---
title: "\"Кодекс законов о труде Российской Федерации\""
issuer: "Верховный Совет Российской Федерации"
status: утратил силу
canonical: "https://bukva.ai/docs/kodeks-zakonov-o-trude-rossiyskoy-federatsii/statya-182"
---

# Статья 182. Обеспечение работой лиц, окончивших образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования

### <a id="p100741"></a>Статья 182. Обеспечение работой лиц, окончивших образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования



> <a id="p100742"></a>*(в ред. Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-182-fz/statya-1#p100033) от 24.11.1995 N 182-ФЗ)*


<a id="p100743"></a>Лица, окончившие образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования, обеспечиваются работой в соответствии с полученной специальностью и квалификацией на основании договоров (контрактов), заключаемых ими с работодателями, или на основании договоров о подготовке специалистов, заключаемых образовательными учреждениями начального, среднего и высшего профессионального образования и работодателями.
<a id="p100744"></a>Органы исполнительной власти, в ведении которых находятся образовательные учреждения начального, среднего и высшего профессионального образования, и органы государственной службы занятости оказывают содействие в трудоустройстве выпускников образовательных учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования с учетом их профессиональной подготовки и квалификации. По желанию выпускников указанных образовательных учреждений содействие в трудоустройстве им может оказываться негосударственными службами занятости.
<a id="p100745"></a>Отказ работодателя в приеме на работу выпускникам образовательных учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования в соответствии с указанными в части [первой](https://bukva.ai/docs/kodeks-zakonov-o-trude-rossiyskoy-federatsii/statya-182#p100743) настоящей статьи договорами (контрактами) может быть обжалован ими в суд.
<a id="p100746"></a>В случае отказа в приеме на работу выпускникам образовательных учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, прибывшим на работу в соответствии с названными договорами (контрактами), указанными в [части первой](https://bukva.ai/docs/kodeks-zakonov-o-trude-rossiyskoy-federatsii/statya-182#p100743) настоящей статьи, работодатель несет ответственность в порядке, определяемом законодательством Российской Федерации.