---
title: "Письмо Минтруда РФ от 09.06.1994 N 1014-КВ"
number: "1014-КВ"
issuer: "Министерство труда и социального развития Российской Федерации"
issued_on: 1994-06-09
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/pismo-1014-kv"
---

## Письмо Минтруда РФ от 09.06.1994 N 1014-КВ

# Письмо Минтруда РФ от 09.06.1994 N 1014-КВ

<Об исчислении расчетного периода и среднего заработка сотрудников при забастовке>

(Зарегистрировано в Минюсте РФ 07.07.1994 N 623)

> [!WARNING]
> Утратил силу в связи с изданием [письма](https://bukva.ai/docs/pismo-149-kv#p100008) Минтруда РФ от 23.01.1996 N 149-КВ.
> Документ утратил силу в связи с изданием [письма](https://bukva.ai/docs/pismo-149-kv#p100008) Минтруда РФ от 23.01.1996 N 149-КВ.


<a id="p100001"></a>Зарегистрировано в Минюсте РФ 7 июля 1994 г. N 623

<a id="p100002"></a>

---


<a id="p100003"></a>**МИНИСТЕРСТВО ТРУДА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**

<a id="p100004"></a>**ПИСЬМО**
от 9 июня 1994 г. N 1014-КВ

<a id="p100005"></a>По вопросу включения в расчетный период для подсчета среднего заработка времени участия работников предприятий, организаций или учреждений в забастовке Министерство труда Российской Федерации по согласованию с Министерством финансов Российской Федерации сообщает следующее.
<a id="p100006"></a>На основании статей 7 и 13 Закона СССР "О порядке разрешения коллективных трудовых споров (конфликтов)" решение о проведении забастовки принимается на общем собрании трудового коллектива тайным голосованием. При этом никто не может быть принужден к участию в забастовке. Таким образом, решение об участии в забастовке принимается непосредственно каждым работником самостоятельно.
<a id="p100007"></a>Исходя из этого, время участия в забастовке должно включаться в расчетный период для исчисления среднего заработка.
<a id="p100008"></a>За работниками, не принимавшими участия в забастовке, но в связи с ней не имевшими возможности выполнять свою работу, заработная плата сохраняется в размерах не ниже установленных законодательством как за простой не по вине работника, а время, с соответствующей оплатой, включается в расчетный период для подсчета среднего заработка.

<div align="right">

<a id="p100009"></a>Заместитель<br>
Министра труда<br>
Российской Федерации<br>
**В.В.КАЛАШНИКОВ**

</div>




<a id="p100010"></a>

---
