В субъекте Российской Федерации должна быть определена региональная организация (ресурсный центр), оказывающая комплекс информационных, консультационных, методических услуг организациям и гражданам в области добровольческой деятельности. Ресурсный центр может быть организован на базе государственного, муниципального учреждения или некоммерческой организации, на базе действующей инфраструктуры социальных инноваций или образовательных учреждений. Задачи центра - популяризация добровольчества, мобилизация добровольческих усилий граждан и сотрудников организаций, их методическая подготовка, тиражирование технологий управления добровольческими ресурсами.
Добровольческий центр должен быть обеспечен помещением для работы с добровольцами и организациями, в субъекте Российской Федерации должен быть опубликован реестр помещений, предоставляемых добровольцам и добровольческим организациями на безвозмездной и бесплатной основе для проведения разовых мероприятий по привлечению и подготовке добровольцев.
5.
Предоставление субсидий и грантов добровольческим организациям.
В отдельное направление поддержки должны быть выделены проекты СО НКО, направленные на вовлечение граждан в добровольческую деятельность, поддержку деятельности добровольческих объединений, популяризацию добровольчества и благотворительности, информирование общества о деятельности в сфере добровольчества и благотворительности, приоритет должны получить добровольческие центры, оказывающие комплексные услуги. В целях повышения прозрачности конкурса необходимо разрабатывать требования к организациям-заявителям, к оценке проектов, а также публиковать методические рекомендации по оформлению заявок на получение субсидий.
6.
Оказание информационной поддержки и популяризации добровольчества (волонтерства).
Информация о возможностях участия в добровольческой деятельности должна быть размещена на информационных ресурсах муниципалитетов и органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере их компетенции. Подведомственные им организации должны содействовать сбору информации о потребностях и предложениях добровольческой деятельности, в том числе на базе добровольческого центра и на базе региональных и федеральных Интернет-платформ.
В субъекте Российской Федерации должны быть предусмотрены мероприятия по популяризации добровольчества, в том числе презентации, лекции на базе добровольческих центров и организаций, фестивали, выставки и форумы.
7.
Подготовка добровольцев (волонтеров) и должностных лиц.
На базе добровольческого центра должны быть организованы регулярные программы подготовки по приоритетным направлениям поддержки добровольческой деятельности, а также поддержаны программы подготовки, осуществляемые организаторами добровольческой деятельности в регионе. Организации, привлекающие добровольцев в субъекте Российской Федерации, должны обеспечить проведение инструктажа добровольцев перед непосредственным началом выполнения работ или услуг.
В субъектах Российской Федерации должно быть обеспечено тиражирование программ подготовки для должностных лиц органов власти и сотрудников подведомственных государственных и муниципальных учреждений в области вовлечения СО НКО и добровольцев в деятельность указанных учреждений.
8.
Разработка мер поощрения добровольцев (волонтеров).
В субъекте Российской Федерации должна быть предусмотрена реализация комплексных мероприятий в области поощрения добровольцев, в том числе проведение конкурсов в области лучших практик организации добровольческой деятельности, организация личных наград за заслуги в области благотворительности и добровольчества, выдача благодарственных писем и грамот.
Добровольцы, организаторы добровольческой деятельности и должностные лица, прошедшие подготовку, должны получать поощрение в нематериальной форме.
9.
Оценка внедрения Стандарта.
В регионе должна быть выстроена система обратной связи, предусматривающая оценку результатов внедрения Стандарта и механизмов поддержки, а также деятельности ответственного лица добровольцами, СО НКО и другими организаторами добровольческой деятельности на основе принципов всеобщей доступности и открытости. Элементами системы должны выступать каналы прямой связи с ответственным лицом, экспертная деятельность Совета по вопросам добровольчества, а также оценка социально-экономических эффектов внедрения Стандарта.
| NN | Направление работы | Задачи по данному направлению, сформулированные в Стандарте поддержки добровольчества (волонтерства) в регионах | Краткое описание практики региона по данному направлению <*> | Указать принятый в регионе нормативный правовой акт (или его проект) <**> или разработанные в регионе методические материалы (или их проект) <***> |
| 1. | Принятие регламента взаимодействия региональных органов государственной власти с социальными некоммерческими организациями (далее - СО НКО), добровольческими (волонтерскими) организациями | Обеспечение прозрачного порядка доступа социально ориентированных некоммерческих организаций, добровольческих (волонтерских) организаций, добровольцев (волонтеров) в государственные и муниципальные учреждения. | | |
| 2. | Назначение ответственного за развитие добровольчества (волонтерства) в регионе на уровне не ниже заместителя руководителя главы субъекта Российской Федерации | Обеспечение указанным назначением межведомственного взаимодействия по вопросам содействия развитию добровольчества в целях равномерного распределения мер государственной поддержки по направлениям добровольчества, организация канала (каналов) прямой связи с добровольцами и организаторами добровольческой деятельности (далее - ответственное лицо), утверждение приоритетных направлений поддержки добровольчества в субъекте Российской Федерации. | | |
| 3. | Создание Совета по вопросам добровольчества (волонтерства) | Формирование при главе субъекта Российской Федерации Совета по вопросам добровольчества (волонтерства) в качестве консультативного органа с учетом специфики направлений добровольчества в регионе. Включение в состав Совета основных организаторов добровольческой деятельности. Выявление Советом региональных и местных барьеров, обобщение рекомендаций по вопросам развития добровольчества, работа в качестве экспертной площадки для обсуждения вопросов развития практик гражданского участия. | | |
| 4. | Открытие ресурсных (добровольческих) центров | Определение в субъекте Российской Федерации региональной организации (ресурсный центр), оказывающей комплекс информационных, консультационных, методических услуг организациям и гражданам в области добровольческой деятельности. Обеспечение добровольческого центра помещением и создание других условий для работы с добровольцами и организациями. | | |
| 5. | Предоставление субсидий и грантов добровольческим организациям | Выделение в отдельное направление проектов СО НКО, направленных на вовлечение граждан в добровольческую деятельность, поддержку деятельности добровольческих объединений, популяризацию добровольчества и благотворительности, информирование общества о деятельности в сфере добровольчества и благотворительности. Обеспечение в грантовых программах приоритета добровольческих центров, оказывающих комплексные услуги. Разработка требований к организациям-заявителям, к оценке проектов, а также публикация методических рекомендаций по оформлению заявок на получение субсидий. | | |
| 6. | Оказание информационной поддержки и популяризации добровольчества (волонтерства) | Размещение информации о возможностях участия в добровольческой деятельности на информационных ресурсах муниципалитетов и органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере их компетенции. Содействие сбору информации о потребностях и предложениях добровольческой деятельности, в том числе на базе добровольческого центра и на базе региональных и федеральных Интернет-платформ подведомственными им организациями. Организация в субъекте Российской Федерации мероприятий по популяризации добровольчества, в том числе презентаций, лекций на базе добровольческих центров и организаций, фестивалей, выставок и форумов. | | |
| 7. | Подготовка добровольцев (волонтеров) и должностных лиц | Организация на базе добровольческого центра регулярных программ подготовки по приоритетным направлениям поддержки добровольческой деятельности, а также поддержка программ подготовки, осуществляемых организаторами добровольческой деятельности в регионе. Тиражирование в субъекте Российской Федерации программ подготовки для должностных лиц органов власти и сотрудников подведомственных государственных и муниципальных учреждений в области вовлечения СО НКО и добровольцев в деятельность указанных учреждений. | | |
| 8. | Разработка мер поощрения добровольцев (волонтеров) | Реализация в субъекте Российской Федерации комплексных мероприятий в области поощрения добровольцев, в том числе проведение конкурсов в области лучших практик организации добровольческой деятельности, организация личных наград за заслуги в области благотворительности и добровольчества, выдача благодарственных писем и грамот. Поощрение добровольцев, организаторов добровольческой деятельности и должностных лиц, прошедших подготовку, в нематериальной форме. | | |
| 9. | Оценка внедрения Стандарта | Создание в регионе системы обратной связи, предусматривающей оценку результатов внедрения Стандарта и механизмов поддержки, а также деятельности ответственного лица добровольцами, СО НКО и другими организаторами добровольческой деятельности на основе принципов всеобщей доступности и открытости. Элементами системы должны выступать каналы прямой связи с ответственным лицом, экспертная деятельность Совета по вопросам добровольчества, а также оценка социально-экономических эффектов внедрения Стандарта. | | |
| Информация о контактном лице (контакных лицах) органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации (территориального подразделения федерального органа исполнительной власти), по изложенным в описании взаимодействия с добровольческими (волонтерскими) организациями и добровольцами (волонтерами): | Фамилия, имя, отчество: |
| Должность: |
| Телефон: |
| Электронная почта: |