-
Начальники: отдела технического контроля, заводской лаборатории	1100 — 1300	1000 — 1200	900 — 1100	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-	-
Инженеры всех специальностей, экономист, нормировщик, начальник цеховой лаборатории	900 — 1100	900 — 1100	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальники основных производственных цехов:
I группы	1400 — 1600	1400 — 1600	-	-	-
II группы	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-
III группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
Начальники остальных цехов, механики основных производственных цехов:
I группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	-	-
II группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
III группы	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	-	-
Мастер, контрольный мастер участка (цеха):
I группы	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-
II группы	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	-
III группы	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900

Примечания. 1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

2. Должностные оклады инженерно-техническим работникам, занятым в цехах с вредными условиями труда, а также мастерам и старшим мастерам, занятым на участках с вредными условиями труда, повышаются на 10%.

Таблица 20 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ СТЕКОЛЬНОЙ И ФАРФОРО-ФАЯНСОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
И ПРОМЫШЛЕННОСТИ СТРОИТЕЛЬНОЙ КЕРАМИКИ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор	2400 — 2600	2100 — 2300	1800 — 2000	1500 — 1700	1200 — 1400
Главный инженер	2200 — 2400	1900 — 2100	1600 — 1800	1300 — 1500	-
Главный механик	1900 — 2100	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный технолог, главный энергетик, главный конструктор, начальник производственно-технического отдела	1900 — 2100	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400
Начальник производства	-	-	-	1200 — 1400	1100 — 1300
Начальник заводской лаборатории	1800 — 2000	1500 — 1700	1350 — 1500	1200 — 1300	1000 — 1200
Начальник отдела технического контроля	1600 — 1800	1350 — 1500	1200 — 1350	-	-
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, снабжения	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1300	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1400 — 1800	1200 — 1400	1100 — 1300	900 — 1100	850 — 1050
Начальники остальных отделов	1100 — 1300	1000 — 1200	-	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1100 — 1200	1100 — 1200	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100
Инженеры всех специальностей, химик, экономист, нормировщик	1000 — 1100	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 850	700 — 850	700 — 850	700 — 850	700 — 850
Начальники основных производственных цехов:
I группы	1800 — 2000	1800 — 2000	-	-	-
II группы	1500 — 1700	1500 — 1700	1500 — 1700	-	-
III группы	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500	-	-
Начальники остальных цехов:
I группы	1400 — 1500	1400 — 1500	-	-	-
II группы	1300 — 1400	1300 — 1400	1300 — 1400	-	-
III группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	-	-
Механики и энергетики основных цехов:
I группы	1300 — 1500	1300 — 1500	-	-	-
II группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	-	-
III группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
Начальники смен, старшие мастера основных цехов (основных участков):
I группы	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-
II группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	-
III группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200
Мастера цехов (вспомогательных участков):
I группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	-	-
II группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100

Таблица 21 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ПО ДОБЫЧЕ И ОБРАБОТКЕ НЕРУДНЫХ СТРОИТЕЛЬНЫХ
МАТЕРИАЛОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор	2100 — 2300	1800 — 2100	1500 — 1800	1200 — 1500	1000 — 1300
Главный инженер	1900 — 2100	1600 — 1900	1300 — 1600	1000 — 1300	-
Главный механик, главный энергетик, начальник производственно-технического отдела	1500 — 1700	1300 — 1500	1100 — 1300	-	-
Главный маркшейдер	1500 — 1700	1300 — 1500	1100 — 1300	1000 — 1200	-
Начальник производства	-	-	-	-	1000 — 1100
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического контроля, капитального строительства, снабжения, сбыта; начальник лаборатории	1300 — 1500	1200 — 1300	1000 — 1200	900 — 1000	-
Начальники остальных отделов	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1300 — 1500	1200 — 1300	1000 — 1200	900 — 1100	800 — 1050
Старшие инженеры всех специальностей	1100 — 1200	1100 — 1200	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100
Инженеры всех специальностей, экономист, нормировщик, маркшейдер	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей, диспетчер	700 — 850	700 — 850	700 — 850	700 — 800	700 — 800
Начальники основных цехов (участков):
I группы	1500 — 1600	1500 — 1600	-	-	-
II группы	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500	-	-
III группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	-	-
Начальники остальных цехов, механики и энергетики основных цехов:
I группы	1300 — 1400	1300 — 1400	-	-	-
II группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-
III группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
Начальники смен, старшие мастера, начальники участков основных цехов:
I группы	1400 — 1500	1400 — 1500	-	-	-
II группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-
III группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200
Мастера, контрольные мастера участков (цехов):
I группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
II группы	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	-
III группы	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000

2. Должностные оклады по данной схеме устанавливаются только для работников предприятий по добыче и переработке нерудных строительных материалов, находящихся на самостоятельном балансе.

Таблица 22 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ
РАБОТНИКОВ ЛЕСОЗАГОТОВИТЕЛЬНЫХ, ЛЕСОСПЛАВНЫХ
И ЛЕСОПЕРЕВАЛОЧНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Директор	2300 — 2500	2100 — 2300	1800 — 2100	1400 — 1800
Главный инженер	2100 — 2300	1900 — 2100	1600 — 1900	1300 — 1600
Главный механик, главный технолог, начальник производственно-технического отдела	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1500	-
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	900 — 1100
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	900 — 1100
Старшие инженеры всех специальностей, старший механик	1100 — 1300	1100 — 1300	950 — 1200	950 — 1200
Инженеры всех специальностей, механик, экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	850 — 1100	850 — 1100
Техники всех специальностей, нормировщик, десятник, диспетчер	700 — 850	700 — 850	700 — 800	700 — 800
Начальник, технорук лесопункта:
I группы	1400 — 1600	1400 — 1600	1400 — 1600	1400 — 1600
II группы	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500
III группы	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400
Начальник, технорук сплавного участка (рейда, запани), начальник лесовозной дороги и лесобиржи лесоперевалочного предприятия:
I группы	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500
II группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300
III группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200
Начальники цехов: разделки и окорки, водного рейда; начальники: остальных лесных бирж, лесных складов, шпалорезных и прочих цехов:
I группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300
II группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100
Мастер участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000

Примечание. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 23 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ХИМЛЕСХОЗОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III
Директор	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный инженер	1200 — 1400	1100 — 1200	900 — 1100
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1000 — 1100	800 — 1050	-
Инженеры всех специальностей, экономист	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Техники всех специальностей, нормировщик	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальник участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100
Мастер участка (цеха):
I группы	1000 — 1100	1000 — 1100	-
II группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
III группы	800 — 900	800 — 900	800 — 900

Таблица 24 Приложения № 2

к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ЦЕЛЛЮЛОЗНО-БУМАЖНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
И ПРЕДПРИЯТИЙ ПО ПРОИЗВОДСТВУ МЯГКОЙ КРОВЛИ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Директор, главный инженер	2500 — 3000	2100 — 2500	1800 — 2100	1500 — 1800
Заместитель директора	1800 — 2200	1500 — 1800	1300 — 1500	-
Главный механик, главный энергетик, главный конструктор, главный технолог	1700 — 2000	1500 — 1700	1300 — 1500	-
Начальник производственно-технического отдела	1700 — 2000	1500 — 1700	-	-
Начальник производства	-	-	1300 — 1500	1200 — 1300
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического контроля, капитального строительства, снабжения, сбыта; начальник центральной лаборатории, главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1400 — 1600	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200
Начальники остальных отделов, начальник нормативной группы (станции)	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1100 — 1300	1100 — 1300	1000 — 1200	1000 — 1200
Инженеры всех специальностей, экономист, нормировщик	1000 — 1200	1000 — 1200	900 — 1100	900 — 1100
Техники всех специальностей	750 — 900	750 — 900	700 — 850	700 — 850
Начальники основных производственных цехов, начальники: лесной биржи, энергетического, механического цехов:
I группы	1500 — 1800	1500 — 1800	-	-
II группы	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500	-
III группы	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300	1100 — 1300
Начальники остальных цехов, механики и электрики основных цехов:
I группы	1400 — 1600	1400 — 1600	-	-
II группы	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	-
III группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200
Начальник смены цеха, старший мастер и старший контрольный мастер участка (цеха):
I группы	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-
II группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100
Мастер, контрольный мастер участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100
III группы	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000

3. Должностные оклады I группы работникам предприятий по производству мягкой кровли не устанавливаются (кроме мастеров).

Таблица 25 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ДЕРЕВООБРАБАТЫВАЮЩЕЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор	2000 — 2200	1700 — 2000	1400 — 1700	1200 — 1400	1000 — 1300
Главный инженер	1800 — 2000	1600 — 1800	1300 — 1600	1100 — 1300	-
Главный механик, главный энергетик, главный технолог, главный конструктор, начальник производственно-технического отдела	1500 — 1700	1400 — 1600	1300 — 1500	-	-
Начальник производства	-	-	-	-	900 — 1100
Начальники отделов: планового, планово-экономического, труда и заработной платы, снабжения, сбыта, технического контроля, капитального строительства; начальник центральной лаборатории	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	900 — 1100	-
Начальники остальных отделов	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	900 — 1100	800 — 1050
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	900 — 1000	-	-
Инженеры всех специальностей, экономист, механик, нормировщик	900 — 1100	900 — 1100	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальники: основных производственных цехов, лесных бирж и бирж пиломатериалов, паросилового хозяйства:
I группы	1400 — 1500	1400 — 1500	1400 — 1500	-	-
II группы	1300 — 1400	1300 — 1400	1300 — 1400	-	-
III группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-
Начальники остальных цехов, механики и электрики основных цехов:
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	-	-
Старший мастер, старший контрольный мастер участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Мастер, контрольный мастер участка (цеха):
I группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
II группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
III группы	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900

Таблица 26 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ КОЖЕВЕННОЙ, КОЖЕВЕННО-СЫРЬЕВОЙ, ОВЧИННО-ШУБНОЙ, МЕХОВОЙ И ДУБИЛЬНО-ЭКСТРАКТОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор	2000 — 2100	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный инженер (технорук)	1800 — 2000	1600 — 1800	1450 — 1600	1300 — 1450	1100 — 1300	1000 — 1150
Главный механик	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Главный энергетик	1500 — 1700	1400 — 1500	-	-	-	-
Заведующий производством (фабрикой)	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	-	-	-
Начальники отделов: технического, планово-производственного, производственного, конструкторского (бюро); начальник центральной химической лаборатории	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1300	-	-	-
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического контроля, снабжения, сбыта; начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	800 — 900
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100
Инженеры всех специальностей, химик, механик, электрик, конструктор, экономист, нормировщик, методист, диспетчер	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей, диспетчер, десятник, лаборант	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Механик производства, старший диспетчер, начальник ремонтно-строительного цеха, начальник электроцеха; начальники: механической и литейной мастерских, котельной, паросилового хозяйства	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-	-
Начальник цеха:
I группы	1300 — 1500	1300 — 1500	-	-	-	-
II группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-	-
III группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-
Начальник смены, старший мастер участков, начальник цеховой химической лаборатории, старший колорист цеха:
I группы	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-	-	-
II группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100
Механик цеха, мастер участка:
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000

Примечания. 1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 27 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ОБУВНОЙ, ШОРНО-СЕДЕЛЬНОЙ, КОЖГАЛАНТЕРЕЙНОЙ И ЩЕТИННО-ЩЕТОЧНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор	2000 — 2100	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный инженер	1800 — 2000	1600 — 1800	1450 — 1600	1300 — 1450	1100 — 1300	1000 — 1150
Главный механик	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Главный энергетик	1500 — 1700	1400 — 1500	-	-	-	-
Заведующий производством на кожевенно-обувных комбинатах, главный технолог в доме моделей	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	-	-	-
Начальники отделов: технического, производственно-технического, планово-производственного, конструкторского; начальник центральной лаборатории	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического контроля, снабжения, сбыта; начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	800 — 900
Старший модельер:
I категории	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-	-
II категории	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
III категории	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	-
Модельер:
I категории	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-	-
II категории	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	-	-
III категории	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-
Инженеры всех специальностей, химик, технолог, механик, электрик, экономист, нормировщик, методист, диспетчер	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей, десятник, лаборант	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Старший диспетчер, начальники: ремонтно-строительного, ремонтно-механического цехов, котельной, электроцеха, паросилового хозяйства	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-	-
Начальник цеха:
I группы	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-
II группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
Начальник смены, старший мастер участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Мастер участка (цеха):
I группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
II группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
III группы	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900

Таблица 28 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ШВЕЙНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ДОМОВ МОДЕЛЕЙ, АТЕЛЬЕ И МАСТЕРСКИХ ИНДИВИДУАЛЬНОГО ПОШИВА И РЕМОНТА ОДЕЖДЫ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор	2000 — 2100	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный инженер швейной фабрики	1800 — 2000	1600 — 1800	1450 — 1600	1300 — 1450	1100 — 1300	1000 — 1150
Главный художественный руководитель дома моделей	1800 — 2000	1600 — 1800	1450 — 1600	1300 — 1450	-	-
Главный механик	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Главный конструктор дома моделей	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200	-	-
Главный механик дома моделей	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Начальники отделов: производственного, планово-производственного; главный технолог швейной фабрики	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического контроля, снабжения, сбыта, начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	800 — 900
Старший художник-модельер, старший конструктор:
I категории	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-	-
II категории	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
Художник-модельер, конструктор:
I категории	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II категории	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	-
III категории	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист, старший диспетчер	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-
Инженеры всех специальностей, химик, механик, электрик, экономист, технолог, методист, диспетчер, нормировщик, конфекционер	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей, десятник, лаборант	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальник цеха:
I группы	1200 — 1400	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-	-
II группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
Заведующий: ателье, мастерской индивидуального пошива и ремонта одежды:
I группы	1200 — 1400	независимо от группы предприятия
II группы	1100 — 1200
III группы	1000 — 1100
Заведующий производством: ателье, мастерской индивидуального пошива:
I группы	1100 — 1200	независимо от группы предприятия
II группы	1000 — 1100
III группы	900 — 1000
Начальник смены цеха, старший мастер участков:
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Мастер участка:
I группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
II группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
III группы	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900	800 — 900

Таблица 29 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ПО ПРОИЗВОДСТВУ МУЗЫКАЛЬНЫХ ИНСТРУМЕНТОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор	2000 — 2200	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный инженер	1800 — 2000	1600 — 1800	1450 — 1600	1300 — 1450	1100 — 1300	-
Главный механик	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Заведующий производством, главный технолог	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	-	-	-
Главный конструктор	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	-	-	-
Начальники отделов: технического, производственного, конструкторского; начальник акустической лаборатории	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Начальники отделов: планово-экономического, труда и заработной платы, технического контроля, снабжения, сбыта; начальник заводской лаборатории	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
Начальники остальных отделов	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	800 — 900	-	-
Начальник штаба МПВО	1000 — 1100	900 — 1000	-	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	1000 — 1100	800 — 1000	700 — 900
Старшие инженеры всех специальностей, старший нормировщик, старший экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100
Инженеры всех специальностей, нормировщик, экономист	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальник цеха:
I группы	1400 — 1500	1400 — 1500	-	-	-	-
II группы	1300 — 1400	1300 — 1400	1300 — 1400	1300 — 1400	-	-
III группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-
Старший мастер участков:
I группы	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300	-	-	-
II группы	1050 — 1150	1050 — 1150	1050 — 1150	1050 — 1150	1050 — 1150	-
III группы	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050
Мастер участка:
I группы	1050 — 1200	1050 — 1200	1050 — 1200	1050 — 1200	1050 — 1200	-
II группы	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	-
III группы	850 — 950	850 — 950	850 — 950	850 — 950	850 — 950	850 — 950

Таблица 30 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ТЕКСТИЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ (КРОМЕ ХЛОПКООЧИСТИТЕЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ПРОМЫШЛЕННОСТИ ПО ПЕРВИЧНОЙ ОБРАБОТКЕ ЛЬНА И ДРУГИХ ЛУБЯНЫХ КУЛЬТУР)

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, производств, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор	2100 — 2500	1900 — 2100	1700 — 1900	1500 — 1700	1300 — 1500	1200 — 1300
Главный инженер	1900 — 2250	1700 — 1900	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный механик	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1300 — 1400	1100 — 1200	-
Главный энергетик	1800 — 2000	1600 — 1800	-	-	-	-
Начальник производства (фабрики)	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1300 — 1400	-	-
Начальники отделов: технического, планово-производственного, конструкторского отдела (бюро); начальник химической лаборатории, главный колорист, начальник художественной мастерской	1400 — 1600	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	-	-
Начальники отделов: технического контроля, планового, труда и заработной платы, снабжения, сбыта; начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1050 — 1200	1000 — 1100	950 — 1100	-	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1400 — 1600	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000
Начальник юридического отдела (бюро)	1050 — 1200	-	-	-	-	-
Начальники бюро: планирования, технического нормирования и заработной платы в основных производствах комбината	1200 — 1300	-	-	-	-	-
Начальник производственной лаборатории, колорист	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Старший художник, старший дессинатор:
I категории	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-
II категории	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
Художник, дессинатор:
I категории	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-
II категории	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	-
III категории	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист, старший нормировщик, старший конструктор	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-
Инженеры всех специальностей, химик, механик, электрик, конструктор, экономист, нормировщик, методист	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей, диспетчер, лаборант	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Механик производства (фабрики), старший диспетчер	1300 — 1500	1200 — 1300	1050 — 1200	950 — 1000	-	-
Начальник цеха:
I группы	1300 — 1500	1300 — 1500	1300 — 1500	-	-	-
II группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-
III группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-
Начальник ремонтно-механического цеха	1300 — 1500	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Начальник ремонтно-строительного цеха (отдела), начальники: механической и литейной мастерских, котельной, электроцеха, отдела энергоконтроля, паросилового хозяйства	1200 — 1400	1100 — 1300	1000 — 1200	950 — 1100	-	-
Начальник участка, старший мастер участков:
I группы	1200 — 1300	1200 — 1300	1200 — 1300	-	-	-
II группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-
III группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100
Мастер участка:
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000

3. Главным инженерам комбинатов: Ореховского хлопчатобумажного им. Николаевой, Глуховского хлопчатобумажного им. Ленина, Ташкентского текстильного им. Сталина, Ивановского меланжевого им. Фролова, Барнаульского меланжевого, родниковского меланжевого «Большевик», «Кренгольмская мануфактура», егорьевского прядильно-ткацкого «Вождь пролетариата», Херсонского хлопчатобумажного, Камышинского хлопчатобумажного, Монинского камвольного, Костромского льнокомбината им. Ленина, Яковлевского льняного и льнокомбината «Заря социализма» должностные оклады устанавливаются в размере 2100 — 2500 рублей в месяц.

Таблица 31 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ ХЛОПКООЧИСТИТЕЛЬНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
И ПРОМЫШЛЕННОСТИ ПЕРВИЧНОЙ ОБРАБОТКИ ЛЬНА
И ДРУГИХ ЛУБЯНЫХ КУЛЬТУР

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III
Директор	1500 — 1700	1300 — 1500	1200 — 1300
Главный инженер	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200
Главный механик	1300 — 1400	1100 — 1200	-
Начальник отдела технического контроля, главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы	1100 — 1200	-	-
Механик завода	-	-	1000 — 1100
Начальник (мастер) смены, мастер ремонтно-механического цеха, старший контрольный мастер	1000 — 1100	900 — 1000	850 — 950
Мастер цеха (участка) подготовки сырья, заведующий лабораторией, контрольный мастер	800 — 900	800 — 900	800 — 900
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	900 — 1000	900 — 1000	-
Инженеры всех специальностей, агроном, экономист, сменный механик	800 — 900	800 — 900	800 — 900
Техники всех специальностей, агротехник, нормировщик	700 — 800	700 — 800	700 — 800

Таблица 32 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ПОЛИГРАФИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI
Директор, начальник предприятия	1900 — 2100	1700 — 1900	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1000 — 1200
Главный инженер, главный редактор карт	1700 — 1900	1500 — 1700	1400 — 1550	1200 — 1400	1100 — 1200	-
Главный механик	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Главный энергетик, главный конструктор, главный технолог, главный художник	1400 — 1600	1300 — 1400	1200 — 1300	-	-	-
Начальники отделов (отделений): технического, производственного, производственно-технического, планово-производственного	1400 — 1600	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера), начальник финансового отдела (при отсутствии главного бухгалтера)	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	750 — 900
Начальники отделов (отделений): планового, труда и заработной платы, технического контроля, снабжения и сбыта, распространения, транспортного; начальник нормативно-исследовательской станции по труду, начальник лаборатории предприятия	1300 — 1400	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100	-	-
Старший редактор карт	1300 — 1500	1300 — 1400	1100 — 1300	-	-	-
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший диспетчер, старший технический редактор карт, редактор карт, сменный технорук, старший художник, механик цеха	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-	-
Инженеры всех специальностей, экономист, диспетчер, технический редактор карт, художник, нормировщик	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей	700 — 850	700 — 850	700 — 850	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Начальник цеха:
I группы	1350 — 1500	1350 — 1500	-	-	-	-
II группы	1200 — 1350	1200 — 1350	1200 — 1350	-	-	-
III группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-
IV группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	-
Старший мастер участка:
I группы	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300	-	-	-
II группы	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	-	-
III группы	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000
Мастер, контрольный мастер участка:
I группы	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	-	-	-
II группы	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	-
III группы	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850

2. Для отдельных должностей по полиграфическим предприятиям Гознака Министерства финансов СССР, картографическим предприятиям Министерства обороны СССР и Министерства внутренних дел СССР, а также по полиграфическим предприятиям, объединенным с издательствами, оклады устанавливаются соответствующими Советами Министров союзных республик, министерствами и ведомствами СССР по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы.

3. Полиграфические предприятия с численностью рабочих до 20 человек к группам по оплате труда руководящих и инженерно-технических работников не относятся. Руководство такими предприятиями и оплата труда их работников производится в следующем порядке:

а) в типографиях с численностью рабочих до 5 человек руководство типографией и ведение бухгалтерского учета возлагается на аппарат предприятия (организации), в ведении которого находится типография, а в районных типографиях — на штат редакций районных газет;

б) в типографиях с численностью рабочих 6 — 10 человек бригадиру из числа рабочих, не освобожденному от основной работы, за заведование типографией устанавливается доплата в размере 300 рублей в месяц. Ведение бухгалтерского учета возлагается на аппарат предприятия (организации), в ведении которого находится типография, а в районных типографиях — на штат редакций районных газет;

в) в типографиях с численностью рабочих 11 — 20 человек в штате устанавливается должность заведующего типографией с окладом 750 — 850 рублей в месяц и половина штатной должности бухгалтера с соответствующей оплатой.

4. Должностные оклады инженерно-техническим работникам, занятым в цехах с вредными условиями труда, а также мастерам и старшим мастерам, занятым на участках с вредными условиями труда, повышаются на 10%.

Таблица 33 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ПРОДОВОЛЬСТВЕННЫХ ТОВАРОВ, МЯСНОЙ И МОЛОЧНОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ (ОСНОВНЫЕ ОТРАСЛИ) И ПРЕДПРИЯТИЙ ХЛЕБОПРОДУКТОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор	1800 — 2000	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1000 — 1200
Главный инженер	1600 — 1800	1400 — 1650	1300 — 1500	1100 — 1300	-
Главный винодел, главный технолог, главный энергетик, главный механик, главный конструктор, главный табаковед, главный крупчатник, главный крупянщик и другие главные специалисты	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1250	-	-
Заведующий производством	1400 — 1600	1200 — 1400	1100 — 1250	1000 — 1150	1000 — 1100
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1250 — 1450	1150 — 1300	1000 — 1200	900 — 1000	800 — 900
Начальники отделов: технического, производственного, планово-производственного, конструкторского, технического контроля; начальник (заведующий) лабораторией	1250 — 1450	1150 — 1300	1000 — 1200	950 — 1100	-
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, сырья, снабжения, транспорта, сбыта; начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду	1100 — 1200	1000 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1000 — 1100	900 — 1000	-	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист, старший ветеринарный врач производственно-ветеринарного контроля, старший бактериолог, старший микробиолог, заведующий мастерской	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-
Инженеры всех специальностей, экономист, бактериолог, микробиолог, ветеринарный врач производственно-ветеринарного контроля	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Техники всех специальностей, нормировщик, старший лаборант	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Лаборант	550 — 650	550 — 650	550 — 650	550 — 650	550 — 650
Начальник цеха:
I группы	1200 — 1400	1200 — 1400	-	-	-
II группы	1100 — 1250	1100 — 1250	1100 — 1250	-	-
III группы	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	1000 — 1150	-
Начальник смены, отделения, цеховой крупчатник и крупянщик	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1100	900 — 1000	-
Старший мастер участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	-
Сменный крупчатник и крупянщик	950 — 1050	950 — 1050	850 — 950	850 — 950	750 — 850
Мастер участка (цеха):
I группы	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	-	-
II группы	850 — 950	850 — 950	850 — 950	850 — 950	-
III группы	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850

Примечания. 1. Директорам и главным бухгалтерам пищевых комбинатов и заводов, которые возглавляют одновременно и подчиненный совхоз, должностные оклады повышаются на 10 — 20% в зависимости от объемных показателей по совхозам, устанавливаемых Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы.

2. Должность заведующего производством предусматривается на предприятиях, где отсутствует должность начальника планово-производственного или производственного отдела, а на предприятиях V группы — вместо главного инженера.

3. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 34 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ПРЕДПРИЯТИЙ ПО ХЛЕБОПЕЧЕНИЮ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор (заведующий)	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400	1000 — 1200	800 — 1000
Главный инженер, технорук (где нет главного инженера)	1400 — 1650	1300 — 1500	1100 — 1300	900 — 1100	-
Главный механик	1200 — 1400	1100 — 1250	1000 — 1100	-	-
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	800 — 900	750 — 850
Начальники отделов: планово-производственного, технического контроля; заведующий лабораторией	1150 — 1300	1000 — 1200	950 — 1100	-	-
Заведующий производством	1150 — 1300	1000 — 1200	950 — 1100	800 — 1000	750 — 900
Начальники остальных отделов, начальник штаба МПВО	1000 — 1100	900 — 1000	900 — 1000	-	-
Старшие инженеры всех специальностей, старший экономист	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	-	-
Инженеры всех специальностей, экономист, микробиолог, крупчатник	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 900	-
Техники всех специальностей, плановик, нормировщик, старший лаборант	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Лаборант	550 — 650	550 — 650	550 — 650	550 — 650	550 — 650
Начальник смены, заведующий механической мастерской	1100 — 1200	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	-
Старший мастер участка (цеха):
I группы	1100 — 1200	1100 — 1200	-	-	-
II группы	1000 — 1100	1000 — 1100	1000 — 1100	-	-
III группы	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000	-
Мастер участка (цеха):
I группы	950 — 1050	950 — 1050	950 — 1050	-	-
II группы	850 — 950	850 — 950	850 — 950	850 — 950	-
III группы	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850	750 — 850
Мастер-инструктор производственного обучения	800 — 900	800 — 900	-	-	-

Примечания. 1. Должностные оклады заведующим пекарнями суточной мощностью от 3 до 5 тонн хлеба устанавливаются на 15% ниже должностных окладов, предусмотренных настоящей схемой для директоров предприятий V группы. В этих пекарнях кроме заведующего пекарней и мастера участка III группы другие должности руководящих и инженерно-технических работников не устанавливаются.

2. В пекарнях суточной мощностью до 3 тонн хлеба должность заведующего не устанавливается, а за выполнение обязанностей заведующего одному из рабочих-пекарей производится доплата в размере 10 — 15% его тарифной ставки.

Таблица 35 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ НИЗОВОЙ МАСЛОДЕЛЬНО-СЫРОДЕЛЬНОЙ И МОЛОЧНОЙ
СЕТИ, СЕЛЬХОЗМУКОМОЛЬЯ, РАЙГОРПИЩЕКОМБИНАТОВ,
КАРТОФЕЛЕТЕРОЧНЫХ ЗАВОДОВ И ПУНКТОВ, А ТАКЖЕ
УБОЙНЫХ ПУНКТОВ, НЕ ВХОДЯЩИХ В СОСТАВ
МЯСОПЕРЕРАБАТЫВАЮЩИХ ПРЕДПРИЯТИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Директор, технорук или заведующий производством	1100 — 1200	1000 — 1100	900 — 1000	800 — 900
Начальник цеха, механик, главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера), заведующий лабораторией, старший мастер	900 — 1000	800 — 900	750 — 850	-
Инженер, экономист	800 — 900	800 — 900	-	-
Мастер, микробиолог, бактериолог	750 — 850	700 — 750	650 — 700	600 — 700
Старший лаборант, техник, нормировщик	650 — 700	650 — 700	650 — 700	-
Лаборант	550 — 600	550 — 600	550 — 600	550 — 600

Примечание. На предприятиях с объемом производства ниже, чем в утвержденных показателях для предприятий IV группы, должность директора не устанавливается, а мастеру или рабочему за выполнение обязанностей директора производится доплата в размере 10 — 15% его должностного оклада или тарифной ставки.

Таблица 36 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ, ЗАНЯТЫХ В СТРОИТЕЛЬСТВЕ И НА РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНЫХ РАБОТАХ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Управляющий (начальник) и главный инженер треста (управления строительства)	3000 — 3500	2500 — 3000	2250 — 2500	2000 — 2250
Начальники и главные инженеры строительных, строительно-монтажных, ремонтно-строительных, специализированных управлений (участков), управлений механизации и приравненных к ним подразделений	2250 — 2500	2000 — 2250	1800 — 2000	1600 — 1800
Начальники отделов: производственного, планово-производственного, технического, производственно-технического; главный механик, главный электрик, главный технолог и главный маркшейдер треста (управления строительства)	2000 — 2200	1800 — 2000	1600 — 1800	1500 — 1700
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, оборудования; главный бухгалтер, начальник и главный инженер нормативно-исследовательской станции; начальник строительной лаборатории треста (управления строительства)	1800 — 2000	1600 — 1800	1500 — 1700	1400 — 1600
Старший производитель работ (начальник участка)	1500 — 2000	1500 — 2000	1500 — 2000	1500 — 2000
Начальник конторы (отдела) снабжения треста (управления строительства), начальники отделов: производственно-технического, планово-производственного; главный механик строительного, строительно-монтажного, ремонтно-строительного, специализированного управления (участка), управления механизации и приравненных к нему подразделений	1500 — 1700	1400 — 1500	1300 — 1400	1300 — 1400
Производитель работ	1300 — 1600	1300 — 1600	1300 — 1600	1300 — 1600
Начальники отделов: планового, снабжения; главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера) строительного, строительно-монтажного, ремонтно-строительного, специализированного управления (участка), управления механизации и приравненных к нему подразделений; начальники: отдела кадров, спецчасти, проектно-сметного бюро (группы) треста (управления строительства)	1300 — 1500	1300 — 1400	1200 — 1300	1200 — 1300
Старший инженер, старший экономист	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300	1150 — 1300
Мастер, механик участка	1000 — 1250	1000 — 1250	1000 — 1250	1000 — 1250
Инженер, экономист	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200
Техник, нормировщик	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000

Примечания. 1. Должностные оклады старшим производителям работ устанавливаются независимо от группы организаций и не должны превышать должностных окладов начальника и главного инженера строительно-монтажного управления (участка), в штате которого состоит старший производитель работ.

2. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

3. Должностные оклады линейным инженерно-техническим работникам отделов (управлений) капитального строительства предприятий и организаций, ведущих строительно-монтажные работы хозяйственным способом, устанавливаются в размерах, предусмотренных для работников строительно-монтажных организаций.

4. Линейным инженерно-техническим работникам, занятым на строительно-монтажных и ремонтно-строительных работах в должностях, перечисленных в Постановлении Совета Министров СССР от 17 апреля 1957 г. № 428, выплата установленных схемой должностных окладов в размере 100% производится при выполнении участками месячных планов по объемам работ, производимых собственными силами участка.

При невыполнении месячного плана работ выплата должностных окладов указанным работникам производится пропорционально выполнению плана, но не менее 90% оклада.

Таблица 37 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ГЕОЛОГОРАЗВЕДОЧНЫХ И ТОПОГРАФО-ГЕОДЕЗИЧЕСКИХ ПАРТИЙ И ЭКСПЕДИЦИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам партий и экспедиций (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Геологические партии и экспедиции
Начальник партии, экспедиции	1900 — 2100	1700 — 1900	1500 — 1700	1400 — 1600
Главный инженер, главный геолог, главный гидрогеолог, главный геофизик	1700 — 1900	1600 — 1800	-	-
Старший геолог, старший гидрогеолог, старший геофизик, старший геоморфолог, старший аэрогеолог, старший геодезист, старший аэрофотосъемщик, начальники: отряда, участка; технорук буровых и горных работ, заведующий: лабораторией, обогатительной установкой; главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера); начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического снабжения; главный механик	1500 — 1800	1400 — 1600	1300 — 1500	1300 — 1500
Геолог, гидрогеолог, маркшейдер, геофизик, геоморфолог, аэрогеолог, спектрокопист, геодезист, прораб буровых и горных работ, старший инженер, старший топограф, старший картограф, старший химик, старший экономист, старший нормировщик	1200 — 1400	1200 — 1400	1100 — 1300	1100 — 1300
Инженеры всех специальностей, старший буровой мастер механического бурения, горный мастер на поверхности	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200	1000 — 1200
Старшие техники всех специальностей	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100
Старший буровой мастер на канатном и ручном бурении, обслуживающий не менее 3 комплектов, техники всех специальностей	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000
Младшие техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Топографо-геодезические отряды, экспедиции и партии
Начальник отряда, экспедиции	1600 — 1800	1400 — 1600	1300 — 1500	-
Главный инженер отряда, экспедиции	1500 — 1700	1300 — 1500	1200 — 1300	-
Начальники: геодезических, топографо-геодезических и комплексных партий	1400 — 1600	1200 — 1400	-	-
Начальник топографических и строительных партий	1300 — 1500	1100 — 1400	-	-
Старший инженер, старший топограф, старший геодезист, старший редактор, старший инспектор отдела технического контроля, главный бухгалтер отряда и экспедиции	1100 — 1350	1100 — 1350	1000 — 1200	-
Инженеры всех специальностей, инспектор отдела технического контроля, редактор, топограф	1000 — 1200	1000 — 1200	900 — 1100	-
Старшие техники всех специальностей	900 — 1100	900 — 1100	800 — 900	-
Техники всех специальностей	800 — 1000	800 — 1000	700 — 800	-
Младшие техники всех специальностей	700 — 800	700 — 800	600 — 700	-

Примечания. 1. Работникам, занятым на поисках, разведке и исследованиях радиоактивных руд, должностные оклады увеличиваются на 20% согласно перечню должностей, утверждаемому Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС по представлению Министерства геологии и охраны недр СССР.

2. Оплата труда работников, занятых в роторном и турбинном бурении разведочных скважин на нефть и газ и в бурении опорных скважин, производится по условиям, установленным для работников нефтяной и газовой промышленности.

3. Должностные оклады инженерно-техническим работникам, непосредственно занятым на разведке месторождений полезных ископаемых, расположенных в море, повышаются до 40%. Указанные повышенные оклады устанавливаются Советами Министров союзных республик, Министерством геологии и охраны недр СССР по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы.

4. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 10 — 20% ниже должностных окладов соответствующих руководителей.

Таблица 38 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС
от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ЛАБОРАТОРИЙ ГЕОЛОГИЧЕСКИХ УПРАВЛЕНИЙ,
ТРЕСТОВ И КОНТОР

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам лабораторий (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III
Начальник центральной лаборатории	1600 — 1800	1400 — 1600	1200 — 1400
Технорук и руководитель методической группы центральной лаборатории	1500 — 1700	1300 — 1500	-
Начальник специализированной лаборатории (спектральной, минералогической и других), руководитель темы	1400 — 1600	1200 — 1400	-
Старший методист	1300 — 1500	1200 — 1400	-
Старший инженер	1100 — 1350	1100 — 1350	1000 — 1200
Инженер	1000 — 1200	1000 — 1200	900 — 1100
Лаборант I категории	750 — 900	750 — 900	750 — 850
Лаборант II категории	600 — 700	600 — 700	600 — 700

Таблица 39 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ГЕОЛОГИЧЕСКИХ УПРАВЛЕНИЙ, ТРЕСТОВ, КОНТОР, АЭРОГЕОДЕЗИЧЕСКИХ ПРЕДПРИЯТИЙ И ЦЕНТРАЛЬНОГО КАРТОГРАФО-ГЕОДЕЗИЧЕСКОГО ФОНДА

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам трестов, управлений, контор и предприятий (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Начальник	2500 — 2800	2200 — 2500	2000 — 2200	1600 — 1800
Главный инженер, главный геолог, главный гидролог, главный геофизик	2200 — 2500	2000 — 2200	1800 — 2000	1400 — 1600
Начальники отделов: производственного, геологического, геологических фондов, производственно-технического, технического, технического контроля, механизации геологоразведочных работ; главный механик	1700 — 1900	1500 — 1700	1400 — 1500	1200 — 1400
Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, технического снабжения, проектного (бюро); руководитель геологического контроля и территориальной комиссии по запасам, главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1500 — 1700	1400 — 1600	1300 — 1500	1200 — 1400
Начальники остальных отделов	1300 — 1500	1200 — 1400	1100 — 1300	1100 — 1300
Старший геолог, старший гидрогеолог, старший геофизик, старший геоморфолог, старший аэрогеолог, старший геодезист, старший аэрофотосъемщик, старший редактор и другие старшие специалисты производственных отделов, механик буровых и горных работ, начальник лаборатории при управлении аэрогеодезических предприятий	1600 — 1700	1400 — 1500	1300 — 1400	-
Геолог, гидрогеолог, геофизик, аэрогеолог, геодезист, аэрофотосъемщик, редактор, топограф, картограф, петрограф, минеролог, палеонтолог, старший инженер, старший экономист, другие старшие специалисты прочих отделов	1000 — 1350	1000 — 1350	1000 — 1350	1000 — 1200
Инженеры всех специальностей, экономист	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1000
Старшие техники всех специальностей	800 — 1000	800 — 1000	800 — 1000	800 — 900
Техники всех специальностей	700 — 900	700 — 900	700 — 900	700 — 800

2. Оплата труда работников управлений, трестов, контор, занятых на работах по разведке нефтяных и газовых месторождений, производится по условиям, установленным для работников нефтяной и газовой промышленности.

Таблица 40 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ЦЕХОВ
КАМЕРАЛЬНОГО ПРОИЗВОДСТВА АЭРОГЕОДЕЗИЧЕСКИХ ПРЕДПРИЯТИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам цехов и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II
Начальники: цеха, проектно-вычислительного бюро	1400 — 1700	1200 — 1500
Начальники: группы, лаборатории, мастерской; старший редактор карт, бригадир, сменный инженер (ведущий), старший инспектор отдела технического контроля	1300 — 1500	1100 — 1300
Старшие инженеры всех специальностей	1000 — 1300	1000 — 1200
Инженеры всех специальностей	900 — 1100	900 — 1000
Топографы и старшие техники всех специальностей	800 — 1000	800 — 900
Техники всех специальностей	700 — 900	700 — 800
Младшие техники всех специальностей	650 — 800	600 — 700

Таблица 41 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ (РАСЧЕТНЫЕ СТАВКИ) РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ СОВХОЗОВ И ПОДСОБНЫХ СЕЛЬСКИХ ХОЗЯЙСТВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий (расчетные ставки) (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V	VI	VII	VIII
Директор	2100 — 2500	2000	1900	1800	1700	1600	1500	1400
Главный агроном, главный инженер, главный зоотехник, главный ветврач	1800 — 2000	1700	1600	1500	1400	1300	-	-
Работающие на правах главных специалистов старшие агрономы, старшие зоотехники, старшие ветврачи, старшие инженеры всех специальностей	1600 — 1800	1500	1400	1300	1200	1200	1200	1200
Заведующий ремонтной мастерской, старший агроном, старший зоотехник, старший экономист (при отсутствии начальника планового отдела), старший ветврач и другие старшие специалисты	1200 — 1400	1200	1200	1100	1100	1100	1000	1000
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1500 — 1600	1400	1300	1200	1200	1100	1000	1000
Агрономы и зоотехники всех специальностей, ветврач, экономист, инженер-гидротехник, агролесомелиоратор, мелиоратор, инженер, заведующий гаражом	1100 — 1200	1100	1100	1000	1000	1000	950	950
Старший техник	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Техники всех специальностей	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700

Примечания. 1. Должностной оклад заместителю директора (главному специалисту) устанавливается на 10 — 20% ниже должностного оклада директора.

2. В хозяйствах, где промфинпланом предусмотрена реализация сельскохозяйственной продукции на сумму до 1 млн. рублей, расчетные ставки заработной платы руководящим и инженерно-техническим работникам устанавливаются в порядке и по схеме расчетных ставок, предусмотренных для работников отделений и ферм совхозов (таблица 42).

Таблица 42 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ (РАСЧЕТНЫЕ СТАВКИ) РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ОТДЕЛЕНИЙ И ФЕРМ СОВХОЗОВ (ПОДСОБНЫХ СЕЛЬСКИХ ХОЗЯЙСТВ) И СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫХ УЧАСТКОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады (расчетные ставки) по группам отделений, ферм и участков (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Управляющий отделением (фермой)	1400	1300	1100	1000	900
Агрономы и зоотехники всех специальностей, механик, ветврач, мелиоратор, инженер	1200	1100	1000	900	800

Таблица 43 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ

РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ИНКУБАТОРНО-ПТИЦЕВОДЧЕСКИХ СТАНЦИЙ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ПЛЕМЕННЫХ СТАНЦИЙ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПЛЕМЕННЫХ РАССАДНИКОВ
И СТАНЦИЙ ПО ИСКУССТВЕННОМУ ОСЕМЕНЕНИЮ ЖИВОТНЫХ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам станций (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV	V
Директор	1600	1500	1400	1300	1100
Главный зоотехник, директор станции по искусственному осеменению	1450	1350	1250	1150	-
Старший зоотехник, старший ветврач (заведующий лабораторией), заведующий пунктом искусственного осеменения, старший бухгалтер (на правах главного бухгалтера)	1000 — 1200	1000 — 1200	950 — 1100	950 — 1100	950 — 1100
Зоотехник, ветврач, заведующий инкубатором	950 — 1000	950 — 1000	850 — 950	850 — 950	850 — 950
Старшие техники всех специальностей, электромеханик	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Техники всех специальностей	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700

2. Инкубаторно-птицеводческие станции относятся к II — V группам, а остальные предприятия — к I — IV группам.

Таблица 44 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ПРЕДПРИЯТИЙ БИОЛОГИЧЕСКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, ГРЕНАЖНЫХ ЗАВОДОВ, ПЛЕМЕННЫХ СТАНЦИЙ ПО ШЕЛКОВОДСТВУ, ГРЕНАЖНЫХ ПУНКТОВ, КОКОНОСУШИЛОК МИНИСТЕРСТВ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам предприятий, станций и пунктов (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III
Директор	1500 — 1700	1300 — 1500	1200 — 1400
Главный ветврач, главный инженер, главный механик, начальник контрольной лаборатории	1200 — 1400	1100 — 1200	1100 — 1200
Начальники: цеха, отдела технического контроля, заведующий лабораторией; начальники остальных отделов	950 — 1200	950 — 1200	950 — 1200
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера), старший экономист, старший ветврач	900 — 1100	900 — 1100	900 — 1100
Ветврач, биохимик, экономист, инженер (механик), агроном, селекционер	850 — 1000	850 — 1000	850 — 1000
Механик, агротехник, микроскопист, агроном-контролер	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Техник (лаборант)	600 — 700	600 — 700	600 — 700

Примечания. 1. Главным ветврачам — заместителям директоров должностные оклады устанавливаются на 10% ниже должностного оклада директора предприятия.

2. Гренажные заводы относятся к III группе.

3. Должностные оклады работникам племенных станций, гренажных пунктов и коконосушилок (кроме механиков, агротехников, микроскопистов, агрономов-контролеров и техников) устанавливаются на 10% ниже должностных окладов работников гренажных заводов.

4. Должностные оклады инженерно-техническим работникам, занятым на участках с вредными условиями труда, повышаются на 10%.

Таблица 45 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ (РАСЧЕТНЫЕ СТАВКИ) РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ РЕМОНТНО-ТЕХНИЧЕСКИХ СТАНЦИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады (расчетные ставки) по группам станций (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Директор	1900	1750	1600	1450
Главный инженер	1700	1600	1400	1300
Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1400	1250	1100	1000
Старший инженер, старший инженер (инспектор) по государственному надзору за состоянием машинно-тракторного парка, заведующие: отделениями РТС, ремонтными мастерскими, нормировочными пунктами, базами материально-технического снабжения	1100 — 1300	1100 — 1300	1000 — 1200	1000 — 1200
Инженеры (механики) всех специальностей, экономист-плановик, заведующий гаражом, агроном, инженер (инспектор) по государственному техническому надзору за состоянием машинно-тракторного парка, старший механик по механизации трудоемких работ в животноводстве	1000 — 1200	1000 — 1200	900 — 1000	900 — 1000
Старшие техники всех специальностей, автомеханик	700 — 800	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Техники всех специальностей	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700

Таблица 46 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
МАШИНОИСПЫТАТЕЛЬНЫХ СТАНЦИЙ, ЗЕМЛЕУСТРОИТЕЛЬНОЙ СЛУЖБЫ,
СЕМЕННЫХ ЛАБОРАТОРИЙ И СТАНЦИЙ, ОРГАНИЗАЦИЙ ПО ЗАЩИТЕ
РАСТЕНИЙ ОТ СЕЛЬХОЗВРЕДИТЕЛЕЙ И БОЛЕЗНЕЙ
И ВЕТЕРИНАРНОЙ СЕТИ МИНИСТЕРСТВ
СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

Наименование должностей	Месячные должностные оклады (в рублях)
Директор машиноиспытательной станции, начальник землеустроительной экспедиции, начальник экспедиции, отряда и станции по борьбе с вредителями и болезнями растений и животных	1400 — 2000
Начальник республиканской, краевой и областной карантинной инспекции, директор карантинной и респубиканской ветеринарно-бактериологической лаборатории	1300 — 1800
Руководитель лаборатории, заведующий отделом и отделением машиноиспытательной станции, главный инженер землеустроительной экспедиции, начальник землеустроительной партии, главный агроном экспедиции, отряда и станции по борьбе с вредителями и болезнями растений, главный агроном республиканской, краевой и областной карантинной инспекции, директор областной, краевой ветеринарно-бактериологической лаборатории, начальник и старший агроном пограничной инспекции и контрольно-карантинного пункта, начальник (заведующий) и старший ветврач погранично-контрольного пункта, начальник (главный ветврач) эпизоотического отряда	1300 — 1600
Старший инженер машиноиспытательной станции, начальник землеустроительного отряда, старший инженер и старший агроном: землеустроительной экспедиции и экспедиции, отряда и станции по борьбе с вредителями и болезнями растений, карантинной инспекции и лаборатории, заведующие: сектором и наблюдательным пунктом службы учета и прогноза, отделом карантинной лаборатории, отделом областной, краевой и ветбаклаборатории; директор областной, краевой поликлиники и межрайонной, межсовхозной, городской ветбаклаборатории, заведующий республиканской контрольно-семенной лабораторией, директор хлопковой семенной станции, начальник ветслужбы на железнодорожном и водном транспорте, старший ветврач	1000 — 1300
Заведующие: областной, краевой контрольно-семенной лабораторией, семенной станцией по льну, конопле и другим лубяным культурам, семенной хлопковой лабораторией; старший агроном семенной станции, заведующие: ветеринарным участком, зооветучастком, горветлечебницей и городской поликлиникой; агроном пограничной инспекции и контрольно-карантинного пункта, ветврач погранично-контрольного пункта, начальник (заведующий) горветсанстанции, ветеринарно-санитарного участка на железнодорожном и водном транспорте, заведующие: молочной и пищевой контрольной станцией, лабораторией по исследованию кожсырья на сибирскую язву; начальник ветнадзора на дезпромстанциях	900 — 1200
Инженеры, агрономы, ветврачи, зоотехники, экономисты всех специальностей, заведующие: мастерскими, музеем машин, автотракторным парком машиноиспытательной станции; почвовед, геоботаник, механик по ремонту геоинструментов землеустроительной службы, заведующий районной контрольно-семенной лабораторией, агроном агрохимлаборатории	800 — 1000
Старшие техники (лаборанты) всех специальностей, техник-испытатель машиноиспытательной станции, ветеринарный фельдшер — заведующий пунктом	700 — 800
Техник (лаборант, чертежник), ветеринарный фельдшер	600 — 700

Примечания. 1. Должностные оклады работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, повышаются на 10%. Перечень организаций и должностей работников ветеринарной сети с вредными условиями труда утверждается Советами Министров союзных республик по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС.

2. Должностные оклады заместителям директоров, заместителям начальников (главным специалистам) устанавливаются на 10 — 20% ниже должностного оклада директора, начальника.

Таблица 47 Приложения № 2 к Постановлению ЦК КПСС, Совета Министров СССР и ВЦСПС от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ УПРАВЛЕНИЙ
ОРОСИТЕЛЬНЫХ И ОСУШИТЕЛЬНЫХ СИСТЕМ, МАШИННО-ЭКСКАВАТОРНЫХ,

МАШИННО-МЕЛИОРАТИВНЫХ, ЛУГО-МЕЛИОРАТИВНЫХ И МАШИННО-ЖИВОТНОВОДЧЕСКИХ СТАНЦИЙ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады по группам станций и систем (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III
Начальник, директор	1700 — 1800	1500 — 1600	1200 — 1400
Главный специалист	1500 — 1600	1300 — 1400	1100 — 1200
Начальник отдела, старший специалист, заведующий ремонтной мастерской, главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	1200 — 1300	1100 — 1200	1000 — 1100
Инженер, агроном, экономист, инженер-механик	900 — 1000	900 — 1000	900 — 1000
Старший техник, автомеханик	700 — 800	700 — 800	700 — 800
Техник	600 — 700	600 — 700	600 — 700

Таблица 48 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ РУКОВОДЯЩИХ РАБОТНИКОВ И СПЕЦИАЛИСТОВ ЛЕСХОЗОВ

Наименование должностей	Месячные должностные оклады лесхозов по группам лесхозов (в рублях)
Наименование должностей	I	II	III	IV
Директор	1500	1400	1300	1200
Главный лесничий, главный инженер-механик	1300	1200	1100	1000
Лесничий, начальник цеха ширпотреба, заведующий ремонтной мастерской, старший инженер, главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера)	900 — 1100	900 — 1100	800 — 1000	800 — 1000
Инженеры всех специальностей, заведующий производством цеха ширпотреба, экономист, технорук, помощник лесничего	800 — 1000	800 — 1000	700 — 900	700 — 900
Техники всех специальностей, лесовод, мастер леса	600 — 700	600 — 700	600 — 700	600 — 700

Таблица 49 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
СЛУЖАЩИХ И МЛАДШЕГО ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЙ
И ОРГАНИЗАЦИЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И СТРОИТЕЛЬСТВА,
ГЕОЛОГОРАЗВЕДОЧНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ
ПРЕДПРИЯТИЙ СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА

Наименование должностей	Месячные должностные оклады (в рублях)
Наименование должностей	на предприятиях и в организациях по производству и передаче электрической и тепловой энергии, в промышленности строительных материалов, в торфяной, лесной, бумажной и деревообрабатывающей промышленности, в строительстве, на ремонтно-строительных, геологоразведочных и топографо-геодезических работах	в текстильной, легкой, пищевой и полиграфической промышленности, в совхозах, подсобных сельских хозяйствах, ремонтно-технических станциях и на других предприятиях и в организациях сельского хозяйства
Служащие
Старший бухгалтер, старший товаровед, юрисконсульт, заведующий центральным складом, старший инспектор, заведующий расчетной конторой	800 — 1050	700 — 900
Бухгалтер, товаровед, переводчик, заведующий архивом, заведующий хозяйством, заведующий конным двором, заведующий складом, старший кассир, старший инкассатор, инспектор, заведующий столом личного состава, шифровальщик, таксировщик	700 — 850	600 — 750
Заведующий машинописным бюро (старшая машинистка), агент, агент-экспедитор, заведующий стеклографией, кассир, инкассатор, хронометражист, старший счетовод, старший статистик, секретарь-стенографистка, заведующий бюро пропусков, калькулятор, расчетчик, тарификатор, сертификатор	600 — 750	550 — 650
Старший табельщик, учетчик, машинистка, счетовод, статистик, секретарь-машинистка, делопроизводитель, архивариус, комптометристка, чертежник, фотограф, паспортист, кладовщик, дежурный бюро пропусков, оператор	550 — 650	500 — 600
Нарядчик, ротаторщик, табельщик, светокопировщик, стеклографист, экспедитор, копировщик	500 — 600	450 — 550
Младший обслуживающий персонал
Дворник, уборщик по двору, кучер, истопник бытовых отопительных печей, гардеробщик, банщик, кубовщик, конюх, уборщики: заводских бань, душевых, санузлов, контор и других служебных помещений	400, 425, 450
Лифтер пассажирских лифтов, швейцар, вахтер, сторож, рассыльный, курьер, сатураторщик	400

Таблица 50 Приложения № 2
к Постановлению ЦК КПСС,
Совета Министров СССР и ВЦСПС

от 19 сентября 1959 г. № 1120

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
МАСТЕРОВ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБУЧЕНИЯ, СТАРШИХ МАСТЕРОВ,
ДИРЕКТОРОВ И ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ ПО УЧЕБНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ
ЧАСТИ ШКОЛ И УЧИЛИЩ ПО ПОДГОТОВКЕ РАБОЧИХ (ВКЛЮЧАЯ
ПРОФЕССИОНАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКИЕ УЧИЛИЩА)

Наименование должностей	Месячные должностные оклады (в рублях)
Наименование должностей	для предприятий стекольной, фарфоро-фаянсовой, целлюлозно-бумажной, полиграфической, деревообрабатывающей, лесозаготовительный, лесосплавной промышленности и промышленности строительных материалов, для предприятий по производству железобетонных и бетонных изделий и конструкций и для государственных предприятий сельского хозяйства	для предприятий по производству и передаче электрической и тепловой энергии, для геологоразведочных организаций и строительства	для предприятий текстильной, легкой, пищевой и остальных отраслей промышленности
Мастер производственного обучения	950 — 1150	1000 — 1200	850 — 1100
Старший мастер при числе учащихся:
до 250 человек	1100 — 1200	1100 — 1300	950 — 1150
от 251 до 500 человек	1150 — 1250	1200 — 1350	1000 — 1200
свыше 500 человек	1200 — 1300	1300 — 1400	1100 — 1250
Директор училища при числе учащихся:
до 250 человек	1300 — 1450	1400 — 1500	1200 — 1400
от 251 до 500 человек	1400 — 1500	1500 — 1600	1300 — 1450
свыше 500 человек	1400 — 1500	1500 — 1600	1400 — 1500
Заместитель директора по учебно-производственной части при числе учащихся:
до 250 человек	1200 — 1350	1300 — 1400	1100 — 1300
от 251 до 500 человек	1250 — 1400	1400 — 1500	1200 — 1300
свыше 500 человек	1250 — 1400	1400 — 1500	1250 — 1400

Примечания. 1. Должностные оклады мастерам и старшим мастерам производственного обучения специальных ремесленных, специальных профессионально-технических, специальных сельскохозяйственных, профессионально-технических училищ повышаются на 10%.

2. Должностные оклады мастеров и старших мастеров производственного обучения художественно-ремесленных училищ, а также школ, училищ и учебных групп по подготовке рабочих из числа глухих и глухонемых повышаются на 15%.

3. Должностные оклады, сохраненные в соответствии с пунктом 23 Постановления Совета Министров СССР от 16 декабря 1953 г. № 2954 работникам учебных заведений по подготовке кадров механизаторов сельского хозяйства, выплачиваются им в течение всего времени их работы в указанных учебных заведениях, если эти оклады выше должностных окладов, предусмотренных настоящей схемой.