---
title: "\"План противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы\""
issuer: "Федеральная служба исполнения наказаний"
redaction: 2018-08-08
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/plan-protivodeystviya-korruptsii-federalnoy-fsin-rossii-federalnaya"
---

## "План противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы"

# "План противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы"

(утв. ФСИН России 28.06.2018)

(ред. от 08.08.2018)

> [!IMPORTANT]
> ФСИН России 30.12.2020 утвержден [План](https://bukva.ai/docs/plan-protivodeystviya-korruptsii-federalnoy-fsin-rossii-federalnaya-2) противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2021 - 2023 годы.
> Начало действия редакции - 08.08.2018.
> Текст документа приведен в соответствии с публикацией на сайте http://фсин.рф по состоянию на 11.09.2018.


<div align="right">

<a id="p100001"></a>Утверждаю<br>
Директор ФСИН России<br>
Г.А.КОРНИЕНКО<br>
28 июня 2018 г.

</div>


<div align="center">

<a id="p100002"></a>**ПЛАН**<br>
**ПРОТИВОДЕЙСТВИЯ КОРРУПЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ**<br>
**НАКАЗАНИЙ НА 2018 - 2020 ГОДЫ**

<a id="p100003"></a>(с учетом изменений,<br>
внесенных Дополнениями в План мероприятий<br>
по противодействию коррупции в Федеральной службе<br>
исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденными<br>
08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко)

</div>


<a id="p100004"></a>В рамках исполнения [Плана](https://bukva.ai/docs/plan-protivodeystviya-korruptsii-federalnoy) противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2016 - 2017 годы, утвержденного директором ФСИН России 13.05.2016, разработанного во исполнение Национального [плана](https://bukva.ai/docs/ukaz-147-2016#p100008) противодействия коррупции на 2016 - 2017 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.04.2016 N 147, осуществлены мероприятия, направленные на достижение качественных результатов в работе по предупреждению коррупции, минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений и повышение эффективности противодействия коррупции в уголовно-исполнительной системе (далее - УИС).
<a id="p100005"></a>В целях совершенствования правового регулирования в сфере противодействия коррупции разработаны и изданы следующие приказы ФСИН России:
<a id="p100006"></a>от 12.04.2016 N 261 "О внесении изменений в приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 03.04.2014 N 161 "Об организации в Федеральной службе исполнения наказаний работы по реализации постановления Правительства Российской Федерации от 09.01.2014 N 10 "О Порядке сообщения отдельными категориями лиц о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации";
<a id="p100007"></a>от 15.04.2016 N 273 "О включении лиц в качестве постоянных членов в составы Центральной аттестационной комиссии Федеральной службы исполнения наказаний и аттестационной комиссии Федеральной службы исполнения наказаний для рассмотрения вопросов, указанных в пункте 16 Положения о комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов";
<a id="p100008"></a>от 15.04.2016 N 279 "Об утверждении состава комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих ФСИН России и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФСИН России, и урегулированию конфликта интересов";
<a id="p100009"></a>от 21.06.2016 [N 443](https://bukva.ai/docs/prikaz-443-2016) "О внесении изменений в Положение о комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих ФСИН России и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФСИН России, и урегулированию конфликта интересов, утвержденное приказом ФСИН России от 31.07.2015 N 693";
<a id="p100010"></a>от 01.08.2016 [N 617](https://bukva.ai/docs/prikaz-617-2016) "Об утверждении Порядка уведомления федеральными государственными служащими уголовно-исполнительной системы о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов";
<a id="p100011"></a>от 02.08.2016 [N 618](https://bukva.ai/docs/prikaz-618-2016) "Об утверждении Порядка представления гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы в уголовно-исполнительной системе, и федеральными государственными служащими уголовно-исполнительной системы сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера";
<a id="p100012"></a>от 26.08.2016 [N 682](https://bukva.ai/docs/prikaz-682-2016) "Об утверждении Порядка принятия почетных и специальных званий (кроме научных), наград иностранных государств, международных организаций, политических партий, иных общественных объединений, в том числе религиозных, и других организаций лицами, замещающими отдельные должности федеральной государственной службы в Федеральной службе исполнения наказаний";
<a id="p100013"></a>от 09.12.2016 [N 1040](https://bukva.ai/docs/prikaz-1040-2016) "Об утверждении Положения об аттестационной комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению сотрудников уголовно-исполнительной системы и урегулированию конфликта интересов и Порядка формирования и деятельности аттестационных комиссий территориальных органов ФСИН России по соблюдению требований к служебному поведению сотрудников уголовно-исполнительной системы и урегулированию конфликта интересов";
<a id="p100014"></a>от 12.01.2017 [N 7](https://bukva.ai/docs/prikaz-7-2017-fsin-rossii-federalnaya) "Об утверждении Порядка сообщения федеральными государственными служащими уголовно-исполнительной системы и лицами, замещающими отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой исполнения наказаний, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением служебных (должностных) обязанностей, сдачи, оценки и реализации (выкупа) подарка, а также зачисления средств, вырученных от его реализации";
<a id="p100015"></a>от 20.03.2017 [N 214](https://bukva.ai/docs/prikaz-214-2017-minsport-rossii-ministerstvo) "Об утверждении состава аттестационной комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению сотрудников уголовно-исполнительной системы и урегулированию конфликта интересов";
<a id="p100016"></a>от 20.03.2017 [N 215](https://bukva.ai/docs/prikaz-215-2017-minsport-rossii-ministerstvo) "Об утверждении состава комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих ФСИН России и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФСИН России, и урегулированию конфликта интересов";
<a id="p100017"></a>от 14.08.2017 [N 807](https://bukva.ai/docs/prikaz-807-2017) "Об утверждении Порядка принятия решения об осуществлении контроля за расходами федеральных государственных служащих уголовно-исполнительной системы и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой исполнения наказаний, а также за расходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей";
<a id="p100018"></a>от 09.10.2017 N 992 "О предоставлении начальникам территориальных органов ФСИН России полномочий по направлению запросов в кредитные организации, налоговые органы Российской Федерации и органы, осуществляющие государственную регистрацию прав на недвижимое имущество и сделок с ним, при осуществлении проверок в целях противодействия коррупции";
<a id="p100019"></a>от 11.10.2017 [N 993](https://bukva.ai/docs/prikaz-993-2017) "Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы в уголовно-исполнительной системе и отдельных должностей, замещаемых на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральной службой исполнения наказаний, замещение которых влечет за собой запрет открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами";
<a id="p100020"></a>от 22.12.2017 [N 1227](https://bukva.ai/docs/prikaz-1227-2017-fsin-rossii-federalnaya) "Об утверждении Порядка поступления в Федеральную службу исполнения наказаний и ее территориальные органы обращений, рапортов (заявлений), являющихся основаниями для проведения заседаний аттестационных комиссий Федеральной службы исполнения наказаний и ее территориальных органов по соблюдению требований к служебному поведению сотрудников уголовно-исполнительной системы и урегулированию конфликта интересов, комиссии Федеральной службы исполнения наказаний по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих ФСИН России и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) уголовно-исполнительной системы, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФСИН России, и урегулированию конфликта интересов".
<a id="p100021"></a>В 2016 году проведено заседание коллегии ФСИН России по вопросу "Оценка эффективности работы по противодействию коррупции в территориальных органах ФСИН России в 2015 году. Предотвращение или урегулирование конфликта интересов государственными служащими и работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами". По результатам заседания коллегии ФСИН России определены приоритетные направления деятельности в области противодействия коррупции в учреждениях и органах УИС.
<a id="p100022"></a>Во исполнение решения коллегии ФСИН России от 26.05.2016 утверждены:
<a id="p100023"></a>15.06.2016 перспективный график целевых проверок результатов реализации мероприятий по противодействию коррупции территориальными органами ФСИН России на 2016 - 2018 годы, предусматривающий реализацию мероприятий по противодействию коррупции, в том числе учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, учреждений, подведомственных территориальным органам ФСИН России, и федеральных государственных унитарных предприятий ФСИН России;
<a id="p100024"></a>30.06.2016 график выборочного анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных сотрудниками территориальных органов ФСИН России, не включенных в перспективный график целевых проверок на 2016 - 2018 годы, которым предусмотрено проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в том числе работниками учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, учреждений, подведомственных территориальным органам ФСИН России, и федеральных государственных унитарных предприятий ФСИН России.
<a id="p100025"></a>В целях реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции при осуществлении контрольно-надзорных функций, а также на оценку коррупционных рисков, 11.08.2016 директором ФСИН России утвержден [План](https://bukva.ai/docs/plan-dopolnitelnyh-meropriyatiy-po) дополнительных мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2016 - 2017 годы, по результатам исполнения которого проведены исследования коррупционных рисков, возникающих при реализации контрольно-надзорных функций работниками УИС, скорректирован [Перечень](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-178-r-2014#p100011) коррупционно-опасных функций Федеральной службы исполнения наказаний ([распоряжение](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-277-r-2017) ФСИН России от 02.11.2017 N 277-р "О внесении изменений в распоряжение Федеральной службы исполнения наказаний от 05.09.2014 N 178-р "Об утверждении Перечня коррупционно-опасных функций Федеральной службы исполнения наказаний").
<a id="p100026"></a>В 2017 году проведено заседание коллегии ФСИН России по вопросу "О состоянии работы по противодействию коррупции в уголовно-исполнительной системе. О ходе выполнения Национального [плана](https://bukva.ai/docs/ukaz-147-2016#p100038) по противодействию коррупции на 2016 - 2017 годы", на котором рассмотрены результаты проводимой работы в территориальных органах ФСИН России, проанализированы меры, принимаемые по исполнению Национального плана и [Плана](https://bukva.ai/docs/plan-protivodeystviya-korruptsii-federalnoy) противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2016 - 2017 годы, определены дополнительные поручения организационно-распорядительного характера, подлежащие реализации до утверждения Национального плана противодействия коррупции на 2018 - 2020 годы.
<a id="p100027"></a>С целью обеспечения антикоррупционного просвещения работников учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, территориальных органов ФСИН России, учреждений, подведомственных территориальным органам ФСИН России, и федеральных государственных унитарных предприятий ФСИН России (далее - организации УИС) осуществлены следующие мероприятия:
<a id="p100028"></a>в учреждения, непосредственно подчиненные ФСИН России, территориальные органы ФСИН России и федеральные государственные унитарные предприятия ФСИН России направлены разъяснения по применению нормативных правовых актов Российской Федерации в сфере противодействия коррупции, действие которых распространяется на работников организаций УИС (N исх-7-61747 от 15.09.2017, N исх-7-87628 от 21.12.2017);
<a id="p100029"></a>организовано проведение 8 совещаний в режиме видеоконференцсвязи с работниками УИС, ответственными за работу о профилактике коррупционных и иных правонарушений;
<a id="p100030"></a>в рамках служебно-боевой подготовки на постоянной основе организовано проведение занятий по антикоррупционной тематике;
<a id="p100031"></a>в организациях УИС на стендах размещена наглядная информация, касающаяся противодействия коррупции;
<a id="p100032"></a>в 2017 году проведен конкурс детско-юношеского стихотворного произведения и рисунка антикоррупционной направленности. В управление кадров ФСИН России было представлено 136 стихотворных произведений и 209 рисунков антикоррупционной направленности. По окончании конкурса состоялись показ лучших работ и церемония награждения победителей с приглашением представителей сторонних органов и организаций. Данное мероприятие освещалось в средствах массовой информации, лучшие работы размещены на официальном сайте ФСИН России;
<a id="p100033"></a>в 2017 году обновлена памятка по противодействию коррупции, которая содержит основные обязанности, установленные антикоррупционным законодательством Российской Федерации, номер телефона доверия ФСИН России и базовый перечень нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции. Памятка в электронном виде доступна на официальном сайте ФСИН России, а также выдана работникам уголовно-исполнительной системы;
<a id="p100034"></a>на базе Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации в 2016 году прошли повышение квалификации 43 человека, в том числе работники организаций УИС, в должностные обязанности которых входит организация работы по профилактике коррупционных правонарушений. За 2016 - 2017 годы 87 работников аналогичной категории должностей прошли повышение квалификации на базе образовательных организаций ФСИН России (ФКУ ДПО Санкт-Петербургский ИПКР ФСИН России и ФКОУ ВО Кузбасский институт ФСИН России);
<a id="p100035"></a>всего в 2016 году в рамках антикоррупционного просвещения ФСИН России и территориальными органами ФСИН России проведено 7282 мероприятия, в 2017 году - 7439 мероприятий.
<a id="p100036"></a>В соответствии с подпунктом "а" пункта 2 раздела II протокола заседания президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 13.12.2016 N 56 осуществлена проверка организации работы по противодействию коррупции в 1597 подведомственных территориальным органам ФСИН России учреждениях, федеральных государственных унитарных предприятиях ФСИН России и учреждениях, непосредственно подчиненных ФСИН России. В целях реализации требований антикоррупционного законодательства Российской Федерации в указанных организациях:
<a id="p100037"></a>определены должностные лица, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений;
<a id="p100038"></a>в соответствии с компетенцией организовано сотрудничество с правоохранительными органами;
<a id="p100039"></a>разработаны и внедрены в практику стандарты и процедуры, направленные на обеспечение добросовестной работы организаций;
<a id="p100040"></a>приняты кодексы этики и служебного поведения работников.
<a id="p100041"></a>В соответствии с [Указом](https://bukva.ai/docs/ukaz-1065) Президента Российской Федерации от 21.09.2009 N 1065 "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими, и соблюдения федеральными государственными служащими требований к служебному поведению" в 2017 году проведено 329 (в 2016 году - 238) проверок соблюдения служащими установленных ограничений и запретов, а также требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов.
<a id="p100042"></a>По результатам проверок к юридической ответственности в 2017 году привлечены 142 работника (в 2016 году - 119), в том числе 12 уволены (в 2016 году - 4).
<a id="p100043"></a>Во исполнение [Указа](https://bukva.ai/docs/ukaz-821-2010) Президента Российской Федерации от 01.07.2010 N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов" в 2017 году на заседаниях аттестационных комиссий рассмотрены вопросы, связанные с урегулированием конфликта интересов и соблюдением требований к служебному поведению, в отношении 363 (в 2016 году - 650) работников УИС, по результатам которых соответствующим руководителям даны необходимые предложения, в том числе о применении мер юридической ответственности.
<a id="p100044"></a>В целях организации исполнения Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-273-fz-2008/statya-1#p100043) от 25.12.2008 N 273-ФЗ необходимо реализовать комплекс мероприятий, направленных на достижение конкретных результатов в работе по предупреждению коррупции, минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений, а также повышение эффективности противодействия коррупции в ФСИН России и организациях УИС.
<a id="p100045"></a>Мероприятия Плана противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы направлены на решение следующих основных задач в области профилактики и противодействия коррупции:
<a id="p100046"></a>совершенствование системы запретов, ограничений и обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, и обеспечение неотвратимости ответственности за коррупционные правонарушения;
<a id="p100047"></a>повышение эффективности предотвращения и урегулирования конфликта интересов в уголовно-исполнительной системе, обеспечение единообразной правоприменительной практики и неотвратимости ответственности;
<a id="p100048"></a>совершенствование мер по противодействию коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;
<a id="p100049"></a>совершенствование механизмов контроля за расходами, и направление в установленном порядке соответствующих материалов в органы прокуратуры Российской Федерации с целью обращения в доход государства имущества, в отношении которого не представлено сведений, подтверждающих его приобретение на законные доходы, предусмотренных Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-230-fz-2012/statya-1) от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", а также обеспечение полноты и прозрачности представляемых сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
<a id="p100050"></a>повышение эффективности просветительских, образовательных и иных мероприятий, направленных на популяризацию в обществе антикоррупционных стандартов поведения и развитие правосознания;
<a id="p100051"></a>проведение анализа действующего законодательства Российской Федерации в сфере противодействия коррупции с целью его систематизации, актуализации, а также устранения пробелов и противоречий.
<a id="p100052"></a>Мероприятия, запланированные Планом противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, осуществляются в пределах бюджетных ассигнований, выделяемых на содержание уголовно-исполнительной системы.


<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="37%"><col width="20%"><col width="11%"><col width="18%"><col width="10%"></colgroup>
<tr><td><a id="p100053"></a>N п/п</td><td><a id="p100054"></a>Мероприятия</td><td><a id="p100055"></a>Ответственные исполнители</td><td><a id="p100056"></a>Срок исполнения</td><td><a id="p100057"></a>Ожидаемый результат</td><td><a id="p100058"></a>Исполнение</td></tr>
<tr><td><a id="p100059"></a>1</td><td><a id="p100060"></a>2</td><td><a id="p100061"></a>3</td><td><a id="p100062"></a>4</td><td><a id="p100063"></a>5</td><td><a id="p100064"></a>6</td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100065"></a>1. Совершенствование нормативно-правового регулирования в сфере противодействия коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100066"></a>1.1.</td><td><a id="p100067"></a>Подготовка предложений по дальнейшему развитию правовых основ противодействия коррупции</td><td><a id="p100068"></a>управление кадров<br>ФСИН России, территориальные органы ФСИН России (далее - ТО), учреждения, непосредственно подчиненные ФСИН России (далее - НПУ),<br>учреждения, подведомственные территориальным органам ФСИН России, и федеральные государственные унитарные предприятия ФСИН России (далее - Организации)</td><td><a id="p100069"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100070"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100071"></a>1.2.</td><td><a id="p100072"></a>Разработка и принятие ведомственных нормативных правовых актов по совершенствованию правового регулирования в сфере противодействия коррупции</td><td><a id="p100073"></a>управление кадров ФСИН России</td><td><a id="p100074"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100075"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td></td><td colspan="5"><a id="p100076"></a>2. Мероприятия, направленные на противодействие коррупции при реализации контрольно-надзорных функций, а также на проведение оценок коррупционных рисков. Проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ</td></tr>
<tr><td><a id="p100077"></a>2.1.</td><td><a id="p100078"></a>Проведение среди работников ГУФСИН России по Кемеровской области предварительного анкетирования. По результатам полученных данных определение объема выборки, необходимого для дальнейшего исследования</td><td><a id="p100079"></a>ФКОУ ВО Кузбасский институт ФСИН России, ГУФСИН России по Кемеровской области</td><td><a id="p100080"></a>31.08.2018</td><td><a id="p100081"></a>определение объема выборки, необходимого для проведения социологического исследования</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100082"></a>2.2.</td><td><a id="p100083"></a>Проведение исследования (мониторинга) уровня коррупции, коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных функций среди работников УИС ТО, НПУ и Организаций, дислоцированных в:</td><td colspan="4"></td></tr>
<tr><td><a id="p100084"></a>2.2.1.</td><td><a id="p100085"></a>Центральном и Северо-Западном федеральных округах</td><td><a id="p100086"></a>Академия<br>ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100087"></a>31.10.2018</td><td><a id="p100088"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений при реализации возложенных функций среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100089"></a>2.2.2.</td><td><a id="p100090"></a>Южном и Северо-Кавказском федеральных округах</td><td><a id="p100091"></a>ФКОУ ВО Воронежский институт<br>ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100092"></a>30.08.2019</td><td><a id="p100093"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений при реализации возложенных функций среди<br>работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100094"></a>2.2.3.</td><td><a id="p100095"></a>Сибирском и Дальневосточном федеральных округах</td><td><a id="p100096"></a>ФКОУ ВО<br>Кузбасский институт<br>ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100097"></a>28.08.2020</td><td><a id="p100098"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений при реализации возложенных функций среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100099"></a>2.2.4.</td><td><a id="p100100"></a>Приволжском и Уральском федеральных округах</td><td><a id="p100101"></a>ФКОУ ВО СЮИ ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100102"></a>28.08.2020</td><td><a id="p100103"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений при реализации возложенных функций среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100104"></a>2.3.</td><td><a id="p100105"></a>Проведение исследования (мониторинга) уровня коррупции, коррупционных рисков, возникающих при подборе кандидатов (прохождении конкурса) на обучение в образовательные организации ФСИН России, среди работников УИС ТО, НПУ и Организаций, дислоцированных в Центральном федеральном округе</td><td><a id="p100106"></a>Академия<br>ФСИН России</td><td><a id="p100107"></a>30.08.2019</td><td><a id="p100108"></a>выявление коррупционных рисков, возникающих при подборе кандидатов на обучение в образовательные организации ФСИН России</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100109"></a>2.4.</td><td><a id="p100110"></a>Обобщение результатов исследований (мониторинга) уровня коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных функций работниками УИС</td><td><a id="p100111"></a>ФКУ НИИ<br>ФСИН России,<br>управление кадров<br>ФСИН России</td><td><a id="p100112"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>30.10.2020</td><td><a id="p100113"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений при реализации возложенных функций среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100114"></a>2.5.</td><td><a id="p100115"></a>Подготовка предложений по снижению уровня коррупционных рисков по результатам обобщения исследований (мониторинга) коррупционных рисков, возникающих при реализации возложенных функций работниками УИС</td><td><a id="p100116"></a>управление кадров<br>ФСИН России</td><td><a id="p100117"></a>28.12.2020</td><td><a id="p100118"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений при реализации возложенных функций среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100119"></a>2.6.</td><td><a id="p100120"></a>Проведение научно-исследовательских, опытно-конструкторских работ (далее - НИОКР) по теме "Противодействие коррупции", организация исследования основных факторов развития коррупции от истоков возникновения до современных дней и выработка направлений противодействия с учетом многовекового опыта человеческого общества</td><td><a id="p100121"></a>ФКУ НИИ ФСИН России</td><td><a id="p100122"></a>28.12.2018</td><td><a id="p100123"></a>монография "Коррупция: истоки возникновения, факторы развития и направления противодействия"</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100124"></a>2.7.</td><td><a id="p100125"></a>Проведение НИОКР по теме "Теоретико-правовые основы противодействия коррупции при реализации контрольно-надзорных функций сотрудниками уголовно-исполнительных инспекций"</td><td><a id="p100126"></a>ФКОУ ВО<br>Кузбасский институт ФСИН России</td><td><a id="p100127"></a>28.12.2018</td><td><a id="p100128"></a>учебное пособие "Теоретико-правовые основы противодействия коррупции при реализации контрольно-надзорных функций сотрудниками уголовно-исполнительных инспекций"</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100129"></a>2.8.</td><td><a id="p100130"></a>Проведение НИОКР по теме "Профилактика коррупционных правонарушений среди лиц, содержащихся в исправительных учреждениях"</td><td><a id="p100131"></a>ФКУ ДПО<br>Санкт-Петербургский ИПКР ФСИН России</td><td><a id="p100132"></a>27.12.2019</td><td><a id="p100133"></a>учебное пособие "Профилактика коррупционных правонарушений среди лиц, содержащихся в исправительных учреждениях"</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100134"></a>2.9.</td><td><a id="p100135"></a>Проведение НИОКР по теме "Обеспечение требований антикоррупционного законодательства в уголовно-исполнительной системе. Организационно-правовой аспект"</td><td><a id="p100136"></a>ФКУ ДПО<br>Томский ИПКР<br>ФСИН России</td><td><a id="p100137"></a>29.12.2018</td><td><a id="p100138"></a>Учебное пособие "Обеспечение требований антикоррупционного законодательства в уголовно-исполнительной системе. Организационно-правовой аспект"</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100139"></a>3. Повышение эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td></tr>
<tr><td><a id="p100140"></a>3.1.</td><td><a id="p100141"></a>Проведение совещаний (в режиме видеоконференцсвязи) с представителями ТО, НПУ и Организаций, в обязанность которых входит профилактика коррупционных и иных правонарушений</td><td><a id="p100142"></a>управление кадров ФСИН России</td><td><a id="p100143"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100144"></a>повышение эффективности деятельности подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100145"></a>3.2.</td><td><a id="p100146"></a>Проведение проверок соблюдения в ТО, НПУ и Организациях антикоррупционного законодательства Российской Федерации</td><td><a id="p100147"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100148"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100149"></a>повышение контроля за соблюдением в ТО, НПУ и Организациях законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100150"></a>3.3.</td><td><a id="p100151"></a>Организация мониторинга эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td><a id="p100152"></a>управление кадров ФСИН России</td><td><a id="p100153"></a>15.02.2019<br>14.02.2020</td><td><a id="p100154"></a>анализ эффективности деятельности подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100155"></a>3.4.</td><td><a id="p100156"></a>Обобщение практики проведения кадровыми службами по профилактике коррупционных и иных правонарушений и подразделениями собственной безопасности мероприятий по профилактике коррупции</td><td><a id="p100157"></a>управление кадров ФСИН России, управление собственной безопасности ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100158"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100159"></a>повышение эффективности деятельности подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100160"></a>3.5.</td><td><a id="p100161"></a>Организация мониторинга размещения на официальном сайте ФСИН России, официальных сайтах ТО, НПУ в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" актуальной информации о мерах по профилактике и противодействию коррупции</td><td><a id="p100162"></a>управление кадров ФСИН России, ТО, НПУ</td><td><a id="p100163"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100164"></a>организация анализа эффективности деятельности подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100165"></a>3.6</td><td><a id="p100166"></a>Организация кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел работников УИС, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых в кадровые подразделения учреждений и органов ФСИН России при поступлении на службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов</td><td><a id="p100167"></a>управление кадров ФСИН России, ТО, НПУ</td><td><a id="p100168"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100169"></a>повышение эффективности деятельности кадровых подразделений учреждений и органов УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100170"></a>Информация об изменениях: п. 3.6 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100171"></a>3.7</td><td><a id="p100172"></a>Проведение проверок соблюдения требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения и урегулирования конфликта интересов, в ТО, НПУ и Организациях</td><td><a id="p100173"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100174"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100175"></a>повышение контроля за соблюдением в ТО, НПУ и Организациях законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100176"></a>Информация об изменениях: п. 3.7 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100177"></a>3.8</td><td><a id="p100178"></a>Подготовка лекционного материала по вопросам, касающимся соблюдения работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, для проведения занятий с работниками УИС, впервые поступившими на службу для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации</td><td><a id="p100179"></a>ФКУ ДПО<br>Санкт-Петербургский ИПКР ФСИН России,<br>управление кадров ФСИН России</td><td><a id="p100180"></a>28.12.2018</td><td><a id="p100181"></a>лекционный материал по вопросам, касающимся соблюдения работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100182"></a>Информация об изменениях: п. 3.8 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100183"></a>3.9</td><td><a id="p100184"></a>Организация обучения в рамках служебной подготовки работников УИС, впервые поступивших на службу для замещения должностей, включенных в перечни должностей, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации, по вопросам, касающимся соблюдения работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции</td><td><a id="p100185"></a>управление кадров ФСИН России, ТО, НПУ</td><td><a id="p100186"></a>01.06.2020</td><td><a id="p100187"></a>повышение правовой грамотности лиц, принимаемых на службу в УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100188"></a>Информация об изменениях: п. 3.9 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100189"></a>3.10</td><td><a id="p100190"></a>Организация проведения с лицами, осужденными к лишению свободы, а также отбывающими наказания в виде принудительных работ, занятий по теме: "Ответственность осужденных за совершение преступлений, предусмотренных статьями 290, 291.1, 291.2 Уголовного кодекса Российской Федерации, в период отбывания наказания"</td><td><a id="p100191"></a>управление воспитательной, социальной и психологической работы ФСИН России,<br>управление организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества ФСИН России,<br>ТО, следственные изоляторы центрального подчинения</td><td><a id="p100192"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100193"></a>повышение у лиц, осужденных к лишению свободы, принудительным работам, уровня знаний законодательства Российской Федерации по профилактике коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100194"></a>Информация об изменениях: п. 3.10 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100195"></a>3.11</td><td><a id="p100196"></a>Обеспечение размещения информации антикоррупционной направленности на стендах наглядной агитации в карантинном отделении, общежитиях отрядов, комнатах ожидания для родственников осужденных и проведения длительных свиданий, в том числе об осужденных, совершивших коррупционные преступления, с описанием состава преступления и назначенного судом наказания, а также доведение ее до осужденных посредством студий кабельного телевидения исправительных учреждений и внутреннего радиовещания</td><td><a id="p100197"></a>управление воспитательной, социальной и психологической работы ФСИН России,<br>ТО, следственные изоляторы центрального подчинения</td><td><a id="p100198"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100199"></a>повышение у осужденных к лишению свободы уровня знаний законодательства Российской Федерации по профилактике коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100200"></a>Информация об изменениях: п. 3.11 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100201"></a>3.12</td><td><a id="p100202"></a>Обеспечение размещения информации антикоррупционной направленности на стендах наглядной агитации, размещенных в учреждениях, исполняющих наказания, не связанных с изоляцией осужденных от общества</td><td><a id="p100203"></a>управление организации исполнения наказаний, не связанных с изоляцией осужденных от общества ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100204"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100205"></a>повышение уровня знаний лиц, осужденных к наказаниям без изоляции от общества, законодательства Российской Федерации по профилактике коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100206"></a>Информация об изменениях: п. 3.12 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100207"></a>3.13</td><td><a id="p100208"></a>Обеспечение размещения на стендах наглядной агитации, расположенных на контрольно-пропускных пунктах и в административных зданиях учреждений, актуальной информации о сотрудниках, совершивших коррупционные преступления, с описанием состава преступления и назначенного судом наказания</td><td><a id="p100209"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ</td><td><a id="p100210"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100211"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100212"></a>Информация об изменениях: п. 3.13 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100213"></a>3.14</td><td><a id="p100214"></a>Подготовка студиями кабельного телевидения исправительных учреждений видеороликов и радиопрограмм антикоррупционной направленности с последующей трансляцией осужденным по сети кабельного телевидения</td><td><a id="p100215"></a>управление воспитательной, социальной и психологической работы ФСИН России,<br>ТО</td><td><a id="p100216"></a>27.12.2019</td><td><a id="p100217"></a>проведение информационно-пропагандистской работы среди осужденных</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100218"></a>Информация об изменениях: п. 3.14 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100219"></a>4. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликта интересов. Обеспечение соблюдения работниками УИС ограничений, запретов служебного поведения в связи с исполнением ими должностных обязанностей</td></tr>
<tr><td><a id="p100220"></a>4.1.</td><td><a id="p100221"></a>Организация эффективной работы по выявлению случаев несоблюдения служащими и работниками УИС требований по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов</td><td><a id="p100222"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100223"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100224"></a>своевременное выявление конфликта интересов и эффективное его урегулирование</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100225"></a>4.2.</td><td><a id="p100226"></a>Организация проведения проверок в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, по случаям несоблюдения работниками УИС требований по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов. Каждый случай несоблюдения указанных требований предавать гласности и применять к лицам, нарушившим эти требования, меры юридической ответственности, предусмотренные законодательством Российской Федерации</td><td><a id="p100227"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100228"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100229"></a>выявление случаев несоблюдения работниками УИС требований и положений законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, принятие своевременных мер по выявленным нарушениям</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100230"></a>4.3.</td><td><a id="p100231"></a>Организация проведения мониторинга по реализации работниками УИС, в том числе лицами, замещающими должности категории "руководители", обязанности принимать меры по предотвращению конфликта интересов</td><td><a id="p100232"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100233"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100234"></a>предупреждение возникновения конфликта интересов или возможности его возникновения</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100235"></a>4.4.</td><td><a id="p100236"></a>Обеспечение рассмотрения вопроса о состоянии работы по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов на совещании при начальнике (руководителе, директоре) ТО, НПУ, Организации</td><td><a id="p100237"></a>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100238"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100239"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100240"></a>4.5.</td><td><a id="p100241"></a>Осуществление комплекса разъяснительных, организационных и иных мер по соблюдению работниками УИС, в том числе учащимися образовательных организаций ФСИН России, ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции, в том числе направленных на формирование негативного отношения к дарению подарков в связи с исполнением ими служебных обязанностей</td><td><a id="p100242"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100243"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100244"></a>предупреждение случаев нарушений ограничений, запретов, а также неисполнения обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации в целях противодействия коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100245"></a>4.6.</td><td><a id="p100246"></a>Организация доведения до работников УИС положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции</td><td><a id="p100247"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100248"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100249"></a>повышение уровня знаний работников УИС законодательства Российской Федерации по профилактике коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100250"></a>4.7.</td><td><a id="p100251"></a>Проведение совещаний, научно-практических конференций и иных мероприятий по вопросам, касающимся формирования и реализации комплекса мер, направленных на антикоррупционное просвещение, повышение правосознания и формирование в обществе атмосферы нетерпимости к коррупционным проявлениям</td><td><a id="p100252"></a>ФКУ НИИ ФСИН России,<br>образовательные организации ФСИН России</td><td><a id="p100253"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100254"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100255"></a>4.8.</td><td><a id="p100256"></a>Осуществление контроля за недопущением назначения на должности в ТО, НПУ и Организации, лиц, уличенных в коррупции, осужденных либо привлекаемых к уголовной ответственности, а также за реализацией квалификационных требований, определяющих общий, профессиональный и нравственный уровни кандидатов на замещение коррупционно опасных должностей</td><td><a id="p100257"></a>управление кадров ФСИН России,<br>управление собственной безопасности ФСИН России,<br>ТО, НПУ и Организации</td><td><a id="p100258"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100259"></a>повышение качества подбора и расстановки работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100260"></a>4.9.</td><td><a id="p100261"></a>Проведение анализа соблюдения обязанностей, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений</td><td><a id="p100262"></a>управление кадров ФСИН России,<br>управление собственной безопасности ФСИН России, ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100263"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100264"></a>обеспечение соблюдения работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100265"></a>4.10.</td><td><a id="p100266"></a>Организация приема сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работниками УИС и членами их семей за отчетный период в соответствии с утвержденным графиком очередности приема работников УИС, представляющих справки о доходах</td><td><a id="p100267"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100268"></a>30.04.2019<br>30.04.2020</td><td><a id="p100269"></a>обеспечение исполнения работниками УИС обязанности по своевременному представлению сведений о доходах</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100270"></a>4.11.</td><td><a id="p100271"></a>Проведение анализа сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных работниками УИС</td><td><a id="p100272"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100273"></a>15.11.2018<br>14.11.2019<br>16.11.2020</td><td><a id="p100274"></a>выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции работниками УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100275"></a>4.12.</td><td><a id="p100276"></a>Проведение анализа сведений об источниках средств, за счет которых работниками УИС приобретено имущество, в котором особое внимание уделяется сопоставлению цены сделки с общедоступными данными о стоимости аналогичного товара</td><td><a id="p100277"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100278"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100279"></a>выявление признаков нарушения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции работниками УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100280"></a>4.13.</td><td><a id="p100281"></a>Осуществление контроля за расходами работников УИС. Направление в установленном порядке соответствующих материалов в органы прокуратуры Российской Федерации с целью обращения в доход государства имущества, в отношении которого не представлено сведений, подтверждающих его приобретение на законные доходы</td><td><a id="p100282"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100283"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100284"></a>обеспечение соблюдения законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции и своевременное реагирование на выявленные коррупционные нарушения</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100285"></a>4.14.</td><td><a id="p100286"></a>Проведение анализа сведений о соблюдении гражданами, замещавшими должности в УИС, ограничений при заключении ими после увольнения из УИС трудового договора и (или) гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами</td><td><a id="p100287"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100288"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100289"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100290"></a>4.15.</td><td><a id="p100291"></a>Обеспечение функционирования деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных гражданских служащих ФСИН России и лиц, замещающих отдельные должности на основании трудового договора в организациях (учреждениях, предприятиях) УИС, созданных для выполнения задач, поставленных перед ФСИН России, и урегулированию конфликта интересов, аттестационных комиссий: ФСИН России, и ТО по соблюдению требований к служебному поведению сотрудников уголовно-исполнительной системы и урегулированию конфликта интересов</td><td><a id="p100292"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100293"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100294"></a>соблюдение работниками УИС требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100295"></a>4.16.</td><td><a id="p100296"></a>Обеспечение размещения в ТО, НПУ и Организациях сведений о функциях и полномочиях, контактных данных лиц, ответственных за организацию работы по противодействию коррупции, а также "телефонов доверия" ФСИН России, ТО, органов прокуратуры, органов внутренних дел на информационных стендах</td><td><a id="p100297"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100298"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100299"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100300"></a>4.17.</td><td><a id="p100301"></a>Обеспечение прохождения повышения квалификации работниками УИС, в должностные обязанности которых входит организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td><a id="p100302"></a>управление кадров ФСИН России,<br>финансово-экономическое управление ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100303"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100304"></a>повышение профессионального уровня работников УИС, в должностные обязанности которых входит организация работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100305"></a>4.18.</td><td><a id="p100306"></a>Размещение на официальном сайте ФСИН России сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера работников УИС и членов их семей за отчетный период</td><td><a id="p100307"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100308"></a>20.05.2019<br>20.05.2020</td><td><a id="p100309"></a>обеспечение возможности общественного контроля</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100310"></a>4.19.</td><td><a id="p100311"></a>Организация и проведение мероприятий, посвященных Международному дню борьбы с коррупцией</td><td><a id="p100312"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ</td><td><a id="p100313"></a>07.12.2018<br>09.12.2019<br>09.12.2020</td><td><a id="p100314"></a>проведение информационно-пропагандистской работы среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100315"></a>5. Повышение эффективности борьбы с коррупционными правонарушениями</td></tr>
<tr><td><a id="p100316"></a>5.1.</td><td><a id="p100317"></a>Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации борьбы с коррупцией в учреждениях и органах УИС</td><td><a id="p100318"></a>управление собственной безопасности ФСИН России, ТО и НПУ</td><td><a id="p100319"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100320"></a>снижение уровня коррупционных преступлений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100321"></a>5.2.</td><td><a id="p100322"></a>Осуществление комплекса практических мероприятий, направленных на выявление и пресечение коррупционных преступлений, совершаемых (высокопоставленными) должностными лицами, организованными группами, в крупном или особо крупном размере</td><td><a id="p100323"></a>управление собственной безопасности ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100324"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100325"></a>выявление лиц, совершающих коррупционные и иные преступления</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100326"></a>5.3.</td><td><a id="p100327"></a>Организация и осуществление работы по получению и проверке информации о проявлении протекционизма при отборе и назначении работников УИС, а также мероприятий, направленных на предотвращение проникновения на службу (работу) в УИС лиц, преследующих противоправные цели</td><td><a id="p100328"></a>управление собственной безопасности ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100329"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100330"></a>выявление лиц, незаконно оказывающих содействие в трудоустройстве, продвижении по службе</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100331"></a>5.4.</td><td><a id="p100332"></a>Осуществление контроля за выполнением работниками УИС обязанности по уведомлению об обращении в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений</td><td><a id="p100333"></a>управление собственной безопасности ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100334"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100335"></a>снижение уровня коррупционных преступлений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100336"></a>6. Повышение эффективности противодействия коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд</td></tr>
<tr><td><a id="p100337"></a>6.1.</td><td><a id="p100338"></a>Осуществление мероприятий по противодействию и профилактике коррупции в сфере размещения и исполнения государственного заказа, использования государственного имущества, расходования бюджетных средств, в том числе в рамках реализации федеральных и региональных программ, в оборонно-промышленном комплексе</td><td><a id="p100339"></a>управление собственной безопасности ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100340"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100341"></a>выявление лиц, совершающих коррупционные преступления</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100342"></a>6.2.</td><td><a id="p100343"></a>Осуществление ведомственного контроля за эффективностью бюджетных расходов, в том числе при проведении закупок, выполнении работ и оказании услуг</td><td><a id="p100344"></a>управление делами ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100345"></a>в соответствии с планом ревизий и проверок</td><td><a id="p100346"></a>разработка мер по совершенствованию ведомственного и внутреннего финансового контроля</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100347"></a>6.3</td><td><a id="p100348"></a>Выборочные проверки соблюдения законодательства при осуществлении закупок оборудования и техники ТО в рамках реализации федеральной целевой <a href="https://bukva.ai/docs/postanovlenie-420-2018#p100011">программы</a> "Развитие уголовно-исполнительной системы (2018 - 2026 годы)"</td><td><a id="p100349"></a>управление организации производственной деятельности и трудовой адаптации осужденных<br>ФСИН России</td><td><a id="p100350"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100351"></a>снижение уровня коррупционных преступлений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100352"></a>Информация об изменениях: п. 6.3 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100353"></a>7. Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов</td></tr>
<tr><td><a id="p100354"></a>7.1.</td><td><a id="p100355"></a>Проведение антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов и нормативных правовых актов ФСИН России</td><td><a id="p100356"></a>правовое управление<br>ФСИН России</td><td><a id="p100357"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100358"></a>выявление в проектах нормативных правовых актов ФСИН России и в нормативных правовых актах ФСИН России коррупциогенных факторов и их последующее устранение</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100359"></a>7.2.</td><td><a id="p100360"></a>Обеспечение возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов путем размещения этих проектов на сайте regulation.gov.ru в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"</td><td><a id="p100361"></a>правовое управление<br>ФСИН России</td><td><a id="p100362"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100363"></a>выявление в проектах нормативных правовых актов ФСИН России коррупциогенных факторов и их последующее устранение</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100364"></a>8. Взаимодействие учреждений и органов УИС с институтами гражданского общества и гражданами, создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности учреждений и органов УИС</td></tr>
<tr><td><a id="p100365"></a>8.1.</td><td><a id="p100366"></a>Обеспечение размещения на официальном сайте ФСИН России, официальных сайтах ТО, НПУ актуальной информации об антикоррупционной деятельности, ведения специализированного раздела, посвященного вопросам профилактики коррупции</td><td><a id="p100367"></a>управление кадров<br>ФСИН России,<br>пресс-бюро управления делами<br>ФСИН России,<br>ТО, НПУ</td><td><a id="p100368"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100369"></a>обеспечение публичности и открытости информации по противодействию коррупции в УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100370"></a>8.2.</td><td><a id="p100371"></a>Обеспечение возможности оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в учреждениях и органах УИС или нарушениях требований к служебному поведению работниками УИС посредством:</td><td colspan="4"></td></tr>
<tr><td><a id="p100372"></a>8.2.1.</td><td><a id="p100373"></a>функционирования "телефона доверия" в УИС в целях противодействия коррупции</td><td><a id="p100374"></a>управление планирования и организационно-аналитического обеспечения ФСИН России,<br>ФКУ ГЦИТОиС ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100375"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100376"></a>оперативное реагирование на факты проявления коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100377"></a>8.2.2.</td><td><a id="p100378"></a>приема электронных сообщений на официальном сайте ФСИН России, официальных сайтах ТО и НПУ</td><td><a id="p100379"></a>управление делами<br>ФСИН России,<br>ТО и НПУ</td><td><a id="p100380"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100381"></a>оперативное реагирование на факты проявления коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100382"></a>8.3.</td><td><a id="p100383"></a>Обеспечение эффективного взаимодействия ТО, НПУ и Организаций со средствами массовой информации в сфере противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Федеральной службой исполнения наказаний, и придание гласности фактам коррупции в учреждениях и органах УИС</td><td><a id="p100384"></a>пресс-бюро управления делами ФСИН России,<br>ТО, НПУ и Организации</td><td><a id="p100385"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100386"></a>взаимодействие и оказание содействия средствам массовой информации в сфере противодействия коррупции</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100387"></a>8.4.</td><td><a id="p100388"></a>Проведение мониторинга публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в учреждениях и органах УИС</td><td><a id="p100389"></a>пресс-бюро управления делами ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100390"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100391"></a>подготовка обзоров, отчетов о фактах проявления коррупции в учреждениях и органах УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100392"></a>8.5.</td><td><a id="p100393"></a>Организация проверки опубликованных в средствах массовой информации фактов проявления коррупции в учреждениях и органах УИС</td><td><a id="p100394"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100395"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100396"></a>выявление и устранение причин проявления коррупции в учреждениях и органах УИС по установленным фактам</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100397"></a>8.6.</td><td><a id="p100398"></a>Организация проведения среди населения общедоступных публичных лекций по антикоррупционной тематике</td><td><a id="p100399"></a>образовательные организации ФСИН России</td><td><a id="p100400"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100401"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100402"></a>8.7.</td><td><a id="p100403"></a>Обеспечение участия в конкурсе журналистских публикаций на тему "Средства массовой информации против коррупции"</td><td><a id="p100404"></a>ФКУ Объединенная редакция<br>ФСИН России</td><td><a id="p100405"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100406"></a>участие в конкурсе журналистских публикаций на тему "Средства массовой информации против коррупции"</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100407"></a>8.8</td><td><a id="p100408"></a>Организация проведения мероприятий, направленных на качественное повышение эффективности деятельности пресс-служб территориальных органов ФСИН России по информированию общественности о результатах работы учреждений и органов УИС по профилактике коррупционных и иных нарушений</td><td><a id="p100409"></a>пресс-бюро управления делами<br>ФСИН России,<br>ТО</td><td><a id="p100410"></a>01.02.2019</td><td><a id="p100411"></a>повышение эффективности деятельности пресс-служб территориальных органов ФСИН России</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100412"></a>Информация об изменениях: п. 8.8 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td><a id="p100413"></a>8.9</td><td><a id="p100414"></a>Обеспечение участия работников УИС в Международном молодежном конкурсе социальной антикоррупционной рекламы "Вместе против коррупции!"</td><td><a id="p100415"></a>ТО, НПУ</td><td><a id="p100416"></a>01.10.2018</td><td><a id="p100417"></a>формирование антикоррупционного поведения работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100418"></a>Информация об изменениях: п. 8.9 внесен Дополнениями в План мероприятий по противодействию коррупции в Федеральной службе исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы, утвержденный 08.08.2018 директором ФСИН России Г.А. Корниенко.</td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100419"></a>9. Усиление влияния этических и нравственных норм на соблюдение работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции</td></tr>
<tr><td><a id="p100420"></a>9.1.</td><td><a id="p100421"></a>Обеспечение ознакомления под роспись кандидатов, принимаемых на службу в УИС, в том числе поступающих в образовательные организации ФСИН России, с общими принципами служебного поведения государственных служащих, утвержденными <a href="https://bukva.ai/docs/ukaz-885-2002">Указом</a> Президента Российской Федерации от 12.08.2002 N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих", и положениями <a href="https://bukva.ai/docs/prikaz-5-2012-fsin-rossii-federalnaya#p100012">Кодекса</a> этики и служебного поведения сотрудников и федеральных государственных гражданских служащих уголовно-исполнительной системы, утвержденного приказом ФСИН России от 11.01.2012 N 5</td><td><a id="p100422"></a>управление кадров ФСИН России,<br>ТО, НПУ<br>и Организации</td><td><a id="p100423"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100424"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td><a id="p100425"></a>9.2.</td><td><a id="p100426"></a>Обеспечение проведения проверок по фактам невыполнения работниками УИС запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, с учетом положений <a href="https://bukva.ai/docs/prikaz-5-2012-fsin-rossii-federalnaya#p100012">Кодекса</a> этики и служебного поведения сотрудников и федеральных государственных гражданских служащих уголовно-исполнительной системы, утвержденного приказом ФСИН России от 11.01.2012 N 5</td><td><a id="p100427"></a>управление кадров ФСИН России, ТО</td><td><a id="p100428"></a>28.12.2018<br>27.12.2019<br>29.12.2020</td><td><a id="p100429"></a>снижение уровня коррупционных правонарушений среди работников УИС</td><td></td></tr>
<tr><td colspan="6"><a id="p100430"></a>10. Заключительные положения</td></tr>
<tr><td><a id="p100431"></a>10.1.</td><td><a id="p100432"></a>Организация подготовки сводного доклада руководству ФСИН России о выполнении настоящего плана</td><td><a id="p100433"></a>управление кадров ФСИН России</td><td><a id="p100434"></a>29.12.2020</td><td><a id="p100435"></a>доклад о выполнении Плана противодействия коррупции Федеральной службы исполнения наказаний на 2018 - 2020 годы</td><td></td></tr>
</table>


<div align="right">

<a id="p100436"></a>Первый заместитель директора ФСИН России<br>
генерал-лейтенант внутренней службы<br>
А.А.РУДЫЙ<br>
28 июня 2018 г.

</div>




<a id="p100437"></a>

---