Инструкция Отдела Рынка Труда НКТ СССР от 17.03.1925 № 81/109
Актуально на 04.11.2026.
Как цитировать: Инструкция Отдела Рынка Труда НКТ СССР от 17.03.1925 N 81/109. 81/109. 17.03.1925. https://bukva.ai/docs/instruktsiya-81109
«О порядке организации и деятельности секций по найму подростков при Биржах Труда»
Внимание
Документ фактически утратил силу в связи с его включением в «Перечень постановлений и распоряжений НКТ СССР за 1923 — 1931 гг., утративших силу, но формально не отмененных», приведенный в Постановлении НКТ СССР от 20.04.1932 № 67.
ОТДЕЛ РЫНКА ТРУДА НАРОДНОГО КОМИССАРИАТА ТРУДА СССР
ИНСТРУКЦИЯ
от 17 марта 1925 г. № 81/109
О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ И ДЕЯТЕЛЬНОСТИ СЕКЦИЙ
ПО НАЙМУ ПОДРОСТКОВ ПРИ БИРЖАХ ТРУДА
(В развитие Положения о Секциях по найму подростков при Биржах Труда, утвержденного Народным Комиссариатом Труда СССР 30 декабря 1924 г. за № 494/303 — «Известия НКТ СССР», 1925, № 1).
I. Общие положения
1. Секции по найму подростков организуются в местностях, где количество безработных подростков, зарегистрированных на Биржах Труда и удовлетворяющих условиям, перечисленным в ст. 2 настоящей инструкции, составляет не менее 500 человек. В тех же местностях где количество безработных подростков составляет менее 500 человек, обслуживание подростков производится соответствующими профсекциями по найму рабочей силы.
Примечание: В отдельных случаях Комитетами Бирж Труда, в зависимости от местных условий, могут быть организованы Секции и при наличии менее 500 безработных подростков.
2. Секции по найму подростков — а где их нет, соответствующие профсекции — производят регистрацию подростков в возрасте от 14 до 18 лет.
3. При организации Секций по найму подростков безработные подростки, состоящие на учете прочих секций Бирж Труда, передаются в ведение Секций по найму подростков.
4. При регистрации подростки должны представить сведения о своем социальном и материальном положении с последнего места службы, от профсоюза, от домоуправлений и т.д.
5. Секции по найму подростков в тех случаях, когда наниматель предоставляет им подбор рабсилы, руководствуются следующим порядком очередности посылки на работу безработных:
а) ранее работавшие по найму и члены профсоюзов;
б) одиночки и единственные кормильцы семьи;
в) подростки, выходящие из детдомов Наркомпроса (на основании специальной инструкции, издаваемой НКТ);
г) дети семей рабочих и служащих;
д) остальные группы безработных подростков.
6. Безработные подростки, желающие получить работу по той или иной специальности, или обучаться в школах фабрично-заводского ученичества и профшколах, при регистрации подвергаются обязательному медицинскому освидетельствованию, в целях определения их физической пригодности к данной работе.
Примечание 1: Подростки, ранее работавшие и получившие уже некоторый навык и квалификацию, кроме медицинского осмотра, могут подвергаться также профэкспертизе и испытанию на общих основаниях.
Примечание 2: Подростки, состоящие на учете более шести месяцев, независимо от производившегося ранее осмотра, подвергаются перед посылкой их на работу вторичному медицинскому освидетельствованию, при чем особо тщательному медицинскому освидетельствованию должны подвергаться в каждом отдельном случае те подростки, которые посылаются на тяжелые и вредные работы.
7. За услуги Секций по найму подростков плата не взимается.
8. Секции подростков отказывают нанимателю в услугах в том случае, если условия труда, предложенные нанимателем, противоречат существующему законодательству о труде подростков, или же если наниматель находится в состоянии конфликта со своими рабочими и служащими, подтвержденном соответствующим профсоюзом.
9. Штаты Секций по найму подростков устанавливаются Комитетами Бирж Труда, исходя из объема работ Секций.
10. Ответственность за своевременность и правильность организации Секций по найму подростков возлагается на Комитеты Бирж Труда.
II. Порядок предъявления спроса
11. Наниматели должны быть обязательно извещены о том, что при предъявлении требований на рабочую силу подростков правильное указание, по возможности, детальной профессиональной характеристики нужных работников и подробных условий труда является необходимым условием подбора работников из числа безработных.
12. При заявке спроса наниматель должен давать на бланке требования установленной формы все указанные в нем сведения, особенно относящиеся к характеру предлагаемой работы. Если на бланке не даны необходимые сведения, Секция должна затребовать их от нанимателя или его уполномоченного дополнительно. Особенно тщательно и осторожно должна относиться Секция к спросу, заявленному по телефону, во избежание могущих возникнуть недоразумений.
III. Выявление спроса
13. Секции подростков в своей работе должны обратить внимание на всемерное изыскание спроса.
Секциям подростков следует иметь самую тесную связь с секциями для взрослых, а также с потребителем рабсилы подростков, с целью выявления спроса на труд подростков в местном народном хозяйстве, а также для подыскания вакансий по школам фабрично-заводского ученичества и школам профессионального типа.
14. В интересах полного и успешного выявления спроса по броне подростков и в школах профессионального типа, заполнение которого обязательно производится через Биржи Труда — Секции должны установить тесную связь с местными органами профсоюзов, инспекций труда, органами народного образования и т.д.
IV. Удовлетворение спроса
15. Удовлетворение поступающего спроса, как в порядке обязательного, так и в порядке добровольного обращения, должно производиться в порядке самого тщательного подбора работников в соответствии с указанными нанимателем требованиями. При подборе Секция должна тщательно учитывать качественный состав имеющихся у нее безработных.
16. В случае, если требуется посылка лица для несения домашних услуг, ухода за детьми и т.п., нанимателю предоставляется право затребовать от приглашаемого медицинское удостоверение о состоянии здоровья.
17. Нанимателю предоставляется право в течение установленного Кодексом Законов о Труде срока испытания, в случае, если посланный кандидат оказался непригодным, вернуть его и требовать посылки другого.
18. В случае неполучения от нанимателя в срок, установленный Кодексом Законов о Труде для испытания, извещения об отказе в приеме посланного, сделка по найму признается заключенной.
19. Посреднические Секции не принимают на себя материальной ответственности за действия лиц, посылаемых ими на работу.
V. Делопроизводство и отчетность Секций
20. Делопроизводство и отчетность Секций по найму подростков ведется согласно специальным инструкции и форме делопроизводства и отчетности, издаваемым Наркомтрудами союзных республик в соответствии с директивами НКТ СССР.