Статья 15Конвенция между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Филиппины об избежании двойного налогообложения и предотвращении уклонения от налогообложения в отношении налогов на доходы

Зависимые личные услуги

1. С учетом положений статей 16 («Гонорары директоров»), 18 («Пенсии»), 19 («государственная служба»), 20 («Преподаватели и учителя») и 21 («Студенты и стажеры») заработная плата и другие подобные вознаграждения, получаемые резидентом одного Договаривающегося государства в связи с работой по найму, облагаются налогом только в этом государстве, если только работа по найму не осуществляется в другом Договаривающемся государстве. Если работа по найму осуществляется таким образом, вознаграждение, полученное в связи с этим, может облагаться налогом в этом другом государстве.

2. Независимо от положений пункта 1 вознаграждение, полученное резидентом одного Договаривающегося государства в связи с работой по найму, осуществляемой в другом Договаривающемся государстве, будет облагаться налогом только в первом упомянутом государстве, если:

a) получатель находится в другом государстве в течение периода или периодов, не превышающих в совокупности 183 дней в течение любого 12-месячного периода; и

b) вознаграждение выплачивается нанимателем или от имени нанимателя, который не является резидентом другого государства; и

c) расходы по выплате вознаграждения не несет постоянное представительство или постоянная база, которые наниматель имеет в другом государстве.

3. Независимо от предыдущих положений настоящей статьи вознаграждение за работу по найму, осуществляемую на борту морского или воздушного судна, используемого в международных перевозках предприятием Договаривающегося государства, может облагаться налогом только в том Договаривающемся государстве, в котором лицо, получающее вознаграждение, является резидентом или национальным лицом.