Письмо Минкультуры России от 09.04.2025 № 266-01.1-39@-ЖА

<О введении новых компонентов для всех видов организаций, участвующих в мониторинге по показателю государственной программы «Развитие культуры» «Увеличение доли граждан, вовлеченных в творческую (креативную) и культурно-просветительскую деятельность (или занимающихся ею) в организациях сферы культуры» и по показателю федерального проекта «Производительность труда», входящего в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика», «Увеличение количества посещений организаций культуры в расчете на одного работника организации»>

В целях организации мониторинга по показателю государственной программы «Развитие культуры» «Увеличение доли граждан, вовлеченных в творческую (креативную) и культурно-просветительскую деятельность (или занимающихся ею) в организациях сферы культуры» и по показателю федерального проекта «Производительность труда», входящего в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика», «Увеличение количества посещений организаций культуры в расчете на одного работника организации» в формы мониторинга № 1-Культура в АИС «Статистика» начиная с 2025 года для всех видов организаций, участвующих в мониторинге, вводятся новые компоненты:

• «Количество участников культурно-досуговых формирований, чел.»;
• «Численность работников организации по видам персонала, чел.».

Обращаем внимание, что по показателю «Количество участников культурно-досуговых формирований, чел.» указываются данные об общей численности участников культурно-досуговых (клубных) формирований (народных университетов; любительских объединений и клубов по интересам; кружков и коллективов; школ и курсов прикладных знаний и навыков и тому подобного на платной или бесплатной основе), предоставляемые на основании учетной документации, абонементов и так далее, на конец отчетного месяца. Лица, участвующие в нескольких кружках, секциях и прочем, учитываются в каждом из них. Участники формирований, действовавших в течение отчетного месяца, но завершивших программу работы до конца отчетного месяца, также включаются в данные по форме.

По показателю «Численность работников организации по видам персонала, чел.» указывается списочная (фактическая) численность на конец отчетного месяца по следующим видам персонала: основной, вспомогательный, административно-управленческий. Распределение работников по видам персонала индивидуально для каждого вида организаций и фиксируется в нормативно-правовых документах внутреннего характера.

Доступ к формам будет открыт с 25 апреля 2025 г. В формах за апрель 2025 г. необходимо заполнить данные, начиная с января месяца.

Напоминаем, что сбор данных по форме мониторинга № 1-Культура осуществляется ежемесячно до 12:00 (МСК) первого рабочего дня месяца, следующего за отчетным.

---