---
title: "\"Трудовой кодекс Российской Федерации\" от 30.12.2001 N 197-ФЗ"
number: "197-ФЗ"
issuer: "Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации"
issued_on: 2001-12-30
redaction: 2026-09-01
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-327-5"
---

# Статья 327.5. Особенности отстранения от работы работника, являющегося иностранным гражданином или лицом без гражданства

### <a id="p2081"></a>Статья 327.5. Особенности отстранения от работы работника, являющегося иностранным гражданином или лицом без гражданства


<a id="p2082"></a>Наряду со случаями, указанными в [статье 76](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-76#p100547) настоящего Кодекса, работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника, являющегося иностранным гражданином или лицом без гражданства, в случае:
<a id="p2083"></a>приостановления действия, окончания срока действия разрешения на привлечение и использование иностранных работников, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
<a id="p2084"></a>окончания срока действия разрешения на работу или патента, за исключением случаев, установленных федеральными [законами](https://bukva.ai/docs/zakon-115-fz-2002/statya-1#p1935) или международными договорами Российской Федерации, - в отношении временно пребывающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
<a id="p3036"></a>окончания срока действия разрешения на временное проживание, разрешения на временное проживание в целях получения образования, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - в отношении временно проживающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;

> *(в ред. Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-349-fz-2022/statya-1#p100014) от 14.07.2022 N 349-ФЗ)*

<a id="p2086"></a>окончания срока действия вида на жительство в Российской Федерации, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - в отношении постоянно проживающих в Российской Федерации иностранного гражданина или лица без гражданства;
<a id="p3048"></a>окончания срока действия на территории Российской Федерации договора (полиса) добровольного медицинского страхования либо прекращения действия заключенного работодателем с медицинской организацией договора о предоставлении платных медицинских услуг работнику, являющемуся высококвалифицированным специалистом, которые обеспечивают оказание такому работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме, за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами Российской Федерации, - в отношении высококвалифицированного специалиста.

> *(в ред. Федерального [закона](https://bukva.ai/docs/zakon-240-fz-2022/statya-1#p100020) от 14.07.2022 N 240-ФЗ)*