---
title: "<Письмо> Минтруда России от 15.04.2021 N 15-0/ООГ-1160"
number: "15-0/ООГ-1160"
issuer: "Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации"
issued_on: 2021-04-15
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/pismo-15-0oog-1160"
---

## <Письмо> Минтруда России от 15.04.2021 N 15-0/ООГ-1160

# <Письмо> Минтруда России от 15.04.2021 N 15-0/ООГ-1160

<О статусе Типовой инструкции по охране труда для аппаратчика электролизной установки ТИ Р М-066-2002, утв. Минтрудом России 02.08.2002, Минэнерго России 25.07.2002>

> [!IMPORTANT]
> При применении следует учитывать, что документ не носит нормативный характер, является разъяснением по конкретному запросу, актуален на дату издания.


<div align="center">

<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100002"></a>**ПИСЬМО**<br>
**от 15 апреля 2021 г. N 15-0/ООГ-1160**

</div>


<a id="p100003"></a>Департамент условий и охраны труда рассмотрел в пределах компетенции обращения, и сообщает следующее.
<a id="p100004"></a>Типовая [инструкция](https://bukva.ai/docs/ti-r-m-066-2002) по охране труда для аппаратчика электролизной установки ТИ Р М-066-2002 утверждена Минтрудом России 2 августа 2002 г. и Минэнерго России 25 июля 2002 г. (далее - Типовая инструкция).
<a id="p100005"></a>Типовая [инструкция](https://bukva.ai/docs/ti-r-m-066-2002) не отменена и в настоящее время является действующей. Вместе с тем указанная Типовая [инструкция](https://bukva.ai/docs/ti-r-m-066-2002) не прошла государственную регистрацию в Минюсте России, в связи с чем носит рекомендательный характер и может применяться в части, не противоречащей действующим нормативным правовым актам.
<a id="p100006"></a>Кроме того, сообщаем, что [постановление](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-105-1993) Правительства Российской Федерации от 6 февраля 1993 N 105 "О новых нормах предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную" является действующим нормативным правовым актом.
<a id="p100007"></a>Также информируем, что ответ на обращение не является нормативным правовым актом, носит разъяснительный характер и является мнением Департамента условий и охраны труда на отдельный заданный вопрос.

<div align="right">

<a id="p100008"></a>Заместитель директора Департамента<br>
условий и охраны труда<br>
А.А.ВОРОТИЛКИН

</div>




<a id="p100009"></a>

---