---
title: "\"Модельный закон о статусе работника образования\""
issuer: "Межпарламентская Ассамблея СНГ"
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/modelnyy-zakon-o-statuse-rabotnika-obrazovaniya/statya-8"
---

# Статья 8. Основные права и обязанности педагогических работников

## <a id="p100046"></a>Статья 8. Основные права и обязанности педагогических работников


1. <a id="p100047"></a>Педагогические (научно-педагогические) работники имеют право:
- <a id="p100048"></a>на защиту профессиональной чести и достоинства;
- <a id="p100049"></a>участие в управлении образовательным учреждением, организацией;
- <a id="p100050"></a>выбор методов и форм обучения и воспитания, наиболее полно отвечающих их индивидуальным особенностям и обеспечивающих высокое качество образовательного процесса;
- <a id="p100051"></a>формирование содержания и технологий обучения в соответствии с государственными образовательными стандартами;
- <a id="p100052"></a>участие в разработке новых авторских программ, учебников, учебных пособий и внедрение передового педагогического опыта в практику;
- <a id="p100053"></a>организационное, материально-техническое и методическое обеспечение профессиональной деятельности;
- <a id="p100054"></a>бесплатное пользование услугами библиотек, информационных фондов, учебных и научных подразделений, а также услугами социально-бытовых, лечебных и других структурных подразделений образовательных учреждений;
- <a id="p100055"></a>повышение квалификации в установленном порядке не реже одного раза в пять лет и самостоятельный выбор учреждения постдипломного образования;
- <a id="p100056"></a>свободное получение профессиональной информации, связанной с образованием;
- <a id="p100057"></a>защиту интеллектуальной собственности в форме материальных активов (научные, методические труды, патенты, программное обеспечение, образовательные и информационные технологии и т.д.), служащей источником образовательной и экономической деятельности организаций образования и их работников;
- <a id="p100058"></a>проведение научно-исследовательской работы в области развития образования, свободный выбор темы научного исследования и форм использования его результатов в педагогической практике;
- <a id="p100059"></a>обеспечение условий для карьерного роста и служебного продвижения;
- <a id="p100060"></a>досрочную аттестацию с целью повышения научной, должностной или педагогической категории;
- <a id="p100061"></a>моральное и материальное стимулирование и поощрение в порядке, установленном национальным законодательством;
- <a id="p100062"></a>индивидуальную педагогическую деятельность в порядке, установленном национальным законодательством;
- <a id="p100063"></a>участие в деятельности общественных объединений, не противоречащей действующему законодательству;
- <a id="p100064"></a>свободное создание профессиональных педагогических сообществ (ассоциаций, объединений, союзов и других) и их участие в управлении образованием, в разработке принципов и направлений образовательной политики;
- <a id="p100065"></a>обжалование решений администрации учреждений образования в порядке, установленном законодательством и уставом учреждения;
- <a id="p100066"></a>льготное обеспечение жилой площадью в случае признания работника нуждающимся в улучшении жилищных условий.
2. <a id="p100067"></a>Педагогические (научно-педагогические) работники обязаны:
- <a id="p100068"></a>реализовать образовательную политику государства;
- <a id="p100069"></a>осуществлять преподавательскую, исследовательскую и научную деятельность в полном соответствии с этическими и профессиональными нормами и принципами, включая профессиональную ответственность и интеллектуальную взыскательность;
- <a id="p100070"></a>обеспечивать соблюдение и защиту прав и законных интересов обучающихся, воспитанников;
- <a id="p100071"></a>не реже одного раза в пять лет проходить аттестацию;
- <a id="p100072"></a>вести здоровый образ жизни и пропагандировать его среди обучающихся, воспитанников;
- <a id="p100073"></a>соблюдать требования педагогической и служебной этики;
- <a id="p100074"></a>обеспечивать высокую эффективность педагогического процесса, его направленность на развитие личности обучающегося, формирование активной гражданственности, социальной и профессиональной мобильности;
- <a id="p100075"></a>использовать методы и средства обучения и воспитания, наиболее полно отвечающие индивидуальным особенностям обучающихся и обеспечивающие высокое качество учебно-воспитательного процесса;
<a id="p100076"></a>**- непрерывно приобретать и обновлять знания и умения, повышать профессиональное мастерство;**
- <a id="p100077"></a>соблюдать устав образовательного учреждения, организации.
