--- title: "\"Дополнительное соглашение о продлении срока действия на 2026 - 2028 годы Отраслевого соглашения между Министерством культуры Российской Федерации и Общероссийским профсоюзом работников культуры на 2023 - 2025 годы и внесении в него изменений\"" status: действует canonical: "https://bukva.ai/docs/dopolnitelnoe-soglashenie-o-prodlenii-sroka-4" --- ## "Дополнительное соглашение о продлении срока действия на 2026 - 2028 годы Отраслевого соглашения между Министерством культуры Российской Федерации и Общероссийским профсоюзом работников культуры на 2023 - 2025 годы и внесении в него изменений" # "Дополнительное соглашение о продлении срока действия на 2026 - 2028 годы Отраслевого соглашения между Министерством культуры Российской Федерации и Общероссийским профсоюзом работников культуры на 2023 - 2025 годы и внесении в него изменений" (утв. Минкультуры России, Российским профсоюзом работников культуры 15.07.2025) > [!IMPORTANT] > Данный документ [действует](#p100026) с 1 января 2026 года до 31 декабря 2028 года. > Начало действия документа - [15.07.2025](#p100026). > В соответствии с [пунктом 3](#p100026) данный документ действует с 1 января 2026 года. > Срок действия документа [ограничен](#p100026) 31 декабря 2028 года. > Документ зарегистрирован в Роструде, N 19/26-28 от 31.07.2025 ([Письмо](https://bukva.ai/docs/pismo-2822-tz#p100005) Роструда от 31.07.2025 N 2822-ТЗ).
Министр культуры
Российской Федерации
О.Б.ЛЮБИМОВА Председатель
Общероссийского профессионального
союза работников культуры
С.Н.ЦЫГАНОВА **ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ**
**О ПРОДЛЕНИИ СРОКА ДЕЙСТВИЯ НА 2026 - 2028 ГОДЫ ОТРАСЛЕВОГО**
**СОГЛАШЕНИЯ МЕЖДУ МИНИСТЕРСТВОМ КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ**
**И ОБЩЕРОССИЙСКИМ ПРОФСОЮЗОМ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ**
**НА 2023 - 2025 ГОДЫ И ВНЕСЕНИИ В НЕГО ИЗМЕНЕНИЙ** **(15 июля 2025 года)**
Министерство культуры Российской Федерации (далее - Министерство), действующее на основании [Положения](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-590-2011#p100014), утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 20 июля 2011 г. N 590, и Общероссийский профессиональный союз работников культуры (далее - ОПРК), действующий на основании Устава ОПРК (далее совместно именуемые Стороны), руководствуясь положениями [статей 48](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-48#p311), [49](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-49#p100368) и [50](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-50#p100370) Трудового кодекса Российской Федерации, заключили настоящее Дополнительное соглашение о нижеследующем: 1. Продлить срок действия зарегистрированного Рострудом 18 ноября 2022 года (регистрационный номер 19/23-25) Отраслевого [соглашения](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-3) между Министерством культуры Российской Федерации и Общероссийским профсоюзом работников культуры на 2023 - 2025 годы (далее - Соглашение) на три года, на период 2026 - 2028 годов по 31 декабря 2028 года включительно. 2. Внести в [Соглашение](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2) следующие изменения: 2.1. В [наименовании](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100003) Соглашения слова "на 2023 - 2025 годы" заменить словами "на 2026 - 2028 годы". #### 2.2 В [пункте 4.1.2](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100060): а) [абзац тринадцатый](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100074) изложить в следующей редакции: "[приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-268-2025-minprosvescheniya-rossii) Минпросвещения России от 4 апреля 2025 г. N 268 "Об утверждении Особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам, образовательным программам среднего профессионального образования и соответствующим дополнительным профессиональным программам, основным программам профессионального обучения" (зарегистрирован Минюстом России 12 мая 2025 г., регистрационный N 82116);"; б) [дополнить](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100060) абзацами следующего содержания: "[приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-269-2025-minprosvescheniya-rossii) Минпросвещения России от 4 апреля 2025 г. N 269 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам, образовательным программам среднего профессионального образования и соответствующим дополнительным профессиональным программам, основным программам профессионального обучения, и о Порядке определения учебной нагрузки указанных педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре, основаниях ее изменения и случаях установления верхнего предела указанной учебной нагрузки" (зарегистрирован Минюстом России 6 мая 2025 г., регистрационный N 82070);"; "[приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-318-2025) Минобрнауки России от 8 апреля 2025 г. N 318 "Об утверждении особенностей режима рабочего времени и времени отдыха педагогических и иных работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам высшего образования и дополнительным профессиональным программам" (зарегистрирован Минюстом России 12 мая 2025 г., регистрационный N 82118);"; "[приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-335-2025-minobrnauki-rossii) Минобрнауки России от 11 апреля 2025 г. N 335 "О продолжительности рабочего времени педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, и о порядке определения учебной нагрузки указанных работников, оговариваемой в трудовом договоре, основаниях ее изменения и случаях установления верхнего предела учебной нагрузки" (зарегистрирован Минюстом России 6 мая 2025 г., регистрационный N 82069);". 2.3. В [пункте 4.2.1](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100089) после слова "Указом" дополнить словами "Президента Российской Федерации". 2.4. В [абзаце втором пункта 4.2.11](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100109). слова "в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" заменить словами "в соответствии с [Положением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-540-2025#p100011) об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 2025 г. N 540 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы". 2.5. В [пункте 4.4](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100129) слова "постановлением Правительства Российской Федерации от 24 декабря 2007 г. N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" (в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 10.12.2016 N 1339)" заменить словами "[постановлением](https://bukva.ai/docs/postanovlenie-540-2025) Правительства Российской Федерации от 24 апреля 2025 г. N 540 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы". 2.6. [Пункт 5.2](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100134) изложить в следующей редакции: "Продолжительность ежедневной работы (смены) творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле - и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений или выступающих, особенности регулирования труда которых установлены Трудовым [кодексом](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-1) Российской Федерации, устанавливается в соответствии с [перечнем](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-1777-r-2023#p100006) работ, профессий и должностей этих работников, утвержденным распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 июля 2023 г. N 1777-р "Об утверждении перечня профессий и должностей творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений или выступающих, особенности регулирования труда которых установлены Трудовым кодексом Российской Федерации", может устанавливаться коллективным договором, локальным нормативным актом, трудовым договором.". 2.7. В [пункте 5.5](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100140) слова "в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 28 апреля 2007 г. N 252 "Об утверждении перечня профессий и должностей творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле - и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений" заменить словами "в соответствии с [распоряжением](https://bukva.ai/docs/rasporyazhenie-1777-r-2023) Правительства Российской Федерации от 4 июля 2023 г. N 1777-р "Об утверждении перечня профессий и должностей творческих работников средств массовой информации, организаций кинематографии, теле- и видеосъемочных коллективов, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений или выступающих, особенности регулирования труда которых установлены Трудовым кодексом Российской Федерации". 2.8. В [пункте 6.2.3](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100157). слова "с учетом приказа Минтруда России от 14.11.2014 г. N 882н "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах работников, перечень профессий и должностей которых утвержден постановлением Правительства Российской Федерации от 28 апреля 2007 г. N 252" заменить словами "с учетом [приказа](https://bukva.ai/docs/prikaz-188n-2025) Минтруда России от 8 апреля 2025 г. N 188н "Об утверждении особенностей проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах работников, перечень профессий и должностей которых утвержден распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 июля 2023 г. N 1777-р" (зарегистрирован Минюстом России 16 мая 2025 г., регистрационный N 82210)". 2.9. В [пункте 6.2.4](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100159). слова "в соответствии с приказом Минтруда России от 24 января 2014 г. N 33н "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" (зарегистрирован Минюстом России 21 марта 2014 г., регистрационный N 31689)" заменить словами "в соответствии с [приказом](https://bukva.ai/docs/prikaz-817n-2023) Минтруда России от 21 ноября 2023 г. N 817н "Об утверждении Методики проведения специальной оценки условий труда, Классификатора вредных и (или) опасных производственных факторов, формы отчета о проведении специальной оценки условий труда и инструкции по ее заполнению" (зарегистрирован Минюстом России 30 ноября 2023 г., регистрационный N 76179)". 2.10. [Раздел 7](https://bukva.ai/docs/otraslevoe-soglashenie-mezhdu-ministerstvom-2#p100173) "Развитие социальной сферы, предоставление льгот и компенсаций" дополнить пунктом 7.1.4 следующего содержания: "7.1.4. Работодатель обеспечивает соблюдение трудовых прав работников в соответствии со [статьей 351.7](https://bukva.ai/docs/kodeks-197-fz/statya-351-7#p3238) "Особенности обеспечения трудовых прав работников, призванных на военную службу по мобилизации, направленных на службу в войска национальной гвардии Российской Федерации по мобилизации или поступивших на военную службу по контракту в период мобилизации, в период военного положения или в военное время либо заключивших контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации или войска национальной гвардии Российской Федерации" Трудового кодекса Российской Федерации. В порядке и размерах, определенных в коллективном договоре, в пределах собственных средств для указанной категории работников могут устанавливаться дополнительные гарантии, компенсации, льготы. Работодатель и Профсоюз совместно участвуют в реализации важнейшей задачи при возвращении в гражданскую жизнь ветеранов и участников СВО по их интеграции в сферу культуры.". 3. Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу со дня его подписания Сторонами, действует с 1 января 2026 года до 31 декабря 2028 года и является неотъемлемой частью Соглашения. 4. В течение семи дней со дня подписания настоящего Дополнительного соглашения Сторонами Министерство в установленном порядке направляет его в уполномоченный федеральный орган исполнительной власти на уведомительную регистрацию. 5. В течение десяти дней с момента уведомительной регистрации настоящего Дополнительного соглашения в уполномоченном федеральном органе исполнительной власти Стороны размещают текст настоящего Дополнительного соглашения на своих официальных сайтах в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет". ---