---
title: "Письмо Банка России от 25.12.1995 N 149-95"
number: "149-95"
issuer: "Центральный банк Российской Федерации"
issued_on: 1995-12-25
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/pismo-149-95"
---

## Письмо Банка России от 25.12.1995 N 149-95

# Письмо Банка России от 25.12.1995 N 149-95

"О порядке заполнения сведений федерального государственного статистического наблюдения по труду за 1995 год и в 1996 году"


<a id="p100001"></a>**ЦЕНТРАЛЬНЫЙ БАНК РОССИИ**


## <a id="p100002"></a>ПИСЬМО

от 25 декабря 1995 г. N 149-95

<a id="p100003"></a>**О ПОРЯДКЕ ЗАПОЛНЕНИЯ**
**СВЕДЕНИЙ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО СТАТИСТИЧЕСКОГО**
**НАБЛЮДЕНИЯ ПО ТРУДУ ЗА 1995 ГОД И В 1996 ГОДУ**

<a id="p100004"></a>В соответствии с [указаниями](https://bukva.ai/docs/pismo-17-1-181939#p100006) Государственного комитета России по статистике от 04.11.95 N 17-1-18/1939 Главные управления (Национальные банки) и организации Центрального банка Российской Федерации составляют сведения по труду за 1995 год по форме N 1-т годовая "Сведения о численности и оплате труда работников" (утвержденные Постановлением Госкомстата России от 05.07.95 N 86), в 1996 году по формам [N 1-т месячная](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-90-1995#p100036) (за первые два месяца квартала) "Сведения о численности и заработной плате работников" и [N 1-т квартальная](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-90-1995#p100152) "Сведения о численности, заработной плате и движении работников" (утвержденные Постановлением Госкомстата от 11.07.95 N 90).
<a id="p100005"></a>Сведения следует представлять в соответствующие статистические органы по месту нахождения учреждения, организации и в свои вышестоящие организации. Учреждения и организации Центрального банка, расположенные на территории города Москвы, представляют сведения только в Финансово-штатное управление Административного департамента Центрального банка.
1. <a id="p100006"></a>При составлении годовых и текущих сведений по труду списочная и среднесписочная численность работников, численность принятых и выбывших работников, число отработанных человеко-часов определяются в соответствии с [Инструкцией](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-17-10-0370) по статистике численности и заработной платы рабочих и служащих на предприятиях, в учреждениях и организациях, утвержденной Госкомстатом СССР 17.09.87 N 17-10-0370, и следующими разъяснениями.
<a id="p100007"></a>1.1. Совместители (без внутренних) и работники, выполнявшие работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера, не включаются в среднесписочную [численность](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-17-10-0370#p100025) работников, а показываются в форме N 1-т квартальная отдельно в строках 17, 18 (в отличие от методологии, принятой для расчета налога с суммы превышения фактических расходов на оплату труда работников по сравнению с их нормируемой величиной).
<a id="p100008"></a>1.2. Численность совместителей (строка 17) показывается на конец квартала, I полугодия, 9 месяцев и года. В эту численность не включаются внутренние совместители.
<a id="p100009"></a>Работник, получающий в одном учреждении две, полторы ставки или оформленный в одном предприятии как внутренний совместитель, учитывается в среднесписочной численности как один человек (целая единица).
<a id="p100010"></a>1.3. Средняя численность работников, выполнявших работы по договорам подряда и другим договорам гражданско-правового характера (строка 18), исчисляется по методологии определения среднесписочной численности [(пункты 18](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-17-10-0370#p100102) и [21](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-17-10-0370#p100174) Инструкции по статистике численности и заработной платы рабочих и служащих). Причем эти работники учитываются за каждый календарный день как целые единицы в течение всего срока действия договора.
<a id="p100011"></a>Средняя численность этих работников за период с начала года определяется путем суммирования средней численности за все месяцы, истекшие с начала года, и деления полученной суммы на число месяцев, т.е. на 3, 6, 9, 12.
<a id="p100012"></a>Если работник, состоящий в штате предприятия, заключил договор гражданско-правового характера с этим же предприятием, то он также показывается в строке 18.
<a id="p100013"></a>1.4. Работники, принятые на работу на полное рабочее время в соответствии с заключенным трудовым договором (контрактом), но временно переведенные по инициативе администрации на работу на неполное рабочее время в связи с отсутствием сырья, сокращением объема производства (работ), а также работники, находящиеся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы по инициативе администрации, не исключаются из среднесписочной численности и учитываются как целые единицы. Работники исключаются из среднесписочной численности в соответствии с приказом об увольнении.
<a id="p100014"></a>При заполнении строк 11, 12 следует иметь в виду, что если один и тот же работник в течение отчетного периода имел более одного отпуска по инициативе администрации, то он показывается один раз.
<a id="p100015"></a>1.5. При заполнении строки 09 в число фактически отработанных человеко-часов включаются отработанные человеко-часы, включая сверхурочные. Время внутрисменного простоя по различным причинам в строке 09 не учитывается.
2. <a id="p100016"></a>При заполнении данных о средствах, направленных на потребление, на оплату труда, суммах предоставленных социальных льгот за 1995 год следует руководствоваться [Инструкцией](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-6-3124#p100015) о составе средств, направляемых на потребление, утвержденной Госкомстатом России 13.10.92 N 6-3/124, и следующими разъяснениями.
<a id="p100017"></a>2.1. В фонд оплаты труда при заполнении сведений по труду включаются денежные суммы независимо от источника их выплаты, то есть премии, вознаграждения и другие виды оплаты труда, начисленные за счет прибыли, средств специального назначения и целевых поступлений. Таким образом, данные фонда оплаты труда в статистических сведениях по труду могут быть больше расходов, относимых к затратам на оплату труда в соответствии с Положением о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг).
<a id="p100018"></a>2.2. Комиссионное вознаграждение, а также оплата услуг работников бухгалтерий за выполнение ими письменных поручений работников по перечислению страховых взносов из заработной платы включаются в фонд оплаты труда предприятий, учреждений, организаций. Страховые организации, перечислившие средства на оплату услуг бухгалтеров, не включают эти средства при заполнении сведений по труду.
<a id="p100019"></a>2.3. Единовременные поощрения своим работникам, включая стоимость подарков, следует учитывать в фонде оплаты труда работников списочного состава.
<a id="p100020"></a>2.4. Просьба обратить внимание на правильность учета отпускных сумм, особенно учреждениями образования в период массовых отпусков. В сведения должны включаться суммы за дни отпуска, приходящиеся только на дни отчетного месяца. Суммы, причитающиеся за дни отпуска в следующем месяце, включаются в фонд оплаты труда следующего месяца.
<a id="p100021"></a>2.5. Оплату труда или доплату работникам за счет средств Государственного фонда занятости не следует включать в фонд оплаты труда и в сведения по труду (аналогично пособиям и пенсиям работающим из внебюджетных фондов).
<a id="p100022"></a>Также за счет средств Государственного фонда занятости могут производиться предприятиям компенсационные выплаты как краткосрочная мера материальной поддержки работников, находящихся в вынужденных отпусках без сохранения заработной платы. Эти финансовые средства органами службы занятости могут выделяться на безвозвратной либо на возвратной основе.
<a id="p100023"></a>В случае, если предприятие возмещает органам службы занятости средства на выплату заработной платы своим работникам, то эта заработная плата включается в фонд оплаты труда.
<a id="p100024"></a>2.6. Материальную помощь, оплату стоимости питания работников и оплату их проезда к месту работы при заполнении сведений по труду за 1995 год следует показывать только в средствах, направленных на потребление, и не включать в фонд оплаты труда. С 1996 года этот порядок изменяется (смотри [пункт 4).](#p100031)
<a id="p100025"></a>2.7. В средства, направленные на потребление, не включаются расходы по содержанию жилья, дошкольных учреждений, находящихся на балансе предприятия или содержащихся на условиях долевого участия.
<a id="p100026"></a>В средства, направленные на потребление, включаются только те суммы, которые предприятие заплатило за своих работников, например, возмещение платы родителей за детей в дошкольных учреждениях, оплата жилья, квартплаты и т.п.
3. <a id="p100027"></a>При заполнении годовых сведений следует иметь в виду следующее.
<a id="p100028"></a>3.1. В выплатах по районному регулированию оплаты труда показываются выплаты по районным коэффициентам, надбавкам за работу в районах Крайнего Севера и других районах, имеющих аналогичные льготы, коэффициентам за работу в пустынных, безводных и высокогорных местностях.
<a id="p100029"></a>3.2. Данные граф с 1 по 7 раздела II должны быть равны данным графы 5 строки 1 раздела I.
<a id="p100030"></a>3.3. Следует иметь в виду, что выделенные во втором разделе, графах 9 - 12 отдельные виды социальных льгот в сумме могут быть меньше данных графы 8 "сумма социальных льгот" за счет не выделенных отдельно в форме других видов льгот.
4. <a id="p100031"></a>Постановлением Госкомстата России от 10.07.95 N 89 утверждена [Инструкция](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-89#p100012) о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, согласованная с Минэкономики России, Минфином России, Минтрудом России и Центральным Банком России. Инструкция распространяется на юридические лица, их обособленные подразделения независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность во всех отраслях экономики, и применяется для проведения федерального государственного статистического наблюдения по труду.
<a id="p100032"></a>Инструкция вводится в действие, начиная с заполнения сведений за январь 1996 года, и в связи с этим утрачивает силу [Инструкция](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-6-3124) о составе средств, направляемых на потребление, утвержденная Госкомстатом России 13.10.92 N 6-3/124.
<a id="p100033"></a>Необходимость пересмотра связана с изменениями в организации оплаты труда на предприятиях и расширением различных видов выплат работникам, что потребовало обеспечения более точного измерения средней заработной платы работников. Утвержденная Инструкция не ориентирована на методологию финансовых и налоговых органов.
<a id="p100034"></a>Основные изменения в утвержденной Инструкции по сравнению с действующей в настоящее время следующие.
<a id="p100035"></a>4.1. Все начисленные предприятиями выплаты работникам (независимо от источника) сгруппированы в три раздела: фонд заработной платы, выплаты социального характера и расходы, не относящиеся к фонду заработной платы и выплатам социального характера.
<a id="p100036"></a>Фонд заработной платы включает: оплату за отработанное время; оплату за неотработанное время; единовременные поощрительные выплаты и выплаты на питание, жилье, топливо.
<a id="p100037"></a>В фонд заработной платы (в состав единовременных поощрительных выплат) включена материальная помощь, предоставленная всем или большинству работников, так как она носит премиальный характер в отличие от материальной помощи, предоставленной отдельным работникам по семейным обстоятельствам, на погребение, отнесенной к выплатам социального характера.
<a id="p100038"></a>В составе фонда заработной платы новой является группировка выплат на питание, жилье, топливо. В настоящее время в фонд оплаты труда и среднюю заработную плату включается только стоимость бесплатно предоставленных в соответствии с законодательством работникам отдельных отраслей экономики питания, топлива, жилья и коммунальных услуг.

#### <a id="p100039"></a>4.2 Исключены из фонда заработной платы и, следовательно, из средней заработной платы работников следующие выплаты:

- <a id="p100040"></a>надбавки за подвижной и разъездной характер работы, вахтовый метод работы, полевое довольствие. Эти расходы, выплачиваемые взамен суточных, включены в раздел IV;
- <a id="p100041"></a>стоимость форменной одежды и обмундирования;
- <a id="p100042"></a>компенсации женщинам, находившимся в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком;
- <a id="p100043"></a>выходное пособие при прекращении трудового договора и суммы уволенным работникам на период трудоустройства в связи с ликвидацией предприятия, сокращением численности или штата работников;
- <a id="p100044"></a>стоимость льгот по проезду работников железнодорожного, авиа-, морского, речного, автомобильного транспорта и городского электротранспорта, транспортного строительства;
- <a id="p100045"></a>оплата стоимости проезда работников предприятий Крайнего Севера к месту отдыха и обратно в соответствии с законодательством.
5. <a id="p100046"></a>В связи с методологическими изменениями, изложенными в пункте 4, при заполнении сведений в 1996 году по формам N 1-т месячная и N 1-т квартальная данные о фонде заработной платы и выплатах социального характера за соответствующий период прошлого (1995) года следует привести в методологии отчетного (1996) года.
6. <a id="p100047"></a>Средняя заработная плата работников по учреждению, организации в 1996 году исчисляется, исходя из фонда заработной платы работников списочного состава (включая совместителей) и среднесписочной численности работников.
<a id="p100048"></a>На основании данных о фонде заработной платы работников списочного состава (включая совместителей) и выплат социального характера для анализа может быть исчислен доход работника от оплачиваемой работы в учреждении, организации.
7. <a id="p100049"></a>При заполнении Справки I формы N 1-т квартальная следует иметь в виду следующее.
<a id="p100050"></a>По строке 10 показывается численность работников, работавших неполное рабочее время по инициативе администрации, на конец отчетного периода.
<a id="p100051"></a>По строке 11 показывается численность работников, находившихся в отпусках без сохранения или с частичным сохранением заработной платы по инициативе администрации. Если работнику в течение отчетного периода отпуск по инициативе администрации предоставлялся два раза и более, то по строке 11 этот работник показывается один раз.
<a id="p100052"></a>По строке 13 показывается число человеко-дней отпусков по инициативе администрации, которое определяется как сумма дней отпусков каждого работника, находившегося в таком отпуске в отчетном периоде.
<a id="p100053"></a>По строке 15 показывается число человеко-часов, не отработанных работниками (по сравнению с установленной продолжительностью рабочего дня) в связи с переводом их на работу с неполным рабочим временем по инициативе администрации (в связи с сокращением объемов производства, работ, услуг), которое определяется как сумма часов, не отработанных каждым работником по этой причине в отчетном периоде. Учет неотработанного времени в течение отчетного периода ведется только по дням возможной фактической работы (без ежегодных, учебных и др. отпусков, дней неявок по болезни и т.п.).
8. <a id="p100054"></a>В разделе II формы N 1-т квартальная "Движение работников и предполагаемое высвобождение":
<a id="p100055"></a>По строке 21 показываются лица, зачисленные в отчетном периоде на данное предприятие приказом о приеме на работу.
<a id="p100056"></a>По строке 23 в число выбывших включаются все работники, оставившие работу на данном предприятии независимо от причин выбытия, уход которых оформлен приказом.
<a id="p100057"></a>По строке 24 показывается численность сокращенных за отчетный период работников.
<a id="p100058"></a>По строке 25 в численность выбывших по собственному желанию включаются работники, выбывшие с предприятия по инициативе самого работника. В соответствии с действующим КЗоТом к уволенным по собственному желанию также относятся увольнения работника по причинам:
- <a id="p100059"></a>перевода супруга в другую местность, за границу, переезда в другую местность;
- <a id="p100060"></a>болезни, препятствующей продолжению работы или проживанию в данной местности;
- <a id="p100061"></a>необходимости ухода за больными членами семьи или инвалидами I группы;
- <a id="p100062"></a>переезда в другую местность в порядке организованного набора рабочих, сельскохозяйственного переселения, общественного призыва;
- <a id="p100063"></a>избрания на должности, замещаемые по конкурсу;
- <a id="p100064"></a>зачисления в высшее, среднее специальное или иное учебное заведение, в аспирантуру или клиническую ординатуру;
<a id="p100065"></a>а также:
- <a id="p100066"></a>увольнение по собственному желанию инвалидов, пенсионеров по старости, беременных женщин, женщин, имеющих детей в возрасте до 14 лет, одиноких матерей - при наличии у них ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка - инвалида до 16 лет.
<a id="p100067"></a>Разницу между строкой 23 и строками 24 и 25 составляет численность работников, уволившихся, в частности, по причинам:
- <a id="p100068"></a>истечения срока найма на работу;
- <a id="p100069"></a>призыва или поступления на военную или альтернативную службу;
- <a id="p100070"></a>перевода работника с его согласия на другое предприятие, учреждение, организацию или перехода на выборную должность;
- <a id="p100071"></a>отказа работника от перевода на работу в другую местность вместе с предприятием, учреждением, организацией;
- <a id="p100072"></a>вступления в законную силу приговора суда, которым работник осужден к лишению свободы, исправительным работам не по месту работы либо иному наказанию, исключающему возможность продолжения данной работы;
- <a id="p100073"></a>увольнения работника по инициативе администрации в связи с нарушением трудовой дисциплины.
9. <a id="p100074"></a>В случае изменения в отчетном периоде структуры предприятия данные за соответствующий период прошлого года приводятся по структуре, принятой в отчетном периоде.
<a id="p100075"></a>Во избежание недоучета при заполнении сводных сведений по территории в данные "с начала года" должны быть включены данные по ликвидированным в 1996 году предприятиям.
10. <a id="p100076"></a>Для составления сводных сведений статистического наблюдения по труду в целом по Центральному банку Российской Федерации Главным управлениям (Национальным банкам) и организациям Центрального Банка необходимо представлять в Финансово-штатное управление Административного департамента сведения статистического наблюдения за 1995 год и текущие сведения в 1996 году факсом (928-14-02, 921-62-88, 924-65-64) или по системе Ремарт (позывной FINIST) с досылкой почтой.
<a id="p100077"></a>Срок представления сведений по труду за 1995 год не позднее 16 января 1996 года, месячных и квартальных - не позднее 7 числа после отчетного периода.
<a id="p100078"></a>Учреждения и организации, расположенные на территории города Москвы, представляют сведения по труду за 1995 год не позднее 12 января 1996 года, месячных и квартальных - не позднее 5 числа после отчетного периода в порядке, установленном письмами Центрального Банка России от 04.12.95.
<a id="p100079"></a>Бланками первичных форм по труду учреждения и организации снабжаются соответствующими статистическими органами по месту нахождения учреждения, организации.
11. <a id="p100080"></a>Отменена с заполнения за январь 1996 года [форма N 1-т](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-124-1994-goskomstat-rossii#p100102) (месячная), утвержденная Постановлением Госкомстата России от 05.08.94 N 124.

<a id="p100081"></a>Первый заместитель
Председателя Центрального банка
Российской Федерации
**А.В.ВОЙЛУКОВ**






<a id="p100082"></a>Приложение 1


| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
| --- |
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |



| Код формы по [ОКУД](https://bukva.ai/docs/klassifikator-ok-011-93#p100132) | Код отчитывающейся организации по ОКПО | Наименование отчитывающейся организации |
| --- | --- | --- |
| 0606002 |  | Почтовый адрес |


<a id="p100094"></a>

---

(линия отрыва)

| СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ за 199__ год |
| --- |

<a id="p100099"></a>(заполняют предприятия, учреждения, организации,
для которых не установлены специализированные
формы статистического наблюдения по труду)


| Представляют: | Сроки представления |
| --- | --- |
| Статистическому органу по месту нахождения, установленному статистическим органом республики, края, области, автономного округа - органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей отрасли экономики | 16 января 16 января |

<div align="right">

Форма N 1-т<br>Утверждена Постановлением<br>Госкомстата России<br>от 05.07.95 N 86<br>Годовая

</div>



<table>
<colgroup><col width="9%"><col width="8%"><col width="7%"><col width="9%"><col width="10%"><col width="12%"><col width="11%"><col width="10%"><col width="4%"><col width="5%"><col width="5%"><col width="9%"></colgroup>
<tr><td>0606002</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td><td>8</td><td>9</td><td>10</td><td>11</td><td>12</td></tr>
<tr><td>формы документа по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-ok-011-93#p100132">ОКУД</a></td><td>отчитывающейся организации по ОКПО</td><td>отрасли по ОКОНХ</td><td>вида деятельности по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-17">ОКДП</a></td><td>территории по СОАТО</td><td>министерства (ведомства), органа управления по СООГУ</td><td>организационно-правовой формы по КОПФ</td><td>формы собственности по КФС</td><td></td><td></td><td></td><td>контрольной суммы (гр. 1 - 11)</td></tr>
<tr><td colspan="12">Коды проставляет отчитывающаяся организация</td></tr>
</table>


Министерство (ведомство) ____________________________

Объединение, концерн,
ассоциация __________________________________________


### <a id="p100129"></a>I. Численность работников и средства, направленные на потребление



<table>
<colgroup><col width="6%"><col width="13%"><col width="7%"><col width="6%"><col width="9%"><col width="9%"><col width="10%"><col width="10%"><col width="12%"><col width="8%"><col width="9%"></colgroup>
<tr><td rowspan="4">N строки</td><td rowspan="4">Наименование</td><td colspan="2">Код отрасли экономики</td><td rowspan="3">Среднесписочная численность работников (без совместителей)</td><td colspan="2" rowspan="2">Состояло в списочном составе работников на 1 января 1996 г. (без совместителей)</td><td rowspan="4">Средства, направленные на потребление, всего начислено, тыс. руб., код по СОЕИ - 0372</td><td rowspan="4">в том числе оплата труда работников списочного и несписочного состава, включая совместителей</td><td rowspan="4">из нее оплата труда работников списочного состава, включая совместителей</td><td rowspan="4">Контрольная сумма (гр. Б с 1 по 6)</td></tr>
<tr><td rowspan="3">по ОКОНХ</td><td rowspan="3">по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-17">ОКДП</a></td></tr>
<tr><td>всего</td><td>в том числе женщин</td></tr>
<tr><td colspan="3">человек, код по СОЕИ - 0792</td></tr>
<tr><td></td><td>А</td><td>Б</td><td>В</td><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td></tr>
<tr><td rowspan="2">1</td><td>Всего (строки 2, 3, 4).....</td><td rowspan="2">00001-0</td><td rowspan="5">0001</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td rowspan="2">в том числе: Основной вид деятельности:</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>2</td><td>-1</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>3</td><td></td><td rowspan="2">-1</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>4</td><td>Неосновные виды деятельности (обслуживающие и прочие хозяйства) (стр. с 5 по 12)</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>5</td><td>в том числе: промышленные предприятия, включая мастерские &lt;*&gt;..</td><td>10008-1</td><td>С000 Д000</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>6</td><td>сельскохозяйственное производство.</td><td>21000-1</td><td>0110</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>7</td><td>автомобильный транспорт....</td><td>51121-1</td><td>6020</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>8</td><td>жилищное хозяйство ...</td><td>90100-1</td><td>7010</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>9</td><td>коммунальное хозяйство....</td><td>90200-1</td><td>9440</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>10</td><td>учебные заведения по подготовке кадров.......</td><td>92200-1</td><td>8022</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>11</td><td>детские дошкольные учреждения &lt;*&gt;.</td><td>92400-1</td><td rowspan="5">8010</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>12</td><td>прочие организации......</td><td>99991-1</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>13</td><td rowspan="2">За предыдущий год - всего..</td><td rowspan="2">00002-8</td><td></td><td>X</td><td>X</td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>14</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>15</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
</table>


<a id="p100204"></a>

---

<a id="p100205"></a><*> Код вида деятельности по [ОКДП](https://bukva.ai/docs/klassifikator-17) заполняется органом статистики.


### <a id="p100206"></a>II. Состав средств, направленных на потребление



<table>
<colgroup><col width="8%"><col width="9%"><col width="8%"><col width="8%"><col width="9%"><col width="9%"><col width="9%"><col width="9%"><col width="11%"><col width="9%"><col width="9%"></colgroup>
<tr><td rowspan="3">N строки</td><td rowspan="3">Наименование</td><td colspan="2" rowspan="2">Код отрасли экономики</td><td colspan="7">Из данных гр. 5 строки 1 начислено</td></tr>
<tr><td rowspan="2">оплаты по тарифным ставкам, окладам, сдельным расценкам в процентах от выручки (без отпускных, доплат и надбавок)</td><td rowspan="2">премий за счет всех источников, включая вознаграждения по итогам работы за год</td><td rowspan="2">вознаграждений (надбавок) за выслугу лет, стаж работы</td><td rowspan="2">выплат по районному регулированию оплаты труда (п. 10.1) &lt;**&gt;</td><td rowspan="2">компенсаций в установленном законодательством размере женщинам, находящимся в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком (без пособий по социальному страхованию) (п. 11.10) &lt;**&gt;</td><td rowspan="2">выходных пособий высвобождаемым работникам и суммы уволенным работникам на период трудоустройства (п. 11.13, 11.14) &lt;**&gt; &lt;***&gt;</td><td rowspan="2">других видов оплаты труда (включая отпускные, доплаты, надбавки, оплату труда работников несписочного состава)</td></tr>
<tr><td>по ОКОНХ</td><td>по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-17">ОКДП</a></td></tr>
<tr><td></td><td>А</td><td>Б</td><td>В</td><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td></tr>
<tr><td>16</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
</table>



<table>
<colgroup><col width="15%"><col width="13%"><col width="13%"><col width="17%"><col width="13%"><col width="15%"><col width="13%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Из данных гр. 4 строки 1 - сумма социальных льгот</td><td colspan="4">в том числе &lt;**&gt;</td><td rowspan="2">Из данных гр. 4 строки 1 - доходы по акциям и другие доходы от участия своих работников в собственности предприятия (п.25) &lt;**&gt;</td><td rowspan="2">Контрольная сумма (гр. Б, с 1 по 13)</td></tr>
<tr><td>оплата стоимости питания работникам и оплата их проезда к месту работы (п. 26.6, 26.14)</td><td>материальная помощь (без сумм, предназначенных на жилищное строительство)</td><td>надбавки к пенсиям; единовременные пособия уходящим на пенсию ветеранам; стипендии учащимся, направленным предприятиями на обучение (п. 26.2, 26.4)</td><td>расходы на погашение ссуд, выданных работникам; расходы по обустройству садоводческих товариществ (п. 26.9, 26.10)</td></tr>
<tr><td>8</td><td>9</td><td>10</td><td>11</td><td>12</td><td>13</td><td>14</td></tr>
</table>


<a id="p100285"></a>

---

<a id="p100286"></a><**> Заполняется в соответствии с указанными пунктами [Инструкции](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-6-3124) о составе средств, направляемых на потребление, утвержденной Госкомстатом России 13.10.92 N 6-3/124.
<a id="p100287"></a><***> Суммы уволенным работникам на период трудоустройства не включаются в гр. 6 раздела 1.

"___" _________ 19_ г.    Руководитель           Главный бухгалтер
________________________  (Ф.И.О., должность)
      (фамилия и
N телефона исполнителя)






<a id="p100292"></a>Приложение 2


| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
| --- |
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |



| Код формы по [ОКУД](https://bukva.ai/docs/klassifikator-ok-011-93#p100132) | Код отчитывающейся организации по ОКПО | Наименование отчитывающейся организации |
| --- | --- | --- |
| 0606004 |  | Почтовый адрес |


<a id="p100304"></a>

---

(линия отрыва)


| СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОТНИКОВ за январь - __________ 199__ года |
| --- |



| Представляют: | Сроки представления |
| --- | --- |
| юридические лица, их обособленные подразделения, независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность в отраслях экономики (кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и юридических лиц, отчитывающихся по формам N N МП и 1-ВЭС): | 7 числа после отчетного |
| - статистическому органу по месту нахождения, установленному статистическим органом республики, края, области, автономного округа; | месяца |
| - органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей отрасли экономики |  |

<div align="right">

Форма N 1-т<br>Утверждена Постановлением<br>Госкомстата России<br>от 11.07.95 N 90

</div>


                                                          Месячная
                                             (за первые два месяца
                                                         квартала)


<table>
<colgroup><col width="10%"><col width="9%"><col width="8%"><col width="9%"><col width="9%"><col width="12%"><col width="11%"><col width="10%"><col width="4%"><col width="5%"><col width="5%"><col width="10%"></colgroup>
<tr><td>0606004</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td><td>8</td><td>9</td><td>10</td><td>11</td><td>12</td></tr>
<tr><td>формы документа по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-ok-011-93#p100132">ОКУД</a></td><td>отчитывающейся организации по ОКПО</td><td>отрасли по ОКОНХ</td><td>вида деятельности по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-17">ОКДП</a></td><td>территории по СОАТО</td><td>министерства (ведомства), органа управления по СООГУ</td><td>организационно-правовой формы по КОПФ</td><td>формы собственности по КФС</td><td></td><td></td><td></td><td>контрольной суммы (гр. 1 - 11)</td></tr>
<tr><td colspan="12">Коды проставляет отчитывающаяся организация</td></tr>
</table>


                   Единицы измерения: человек, код по СОЕИ - 0792;
                                  тысяч рублей, код по СОЕИ - 0372


<a id="p100366"></a><a id="p100368"></a>

<table>
<colgroup><col width="49%"><col width="6%"><col width="8%"><col width="9%"><col width="8%"><col width="9%"><col width="11%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Наименование показателей</td><td rowspan="2">N строки</td><td colspan="2">С начала</td><td colspan="2">За месяц</td><td rowspan="2">Контрольная сумма (гр. со 2 по 6)</td></tr>
<tr><td>отчетного года</td><td>предыдущего года</td><td>отчетного года</td><td>предыдущего года</td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td></tr>
<tr><td>Среднесписочная численность работников (без совместителей и работников несписочного состава) - всего....................................</td><td>01</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>в том числе основной деятельности &lt;*&gt;.....</td><td>02</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>Фонд заработной платы работников списочного и несписочного состава (включая совместителей) &lt;**&gt;...</td><td>03</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>из него работников списочного состава (включая совместителей)........................</td><td>04</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>в том числе основной деятельности &lt;*&gt;.....</td><td>05</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td rowspan="2">Выплаты социального характера - всего &lt;**&gt;</td><td rowspan="3">06 07</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
</table>


<a id="p100369"></a>

---

<a id="p100370"></a><*> Заполняется промышленными предприятиями и строительными организациями (строительно-производственный персонал).
<a id="p100371"></a><**> Заполняется в соответствии с [Инструкцией](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-89#p100012) Госкомстата России о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, вводимой в действие с 1 января 1996 года.

"___" ________ 19__ г.                         Руководитель
________________________________               (Ф.И.О., должность)
(фамилия и N телефона исполнителя)
                                               Главный бухгалтер






<a id="p100376"></a>Приложение 3


| ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ СТАТИСТИЧЕСКОЕ НАБЛЮДЕНИЕ |
| --- |
| КОНФИДЕНЦИАЛЬНОСТЬ ГАРАНТИРУЕТСЯ ПОЛУЧАТЕЛЕМ ИНФОРМАЦИИ |



| Код формы по [ОКУД](https://bukva.ai/docs/klassifikator-ok-011-93#p100132) | Код отчитывающейся организации по ОКПО | Наименование отчитывающейся организации |
| --- | --- | --- |
| 0606009 |  | Почтовый адрес |


<a id="p100388"></a>

---

(линия отрыва)

| СВЕДЕНИЯ О ЧИСЛЕННОСТИ, ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ И ДВИЖЕНИИ РАБОТНИКОВ за январь ____________ 199__ года |
| --- |



| Представляют: | Сроки представления |
| --- | --- |
| Юридические лица, их обособленные подразделения, независимо от формы собственности, осуществляющие деятельность в отраслях экономики (кроме крестьянских (фермерских) хозяйств и юридических лиц, отчитывающихся по формам N N МП и 1-ВЭС): | 7 числа после отчетного |
| - статистическому органу по месту нахождения, установленному статистическим органом республики, края, области, автономного округа; | периода |
| - органу, осуществляющему государственное регулирование в соответствующей отрасли экономики |  |

<div align="right">

Форма N 1-т<br>Утверждена Постановлением<br>Госкомстата России<br>от 11.07.95 N 90<br>Квартальная (за I квартал,<br>I полугодие, 9 месяцев, год)

</div>



<table>
<colgroup><col width="11%"><col width="9%"><col width="8%"><col width="9%"><col width="12%"><col width="14%"><col width="13%"><col width="12%"><col width="13%"></colgroup>
<tr><td>0606009</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td><td>8</td><td>9</td></tr>
<tr><td>формы документа по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-ok-011-93#p100132">ОКУД</a></td><td>отчитывающейся организации по ОКПО</td><td>отрасли по ОКОНХ</td><td>вида деятельности по <a href="https://bukva.ai/docs/klassifikator-17">ОКДП</a></td><td>территории по СОАТО</td><td>министерства (ведомства), органа управления по СООГУ</td><td>организационно-правовой формы по КОПФ</td><td>формы собственности по КФС</td><td>контрольной суммы (гр. 1 - 8)</td></tr>
<tr><td colspan="9">Коды проставляет отчитывающаяся организация</td></tr>
</table>


Министерство (ведомство) ____________________________

Объединение, концерн,
ассоциация __________________________________________


<a id="p100424"></a>I. Численность и заработная плата работников

                                                Единицы измерения:
                                      человек, код по СОЕИ - 0792;
                                  тысяч рублей, код по СОЕИ - 0372

<a id="p100452"></a><a id="p100454"></a>

<table>
<colgroup><col width="42%"><col width="6%"><col width="8%"><col width="9%"><col width="12%"><col width="14%"><col width="9%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">Наименование показателей</td><td rowspan="2">N строки</td><td colspan="2">С начала</td><td colspan="2">За последний месяц квартала</td><td rowspan="2">Контрольная сумма (гр. со 2 по 6)</td></tr>
<tr><td>отчетного года</td><td>предыдущего года</td><td>отчетного года</td><td>предыдущего года</td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td><td>7</td></tr>
<tr><td>Среднесписочная численность работников (без совместителей и работников несписочного состава) - всего...............</td><td>01</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>в том числе основной деятельности &lt;*&gt;.....</td><td>02</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>Фонд заработной платы работников списочного и несписочного состава (включая совместителей) &lt;**&gt;...</td><td>03</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>из него работников списочного состава (включая совместителей)....................</td><td>04</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td>в том числе основной деятельности &lt;*&gt;.....</td><td>05</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
<tr><td rowspan="2">Выплаты социального характера - всего &lt;**&gt;</td><td rowspan="3">06 07</td><td></td><td></td><td></td><td></td><td></td></tr>
</table>


<a id="p100455"></a>

---

<a id="p100456"></a><*> Заполняется промышленными предприятиями и строительными организациями (строительно-производственный персонал).
<a id="p100457"></a><**> Заполняется в соответствии с [Инструкцией](https://bukva.ai/docs/instruktsiya-89#p100012) Госкомстата России о составе фонда заработной платы и выплат социального характера, вводимой в действие с 1 января 1996 года.



<a id="p100458"></a>

---