Статья 7. Право на отключениеМодельный закон об электронных коммуникациях в среде цифровых медиаресурсов

1. Работникам гарантируется соблюдение баланса между работой и частной жизнью при использовании цифровых медиаресурсов работодателя и (или) при использовании цифровых медиаресурсов по поручению работодателя, в том числе в случаях, когда работодатель использует цифровые медиаресурсы для взаимодействия с работниками.

2. Каждый работник во внерабочее время должен иметь право на отключение от цифровых медиаресурсов работодателя или от цифровых медиаресурсов, используемых работодателем. Реализация данного права не может повлечь за собой для работников никаких отрицательных последствий со стороны работодателя, кроме заранее определенных в трудовых отношениях между работником и работодателем последствий, не нарушающих условий труда, в том числе оплаты труда.