---
title: "\"Трудовой кодекс Российской Федерации\" от 30.12.2001 N 197-ФЗ"
number: "197-ФЗ"
issuer: "Государственная Дума Федерального Собрания Российской Федерации"
issued_on: 2001-12-30
redaction: 2026-09-01
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-167"
---

# Статья 167. Гарантии при направлении работников в служебные командировки

### <a id="p101065"></a>Статья 167. Гарантии при направлении работников в служебные командировки


<a id="p101066"></a>При направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и [среднего заработка](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-139#p670), а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой.
<a id="p2929"></a>Направление инвалидов в служебные командировки допускается только с их письменного согласия и при условии, если это не запрещено им по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, выданным в [порядке](https://bukva.ai/docs/prikaz-286n-2026#p100013), установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом указанные работники должны быть в письменной форме ознакомлены со своим правом отказаться от направления в служебную командировку.

> *(часть вторая введена Федеральным [законом](https://bukva.ai/docs/zakon-372-fz-2021#p100011) от 19.11.2021 N 372-ФЗ)*