---
title: "Письмо Минтруда РФ от 24.01.1995 N 134-ВК"
number: "134-ВК"
issuer: "Министерство труда и социального развития Российской Федерации"
issued_on: 1995-01-24
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/pismo-134-vk"
---

## Письмо Минтруда РФ от 24.01.1995 N 134-ВК

# Письмо Минтруда РФ от 24.01.1995 N 134-ВК

"О Рекомендациях по разработке перечня постоянных рабочих мест"

> [!WARNING]
> КонсультантПлюс: примечание.
> Фактически утратил силу в связи с изданием [Постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-332-1998#p100030) Правительства РФ от 21.03.1998 N 332, признавшего [Постановление](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-485) Правительства РФ от 06.05.1994 N 485 утратившим силу.
> Документ фактически утратил силу в связи с изданием [Постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-332-1998#p100030) Правительства РФ от 21.03.1998 N 332, признавшего [Постановление](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-485) Правительства РФ от 06.05.1994 N 485 утратившим силу.


<a id="p100001"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**


## <a id="p100002"></a>ПИСЬМО

от 24 января 1995 г. N 134-ВК

<a id="p100003"></a>**О РЕКОМЕНДАЦИЯХ ПО РАЗРАБОТКЕ ПЕРЕЧНЯ**
**ПОСТОЯННЫХ РАБОЧИХ МЕСТ**

<a id="p100004"></a>В продолжение работы по реализации [Постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-485#p100008) Правительства Российской Федерации от 6 мая 1994 г. N 485 "О проведении обязательной сертификации постоянных рабочих мест на производственных объектах, средств производства, оборудования для средств коллективной и индивидуальной защиты" направляем для практического использования одобренные Коллегией Минтруда России Рекомендации по разработке перечня постоянных рабочих мест, подлежащих обязательной сертификации на соответствие требованиям охраны труда.
<a id="p100005"></a>Указанные Рекомендации целесообразно довести до сведения предприятий, представляющих на 1995 год постоянные рабочие места для сертификации.
<a id="p100006"></a>Проекты региональных перечней постоянных рабочих мест, намечаемых к сертификации в 1995 году, для утверждения Министерством труда Российской Федерации, а также имеющиеся предложения и замечания к Рекомендациям следует направить в управление охраны труда - Всероссийскую государственную экспертизу условий труда Министерства до 1 марта 1995 года.

<div align="right">

<a id="p100007"></a>Первый заместитель<br>
Министра труда<br>
Российской Федерации<br>
**В.Ф.КОЛОСОВ**

</div>







<div align="right">

<a id="p100008"></a>Приложение

</div>


<a id="p100009"></a>**РЕКОМЕНДАЦИИ**
**ПО РАЗРАБОТКЕ ПЕРЕЧНЯ ПОСТОЯННЫХ РАБОЧИХ МЕСТ**
**НА ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОБЪЕКТАХ, ПОДЛЕЖАЩИХ ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ**
**СЕРТИФИКАЦИИ НА СООТВЕТСТВИЕ ТРЕБОВАНИЯМ**
**ОХРАНЫ ТРУДА В 1995 Г.**

<a id="p100010"></a>Настоящие Рекомендации <*> разработаны в целях реализации [Постановления](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-485#p100008) Правительства Российской Федерации от 6 мая 1994 г. N 485 "О проведении обязательной сертификации постоянных рабочих мест на производственных объектах, средств производства, оборудования для средств коллективной и индивидуальной защиты", согласно которому Министерство труда Российской Федерации ежегодно утверждает перечень постоянных рабочих мест на производственных объектах, подлежащих обязательной сертификации на соответствие требованиям охраны труда.
<a id="p100011"></a>Рекомендации предназначены для служб охраны труда органов по труду субъектов Российской Федерации, а также подведомственных им органов государственной экспертизы условий труда, служб охраны труда предприятий, организаций, учреждений, иных юридических лиц (далее - предприятий) независимо от формы собственности и сферы деятельности, включая совместные предприятия и юридические лица других государств, действующие на территории Российской Федерации.

<a id="p100012"></a>

---

<a id="p100013"></a><*> Настоящие Рекомендации действительны на 1995 год.


### 1. <a id="p100014"></a>Основные понятия и классификационные признаки


<a id="p100015"></a>1.1. Сертификация постоянных рабочих мест - деятельность по подтверждению соответствия постоянных рабочих мест на действующих предприятиях установленным государственным нормативным требованиям по охране труда.
<a id="p100016"></a>1.2. Постоянное рабочее место - рабочее место, где совокупность (полный набор) опасных и вредных производственных факторов (за исключением природных) обусловлена характером вида деятельности, на выполнение которой с работником заключался трудовой договор (контракт) на срок не менее 4 месяцев.
<a id="p100017"></a>1.3. Аналогичные рабочие места - рабочие места, где оцениваемые опасные и вредные производственные факторы одинаковы, а их параметры идентичны по классу и степени опасности.


### 2. <a id="p100018"></a>Общие положения


<a id="p100019"></a>2.1. В соответствии с [Постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-485#p100008) Правительства Российской Федерации от 6 мая 1994 г. N 485 сертификация на действующих производственных объектах осуществляется исходя из результатов аттестации рабочих мест по условиям труда.
<a id="p100020"></a>2.2. Подготовка перечня постоянных рабочих мест, подлежащих обязательной сертификации на соответствие требованиям охраны труда (далее - перечень), включает следующие основные этапы:
<a id="p100021"></a>руководители предприятий составляют и представляют в региональные органы государственной экспертизы условий труда перечни постоянных рабочих мест по производствам и работам, намечаемых к сертификации (Приложение 1);
<a id="p100022"></a>региональные органы государственной экспертизы условий труда анализируют, обобщают, в необходимых случаях корректируют перечни, поступившие от предприятий, на их основе составляют и представляют на утверждение в Минтруд России проекты региональных перечней постоянных рабочих мест (Приложение 2);
<a id="p100023"></a>Минтруд России с привлечением научно-методического центра по сертификации анализирует, в необходимых случаях корректирует и утверждает проекты перечней региональных органов государственной экспертизы условий труда.
<a id="p100024"></a>2.3. После утверждения региональных перечней постоянных рабочих мест, подлежащих обязательной сертификации в 1995 году, Минтруд России направляет соответствующие разделы перечней региональным органам государственной экспертизы условий труда.
<a id="p100025"></a>2.4. Региональные органы государственной экспертизы условий труда доводят разделы перечней до сведения органов по сертификации постоянных рабочих мест (при их наличии в соответствующем регионе). Подразделы перечня направляются соответствующим предприятиям.


### 3. <a id="p100026"></a>Рекомендации по установлению очередности сертификации рабочих мест


<a id="p100027"></a>3.1. В перечни включаются постоянные рабочие места работников всех профессий согласно ЕТКС и всех категорий работников (рабочих, руководителей, специалистов, служащих):
<a id="p100028"></a>основных и вспомогательных производств;
<a id="p100029"></a>индивидуальные и коллективные (рабочие места, на которых заняты несколько работников без закрепления за каждым из них индивидуальной рабочей зоны);
<a id="p100030"></a>с использованием оборудования (одностаночные, многостаночные, многоагрегатные) и без оборудования;
<a id="p100031"></a>с различной степенью механизации и автоматизации выполняемых трудовых операций (автоматизированных, полуавтоматизированных, механизированных, ручных и т.д.);
<a id="p100032"></a>стационарные, подвижные (маршрутные, сторожевые и т.п.), передвижные (рабочие места с неопределенными границами зоны труда и предназначенные для выполнения работ, потребность в которых возникает в различных местах производства работ, цеха или предприятия).
<a id="p100033"></a>В перечни включаются постоянные рабочие места независимо от отраслевых и иных производственных особенностей, учитываемых при аттестации рабочих мест.
<a id="p100034"></a>3.2. При подготовке предложений в перечень целесообразно первоначально включать постоянные рабочие места с оптимальными и допустимыми условиями труда.
<a id="p100035"></a>Очередность представления в орган по сертификации материалов по остальным рабочим местам должна быть взаимоувязана со сроками реализации плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда, разработанного на основе результатов аттестации.
<a id="p100036"></a>3.3. Сертификация подвижных и передвижных рабочих мест (электрика, смазчика, слесаря - ремонтника и др., деятельность которых связана с обслуживанием или нахождением на нескольких стационарных рабочих местах) осуществляется не ранее сертификации указанных стационарных рабочих мест.
<a id="p100037"></a>3.4. Сертификацию аналогичных рабочих мест, а также рабочих мест на одном конвейере, поточной линии, агрегате, другом оборудовании, на одном котловане, на одной ремонтной летучке, на одних строительных лесах, подмостях и т.п. целесообразно проводить одновременно.
<a id="p100038"></a>3.5. При планировании поэтапной сертификации постоянных рабочих мест рекомендуется исходить из следующих контрольных цифр: в 1995 г. на процедуру сертификации следует представить 15% от общего количества постоянных рабочих мест, 40% - в 1996 г., 70% - в 1997 г. и 100% - в 1998 г.

<a id="p100039"></a>При организации подготовки перечней региональные органы государственной экспертизы условий труда могут вносить необходимые коррективы исходя из местных условий производства.






<div align="right">

<a id="p100040"></a>Приложение 1

<a id="p100041"></a>Форма 1

</div>


<div align="center">

<a id="p100042"></a>**ПЕРЕЧЕНЬ**<br>
**ПОСТОЯННЫХ РАБОЧИХ МЕСТ, НАМЕЧАЕМЫХ К СЕРТИФИКАЦИИ**<br>
на _____________________________________________________<br>
(полное наименование и код предприятия)

</div>



<table>
<colgroup><col width="7%"><col width="25%"><col width="14%"><col width="14%"><col width="24%"><col width="17%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">NN п/п</td><td rowspan="2">Наименование постоянных рабочих мест (ПРМ) &lt;*&gt;</td><td rowspan="2">Код профессии &lt;**&gt;</td><td colspan="2">Количество ПРМ</td><td rowspan="2">Намечаемые сроки готовности к сертификации</td></tr>
<tr><td>общее кол-во</td><td>в т.ч. намечаемых к сертификации в 1995 г.</td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td><td>6</td></tr>
</table>


<a id="p100053"></a>    Пример заполнения формы:

<a id="p100054"></a>                          Машиностроение

                механообрабатывающее производство
                         токарные работы

 1.   <a id="p100057"></a>Токарь         19149    15          8          01.04.95

<a id="p100058"></a>*Примечание.* При определении общего количества рабочих мест (графа 4) следует исходить из необходимости оценки условий труда каждого работника, с которым заключен трудовой договор (контракт) на срок не менее 4 месяцев.

  Руководитель предприятия        п/п          ___________________
                                               (инициалы, фамилия)

<a id="p100061"></a>

---

<a id="p100062"></a><*> Указывается по наименованию профессии.
<a id="p100063"></a><**> Устанавливается по "Общесоюзному классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов 1-86-016", М., "Экономика", 1988.






<div align="right">

<a id="p100064"></a>Приложение 2

<a id="p100065"></a>Форма 2

</div>


<a id="p100066"></a>**ПРЕДЛОЖЕНИЯ**
**РЕГИОНАЛЬНОГО ОРГАНА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ЭКСПЕРТИЗЫ**
**УСЛОВИЙ ТРУДА**
______________________________________________________
(наименование региона)
**ДЛЯ ВКЛЮЧЕНИЯ В ПЕРЕЧЕНЬ ПОСТОЯННЫХ РАБОЧИХ МЕСТ**
**НА ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОБЪЕКТАХ, ПОДЛЕЖАЩИХ ОБЯЗАТЕЛЬНОЙ**
**СЕРТИФИКАЦИИ НА СООТВЕТСТВИЕ ТРЕБОВАНИЯМ ОХРАНЫ ТРУДА**
В 1995 Г.

<a id="p100067"></a>РАЗДЕЛ XX (код региона)
<a id="p100068"></a>ПОДРАЗДЕЛ XXXXX (код и полное наименование предприятия)


<table>
<colgroup><col width="7%"><col width="30%"><col width="23%"><col width="21%"><col width="18%"></colgroup>
<tr><td rowspan="2">NN п/п</td><td rowspan="2">Наименование постоянных рабочих мест (ПРМ) &lt;*&gt;</td><td rowspan="2">Код профессии &lt;**&gt;</td><td colspan="2">Количество ПРМ</td></tr>
<tr><td>общее количество</td><td>в т.ч. намечаемых к сертификации в 1995 г.</td></tr>
<tr><td>1</td><td>2</td><td>3</td><td>4</td><td>5</td></tr>
</table>


  ______________________          п/п          ___________________
      (должность)                              (инициалы, фамилия)


<a id="p100080"></a>

---

<a id="p100081"></a><*> Указывается по наименованию профессии.
<a id="p100082"></a><**> Устанавливается по "Общесоюзному классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов 1-86-016", М., "Экономика", 1988.



<a id="p100083"></a>

---