Письмо Казначейства России от 19.01.2023 № 07-04-05/08-1125

«О порядке взаимодействия с Фондом пенсионного и социального страхования Российской Федерации»

(вместе с «Временным порядком взаимодействия уполномоченных организаций и субъектов централизованного учета в части сведений, представляемых в проактивном режиме в Социальный фонд России»)

Федеральное казначейство в рамках реализации постановления Правительства Российской Федерации от 15.02.2020 № 153 «О передаче Федеральному казначейству полномочий отдельных федеральных органов исполнительной власти, их территориальных органов и подведомственных им казенных учреждений» и в связи с вступлением в силу с 01.01.2023 Федерального закона от 14.07.2022 № 237-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» сообщает, что в целях непрерывности осуществления выплат по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством и до технической реализации передачи информации в Фонд пенсионного и социального страхования Российской Федерации из федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» устанавливается переходный период и временный порядок взаимодействия уполномоченных организаций и субъектов централизованного учета в части сведений, представляемых в проактивном режиме в Социальный фонд России, согласно приложению.

Временный порядок взаимодействия уполномоченных организаций и субъектов централизованного учета, направленный письмом Федерального казначейства от 16.06.2022 № 07-04-05/08-14722, считать утратившим силу.

1. Взаимодействие субъектов централизованного учета с Социальным фондом России в части предоставления сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, осуществляется субъектом централизованного учета с применением системы электронного документооборота «Социальный электронный документооборот» (СЭДО) или посредством иных используемых программных средств операторов электронного документооборота в сроки, установленные постановлением Правительства Российской Федерации от 23.11.2021 № 2010.

2. Для формирования кадровой информации о случаях отклонений от нормального использования рабочего времени в Табеле учета использования рабочего времени (ф. 0504421) субъект централизованного учета формирует информацию о листке нетрудоспособности в федеральной государственной информационной системе «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (далее — Единая система) или в подсистеме управления оплатой труда государственной интегрированной информационной системы «Электронный бюджет» (далее — система «Электронный бюджет») (в части подведомственных федеральных казенных учреждений) в порядке и сроки, установленные графиком документооборота при централизации учета.

3. Сведения о размере сохраняемой за период простоя заработной платы — в случае, если временная нетрудоспособность, наступившая до периода простоя, продолжается в период простоя, необходимые для формирования информации по запросу Социального фонда России в Личном кабинете страхователя, предоставляются уполномоченной организацией посредством системы «Электронный бюджет» не позднее 1 (одного) рабочего дня со дня поступления информации о листке нетрудоспособности в систему «Электронный бюджет».

4. Для расчета первых трех дней временной нетрудоспособности за счет средств работодателя субъект централизованного учета одновременно с листком нетрудоспособности предоставляет сведения о заработной плате застрахованного лица и об иных выплатах и вознаграждениях в его пользу, необходимых для исчисления пособия по временной нетрудоспособности (далее — Сведения о заработной плате). Сведения о заработной плате, направленные Социальным фондом России одновременно с листком нетрудоспособности в Личном кабинете страхователя, предоставляются в уполномоченную организацию посредством системы «Электронный бюджет».

5. Оплата пособия за первые три дня временной нетрудоспособности за счет средств работодателя осуществляется уполномоченной организацией в сроки, установленные графиком документооборота при централизации учета.

---