---
title: "<Письмо> Роспотребнадзора от 23.10.2017 N 01/14370-17-32"
number: "01/14370-17-32"
issuer: "Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека"
issued_on: 2017-10-23
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/pismo-0114370-17-32"
---

## <Письмо> Роспотребнадзора от 23.10.2017 N 01/14370-17-32

# <Письмо> Роспотребнадзора от 23.10.2017 N 01/14370-17-32

"О Методических рекомендациях по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора с организацией"


<a id="p100001"></a>**ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО НАДЗОРУ В СФЕРЕ ЗАЩИТЫ**
**ПРАВ ПОТРЕБИТЕЛЕЙ И БЛАГОПОЛУЧИЯ ЧЕЛОВЕКА**

<a id="p100002"></a>**ПИСЬМО**
от 23 октября 2017 г. N 01/14370-17-32

<a id="p100003"></a>**О МЕТОДИЧЕСКИХ РЕКОМЕНДАЦИЯХ ПО ВОПРОСАМ СОБЛЮДЕНИЯ**
**ОГРАНИЧЕНИЙ, НАЛАГАЕМЫХ НА ГРАЖДАНИНА, ЗАМЕЩАВШЕГО ДОЛЖНОСТЬ**
**ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИЛИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ, ПРИ ЗАКЛЮЧЕНИИ**
**ИМ ТРУДОВОГО ИЛИ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОГО ДОГОВОРА**

<div align="center">

**С ОРГАНИЗАЦИЕЙ**

</div>


<a id="p100004"></a>Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека (далее - Роспотребнадзор) информирует.
<a id="p100005"></a>В рамках оказания методической помощи письмом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 14.09.2017 N 18-4/10/П-6064 направлены обновленные Методические рекомендации по вопросам соблюдения ограничений, налагаемых на гражданина, замещавшего должность государственной или муниципальной службы, при заключении им трудового или гражданско-правового договора с организацией (далее - Методические рекомендации).
<a id="p100006"></a>Методические рекомендации размещены на официальном сайте Роспотребнадзора в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в подразделе "Методические материалы" раздела "Противодействие коррупции" и доступны для скачивания в двух форматах: брошюра .pdf и .rtf.
<a id="p100007"></a>Информация направляется для сведения и использования в работе.

<div align="right">

<a id="p100008"></a>Руководитель<br>
**А.Ю.ПОПОВА**

</div>




<a id="p100009"></a>

---
