Письмо Минфина СССР от 30.06.1959 № 188
Актуально на 10.11.2026.
Как цитировать: <Письмо> Минфина СССР от 30.06.1959 N 188. 188. 30.06.1959. https://bukva.ai/docs/pismo-188-1959
«О переводе на семи- и шестичасовой рабочий день и об упорядочении заработной платы работников предприятий нефтяной и газовой промышленности»
Внимание
Документ утратил силу на территории Российской Федерации в связи с изданием Приказа Минфина России от 30.04.2020 № 184.
ПИСЬМО от 30 июня 1959 г. № 188
О ПЕРЕВОДЕ НА СЕМИ- И ШЕСТИЧАСОВОЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ И ОБ УПОРЯДОЧЕНИИ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
ПРЕДПРИЯТИЙ НЕФТЯНОЙ И ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
Министерство финансов СССР сообщает, что Центральный Комитет КПСС и Совет Министров СССР приняли постановление от 2 июня 1959 г. № 600 «О переводе на семи- и шестичасовой рабочий день и об упорядочении заработной платы работников предприятий нефтяной и газовой промышленности».
В целях повышения материального благосостояния работников предприятий нефтяной и газовой промышленности, намеченного решениями XXI съезда Коммунистической партии Советского Союза и усиления материальной заинтересованности их в дальнейшем росте добычи и переработки нефти и газа, увеличения скоростей бурения скважин, росте производительности труда Центральный Комитет КПСС и Совет Министров СССР постановили:
1. Осуществить в период с 1 октября 1959 г. по 1 апреля 1960 г. перевод работников нефтяной и газовой промышленности, занятых на предприятиях по бурению нефтяных и газовых скважин, добыче нефти и газа, по переработке нефти, газа и сланцев, по производству искусственного жидкого топлива, газа, синтетических продуктов, нефтяных масел и смазок в производственно-товарных конторах на магистральных газопроводах, предприятиях по подземной газификации углей, на магистральных нефтепродуктопроводах, капитальном ремонте скважин, технологических установок и оборудования нефтяной и газовой промышленности, автомобильном транспорте и в тракторных хозяйствах, входящих в состав буровых организаций и нефте-газопромысловых управлений, а также работников школ, училищ и учебных комбинатов по подготовке рабочих для нефтяной и газовой промышленности на семи- и шестичасовой рабочий день: рабочих нефтяных шахт и асфальтитовых рудников, занятых на подземных работах по проходке горных выработок и в забоях по добыче нефти и асфальтита, перевести на шестичасовой рабочий день, остальных работников — на семичасовой рабочий день. Одновременно упорядочить заработную плату работников указанных предприятий.
2. Установить, что порядок и конкретные сроки перевода работников предприятий нефтяной и газовой промышленности на семи- и шестичасовой рабочий день и новые условия оплаты труда определяются совнархозами, министерствами, ведомствами и исполнительными комитетами местных Советов депутатов трудящихся по согласованию с соответствующими профсоюзными организациями, с учетом готовности предприятий к работе в новых условиях, с тем чтобы не допустить снижения объема промышленного производства и производительности труда, а также перерасхода установленного фонда заработной платы.
3. Ввести для оплаты труда рабочих предприятий нефтяной и газовой промышленности следующие дневные тарифные ставки (за семичасовой рабочий день, а для рабочих нефтяных шахт и асфальтитовых рудников, занятых на подземных работах по проходке горных выработок и в забоях до добыче нефти и асфальтита, — за шестичасовой рабочий день):
а) для рабочих, занятых в бурении (кроме роторного и турбинного бурения на разведочных площадях), добыче нефти и газа и на промысловых геофизических работах:
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI |
| Для рабочих буровых, вышкомонтажных бригад (включая трактористов, бригад по испытанию, освоению, опробованию, подземному и капитальному ремонту скважин (включая машинистов подъемников), буровых бригад структурнопоискового бурения | ||||||
| Тарифные ставки | ||||||
| (в руб. и коп.): | ||||||
| для сдельщиков | 26-90 29-00 | 30-45 32-65 | 34-75 37-30 | 39-90 42-80 | 46-35 49-70 | 53-80 58-00 |
| для повременщиков | 23-40 25-80 | 26-50 29-15 | 30-25 33-25 | 34-70 38-15 | 40-30 44-35 | 46-80 51-60 |
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI |
| Для других рабочих, занятых в бурении (кроме роторного и турбинного бурения на разведочных площадях), добыче нефти и газа и на промысловых геофизических работах | ||||||
| Тарифные ставки | ||||||
| (в руб. и коп.): | ||||||
| для сдельщиков | 22-65 24-30 | 25-60 27-45 | 29-25 31-35 | 33-55 35-95 | 39-00 41-80 | 45-30 48-60 |
| для повременщиков | 19-50 21-50 | 22-05 24-25 | 25-20 27-70 | 28-90 31-80 | 33-60 36-95 | 39-00 43-00 |
б) для рабочих, занятых в роторном и турбинном бурении на разведочных площадях:
| Разряды | I | II | II | IV | V | VI |
| Для рабочих буровых, вышкомонтажных бригад (включая трактористов) и бригад по испытанию, освоению и опробованию скважин (включая машинистов подъемников) | ||||||
| Тарифные ставки | ||||||
| (в руб. и коп.): | ||||||
| для сдельщиков | 29-00 31-65 | 32-65 35-75 | 37-30 40-80 | 42-80 46-85 | 49-70 54-40 | 58-00 63-30 |
| для повременщиков | 25-80 28-35 | 29-15 32-05 | 33-25 36-60 | 38-15 41-95 | 44-35 48-80 | 51-60 56-70 |
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI |
| Для других рабочих, Тарифные ставки (в руб. и коп.): для сдельщиков для повременщиков | занятых 24-90 26-90 21-50 23-40 | в ротор 28-15 30-45 24-25 26-50 | ном и ра 32-15 34-75 27-70 30-25 | зведочны 36-95 39-90 31-80 34-70 | х площад 42-85 46-35 36-95 40-30 | ях 49-80 53-80 43-00 46-80 |
Повышенные тарифные ставки, предусмотренные подпунктами «а» и «б», применять для рабочих, занятых бурением скважин и добычей нефти и газа в нефтяных и газовых районах с тяжелыми условиями труда. Перечень этих районов устанавливается Советами Министров союзных республик, министерствами и ведомствами СССР по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы;
в) для рабочих, занятых на подземной газификации углей, станциях подземного хранения газа, на магистральных нефте-газо- и продуктопроводах:
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Тарифные ставки (в руб. и коп.): для сдельщиков для повременщиков | 22-65 19-50 | 25-60 22-05 | 29-25 25-20 | 33-55 28-90 | 39-00 33-60 | 45-30 39-00 |
г) для рабочих, занятых на переработке нефти, сланцев и газа, выработке газа, искусственного жидкого топлива, синтетических продуктов, нефтяных масел и смазок, а также для рабочих перевалочных нефтебаз, наливных пунктов, центральных механических мастерских и вспомогательных предприятий нефтяной и газовой промышленности:
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Тарифные ставки | ||||||
| (в руб. и коп.): | ||||||
| для сдельщиков | ||||||
| на работах с нормальными условиями труда | 20-30 | 23-14 | 26-52 | 30-44 | 35-24 | 40-94 |
| на работах с вредными и тяжелыми условиями труда на работах с особо | 22-90 | 26-13 | 29-95 | 34-37 | 39-80 | 46-23 |
| вредными и особо тяжелыми условиями труда | 26-90 | 30-68 | 35-16 | 40-36 | 46-73 | 54-28 |
| для повременщиков | ||||||
| на работах с нормальными условиями труда | 17-90 | 20-41 | 23-39 | 26-85 | 31-09 | 36-11 |
| на работах с вредными и тяжелыми условиями труда | 20-30 | 23-14 | 26-52 | 30-44 | 35-24 | 40-94 |
| на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда | 24-30 | 27-69 | 31-74 | 36-42 | 42-17 | 49-00 |
Тарифные ставки, предусмотренные настоящим подпунктом для сдельщиков и повременщиков, занятых на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, применять только для профессий рабочих предприятий по переработке нефти и газа, выработке газа, искусственного жидкого топлива, синтетических продуктов, нефтяных масел и смазок по перечню производств и профессий, утверждаемому Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и ВЦСПС;
д) для рабочих, занятых на подземных работах в нефтешахтах и асфальтитовых рудниках:
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI | VII |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Тарифные ставки (в руб. и коп.) | 25-80 | 27-84 | 32-64 | 38-16 | 44-88 | 52-80 | 62-40 |
е) для рабочих, занятых на поверхности нефтешахт и асфальтитовых рудников:
| Разряды | I | II | III | IV | V | VI | VII |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Тарифные ставки (в руб. и коп.) | 21-90 | 23-43 | 27-47 | 32-12 | 37-77 | 44-44 | 52-52 |
С введением новых тарифных ставок доплаты рабочим-сдельщикам за сокращенное рабочее время в предпраздничные и предвыходные дни не производятся.
Доплату за работу в сверхурочное время и оплату за время простоев не по вине рабочих производить в соответствии с КЗоТом РСФСР и других союзных республик из расчета повременной тарифной ставки, а в тех случаях, когда установлены единые тарифные ставки для сдельщиков и повременщиков, — из расчета 75 процентов установленной тарифной ставки.
4. Предоставить право совнархозам и Министерству нефтяной промышленности Азербайджанской ССР совместно с советами профсоюзов и по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы повышать тарифные ставки для рабочих, непосредственно занятых на нефтяных и газовых месторождениях, расположенных в море, от 25 до 55 процентов, в зависимости от условий труда. При этом на отдельных участках производства с аналогичными условиями труда должны быть установлены одинаковые ставки.
5. Предоставить право руководителям предприятий нефтяной и газовой промышленности устанавливать:
а) бригадирам из числа рабочих-сдельщиков, не освобожденным от основной работы, доплаты за руководство бригадой в следующих размерах: при составе бригады от 5 до 10 человек — 10 процентов и свыше 10 человек — 15 процентов тарифной ставки;
б) рабочим-повременщикам, непосредственно участвующим в технологическом процессе со строго регламентированным режимом работы, рабочим-повременщикам, занятым на ремонте технологического оборудования непосредственно в основных (опытных) производственных цехах, а также рабочим бригад (вахт) производственного инструктажа тарифные ставки, предусмотренные пунктом 3 указанного постановления для рабочих-сдельщиков;
в) рабочим буровых бригад, занятым в бурении скважин с неизученным разрезом, где невозможно применение сдельной оплаты труда, повременную оплату труда, с доплатой за каждый метр проходки в размере до 20 процентов тарифной ставки.
6. Предоставить право руководителям предприятий нефтяной и газовой промышленности вводить по согласованию с соответствующими комитетами профсоюзов премирование для рабочих в следующих размерах:
а) для рабочих буровых и вышкомонтажных бригад, бригад по опробованию, испытанию, освоению, капитальному и подземному ремонту скважин — в размере до 15; 20 процентов за окончание работ в срок и за каждый процент ускорения до 1,5; 2 процентов, а для рабочих буровых бригад, занятых в бурении морских и особо сложных скважин, за каждый процент ускорения по 4 процента сдельного заработка рабочих-сдельщиков или тарифной ставки рабочих-повременщиков.
При бурении скважин в осложненных условиях, а также с нормативным сроком проходки свыше двух месяцев вместо указанного премирования может вводиться для рабочих премирование за выполнение и перевыполнение месячного задания по проходке скважин в размере до 40 процентов сдельного заработка рабочих-сдельщиков или тарифной ставки рабочих-повременщиков.
Рабочие бригад по подземному ремонту скважин, входящих в состав нефтяных промыслов, могут премироваться за выполнение и перевыполнение плана добычи нефти и газа в размере до 20 процентов и за окончание ремонта скважин в срок и досрочно — в размере до 15; 20 процентов сдельного заработка рабочих-сдельщиков или тарифной ставки рабочих-повременщиков;
б) для рабочих производственных цехов в добыче нефти и газа, по подземной газификации углей и по подземному хранению газа, а также для рабочих, занятых на подземных работах в нефтешахтах и асфальтитовых рудниках, — в размере до 10; 15; 20 процентов за выполнение месячного плана производства бригадой, установкой, участком, цехом и по 1; 1,5; 2 процента сдельного заработка рабочих-сдельщиков или тарифной ставки рабочих-повременщиков за каждый процент перевыполнения плана;
в) для рабочих, занятых на гидравлическом разрыве пласта, тампонаже, промывке, продавке и депарафинизации скважин, на промысловых геофизических работах, в буровых бригадах на гидроразведке подземных хранилищ газа, на переработке нефти, газа и сланцев, в производстве искусственного жидкого топлива, газа, синтетических продуктов, нефтяных масел и смазок, на ремонте технологического оборудования непосредственно в производственных цехах, на обслуживании и ремонте магистральных нефте-, газо- и продуктопроводов, на перевалочных нефтебазах и в наливных пунктах, — в размере от 10 до 30 процентов тарифной ставки за выполнение и перевыполнение месячного плана производства, качественное выполнение работ в срок и досрочно, обеспечение бесперебойной работы, повышение качества продукции и экономию материалов;
г) для рабочих, занятых на освоении новых видов продукции или новых типов оборудования и в опытных производствах, — в размере до 40 процентов тарифной ставки за выполнение в срок графика работ по освоению новых видов производств, новых типов оборудования или прогрессивной технологии;
д) для рабочих-повременщиков вспомогательных предприятий, вспомогательных цехов и участков основных предприятий — в размере до 20 процентов тарифной ставки за выполнение качественных показателей в работе, при условии выполнения плана производства обслуживаемыми ими участками, цехами или предприятием.
Размеры премий для отдельных групп и профессий рабочих устанавливаются с учетом степени их влияния на выполнение работ в установленные сроки, на увеличение выпуска и повышение качества продукции.
Размеры премий за ускорение срока работ и перевыполнение плана (за исключением размеров премий для рабочих буровых бригад) не должны превышать размеров премий, установленных за окончание работ в срок и за выполнение плана.
7. Премии, предусмотренные пунктом 6 указанного постановления, выплачивать рабочим-сдельщикам при условии выполнения ими норм выработки в среднем за месяц.
Лица, совершившие прогул в течение периода, за который начисляется премия, лишаются премии полностью или частично.
8. Поручить Государственному комитету Совета Министров ССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС утвердить в двухнедельный срок:
а) Типовое положение о сдельно-премиальной и повременно-премиальной системах оплаты труда рабочих предприятий нефтяной и газовой промышленности.
Положения об указанных системах оплаты труда в соответствии с этим Типовым положением утверждаются руководителями предприятий по согласованию с комитетами профсоюзов;
б) Типовой перечень профессий рабочих предприятий нефтяной и газовой промышленности, оплачиваемых по тарифным ставкам, установленным для рабочих, занятых на работах с вредными и тяжелыми условиями труда и на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда.
Перечни указанных профессий рабочих в соответствии с этим Типовым перечнем утверждаются руководителями предприятий по согласованию с соответствующими комитетами профсоюзов;
в) условия оплаты труда работников автомобильного транспорта и тракторных хозяйств, входящих в состав буровых организаций и нефтегазопромысловых управлений, работников автоматизированных нефтегазопромыслов и рабочих железнодорожного транспорта предприятий нефтяной и газовой промышленности.
9. Обязать совнархозы, министерства, ведомства, исполнительные комитеты местных Советов депутатов трудящихся, руководителей предприятий и организаций нефтяной и газовой промышленности при переводе работников на семи- и шестичасовой рабочий день и новые условия оплаты труда обеспечить:
а) широкое внедрение технически обоснованных норм выработки, соответствующих современному уровню техники и организации производства, разработанных с учетом передового производственного опыта рабочих, с доведением удельного веса этих норм в общем количестве норм выработки до 60 процентов;
б) повышение удельного веса оплаты по тарифу в заработной плате рабочих-сдельщиков до 70 — 75 процентов и рабочих-повременщиков до 80 — 85 процентов;
в) проведение тарификации работ и установление разрядов рабочим в соответствии с тарифно-квалификационными справочниками, утвержденными Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы в установленном порядке.
10. При введении новых условий оплаты труда повысить действующие нормы выработки для рабочих предприятий нефтяной и газовой промышленности в среднем на 18 процентов.
Установить задание по повышению норм выработки для рабочих предприятий нефтяной и газовой промышленности по союзным республикам, министерствам и ведомствам СССР в размерах согласно приложению № 1 (см. приложение № 1 к настоящему письму).
Размеры повышения норм выработки при введении новых условий оплаты труда устанавливаются с учетом конкретных производственных условий;
по экономическим административным районам — Советами Министров союзных республик;
по отдельным предприятиям (в зависимости от их подчиненности) — совнархозами, министерствами, ведомствами и исполнительными комитетами местных Советов депутатов трудящихся.
Повышение норм выработки производить по согласованию с соответствующими профсоюзными организациями, не допуская при этом разнобая в уровне норм на аналогичные работы при одинаковых производственных условиях.
11. Установить должностные оклады руководящим, инженерно-техническим работникам, служащим и младшему обслуживающему персоналу предприятий и организаций нефтяной и газовой промышленности, а также работникам школ, училищ и учебных комбинатов по подготовке рабочих для предприятий нефтяной и газовой промышленности, включая доплату за работу в ночное время, согласно приложениям № 2 — 11 (см. приложения № 2 - 11 к настоящему письму).
Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС утвердить в двухнедельный срок показатели для отнесения предприятий к группам по оплате труда руководящих и инженерно-технических работников.
12. Установить, что руководящим и инженерно-техническим работникам контор и трестов по разведочному и эксплуатационному бурению в море, нефтепромыслов и других предприятий и организаций, производящих работы в море, но расположенных на суше, которые по роду своих производственных обязанностей связаны с работой на морских объектах, должностные оклады повышаются на 20 процентов по перечню должностей, утверждаемому Министерством нефтяной промышленности Азербайджанской ССР и совнархозами по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы.
13. Для работников предприятий нефтяной и газовой промышленности, находящихся в ведении местных Советов депутатов трудящихся, устанавливаются единые тарифные ставки и должностные оклады со снижением тарифных ставок рабочих на 10 процентов и должностных окладов руководящих, инженерно-технических работников и служащих на 15 процентов против тарифных ставок и должностных окладов, предусмотренных указанным постановлением.
14. Одновременно с введением новых должностных окладов для работников предприятий нефтяной и газовой промышленности уменьшить фонд персональных надбавок, выделенный в распоряжение Советов Министров союзных республик, министерствам и ведомствам СССР, соответственно повышению должностных окладов работников, получающих персональные надбавки.
15. Установить для рабочих, руководящих и инженерно-технических работников, занятых в бурении, на добыче нефти, газа и асфальтита, на переработке нефти, газа, угля и сланца, на подземной газификации углей, на производстве газа, нефтяных масел и смазок, на работах, связанных с радиоактивным излучением, с момента перевода их на новые условия оплаты труда в соответствии с указанным постановлением следующие размеры единовременного вознаграждения за выслугу лет:
| При непрерывном стаже работы, дающем право на получение единовременного вознаграждения за выслугу лет | Размер годового вознаграждения в долях месячной тарифной ставки (должностного оклада) |
|---|---|
| От 2 до 3 лет От 3 до 5 лет От 5 до 10 лет От 10 до 15 лет Свыше 15 лет | 0,8 1,0 1,4 1,8 2,0 |
Единовременное вознаграждение за выслугу лет в указанных размерах выплачивать согласно перечню производств, цехов, профессий рабочих и должностей руководящих и инженерно-технических работников и служащих, утвержденному в соответствии с постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.
Единовременное вознаграждение за выслугу лет при непрерывном стаже работы от 2 до 3 лет выплачивать только работникам, занятым на подземных работах в действующих и строящихся шахтах и рудниках.
Размер единовременного вознаграждения за выслугу лет не может превышать сумм, предусмотренных пунктом 6 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.
Единовременное вознаграждение за выслугу лет исчислять исходя из тарифных ставок (должностных окладов), установленных в соответствии с указанным постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР, и выплачивать один раз в год в конце календарного года.
Прекратить выплату работникам нефтяной и газовой промышленности, а также работникам школ и училищ трудовых резервов по подготовке рабочих для предприятий нефтяной и газовой промышленности с момента перевода их на новые условия оплаты труда единовременного вознаграждения за выслугу лет, которое им выплачивается в соответствии с пунктом 3 постановления Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234 в суммах, назначенных на 1 марта 1957 года.
Причитающуюся этим работникам сумму единовременного вознаграждения за выслугу лет до введения новых условий оплаты труда выплатить в конце года в общем порядке пропорционально отработанному времени.
Работникам предприятий нефтяной и газовой промышленности, которым указанным постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР не установлены новые условия оплаты труда, впредь до упорядочения их заработной платы выплату единовременного вознаграждения (процентных надбавок) за выслугу лет производить в порядке, предусмотренном постановлением Совета Министров СССР от 2 марта 1957 г. № 234.
16. Поручить Государственному комитету Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы совместно с ВЦСПС и с участием Советов Министров союзных республик, Госплана СССР и Министерства финансов СССР утвердить в месячный срок коэффициенты к заработной плате работников предприятий и организаций нефтяной и газовой промышленности, расположенных в северных и восточных районах страны, в Казахской ССР и в районах Средней Азии с тяжелыми условиями труда, имея в виду при этом уменьшить размеры действующих коэффициентов, а также отменить их на предприятиях и в организациях, находящихся в Азербайджанской ССР, Дагестанской АССР, Чечено-Ингушской АССР, Северо-Осетинской АССР, Краснодарском и Ставропольском краях, Сталинградской, Саратовской и Куйбышевской областях.
Установить, что эти коэффициенты к заработной плате могут повышаться в пределах от 10 до 40 процентов для работников предприятий, находящихся в пустынных и безводных районах, Советами Министров союзных республик, совнархозами, министерствами и ведомствами по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы.
Установить, что с применением коэффициента не образуется новых тарифных ставок и должностных окладов и что этот коэффициент применяется к заработку, за исключением вознаграждения за выслугу лет, надбавок за работу в районах Крайнего Севера и в отдаленных местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и начисляется на заработок до 3000 рублей в месяц. Если заработок превышает эту сумму, то коэффициент начисляется только на часть заработка, составляющую 3000 рублей.
17. Впредь до пересмотра порядка предоставления льгот работникам предприятий, учреждений и организаций, находящихся в районах Крайнего Севера и в отдаленных местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, начисление надбавок за работу в этих районах и местностях работникам, предусмотренным в указанном постановлении ЦК КПСС и Совета Министров СССР, производить из расчета ставок и окладов, действовавших до введения новых условий оплаты труда.
18. Впредь до упорядочения заработной платы работников соответствующих отраслей народного хозяйства оставить без изменения на предприятиях нефтяной и газовой промышленности:
а) условия оплаты труда работников электростанций, водного транспорта, типографий, охраны, жилищно-коммунальных отделов (контор), отделов рабочего снабжения и их подсобных предприятий, детских учреждений и работников, занятых на геологосъемочных и геологопоисковых работах (включая полевые геофизические работы);
б) продолжительность рабочего дня и условия оплаты труда работников предприятий строительных материалов, работников, занятых на лесозаготовках и лесосплава, а также рабочих и линейных инженерно-технических работников, занятых на строительно-монтажных работах в отделах капитального строительства.
19. Перевод работников предприятий нефтяной и газовой промышленности на семи- и шестичасовой рабочий день и новые условия оплаты труда осуществить в основном за счет экономии средств, полученной в результате устранения излишеств в применении поощрительных систем заработной платы, прекращения выплаты вознаграждения за выслугу лет работникам ряда категорий, внедрения передовой технологии производства, упорядочения нормирования труда, сокращения потерь рабочего времени, уменьшения количества вспомогательных рабочих, дальнейшего совершенствования управления производством, объединения цехов, участков и внедрения на предприятиях бесцеховой структуры управления производством.
20. Обязать совнархозы, министерства, ведомства, исполнительные комитеты местных Советов депутатов трудящихся и руководителей предприятий нефтяной и газовой промышленности при упорядочении заработной платы работников и переводе их на семи- и шестичасовой рабочий день обеспечить на каждом предприятии более быстрый рост производительности труда по сравнению с ростом заработной платы, уменьшение разрыва между минимальной и максимальной заработной платой путем установления правильного соотношения в оплате труда различных категорий работников и устранения излишеств в премировании руководящих и инженерно-технических работников.
21. Обязать Советы Министров союзных республик, совнархозы, министерства, ведомства, исполнительные комитеты местных Советов депутатов трудящихся и руководителей предприятий нефтяной и газовой промышленности до перевода работников этих предприятий на семи- и шестичасовой рабочий день и новые условия оплаты труда провести с участием широкого актива рабочих и инженерно-технических работников тщательную подготовительную работу по улучшению организации труда и производства, по дальнейшему совершенствованию организационной структуры предприятий, внедрению рациональных форм организации производства и другие работы по удешевлению стоимости управленческого и цехового аппарата и изысканию дополнительных источников покрытия расходов, связанных с введением новых условий оплаты труда работников указанных предприятий.
22. С введением новых условий оплаты труда работников отменить на предприятиях нефтяной и газовой промышленности действующие тарифные ставки, должностные оклады, положения о премировании рабочих, а также коэффициенты и надбавки к заработной плате работников.
Сохранить за соответствующими работниками предприятий нефтяной и газовой промышленности порядок оплаты расходов на питание, предусмотренный постановлением Совета Министров СССР от 31 октября 1949 г. № 5030 для работников, занятых на работах в море.
Прекратить начисление процентной надбавки, установленной постановлением Государственного комитета обороны СССР от 20 октября 1943 г. № 4364, инженерно-техническим работникам всех предприятий, организаций и строек нефтяной промышленности Туркменской ССР, а также работникам предприятий, организаций и строек других отраслей промышленности Туркменской ССР, на которых выплата этой надбавки была распространена соответствующими решениями Правительства СССР. Сохранить за работниками всех этих предприятий, организаций и строек, на время их работы в нефтяных и газовых районах Туркменской ССР, получаемую процентную надбавку в сумме, начисленной на 1 января 1959 г., но не свыше 750 рублей в месяц.
23. Обязать Государственный комитет Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы давать совнархозам, министерствам и ведомствам разъяснения по вопросам, связанным с переводом работников предприятий, предусмотренных указанным постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР, на семи- и шестичасовой рабочий день и новые условия оплаты труда, а также издавать соответствующие инструкции по этим вопросам.
С введением новых условий оплаты труда работников предприятий нефтяной и газовой промышленности Министерство финансов СССР предлагает финансовым органам в практической работе, при регистрации штатных расписаний и смет административно-управленческих расходов указанных предприятий, а также при проведении проверок соблюдения штатно-сметной дисциплины в этих предприятиях руководствоваться постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 2 июня 1959 г. № 600.
Сообщите об изложенном соответствующим финансовым органам.
Заместитель Министра
финансов СССР
К.ЯНБУХТИН
Заместитель начальника
Центрального штатного управления
В.МОРОЗОВ
ЗАДАНИЕ
ПО ПОВЫШЕНИЮ НОРМ ВЫРАБОТКИ ДЛЯ РАБОЧИХ ПРЕДПРИЯТИЙ
НЕФТЯНОЙ И ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ПО СОЮЗНЫМ РЕСПУБЛИКАМ,
МИНИСТЕРСТВАМ И ВЕДОМСТВАМ СССР
(Утверждено Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Средний процент повышения норм выработки | |
|---|---|
| РСФСР Украинская ССР Казахская ССР Азербайджанская ССР Туркменская ССР Остальные республики, министерства и ведомства СССР | 20 18 15 20 15 18 |
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
НЕФТЕПРОМЫСЛОВЫХ И ГАЗОПРОМЫСЛОВЫХ УПРАВЛЕНИЙ, КОМБИНАТОВ
И ОБЪЕДИНЕНИЙ ПО ДОБЫЧЕ НЕФТИ, ТРЕСТОВ ПО ДОБЫЧЕ,
ПЕРЕРАБОТКЕ И ТРАНСПОРТИРОВКЕ ГАЗА, ТРЕСТОВ И ПРЕДПРИЯТИЙ
ПРОМЫСЛОВОЙ ГЕОФИЗИКИ, КОНТОР КАПИТАЛЬНОГО РЕМОНТА НЕФТЯНЫХ
И ГАЗОВЫХ СКВАЖИН, УКРУПНЕННЫХ НЕФТЕДОБЫВАЮЩИХ ПРОМЫСЛОВ,
НЕФТЕ- И ГАЗОДОБЫВАЮЩИХ ПРОМЫСЛОВ (НА САМОСТОЯТЕЛЬНОМ
БАЛАНСЕ) И ГАЗОВЫХ КОНТОР
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) по группам предприятий, организаций и цехов | ||||
| I | II | III | IV | V | |
| Начальник, директор, управляющий | 2900 — 3300 | 2500 — 3000 | 2200 — 2500 | 1900 — 2200 | 1700 — 1900 |
| Главный инженер | 2600 — 2900 | 2300 — 2600 | 2000 — 2300 | 1700 — 2000 | 1500 — 1700 |
| Главный геолог, главный маркшейдер | 2300 — 2500 | 2000 — 2300 | 1800 — 2000 | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 |
| Начальники отделов: | 2000 - | 1800 - | 1600 - | 1400 - | - |
| производственного, технического, геологического, вторичных методов эксплуатации; главный механик, главный энергетик | 2200 | 2000 | 1800 | 1600 | |
| Начальник (заведующий) нефтедобывающе- | 1900 - | 1600 - | 1400 - | - | - |
| го или газодобывающего промысла (на правах цеха); начальники цехов: | 2200 | 1900 | 1600 | ||
| капитального ремонта скважин, подземного ремонта скважин, поддержания пластового давления, вторичных методов добычи нефти, газокомпрессорного, газового, эксплуатации и ремонта морских нефтепромысловых сооружений, научноисследовательских и производственных работ | |||||
| Начальник цеха бурения Начальники отделов: планового, труда и | 1700 — 1900 1600 - | 1600 — 1700 1500 - | - 1400 - | - 1300 - | - - |
| заработной платы, капитального строительства, материально-технического снабжения, техники безопасности Главный бухгалтер (старший бухгалтер | 1800 1800 - | 1600 1600 - | 1500 1400 - | 1400 1200 - | 1000 - |
| на правах главного бухгалтера) | 2000 | 1800 | 1600 | 1400 | 1200 |
| Начальники остальных отделов | 1300 — 1500 | 1200 — 1300 | 1000 — 1200 | - | - |
| Начальники участков: капитального | 1500 - | 1400 - | - | - | - |
| ремонта скважин, подземного ремонта скважин, по добыче нефти и газа, по освоению и ремонту нагнетательных скважин; мастер (инженер) по сложным работам в капитальном ремонте скважин Старший инженер и старший геолог - | 1700 1700 - | 1500 1500 - | 1300 - | 1300 - | - |
| заместители заведующего (начальника): | 2000 | 1700 | 1500 | 1500 | |
| нефтедобывающего или газодобывающего промысла (на правах цеха); старшие инженеры и старшие геологи цехов: | |||||
| капитального ремонта скважин, поддержания пластового давления, вторичных методов добычи нефти, подземного ремонта скважин; начальники: промыслово-геофизической и каротажной базы и экспедиции, участка поддержания пластового давления цеха научно-исследовательских и производственных работ | |||||
| Старшие инженеры: по бурению, добыче | 1400 - | 1400 - | 1300 - | 1300 - | 1300 - |
| нефти и газа, капитальному ремонту скважин, производственного и технического отделов, промысловой геофизики, по технике безопасности (где нет начальника отдела по технике безопасности); старшие геологи: нефтепромыслового управления, промысловой геофизики; старший мастер по капитальному и подземному ремонту скважин; начальник партии промысловой геофизики, маркшейдер, старший инженер и старший геолог — заместители начальника цеха бурения, сменные помощники: заведующего промыслом, начальника цеха подземного ремонта скважин | 1600 | 1600 | 1500 | 1500 | 1500 |
| Начальники цехов: перекачки нефти, | 1500 - | 1400 - | 1200 - | - | - |
| электромонтажного, контрольно-измерительных приборов, паросилового хозяйства (водоснабжения), ремонтно-механического; начальники: научно-исследовательской лаборатории, проектно-сметного бюро; старший инженер-механик цеха капитального ремонта скважин Мастер по капитальному и подземному | 1700 1300 - | 1500 1300 - | 1400 1300 - | 1300 - | - |
| ремонту скважин | 1550 | 1550 | 1550 | 1550 | |
| Начальники остальных цехов нефтепро- | 1200 - | 1200 - | 1200 - | 1200 - | - |
| мысловых и газопромысловых управлений, начальник сетевого района, заведующий компрессорной станцией, мастера: по добыче нефти и газа, освоению и ремонту нагнетательных скважин, промысловой геофизики; старшие геологи, занятые на остальных работах, старший производитель работ, старшие инженеры цехов: газового, перекачки нефти, электромонтажного, контрольноизмерительных приборов, паросилового хозяйства (водоснабжения), ремонтномеханического; старший механик, начальник участка цеха поддержания пластового давления Инженеры: по бурению, добыче нефти и | 1400 1050 - | 1400 1050 - | 1400 1000 - | 1400 1000 - | 1000 - |
| газа, капитальному ремонту скважин, подземному ремонту скважин, по поддержанию пластового давления, промысловой геофизики, по технике безопасности | 1350 | 1350 | 1200 | 1200 | 1200 |
| (где нет начальника отдела или старшего инженера по технике безопасности); геолог, старшие инженеры, занятые на остальных работах, старший мастер, старший инженер-экономист, старший инженер-топограф, начальник участка газопередачи, заведующие: | |||||
| техническим кабинетом, лабораторией | |||||
| Инженеры и мастера, занятые на осталь- | 1000 - | 1000 - | 900 - | 900 - | 900 - |
| ных работах, механик, производитель работ, заведующий трубно-инструментальной базой (площадкой) на капитальном ремонте скважин, заведующий промысловой мастерской, помощник мастера по добыче нефти и газа, нормировщик, инженер-экономист, инженер-топограф, начальник штаба МПВО | 1200 | 1200 | 1100 | 1100 | 1100 |
| Техник, техник-диспетчер, техник- | 750 - | 750 - | 700 - | 700 - | 700 - |
| экономист, десятник, техник-топограф, техник-оператор, коллектор | 900 | 900 | 850 | 850 | 850 |
1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
2. Должностные оклады работникам цехов укрупненных нефтедобывающих промыслов и газодобывающих промыслов могут устанавливаться не выше должностных окладов, предусмотренных для работников цехов второй группы.
3. Должностные оклады работникам цехов и участков устанавливаются независимо от группы предприятия.
4. Должностные оклады старшим петрографам и петрографам, старшим палеонтологам и палеонтологам, старшим гидрогеологам и гидрогеологам устанавливаются на уровне окладов, предусмотренных для соответствующих старших геологов и геологов.
5. Должностные оклады механикам и мастерам, занятым на ремонте и монтаже бурового, эксплуатационного и энергетического оборудования, а также мастерам и механикам цехов контрольно-измерительных приборов и паросилового хозяйства повышаются на 10 процентов.
6. Должностные оклады работникам, непосредственно занятым на месторождениях, расположенных в море, при работах, производимых с отдельных морских оснований, морских эстакад, не связанных с материком, на островах (за исключением о. Песчаного и о. Артема), плавучих средствах и судах, повышаются на 45 процентов, а должностные оклады инженерно-техническим работникам, непосредственно работающим на производстве с морских эстакад, связанных с материком, — на 20 процентов.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ КОНТОР
БУРЕНИЯ, НЕФТЕРАЗВЕДОЧНЫХ ЭКСПЕДИЦИЙ ГЛУБОКОГО
БУРЕНИЯ И НЕФТЕРАЗВЕДОК
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) по группам предприятий, организаций и цехов | ||
| I | II | III | |
| Управляющий, директор, начальник | 3000 — 3300 | 2700 — 3000 | 2500 — 2700 |
| Главный инженер, главный геолог конторы разведочного бурения | 2700 — 3000 | 2500 — 2700 | 2300 — 2500 |
| Главный геолог конторы эксплуатационного бурения | 2500 — 2700 | 2300 — 2500 | 2100 — 2300 |
| Начальники отделов: | 2200 — 2500 | 2000 — 2200 | 1800 — 2000 |
| производственного, технического, геологического, технологического, производственно-диспетчерской службы; главный механик, главный энергетик, главный технолог, главный диспетчер | |||
| Начальники: вышкомонтажного цеха конторы бурения, нефте-газоразведки | 1900 — 2000 | 1700 — 1900 | 1600 — 1700 |
| (партия) глубокого бурения | |||
| Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, техники безопасности, капитального строительства, материальнотехнического снабжения | 1700 — 1900 | 1500 — 1700 | 1400 — 1500 |
| Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера) | 1800 — 2000 | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 |
| Начальники остальных отделов | 1300 — 1600 | 1300 — 1500 | 1100 — 1300 |
| Начальники цехов: опробования скважин, прокатно-ремонтного, крепления скважин; начальник участка бурения, мастер (инженер) по сложным работам | 1800 — 2000 | 1700 — 1800 | 1600 — 1700 |
| Начальник нефте-газоразведки (партии) структурно-поискового бурения, старший инженер и старший геолог — заместители начальника нефте-газоразведки (партии) глубокого бурения Старший инженер и старший геолог — заместители начальника участка бурения, начальник механической мастерской конторы бурения | 1700 — 1900 1600 — 1800 | 1600 — 1800 1500 — 1600 | - 1400 — 1500 |
| Старшие инженеры отделов: | 1500 — 1700 | 1500 — 1700 | 1400 — 1600 |
| производственного, технологического, технического; старшие инженеры: | |||
| производственно-диспетчерской службы, по опробованию скважин, по технике безопасности (где нет начальника отдела по технике безопасности), по заливке скважин, вышечномонтажного цеха, цеха крепления скважин; старший инженер (технорук) и старший геолог нефте-газоразведки (партии) структурно-поискового бурения | |||
| Старшие геологи, занятые на остальных работах, старший механик, старший производитель работ вышкостроения, заведующие: глинохозяйством, инструментальной площадкой | 1300 — 1500 | 1300 — 1500 | 1200 — 1400 |
| Начальники остальных цехов Буровой мастер (кроме бурового мастера структурно-поискового бурения), старший мастер по опробованию скважин | 1400 — 1600 1500 — 1700 | 1200 — 1400 1500 — 1700 | - 1500 — 1700 |
| Мастер по опробованию скважин, буровой мастер структурно-поискового бурения | 1300 — 1500 | 1300 — 1500 | 1300 — 1500 |
| Инженеры: по бурению, по опробованию скважин, по заливке скважин, по технике безопасности (где нет начальника отдела или старшего инженера по технике безопасности); технолог, геолог, производитель работ вышкостроения, инженер-диспетчер, помощник бурового мастера, руководитель группы снабжения, старший инженер-топограф, старший инженер-экономист, старшие инженеры, занятые на остальных работах, механик | 1150 — 1350 | 1150 — 1350 | 1050 — 1200 |
| Инженеры и мастера, занятые на остальных работах, производитель работ, инженер-топограф, нормировщик, инженер-экономист | 1000 — 1200 | 1000 — 1200 | 900 — 1100 |
| Техник, техник-диспетчер, техник-топограф, техник-экономист, десятник, коллектор | 750 — 900 | 750 — 900 | 750 — 900 |
1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
2. Должностные оклады работникам цехов и участков устанавливаются независимо от группы предприятия.
3. Должностные оклады старшим петрографам и петрографам, старшим палеонтологам и палеонтологам, старшим гидрогеологам и гидрогеологам устанавливаются на уровне окладов, предусмотренных для соответствующих старших геологов и геологов.
4. Должностные оклады механикам и мастерам, занятым на ремонте и монтаже бурового и энергетического оборудования, а также мастерам и механикам цехов контрольно-измерительных приборов и паросилового хозяйства повышаются на 10 процентов.
5. Должностные оклады работникам, непосредственно занятым в бурении на месторождениях, расположенных в море, при работах, производимых с отдельных морских оснований, морских эстакад, не связанных с материком, на островах (за исключением о. Песчаного и о. Артема), плавучих средствах и судах, повышаются на 45 процентов, а должностные оклады инженерно-техническим работникам, непосредственно работающим на производстве с морских эстакад, связанных с материком, — на 20 процентов.
6. Должностные оклады работникам, занятым в роторном и турбинном бурении на разведочных площадях (кроме морских месторождений нефти и газа), увеличиваются на 10 процентов.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ БУРОВЫХ
И РАЗВЕДОЧНЫХ ТРЕСТОВ, ТАМПОНАЖНЫХ И ВЫШКОМОНТАЖНЫХ
КОНТОР, КОНТОР ПО ОПРОБОВАНИЮ РАЗВЕДОЧНЫХ СКВАЖИН,
ГЕОЛОГО-ПОИСКОВЫХ, ГЕОЛОГОРАЗВЕДОЧНЫХ КОНТОР
И ГЕОЛОГО-ПОИСКОВЫХ ЭКСПЕДИЦИЙ, ПРОИЗВОДЯЩИХ
СТРУКТУРНО-ПОИСКОВОЕ БУРЕНИЕ
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) по группам предприятий, организаций и цехов | |||
| I | II | III | IV | |
| Управляющий, директор, начальник | 2900 — 3300 | 2500 — 3000 | 2200 — 2500 | 1900 — 2200 |
| Главный инженер, главный геолог | 2600 - | 2300 - | 2000 - | 1700 - |
| разведочного треста и геолого-поисковой конторы | 2900 | 2600 | 2300 | 2000 |
| Главный геолог треста эксплуатационного | 2300 - | 2000 - | 1800 - | 1600 - |
| бурения, главный геолог конторы | 2500 | 2300 | 2000 | 1800 |
| Начальники отделов: производственного, | 2000 - | 1800 - | 1600 - | 1400 - |
| технического, геологического, технологического, производственнодиспетчерской службы; главный механик, главный энергетик, главный технолог, главный диспетчер | 2200 | 2000 | 1800 | 1600 |
| Начальник нефте-газоразведки (партии) | 1900 - | 1600 - | - | - |
| глубокого бурения Начальники отделов: планового, труда и | 2000 1600 - | 1900 1500 - | 1300 - | 1300 - |
| заработной платы, капитального строительства, материально-технического снабжения, техники безопасности | 1800 | 1600 | 1500 | 1400 |
| Главный бухгалтер (старший бухгалтер на | 1800 - | 1600 - | 1400 - | 1200 - |
| правах главного бухгалтера) | 2000 | 1800 | 1600 | 1400 |
| Начальники остальных отделов | 1300 — 1500 | 1200 — 1300 | 1000 — 1200 | - |
| Начальники цехов: опробования скважин, | 1700 - | 1600 - | 1500 - | - |
| крепления скважин, вышкостроения; начальник участка бурения, мастер | 1900 | 1700 | 1600 | |
| (инженер) по сложным работам | ||||
| Начальник нефте-газоразведки (партии) | 1700 - | 1600 - | - | - |
| структурно-поискового бурения, старший инженер и старший геолог — заместители начальника нефте-газоразведки (партии) глубокого бурения Старший инженер и старший геолог - | 1900 1500 - | 1800 1400 - | 1300 - | - |
| заместители начальника участка бурения, начальник механической мастерской Старшие инженеры отделов: | 1700 1400 - | 1500 1400 - | 1400 1300 - | 1300 - |
| производственного, технического, геологического, технологического; старшие инженеры: производственно-диспетчерской службы, по опробованию скважин, по технике безопасности (где нет начальника отдела по технике безопасности), по заливке скважин, вышечно-монтажного цеха, цеха крепления скважин; старший инженер, технорук и старший геолог нефте-газоразведки (партии) структурно-поискового бурения | 1600 | 1600 | 1500 | 1500 |
| Старшие геологи, занятые на остальных | 1200 - | 1200 - | 1100 - | 1100 - |
| работах, старший механик, старший производитель работ вышкостроения, заведующие: глинохозяйством, инструментальной площадкой | 1400 | 1400 | 1300 | 1300 |
| Начальники остальных цехов Буровой мастер (кроме бурового мастера | 1300 — 1500 1500 - | 1200 — 1400 1500 - | - 1500 - | - 1500 - |
| структурно-поискового бурения), старший мастер по опробованию скважин | 1700 | 1700 | 1700 | 1700 |
| Мастер по опробованию скважин, буровой | 1300 - | 1300 - | 1300 - | 1300 - |
| мастер структурно-поискового бурения | 1500 | 1500 | 1500 | 1500 |
| Инженеры: по бурению, по опробованию | 1050 - | 1050 - | 1000 - | 1000 - |
| скважин, по заливке скважин, по технике безопасности (где нет начальника отдела или старшего инженера по технике безопасности); технолог, геолог, производитель работ вышкостроения, старшие инженеры, занятые на остальных работах, руководитель группы снабжения, старший инженер-экономист, инженер-диспетчер, помощник бурового мастера, старший инженер-топограф | 1350 | 1350 | 1200 | 1200 |
| Инженеры и мастера, занятые на остальных | 1000 - | 1000 - | 900 - | 900 - |
| работах, механик, производитель работ, инженер-топограф, нормировщик, инженер-экономист | 1200 | 1200 | 1100 | 1100 |
| Техник, десятник, коллектор, | 750 - | 750 - | 700 - | 700 - |
| техник-диспетчер, техник-экономист, техник-топограф | 900 | 900 | 850 | 850 |
1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
2. Должностные оклады работникам цехов и участков устанавливаются независимо от группы предприятия.
3. Должностные оклады старшим петрографам и петрографам, старшим палеонтологам и палеонтологам, старшим гидрогеологам и гидрогеологам устанавливаются на уровне окладов, предусмотренных для соответствующих старших геологов и геологов.
4. Должностные оклады механикам и мастерам, занятым на ремонте и монтаже бурового и эксплуатационного оборудования, повышаются на 10 процентов.
5. Должностные оклады работникам, непосредственно занятым на месторождениях, расположенных в море, при работах, производимых с отдельных морских оснований, морских эстакад, не связанных с материком, на островах (за исключением о. Песчаного и о. Артема), плавучих средствах и судах, повышаются на 45 процентов, а должностные оклады инженерно-техническим работникам, непосредственно работающим на производстве с морских эстакад, связанных с материком, — на 20 процентов.
6. Должностные оклады работникам, занятым в роторном и турбинном бурении на разведочных площадях (кроме морских месторождений нефти и газа) увеличиваются на 10 процентов.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ЗАВОДОВ,
КОМБИНАТОВ, ОБЪЕДИНЕНИЙ И ТРЕСТОВ ПО ПЕРЕРАБОТКЕ НЕФТИ,
СЛАНЦЕВ И ГАЗА, ВЫРАБОТКЕ ГАЗА, ИСКУССТВЕННОГО ЖИДКОГО
ТОПЛИВА, СИНТЕТИЧЕСКИХ ПРОДУКТОВ, НЕФТЯНЫХ МАСЕЛ И СМАЗОК,
А ТАКЖЕ ПРОИЗВОДСТВЕННО-ТОВАРНЫХ КОНТОР
В ГОРОДАХ БАКУ И ГРОЗНОМ
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) по группам предприятий, цехов и установок | ||||
| I | II | III | IV | V | |
| Директор, начальник, управляющий | 2900 — 3300 | 2500 — 3000 | 2200 — 2500 | 1900 — 2200 | 1700 — 1900 |
| Главный инженер | 2600 — 2900 | 2300 — 2600 | 2000 — 2300 | 1700 — 2000 | 1500 — 1700 |
| Главный механик, главный | 2300 - | 2000 - | 1800 - | 1600 - | 1400 - |
| энергетик, главный технолог, заместитель главного инженера, начальник лаборатории комбината | 2500 | 2300 | 2000 | 1800 | 1600 |
| Начальники отделов: | 2000 - | 1800 - | 1600 - | 1400 - | - |
| производственного, технического, проектно-конструкторского | 2200 | 2000 | 1800 | 1600 | |
| (особого конструкторского бюро) | |||||
| Начальники цехов и заводских | 1700 - | 1500 - | 1300 - | 1000 - | - |
| лабораторий | 2000 | 1700 | 1500 | 1200 | |
| Начальники отделов: планового, | 1600 - | 1500 - | 1400 - | 1300 - | - |
| труда и заработной платы, капитального строительства, материально-технического снабжения, техники безопасности, комплектации оборудования, генерального плана, технического надзора Главный бухгалтер (старший | 1800 1800 - | 1600 1600 - | 1500 1400 - | 1400 1200 - | 1000 - |
| бухгалтер на правах главного бухгалтера) | 2000 | 1800 | 1600 | 1400 | 1200 |
| Начальники остальных отделов, | 1300 - | 1200 - | 1000 - | - | - |
| руководители групп в производственном и техническом отделах комбината | 1500 | 1300 | 1200 | ||
| Начальник установки | 1500 — 1700 | 1300 — 1500 | 1200 — 1400 | - | - |
| Начальники: отдельной лаборатории | 1300 - | 1200 - | 1100 - | - | - |
| или отдела центральной лаборатории, механической мастерской центрального ремонтного цеха, базы оборудования Старший инженер по технике | 1500 1300 - | 1400 1300 - | 1300 1200 - | 1100 - | 1100 - |
| безопасности (где нет начальника отдела по технике безопасности), старшие диспетчеры: завода, комбината; механики: цеха, установки; начальники: | 1500 | 1500 | 1400 | 1300 | 1300 |
| компрессорной станции, насосной станции, участка контрольноизмерительных приборов, участка электрохозяйства, смен цехов гидрирования, газогенераторных и полукоксования | |||||
| Начальник нормативно- | 1300 - | 1200 - | 1100 - | 1100 - | 1100 - |
| исследовательской группы | 1500 | 1400 | 1300 | 1300 | 1300 |
| Начальник смены, сменный | 1200 - | 1100 - | 1000 - | - | - |
| инженер-диспетчер Старшие инженеры, занятые на | 1400 1050 - | 1350 1050 - | 1200 1000 - | 1000 - | 1000 - |
| остальных работах, инженер по технике безопасности (где нет начальника отдела или старшего инженера по технике безопасности), начальники: | 1350 | 1350 | 1200 | 1200 | 1200 |
| товарной группы, резервуарного парка, эстакады, реагентного хозяйства, мельницы, причала, мастерской, участка по перекачке, участка по погрузке, парокотельной установки; старший инженер-экономист | |||||
| Инженеры, занятые на остальных | 1000 - | 1000 - | 900 - | 900 - | 900 - |
| работах, механик, производитель работ, мастер, нормировщик, инженер-экономист, начальники: | 1200 | 1200 | 1100 | 1100 | 1100 |
| штаба МПВО, площадки базы оборудования | |||||
| Техник, техник-экономист, | 750 - | 750 - | 700 - | 700 - | 700 - |
| десятник, диспетчер товарного или транспортного цеха | 900 | 900 | 850 | 850 | 850 |
1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 10 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
2. Должностные оклады работникам цехов и установок устанавливаются независимо от группы предприятия.
3. Должностные оклады инженерно-техническим работникам, непосредственно занятым на работах с вредными условиями труда, повышаются на 10 процентов.
4. Должностные оклады мастерам, занятым на ремонте технологического и энергетического оборудования, мастерам цехов контрольно-измерительных приборов, а также мастерам паросилового хозяйства повышаются на 10 процентов.
5. Должностные оклады старшим механикам цехов, отнесенных по оплате труда к I группе, устанавливаются на уровне окладов, предусмотренных настоящей схемой для начальников установок, отнесенных к I группе.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
УПРАВЛЕНИЙ И РАЙОННЫХ УПРАВЛЕНИЙ МАГИСТРАЛЬНЫХ ГАЗОПРОВОДОВ
И НЕФТЕПРОДУКТОПРОВОДОВ, СТАНЦИЙ ПОДЗЕМНОГО ХРАНЕНИЯ ГАЗА,
НЕФТЕПРОВОДНЫХ РАЙОННЫХ УПРАВЛЕНИЙ И ТРУБОПРОВОДНЫХ ЦЕХОВ
ТОВАРНО-ТРАНСПОРТНЫХ УПРАВЛЕНИЙ, КОНТОР ГАЗОПЕРЕДАЧ, КОНТОР
ПО ЭКСПЛУАТАЦИИ НЕФТЕ-ГАЗОПРОВОДОВ И КОНТОР СЖИЖЕННЫХ ГАЗОВ
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) по группам предприятий, организаций, цехов и станций | |||
| I | II | III | IV | |
| Начальники: управления, конторы, станции подземного хранения газа | 2500 — 3000 | 2200 — 2500 | 1900 — 2200 | 1700 — 1900 |
| Главный инженер | 2300 — 2600 | 2000 — 2300 | 1700 — 2000 | 1500 — 1700 |
| Главный геолог | 2000 — 2300 | 1800 — 2000 | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 |
| Главный диспетчер, главный механик, главный энергетик, главный технолог, начальники отделов: | 1800 — 2200 | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 | 1200 — 1400 |
| производственного, технического, товарно-транспортного, подземного хранения газа, эксплуатации нефтепроводов | ||||
| Начальники отделов: | 1500 — 1600 | 1400 — 1500 | 1300 — 1400 | - |
| планового, труда и заработной платы, капитального строительства, качества, планово-финансового, материально-технического снабжения; начальник самостоятельного участка по эксплуатации нефтепровода | ||||
| Начальники остальных отделов Начальник компрессорной станции Начальники: перекачечной станции, службы связи и катодной защиты, службы контрольно-измерительных приборов, цеха капитального ремонта, цеха осушки и очистки газа, аварийно-ремонтной службы (пункта), цеха энерговодоснабжения (при наличии собственной электростанции), газораспределительной станции (пункта), лаборатории | 1200 — 1300 1700 — 1900 1500 — 1700 | 1000 — 1200 1600 — 1700 1400 — 1500 | - 1400 — 1600 1200 — 1400 | - — 1200 — 1400 |
| Главный бухгалтер | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 | 1200 — 1400 | 1000 — 1200 |
| (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера) | ||||
| Старшие инженеры отделов: | 1400 — 1600 | 1300 — 1500 | 1300 — 1500 | 1100 — 1300 |
| производственного, технического, подземного хранения газа; старший инженер, ведающий эксплуатацией газонефтепровода, старший диспетчер, старший инженер по технике безопасности | ||||
| (где нет начальника отдела по технике безопасности) | ||||
| Начальники остальных цехов, мастера по обслуживанию и ремонту скважин | 1200 — 1400 | 1200 — 1400 | 1200 — 1400 | 1200 — 1400 |
| Инженеры отделов: | 1050 — 1350 | 1050 — 1350 | 1000 — 1200 | 1000 — 1200 |
| подземного хранения газа, производственного, технического; инженер, ведающий эксплуатацией газо-нефтепровода, инженер по технике безопасности (где нет начальника отдела или старшего инженера по технике безопасности), диспетчер, старшие инженеры, занятые на остальных работах, старший мастер, старший механик, старший инженер-экономист | ||||
| Инженеры, занятые на остальных работах, механик, мастер, инженер-экономист | 1000 — 1200 | 1000 — 1200 | 900 — 1100 | 900 — 1100 |
| Техник, техник-экономист | 750 — 900 | 750 — 900 | 700 — 850 | 700 — 850 |
1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
2. Должностные оклады работникам цехов, станций, участков устанавливаются независимо от группы предприятия.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ
ПОДСОБНЫХ И ВСПОМОГАТЕЛЬНЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ НЕФТЯНОЙ И
ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ (КОНТОРЫ: ВОДОСНАБЖЕНИЯ, ПО ПЕРЕКАЧКЕ
НЕФТИ, КОНТРОЛЬНО-ИЗМЕРИТЕЛЬНЫХ ПРИБОРОВ, ПОДСОБНЫХ
ПРЕДПРИЯТИЙ, МЕХАНО-РЕМОНТНЫЕ, ЭЛЕКТРОМОНТАЖНЫЕ,
ДОРОЖНО-РЕМОНТНО-ЭКСПЛУАТАЦИОННЫЕ, ВОДОПРОВОДНЫЕ
И ПАРОСИЛОВОГО ХОЗЯЙСТВА; ЗАВОДЫ: УТЯЖЕЛИТЕЛЕЙ,
ГЛИНО-ПОРОШКОВ; КОНТОРЫ И ОТДЕЛЕНИЯ СВЯЗИ, ПЕРЕВАЛОЧНЫЕ
НЕФТЕБАЗЫ, ТОВАРНО-ТРАНСПОРТНЫЕ ПУНКТЫ И НАЛИВНЫЕ СТАНЦИИ,
ТРУБНО-ИНСТРУМЕНТАЛЬНЫЕ БАЗЫ, БАЗЫ ПО РЕМОНТУ И КОМПЛЕКТАЦИИ
ОБОРУДОВАНИЯ, УПРАВЛЕНИЯ ВОДОСНАБЖЕНИЯ И КАНАЛИЗАЦИИ,
ЦЕНТРАЛЬНЫЕ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЕ ЛАБОРАТОРИИ,
НОРМАТИВНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЕ СТАНЦИИ И ДРУГИЕ
ПОДСОБНЫЕ И ВСПОМОГАТЕЛЬНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ)
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) по группам предприятий, организаций, цехов и установок | |||
| I | II | III | IV | |
| Директор, начальник, управляющий | 1800 — 2000 | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 | 1200 — 1400 |
| Главный инженер, главный геолог, технорук | 1600 — 1800 | 1400 — 1600 | 1200 — 1400 | 1100 — 1300 |
| Начальники отделов: | 1400 — 1600 | 1200 — 1400 | - | - |
| производственного, технического; главный механик, главный энергетик, руководитель группы производственного инструктажа, начальник отдела центральной научно-исследовательской лаборатории, начальники основных производственных цехов | ||||
| Начальники остальных цехов и отделов, руководители: секторов, групп; начальники: | 1200 — 1400 | 1100 — 1300 | 1100 — 1200 | 1000 — 1200 |
| партий, тем, отрядов, лабораторий, дорожноэксплуатационных участков | ||||
| Главный бухгалтер | 1400 — 1600 | 1200 — 1400 | 1000 — 1200 | 900 — 1100 |
| (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера) | ||||
| Старшие: инженер, механик, мастер, диспетчер, геолог, инженер-экономист, химик, инженер-топограф | 1050 — 1350 | 1000 — 1200 | 1000 — 1200 | 900 — 1100 |
| Инженер, механик, химик, инженер-топограф, производитель работ, геолог, мастер, инженер-экономист, диспетчер, начальник участка, заведующие: | 900 — 1100 | 900 — 1100 | 900 — 1100 | 800 — 1000 |
| геологическим фондом, кернохранилищем, мастерской | ||||
| Техник, радист, техник-экономист, коллектор, техник-топограф | 700 — 900 | 700 — 850 | 700 — 850 | 700 — 800 |
| Лаборант | 600 — 700 | 600 — 700 | 600 — 700 | - |
1. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
2. Должностные оклады старшим петрографам и петрографам, старшим палеонтологам и палеонтологам, старшим гидрогеологам и гидрогеологам устанавливаются на уровне окладов, предусмотренных для соответствующих старших геологов и геологов.
3. Должностные оклады мастеру-инструктору, прорабу-инструктору и старшему инженеру-инструктору нормативно-исследовательской станции устанавливаются на уровне окладов, предусмотренных для соответствующих должностей контор бурения и нефтепромысловых управлений.
4. Должностные оклады работникам, непосредственно занятым на месторождениях, расположенных в море, при работах, производимых с отдельных морских оснований, морских эстакад, не связанных с материком, на островах (за исключением о. Песчаного и о. Артема), плавучих средствах и судах, повышаются на 45 процентов, а должностные оклады инженерно-техническим работникам, непосредственно работающим на производстве с морских эстакад, связанных с материком, — на 20 процентов.
5. Должностные оклады, предусмотренные в настоящем приложении для работников контор, распространяются на работников тех хозрасчетных контор, которые обслуживают несколько предприятий, где в соответствии с настоящим постановлением проводится упорядочение заработной платы.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ НЕФТЕШАХТНОГО
УПРАВЛЕНИЯ, НЕФТЕШАХТ И АСФАЛЬТИТОВОГО РУДНИКА
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) |
|---|---|
| Нефтешахтное управление | |
| Начальник | 3000 |
| Главный инженер | 2600 |
| Главный геолог, главный маркшейдер, главный механик, главный энергетик, начальники отделов: | 1800 — 2000 |
| производственного, технического | |
| Начальники отделов: планового, организации труда и заработной платы, материально-технического снабжения; главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера) | 1600 — 1800 |
| Начальник отдела кадров | 1000 — 1200 |
| Старший инженер производственного отдела, старший геолог, старший маркшейдер, старший механик | 1400 — 1600 |
| Старшие инженеры остальных отделов, геолог, маркшейдер, механик, заведующий лабораторией, старший нормировщик, инженеры производственных отделов | 1050 — 1350 |
| Инженеры, занятые на остальных работах, инженер-экономист | 1000 — 1200 |
| Техник, десятник, коллектор | 700 — 850 |
| Нефтешахты и асфальтитовый рудник | |
| Начальник нефтешахты | 2200 — 2500 |
| Главный инженер нефтешахты | 2000 — 2300 |
| Главный механик нефтешахты | 1600 — 1900 |
| Начальник асфальтитового рудника | 1750 — 2000 |
| Главный инженер асфальтитового рудника | 1600 — 1800 |
| Главный механик асфальтитового рудника | 1500 — 1700 |
| Начальники подземных участков: проходки, подземных горных выработок, добычи нефти, рудничного транспорта, вентиляции | 1600 — 1900 |
| Начальники остальных подземных участков, механик подземного участка | 1400 — 1600 |
| Мастер на подземных работах по проходке горных выработок | 1400 — 1600 |
| Мастер на остальных подземных работах | 1200 — 1400 |
| Начальники цехов: компрессорного, паросилового, ремонтно-механического, ремонтно-строительного, поверхностного электрохозяйства; старший мастер на поверхности шахт и рудника, производитель работ | 1200 — 1400 |
| Мастер на поверхности шахт и рудника, нормировщик | 1100 — 1300 |
| Старшие инженеры производственных цехов, старший геолог, старший маркшейдер, старший механик | 1400 — 1600 |
| Старшие инженеры, занятые на остальных работах, геолог, маркшейдер, механик, заведующий лабораторией, инженер производственных цехов | 1050 — 1350 |
| Инженеры, занятые на остальных работах, инженер-экономист | 1000 — 1200 |
| Техник, десятник, коллектор | 700 — 850 |
Примечание. Должностные оклады заместителям и помощникам устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
РУКОВОДЯЩИХ И ИНЖЕНЕРНО-ТЕХНИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ СТАНЦИЙ
ПОДЗЕМНОЙ ГАЗИФИКАЦИИ УГЛЕЙ И КОНТОР НАПРАВЛЕННОГО БУРЕНИЯ
ДЛЯ ПОДЗЕМНОЙ ГАЗИФИКАЦИИ УГЛЕЙ
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) |
|---|---|
| Директор (начальник) | 2500 — 2800 |
| Главный инженер | 2300 — 2500 |
| Главный механик, главный энергетик, главный геолог, заместитель главного инженера, начальники отделов: | 1800 — 2000 |
| производственного, технического, проектно-конструкторского; начальники цехов: | |
| газогенераторного, бурового, газодутьевого, газотурбинного | |
| Начальники отделов: планового, труда и заработной платы, материально-технического снабжения, капитального строительства; начальники цехов: | 1400 — 1600 |
| газоочистного, контрольно-измерительных приборов, ремонтного; начальник электроцеха | |
| Главный бухгалтер (старший бухгалтер на правах главного бухгалтера) | 1600 — 1800 |
| Начальники остальных цехов, начальники: | 1200 — 1400 |
| установки, участка, хозяйства; старший инженер по технике безопасности | |
| Старшие инженеры, занятые на остальных работах, старший механик, старший мастер, старший инженер-экономист | 1050 — 1350 |
| Инженер, мастер, механик, диспетчер, инженер-экономист | 1000 — 1200 |
| Техник, техник-экономист | 750 — 900 |
Примечание. Должностные оклады заместителям устанавливаются на 15 — 20 процентов ниже должностных окладов руководителей соответствующих структурных подразделений.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
МАСТЕРОВ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ОБУЧЕНИЯ, СТАРШИХ МАСТЕРОВ,
ДИРЕКТОРОВ И ИХ ЗАМЕСТИТЕЛЕЙ ПО УЧЕБНО-ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ
ЧАСТИ ШКОЛ, УЧИЛИЩ И УЧЕБНЫХ КОМБИНАТОВ ПО ПОДГОТОВКЕ
РАБОЧИХ ДЛЯ ПРЕДПРИЯТИЙ НЕФТЯНОЙ И ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
(ВКЛЮЧАЯ ШКОЛЫ И УЧИЛИЩА СИСТЕМЫ ТРУДОВЫХ РЕЗЕРВОВ)
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) |
|---|---|
| Мастер производственного обучения | 1000 — 1250 |
| Старший мастер при числе учащихся: | |
| до 250 человек | 1100 — 1300 |
| от 251 до 500 человек | 1200 — 1350 |
| свыше 500 человек | 1300 — 1400 |
| Директор училища, школы или учебного комбината при числе учащихся: | |
| до 250 человек | 1400 — 1500 |
| от 251 до 500 человек | 1500 — 1600 |
| свыше 500 человек | 1600 — 1700 |
| Заместитель директора по учебно-производственной части училища, школы или учебного комбината при числе учащихся: | |
| до 250 человек | 1300 — 1400 |
| от 251 до 500 человек | 1400 — 1500 |
| свыше 500 человек | 1500 — 1600 |
Примечание. Должностные оклады старшим мастерам и мастерам производственного обучения специальных ремесленных, специальных профессионально-технических и профессионально-технических училищ повышаются на 10 процентов.
ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
СЛУЖАЩИХ И МЛАДШЕГО ОБСЛУЖИВАЮЩЕГО ПЕРСОНАЛА ПРЕДПРИЯТИЙ
НЕФТЯНОЙ И ГАЗОВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ
(Утверждены Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР
от 2 июня 1959 г. № 600)
| Наименование должностей | Месячные должностные оклады (в рублях) |
|---|---|
| Служащие | |
| Старший бухгалтер, старший товаровед, старший инспектор, юрисконсульт, бухгалтер-ревизор, заведующий центральным складом, начальник административно-хозяйственного отдела | 800 — 1050 |
| Бухгалтер, товаровед, переводчик, старший кассир, инспектор, шифровальщик, старший инкассатор, методист по производственной гимнастике, заведующие: складом, архивом, хозяйством, столом личного состава, конным парком, гужевой базой | 700 — 850 |
| Заведующая машинописным бюро (старшая машинистка), агент, старший счетовод, заведующий стеклографией, стенографистка, кассир, инкассатор, хронометражист, старший статистик | 600 — 750 |
| Счетовод, учетчик, делопроизводитель, машинистка, чертежник, фотограф, кладовщик, статистик, архивариус, секретарь-машинистка, комптометристка, старший табельщик, секретарь | 550 — 650 |
| Табельщик, нарядчик, ротаторщик, светокопировщик, стеклографист, экспедитор, копировщик, телеграфистка, таксировщик | 500 — 600 |
| Телефонистка I разряда | 550 |
| Телефонистка II разряда | 500 |
| Младший обслуживающий персонал | |
| Гардеробщик, кубовщик, банщик, уборщики: | 400, 425, 450 |
| заводских бань, душевых, санузлов, контор; кучер, дворник, истопник бытовых отопительных печей, конюх, уборщик двора | |
| Лифтер пассажирских лифтов, швейцар, вахтер, сторож, сатураторщик, рассыльный, курьер | 400 |
1. Должностные оклады работникам, непосредственно занятым на предприятиях, расположенных в море, при работах, производимых с отдельных морских оснований, морских эстакад, не связанных с материком, на островах (за исключением о. Песчаного и о. Артема), плавучих средствах и судах, повышаются на 45 процентов.
2. Должностные оклады работникам, занятым на работах по разведке нефтяных и газовых месторождений на разведочных площадях (кроме морских), увеличиваются на 10 процентов.