---
title: "<Письмо> Минэкономразвития России от 28.09.2009 N Д08-3156"
number: "Д08-3156"
issuer: "Министерство экономического развития Российской Федерации"
issued_on: 2009-09-28
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/pismo-d08-3156"
---

## <Письмо> Минэкономразвития России от 28.09.2009 N Д08-3156

# <Письмо> Минэкономразвития России от 28.09.2009 N Д08-3156

"О рекомендациях по определению размеров вознаграждений независимых директоров и профессиональных поверенных в акционерных обществах с государственным участием"


<div align="center">

<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100002"></a>**ПИСЬМО**<br>
**от 28 сентября 2009 г. N Д08-3156**

<a id="p100003"></a>**О РЕКОМЕНДАЦИЯХ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ РАЗМЕРОВ ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ**<br>
**НЕЗАВИСИМЫХ ДИРЕКТОРОВ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ ПОВЕРЕННЫХ**<br>
**В АКЦИОНЕРНЫХ ОБЩЕСТВАХ С ГОСУДАРСТВЕННЫМ УЧАСТИЕМ**

</div>


<a id="p100004"></a>В соответствии с поручением Правительства Российской Федерации Минэкономразвития России направляет для применения в работе [рекомендации](#p100007) по определению размеров вознаграждений независимым директорам и профессиональным поверенным в акционерных обществах с государственным участием, одобренные Правительством Российской Федерации.

<div align="right">

<a id="p100005"></a>Директор Департамента<br>
имущественных отношений<br>
А.К.УВАРОВ

</div>






<div align="right">

<a id="p100006"></a>Приложение

</div>


<div align="center">

<a id="p100007"></a>**РЕКОМЕНДАЦИИ**<br>
**ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ РАЗМЕРА ВОЗНАГРАЖДЕНИЙ**<br>
**НЕЗАВИСИМЫМ ДИРЕКТОРАМ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ ПОВЕРЕННЫМ**<br>
**В АКЦИОНЕРНЫХ ОБЩЕСТВАХ С ГОСУДАРСТВЕННЫМ УЧАСТИЕМ**

</div>


<a id="p100008"></a>Представляется целесообразным разделить выплачиваемое вознаграждение на 2 части: за осуществление полномочий члена совета директоров и за исполнение дополнительных обязанностей.
<a id="p100009"></a>Базовая часть вознаграждения независимого директора в акционерном обществе с выручкой более 200 млрд. рублей принять в размере 1 000 000 рублей.
<a id="p100010"></a>Далее базовую часть вознаграждения члена совета директоров целесообразно дифференцировать по акционерным обществам исходя из коэффициента (1; 0.9; 0.8; 0.7; 0.6), который, с одной стороны, характеризует масштабы деятельности акционерного общества, а с другой - позволяет соизмерять расходы на обеспечение деятельности совета директоров с доходами акционерного общества.
<a id="p100011"></a>Таким образом, предлагается разделить акционерные общества на следующие шесть групп:


| <a id="p100012"></a>Группа | <a id="p100013"></a>Выручка АО за финансовый год | <a id="p100014"></a>Размер базовой части вознаграждения в год |
| --- | --- | --- |
| <a id="p100015"></a>1 | <a id="p100016"></a>свыше 200 млрд. руб. | <a id="p100017"></a>1 000 000 рублей (БАЗИС) |
| <a id="p100018"></a>2 | <a id="p100019"></a>свыше 30 млрд. руб. | <a id="p100020"></a>900 000 рублей (К = 0.9) |
| <a id="p100021"></a>3 | <a id="p100022"></a>свыше 10 млрд. руб. | <a id="p100023"></a>800 000 рублей (К = 0.8) |
| <a id="p100024"></a>4 | <a id="p100025"></a>свыше 1 млрд. руб. | <a id="p100026"></a>700 000 рублей (К = 0.7) |
| <a id="p100027"></a>5 | <a id="p100028"></a>свыше 600 млн. руб. | <a id="p100029"></a>600 000 рублей (К = 0.6) |
| <a id="p100030"></a>6 | <a id="p100031"></a>не выше 600 млн. руб. | <a id="p100032"></a>в индивидуальном порядке |


<a id="p100033"></a>Указанное базовое вознаграждение предлагается пропорционально корректировать в сторону уменьшения в случаях, если член совета директоров не участвовал в ряде проведенных заседаний совета директоров, а также в случае его работы в указанном органе в течение срока, составляющего менее 12 месяцев.
<a id="p100034"></a>Для расчета вознаграждения за исполнение дополнительных обязанностей в совете директоров целесообразно предусмотреть надбавки за председательство в совете директоров (до 30% базовой части), председательство в специализированном комитете (до 20%), за членство в специализированном комитете (до 10%).
<a id="p100035"></a>Размер вознаграждения лиц, не являющихся государственными служащими, в составах советов директоров государственных компаний не зависит от их статуса. При этом члену совета директоров, одновременно осуществляющему функции исполнительного органа акционерного общества (генерального директора), выплата вознаграждения за членство в составе совета директоров не предусматривается.
<a id="p100036"></a>Выплату иных компенсаций (оплата транспортных расходов, проживания и т.д.), связанных с осуществлением членом совета директоров полномочий, целесообразно не осуществлять.
<a id="p100037"></a>Указанные принципы и подходы к определению размера вознаграждений членам советов директоров являются универсальными. Вместе с тем учитывая поручение Президента Российской Федерации Д.А. Медведева от 6 апреля 2009 г. N Пр-825 о необходимости снижения размеров вознаграждений руководящему составу государственных корпораций, акционерных обществ с преобладающим государственным участием, федеральных государственных унитарных предприятий, а также условия сложившейся экономической конъюнктуры, Минэкономразвития России считает целесообразным определить на период финансового кризиса максимальный размер вознаграждения (включая возможные надбавки за исполнение дополнительных обязанностей) членам советов директоров в размере не более 1 млн. рублей.



<a id="p100038"></a>

---