Постановление Правительства РФ от 04.07.2025 № 1012

«О формате хранения сведений в электронном виде, содержащихся в анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и сообщении об изменении сведений, содержащихся в ней, а также требованиях к цифровой фотографии, прилагаемой к анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

В соответствии с пунктом 6 Указа Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации» Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Утвердить:

формат хранения сведений в электронном виде, содержащихся в анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и сообщении об изменении сведений, содержащихся в ней;

требования к цифровой фотографии, прилагаемой к анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации.

2. Министерству цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации в течение одного месяца со дня вступления в силу настоящего постановления разработать и утвердить детализированную спецификацию к формату хранения сведений в электронном виде, содержащихся в анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и сообщении об изменении сведений, содержащихся в ней.

3. Реализация настоящего постановления осуществляется в пределах установленной предельной численности работников, а также бюджетных ассигнований, предусмотренных Министерству цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации в федеральном бюджете на соответствующий год и плановый период на руководство и управление в сфере установленных функций.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования, за исключением пункта 1, вступающего в силу с 1 января 2026 г.

ФОРМАТ ХРАНЕНИЯ СВЕДЕНИЙ В ЭЛЕКТРОННОМ ВИДЕ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В АНКЕТЕ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ СЛУЖБУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И СООБЩЕНИИ ОБ ИЗМЕНЕНИИ СВЕДЕНИЙ, СОДЕРЖАЩИХСЯ В НЕЙ

1. Настоящий документ разработан в целях обеспечения совместимости сведений в электронном виде, содержащихся в анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации, а также в сообщении об изменении сведений, содержащихся в ней (далее соответственно — анкета, сообщение, сведения в электронном виде), независимо от программного обеспечения, использованного для их формирования.

2. Сведения в электронном виде хранятся в ZIP-архиве, состоящем из машиночитаемой информации в файле формата XML, а также файлов приложений, включая цифровую фотографию и образы подтверждающих документов (при необходимости).

3. Детализированная спецификация к формату хранения сведений в электронном виде (далее — детализированная спецификация) утверждается Министерством цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации и содержит требования к логической структуре и способу хранения файлов, предусмотренных пунктом 2 настоящего документа, а также требования к матричным кодам (QR-кодам), предусмотренным пунктом 7 настоящего документа.

4. Детализированной спецификацией обеспечивается полнота и однозначность заполнения полей анкеты и сообщения в соответствии с их формами, утвержденными Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870 «О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации».

5. Детализированная спецификация может быть дополнена необязательными (рекомендуемыми) для заполнения полями по согласованию с Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации.

6. Единство нормативно-справочной информации, используемой для хранения сведений в электронном виде, обеспечивается путем применения уникальных кодов значений классификаторов и справочников федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

7. На каждом листе либо на отдельном листе (листах) печатных форм анкеты и сообщения формируются зоны, содержащие матричные коды (QR-коды), позволяющие при их сканировании воспроизвести содержимое ZIP-архива, предусмотренного пунктом 2 настоящего документа (за исключением содержимого файлов приложений).

8. Детализированная спецификация, а также классификаторы и справочники, предусмотренные пунктом 6 настоящего документа, размещаются на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

ТРЕБОВАНИЯ К ЦИФРОВОЙ ФОТОГРАФИИ, ПРИЛАГАЕМОЙ К АНКЕТЕ ДЛЯ ПОСТУПЛЕНИЯ НА ГОСУДАРСТВЕННУЮ СЛУЖБУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ И МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

1. Цифровая фотография, прилагаемая к заполняемой в электронном виде анкете для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации (далее — фотография), должна быть выполнена в формате JPEG, JPG, PNG или BMP объемом не более 10 мегабайт.

2. Фотография должна быть выполнена в цветном исполнении с шириной 4 сантиметра, высотой 6 сантиметров при разрешении не менее 300 точек на дюйм.

3. Изображение автора анкеты для поступления на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации (далее — автор анкеты) на фотографии должно соответствовать его возрасту на день ее представления.

4. Автор анкеты изображается на фотографии строго анфас и смотрящим прямо, с нейтральным выражением лица, с закрытым ртом и без головного убора, а в случае, когда его религиозные убеждения не позволяют показываться перед посторонними лицами без головного убора, допускается использование фотографии в головном уборе, не скрывающем овал лица.

5. На фотографии должны помещаться крупным планом голова и верхняя часть плеч автора анкеты, при этом расстояние от верхней части головы до подбородка не должно быть более 80 процентов размера всего изображения (кадра по вертикали).

6. Изображение лица автора анкеты на фотографии должно быть в фокусе от кончика подбородка до линии волос и от носа до ушей.

7. Глаза автора анкеты на фотографии должны быть открытыми, волосы не должны заслонять их.

8. Фотографирование автора анкеты в темных очках или наличие повязки на глазах допускается только по медицинским показаниям.

9. В случае постоянного ношения автором анкеты очков обязательно фотографирование в очках без тонированных стекол, при этом на фотографии должны быть отчетливо видны глаза, оправа очков не должна закрывать глаза, не должно быть бликов на линзах.

10. Не допускается использование фотографии автора анкеты в форменной одежде, в верхней одежде, в шарфах, закрывающих часть подбородка.

11. Фон на фотографии автора анкеты должен быть белым, ровным, без полос, пятен и изображений посторонних предметов и теней, освещение не должно менять естественный цвет кожи.

---