Статья 3. Виды предоставляемых услуг и направления деятельности частных агентств занятостиМодельный закон о деятельности частных агентств занятости

Частные агентства занятости могут предоставлять следующие основные виды услуг на рынке труда:

• направленные на удовлетворение заявок работодателей в государстве местонахождения и регистрации частного агентства занятости путем подбора в государствах выезда соискателей вакансий, отвечающих указанным в заявке работодателя критериям;
• связанные с трудоустройством за рубежом граждан государства местонахождения и регистрации частного агентства занятости;
• направленные на организацию профессиональной подготовки новых соискателей вакансий или переподготовки соискателей вакансий, уже состоящих на учете в соответствующих национальных структурах, уполномоченных в сфере занятости населения, способствующие расширению возможностей для их трудоустройства и профессионального роста;
• способствующие реализации государственных целевых программ путем оказания содействия лицам, находящимся без работы, в подборе вакантных рабочих мест с целью последующего трудоустройства.

К основным направлениям деятельности частных агентств занятости относятся:

• оказание работодателям услуг, связанных с подбором соискателей вакансий, отвечающих заявленным критериям, для их последующего трудоустройства на вакантные рабочие места, а также других законных услуг в сферах трудовой миграции и занятости населения;

- содействие соискателям вакансий в оформлении трудоустройства на подходящие вакантные рабочие места, в профессиональном росте и оказание других услуг, связанных с привлечением соискателей вакансий к осуществлению трудовой деятельности на законных основаниях, включая стимулирование в государстве местонахождения и регистрации частного агентства занятости роста мобильности внутренней трудовой миграции.