---
title: "Готовое решение: Как медработник может получить новую медицинскую специальность"
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/gotovoe-reshenie-kak-medrabotnik-mozhet"
---

## Готовое решение: Как медработник может получить новую медицинскую специальность

# Готовое решение: Как медработник может получить новую медицинскую специальность


<a id="p100001"></a>Как медработник может получить новую медицинскую специальность

<a id="p100002"></a>Если медработник планирует заняться новым видом медицинской деятельности, он должен получить новую медицинскую специальность. Чтобы это сделать, ему следует пройти профпереподготовку либо обучение в ординатуре (в зависимости от уровня образования и квалификации).

<a id="p100003"></a>Оглавление:
1. [В каком случае медработник должен получить новую медицинскую специальность](#p100004)
2. [В какой форме медработник может получить новую медицинскую специальность](#p100009)
3. [Как медработнику пройти профпереподготовку](#p100018)
4. [Как медработнику пройти подготовку в ординатуре](#p100033)


## 1. <a id="p100004"></a>В каком случае медработник должен получить новую медицинскую специальность

<a id="p100005"></a>Вы можете допустить медработника к занятию медицинской деятельностью, если у него есть медицинское или иное образование и он прошел аккредитацию (есть исключения) (ч. 1 ст. 69 Закона об охране здоровья).
<a id="p100006"></a>Если специальность вашего медработника не соответствует Квалификационным требованиям и не подходит для ведения медицинской деятельности определенного вида, он должен получить новую.
<a id="p100007"></a>Например, если вы решили перевести медработника на должность заместителя руководителя медицинской организации, в зависимости от имеющегося образования ему потребуется получить новую медицинскую специальность - "Организация здравоохранения и общественное здоровье", "Социальная гигиена и организация госсанэпидслужбы" или "Управление сестринской деятельностью".
<a id="p100008"></a>Если вы планируете, что врач со специальностью "Терапия" будет работать по специальности "Кардиология" либо "Ультразвуковая диагностика", ему также нужно приобрести новые знания и навыки.

2. <a id="p100009"></a>В какой форме медработник может получить новую медицинскую специальность
<a id="p100010"></a>Ваш медработник может получить новую медицинскую специальность, пройдя профпереподготовку. Она доступна медработникам с высшим или средним профессиональным образованием. Кроме того, можно освоить специальность, пройдя обучение в ординатуре. В ней могут обучаться только медработники с высшим медицинским образованием (ч. 4 ст. 69, ч. 3 ст. 76 Закона об образовании).
<a id="p100011"></a>Профпереподготовка - это вид дополнительного профессионального образования. Ее программы направлены на получение компетенций, которые нужны для нового вида профессиональной деятельности и получения новой квалификации (ч. 2, 5 ст. 76 Закона об образовании).
<a id="p100012"></a>Медработник проходит профпереподготовку в установленном порядке (п. 3 ч. 2 ст. 73 Закона об охране здоровья). Данный вопрос регулируется Порядком, утвержденным Приказом Минздрава России от 03.08.2012 N 66н.
<a id="p100013"></a>Ординатура - это вид высшего образования, который позволяет получить определенную медицинскую специализацию. Подготовка по программам ординатуры необходима для приобретения квалификации для занятия определенной должности (ч. 5 ст. 69, ч. 9 ст. 82 Закона об образовании).
<a id="p100014"></a>Граждан принимают на обучение по программам ординатуры в соответствии с Порядком, утвержденным Приказом Минздрава России от 14.04.2025 N 200н. Для организаций, осуществляющих образовательную деятельность в некоторых субъектах РФ, установлены особенности приема в ординатуру.
<a id="p100015"></a>Обратите внимание: при приеме на обучение учитываются Квалификационные требования, то есть медработник не может получить любую новую специальность.
<a id="p100016"></a>Например, медработник со специальностью "Стоматология" не может получить дополнительно специальность "Аллергология и иммунология", так как это не предусмотрено Квалификационными требованиями.
<a id="p100017"></a>В то же время, чтобы вы могли допустить такого медработника к работе по специальности "Ортодонтия" ему необходимо пройти подготовку в ординатуре по данной специальности.

3. <a id="p100018"></a>Как медработнику пройти профпереподготовку
<a id="p100019"></a>Вы можете сами направить медработника на профпереподготовку или он может пройти ее по собственной инициативе (ч. 4 ст. 196 ТК РФ, п. 8 ч. 1 ст. 79 Закона об охране здоровья, п. 4 Порядка N 66н).
<a id="p100020"></a>Если вы приняли решение направить медработника на профпереподготовку, сделайте, в частности, следующее:
<a id="p100021"></a>учтите Квалификационные требования, установленные для занятия новым видом медицинской деятельности;
<a id="p100022"></a>выберите программу дополнительного профессионального образования по профпереподготовке;
<a id="p100023"></a>выберите образовательную или научную организацию, в которой работник будет ее проходить;
<a id="p100024"></a>заключите договор с этой организацией;
<a id="p100025"></a>заключите договор с медработником;
<a id="p100026"></a>издайте приказ о направлении работника на профпереподготовку.
<a id="p100027"></a>Направьте медработника на профпереподготовку, обеспечив ее прохождение в соответствии с трудовым законодательством (п. 8 ч. 1 ст. 79 Закона об охране здоровья). Расходы на его обучение возьмите на себя.
<a id="p100028"></a>Чтобы медработника зачислили на обучение, он должен представить (п. 9 Порядка N 66н):
<a id="p100029"></a>заявление;
<a id="p100030"></a>документ, подтверждающий соответствие уровня профессионального образования квалификационным требованиям (есть исключение).
<a id="p100031"></a>Срок обучения определяет образовательная или научная организация, если иное не предусмотрено примерными или типовыми дополнительными профессиональными программами (п. 5 Порядка N 66н, ч. 13 ст. 76 Закона об образовании).
<a id="p100032"></a>По результатам итоговой аттестации медработнику, успешно завершившему обучение, выдадут диплом о профессиональной переподготовке (есть исключение) (п. п. 10, 11 Порядка N 66н).

4. <a id="p100033"></a>Как медработнику пройти подготовку в ординатуре
<a id="p100034"></a>Вы можете сами направить медработника на обучение в ординатуру или он может пройти его по собственной инициативе (п. 6 Порядка N 200н).
<a id="p100035"></a>Если вы приняли решение направить работника на обучение в ординатуру, действуйте следующим образом:
<a id="p100036"></a>учтите Квалификационные требования, установленные для занятия новым видом медицинской деятельности;
<a id="p100037"></a>выберите программу ординатуры;
<a id="p100038"></a>выберите образовательную организацию, в которой работник будет ее проходить;
<a id="p100039"></a>заключите договор с этой организацией;
<a id="p100040"></a>заключите договор с медработником.
<a id="p100041"></a>Направьте медработника на обучение в ординатуру, обеспечив ему гарантии в соответствии с трудовым законодательством. Расходы на его обучение возьмите на себя.
<a id="p100042"></a>Чтобы медработника приняли на обучение, он должен представить (п. 9 Порядка N 200н):
<a id="p100043"></a>заявление;
<a id="p100044"></a>документы, установленные п. 26 Порядка N 200н.
<a id="p100045"></a>Срок обучения определяется образовательным стандартом по выбранной программе обучения (п. 18 Порядка, утвержденного Приказом Минобрнауки России от 07.04.2025 N 312, ч. 7 ст. 12 Закона об образовании).
<a id="p100046"></a>По итогам обучения в ординатуре медработнику, успешно прошедшему государственную итоговую аттестацию, выдадут диплом об окончании ординатуры (ч. 4 ст. 60 Закона об образовании).


#### <a id="p100047"></a>4.1 Как медработнику пройти целевое обучение в ординатуре

<a id="p100048"></a>По общему правилу медработник - гражданин РФ может пройти целевое обучение в ординатуре. Порядок его организации и осуществления регламентирован Положением, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 27.04.2024 N 555 (п. п. 1, 2 названного Положения).
<a id="p100049"></a>Такое обучение проводится на основании договора о целевом обучении (п. 20 Положения N 555).
<a id="p100050"></a>Заказчики выкладывают на платформе "Работа в России" предложения о заключении договора. Информацию о предложениях медработник может получить на этой платформе (п. п. 2, 10, 12 Положения N 555).
<a id="p100051"></a>Заключить договор о целевом обучении может медработник, который соответствует требованиям заказчика. Если это условие выполняется, медработник вправе подать заявку (п. п. 13, 23 Положения N 555).
<a id="p100052"></a>Есть особенности приема на целевое обучение в пределах квоты (разд. VI Положения N 555). В частности, если количество желающих обучаться превысит квоту, зачисление пройдет на конкурсной основе (п. 71 Положения N 555).
<a id="p100053"></a>При положительном результате рассмотрения заявки (прохождения конкурса) медработника зачисляют в образовательную организацию и заключают с ним договор о целевом обучении (п. 20 Положения N 555, Письмо Минобрнауки России от 10.10.2024 N 19/28823-О).
<a id="p100054"></a>Обычно стороной договора с медработником становится заказчик, но иногда в договоре может быть третья сторона - образовательная организация или иное лицо (п. п. 2, 3 Положения N 555).
<a id="p100055"></a>При прохождении целевого обучения медработнику нужно учитывать особенности, установленные ст. 71.2 Закона об образовании.



<a id="p100056"></a>

---