---
title: "\"Трудовой кодекс Российской Федерации\" от 30.12.2001 N 197-ФЗ"
number: "197-ФЗ"
issuer: "Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации"
issued_on: 2001-12-30
redaction: 2026-09-01
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-181-1"
---

# Статья 181.1. Выходные пособия, компенсации и иные выплаты работникам в отдельных случаях прекращения трудовых договоров

### <a id="p1998"></a>Статья 181.1. Выходные пособия, компенсации и иные выплаты работникам в отдельных случаях прекращения трудовых договоров



> *(введена Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/federalnyy-zakon-56-fz-2014/statya-1#p100012) от 02.04.2014 N 56-ФЗ)*


<a id="p1999"></a>Коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовыми договорами либо решениями работодателя, уполномоченных органов юридического лица, а равно и собственника имущества организации или уполномоченных собственниками лиц (органов) не могут предусматриваться выплата работникам выходных пособий, компенсаций и (или) назначение им каких-либо иных выплат в любой форме в случаях увольнения работников по основаниям, которые относятся к дисциплинарным взысканиям ([часть третья статьи 192](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-192#p1849) настоящего Кодекса), или прекращения трудовых договоров с работниками по установленным настоящим [Кодексом](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-81#p504), другими федеральными [законами](https://bukva.ai/docs/zakon-25-fz-2007/statya-19#p8) основаниям, если это связано с совершением работниками виновных действий (бездействия).

<a id="p101147"></a>Глава 28. ДРУГИЕ ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ