Письмо Минтруда России от 05.11.2020 № 18-2/В-757
<О Методических рекомендациях по вопросам привлечения к ответственности должностных лиц за непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов>
Примечание
При применении следует учитывать, что документ не носит нормативный характер, является разъяснением по конкретному запросу, актуален на дату издания.
Департамент государственной политики в сфере государственной и муниципальной службы, противодействия коррупции Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации сообщает следующее.
Минтрудом России подготовлены Методические рекомендации по вопросам привлечения к ответственности должностных лиц за непринятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов (далее — Методические рекомендации), которые размещены на официальном сайте Министерства в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» по адресу: https://mintrud.gov.ru/ministry/programms/anticorruption/9/15.
Исходя из положений статьи 10 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», а также учитывая пункты 4.1 и 4.2 Методических рекомендаций, отмечаем, что личная заинтересованность может быть связана не только с родственниками или свойственниками (родители, супруги, дети, братья, сестры, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), но и с иными лицами, с которыми у должностного лица либо его родственников или свойственников имеются имущественные, корпоративные или иные близкие отношения.
Признаки и примеры иных близких отношений представлены в подпункте 4 пункта 4.2 Методических рекомендаций.
Врио директора
Департамента государственной
политики в сфере государственной
и муниципальной службы,
противодействия коррупции
Л. Е. Вахнин