---
title: "\"Кодекс законов о труде Российской Федерации\""
issuer: "Верховный Совет Российской Федерации"
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/kodeks-zakonov-o-trude-rossiyskoy-federatsii/statya-89"
---

# Статья 89. Оплата работы в праздничные дни

### <a id="p100371"></a>Статья 89. Оплата работы в праздничные дни


<a id="p100372"></a>Работа в праздничный день [(часть вторая](https://bukva.ai/docs/kodeks-zakonov-o-trude-rossiyskoy-federatsii/statya-65#p100283) статьи 65) оплачивается не менее чем в двойном размере:
1) <a id="p100373"></a>сдельщикам - не менее чем по двойным сдельным расценкам;
2) <a id="p100374"></a>работникам, труд которых оплачивается по часовым или дневным ставкам, - в размере не менее двойной часовой или дневной ставки;
3) <a id="p100375"></a>работникам, получающим месячный оклад, - в размере не менее одинарной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа в праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной часовой или дневной ставки сверх оклада, если работа производилась сверх месячной нормы.

> *(часть первая в ред. [Закона](https://bukva.ai/docs/zakon-3543-1/statya-1#p100206) РФ от 25.09.1992 N 3543-1)*

<a id="p100376"></a>По желанию работника, работавшего в праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха.