Инструкция НКТ СССР от 13.08.1923 № 25 «О порядке предъявления и исполнения спроса на рабочую силу»

I. Предъявление спроса

1. Все государственные, общественные и частные предприятия и учреждения, а также отдельные наниматели, нуждающиеся в рабочей силе той или иной квалификации, предъявляют спрос на рабочую силу в ближайшую Биржу Труда или корреспондентский пункт по месту производства работы.

2. Спрос заявляется нанимателем по следующей ферме (карточки требования форма N __________).

а) наниматель (название предприятия, учреждения или хозяйства и его владельца);

б) является ли предприятие государственным, общественным или частным;

в) род производства;

г) адрес предприятия, учреждения и т.п.;

д) на какую работу требуется рабочий или служащий и на какой срок (постоянный или временный);

е) какой квалификации требуются рабочие или служащие (профессия, специальность);

ж) число рабочих или служащих (из них __________ мужч., женщ. __________, подростков __________);

з) место производства работы;

и) к кому и когда направить требуемую рабочую силу;

к) до какого времени действителен заявленный спрос;

л) имя, отчество и фамилия ответственного лица, заявившего и скрепившего своею подписью заявленный спрос;

м) условия труда, как-то: заработная плата, жилища, продовольствие и т.п.

3. Спрос может заявляться письменно, устно и по телефону с соблюдением во всех случаях правил, указанных в предыдущем пункте.

Савич. — 20 августа.

4. Весь поступающий спрос Биржа Труда должна тщательно просмотреть и в случае отсутствия в нем необходимых сведений требовать последних от нанимателя дополнительно. Спрос, содержащий сомнительные сведения, и в случае нежелания нанимателя исправить их, исполнению не подлежит. В тех случаях, когда спрос является массовым, а условия, указанные в нем, вызывают сомнение, Биржа Труда входит в специальные переговоры с нанимателем и, если нужно, производит обследование условий труда на месте с помощью инспекторов труда.

II. Исполнение заявленного спроса

5. Исполнение заявленного спроса производится Биржей Труда в порядке его поступления.

6. Если по истечении трехдневного срока со дня поступления спроса выясняется возможность его исполнения, Биржа Труда обязана немедленно известить о том нанимателя с указанием причины неисполнения (невыгодность условий найма, дальность расстояния места работы, отсутствие соответствующей квалификации безработных и т.п.). Задержка такого уведомления допускается лишь в том случае, если со стороны нанимателей имеется согласие на присылку безработного в более продолжительный срок.

Примечание. В срок действительности спроса не входит день заявки, а также неприсутственные дни. Срок исчисляется со следующего дня после заявки.

7. В случае неисполнения заявленного спроса в срок, Биржа Труда должна вступить с нанимателем в соглашение о возобновлении заявки, с продлением срока исполнения, либо даче заявки на переброску рабочей силы через местную Биржу из других местностей, в противном случае ему предоставляется право непосредственного найма с последующей регистрацией, независимо от того, получено, или не получено им от Биржи Труда предложение о продлении срока, или подачи заявки на переброску рабочей силы.

III. Предъявление и исполнение иногороднего спроса

8. Всякий спрос, поступивший в Биржу Труда из местности, отстоящей более 15 верст от Биржи, считается иногородним.

9. Иногородний спрос составляется по форме, указанной в п. 3-м настоящей инструкции.

10. Срок и порядок исполнения иногороднего спроса определяется специальным соглашением между Биржей Труда и нанимателем.

11. Излишний спрос, имеющийся в уездной Бирже Труда или корреспондентском пункте, пересылается с согласия нанимателя в Губернскую Биржу. Последняя или исполняет этот спрос или, если у нее не имеется соответствующей квалификации безработных, пересылает его в вышестоящую инстанцию, в порядке инструкции по обмену излишками спроса и предложения труда.

12. Настоящей инструкцией отменяется инструкция НКТ от 17 мая 1922 г. № 77 о порядке предъявления спроса на рабочую силу («Изв. НКТ» за 1922 г. № 2/П).

---