---
title: "\"Документы, регламентирующие деятельность библиотек высших учебных заведений\""
number: "..."
issuer: "Государственный комитет Российской Федерации по высшему образованию"
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/dokumenty-reglamentiruyuschie-deyatelnost"
---
## "Документы, регламентирующие деятельность библиотек высших учебных заведений"
# "Документы, регламентирующие деятельность библиотек высших учебных заведений"
(утв. Госкомвузом РФ 06.12.1995)
> [!WARNING]
> [Письмом](https://bukva.ai/docs/pismo-14-55-722in15#p100004) Минобразования России от 19.06.2003 N 14-55-722ин/15 отменено в связи с отказом Минюстом РФ в государственной регистрации письмо Госкомвуза РФ от 19.02.1996 N 10-36-030ин/007, рекомендующее к использованию документы, регламентирующие деятельность библиотек высших учебных заведений.
> [Письмом](https://bukva.ai/docs/pismo-14-55-722in15#p100004) Минобразования России от 19.06.2003 N 14-55-722ин/15 отменено в связи с отказом Минюстом России в государственной регистрации письмо Госкомвуза России от 19.02.1996 N 10-36-030ин/007, рекомендующее к использованию документы, регламентирующие деятельность библиотек высших учебных заведений.
Утверждены
Центральной
библиотечно-информационной
комиссией Госкомвуза России
6 декабря 1995 года
**ДОКУМЕНТЫ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ БИБЛИОТЕК**
**ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ**
## ПРИМЕРНОЕ ПОЛОЖЕНИЕ О БИБЛИОТЕКЕ ВЫСШЕГО УЧЕБНОГО ЗАВЕДЕНИЯ
### I. Общие положения
1. Библиотека является одним из ведущих структурных подразделений вуза, обеспечивающих литературой и информацией учебно-воспитательный процесс и научные исследования, а также центром распространения знаний, духовного и интеллектуального общения, культуры.
Высшее учебное заведение как учредитель библиотеки финансирует ее деятельность и осуществляет контроль за этой деятельностью в соответствии с действующим законодательством. Учредитель не вправе вмешиваться в творческую деятельность библиотеки, за исключением случаев, предусмотренных уставом (положением) и действующим законодательством.
2. Библиотека в своей деятельности руководствуется федеральными законами о библиотечном деле и об информации, информатизации и защите информации, постановлениями, приказами и иными нормативными правовыми актами органов управления высшими учебными заведениями, уставом вуза.
3. Библиотека в своей деятельности отражает сложившееся в обществе идеологическое и политическое многообразие; не допускается государственная или иная цензура, ограничивающая право читателей на свободный доступ к библиотечным фондам.
4. Порядок доступа к фондам, перечень основных услуг и условия их предоставления библиотеками определяются в правилах пользования библиотекой.
5. Общее методическое руководство библиотекой независимо от ведомственной подчиненности осуществляет Центральная библиотечно-информационная комиссия Государственного комитета Российской Федерации по высшему образованию.
Республиканским методическим центром для библиотек высших учебных заведений является Научная библиотека Московского государственного университета им. М.В. Ломоносова.
### II. Основные задачи
6. Полное и оперативное библиотечное и информационно-библиографическое обслуживание студентов, учащихся, аспирантов, докторантов, научных работников, преподавателей, инженерно-технического персонала и других категорий читателей вуза в соответствии с информационными запросами на основе широкого доступа к любым фондам <*>.
---
<*> Ограничение доступа к отдельным фондам регулируется законодательством об охране государственной тайны и законодательством об обеспечении сохранности культурного достояния народов Российской Федерации.
7. Формирование библиотечного фонда в соответствии с профилем вуза и информационными потребностями читателей. Организация и ведение справочно-библиографического аппарата и баз данных.
8. Воспитание информационной культуры: привитие навыков пользования книгой, другими средствами обучения, библиотекой. Подготовка читателей для работы со справочным аппаратом, в том числе в автоматизированном режиме.
9. Расширение репертуара библиотечных услуг, повышение их качества на основе технического оснащения библиотеки, компьютеризации библиотечно-информационных процессов.
10. Проведение научных исследований и методической работы по вопросам библиотечного и информационно-библиографического обслуживания.
11. Координация и кооперация деятельности с библиотеками, органами научно-технической информации и другими учреждениями для более полного удовлетворения потребностей читателей в литературе.
12. Осуществление хозяйственной деятельности в целях оптимизации библиотечного обслуживания.
### III. Основные функции
13. Организует дифференцированное обслуживание читателей в читальных залах, на абонементах и других пунктах выдачи по единому читательскому билету, применяя методы индивидуального и группового обслуживания.
14. Бесплатно обеспечивает читателей основными библиотечными услугами:
- предоставляет полную информацию о составе библиотечного фонда через систему каталогов, картотек и другие формы библиотечного информирования;
- оказывает консультационную помощь в поиске и выборе произведений печати и других документов;
- выдает во временное пользование произведения печати и другие документы из библиотечных фондов;
- получает произведения печати и иные документы по межбиблиотечному абонементу из других библиотек;
- составляет в помощь научной и учебной работе вуза библиографические указатели, списки литературы; выполняет тематические, адресные и другие библиографические справки; проводит библиографические обзоры; организует книжные выставки;
- выявляет, изучает и систематически уточняет информационные потребности студентов вуза, руководства, профессорско-преподавательского состава, научных сотрудников, аспирантов.
15. Предоставляет читателям другие виды услуг, в том числе платные, перечень которых определяется правилами пользования библиотекой. Организует библиотечное обслуживание предприятий, кооперативов, ассоциаций и других организаций, созданных при высшем учебном заведении, на коммерческой основе, по договорам.
16. Прививает навыки поиска информации и ее применения в учебном процессе и научной работе, умение ориентироваться в справочно-библиографическом аппарате библиотеки, информационных системах и базах данных.
Организует для студентов и аспирантов занятия по основам информатики, библиотековедения и библиографии.
17. Обеспечивает комплектование фонда в соответствии с образовательно-профессиональными программами, учебными планами и тематикой научных исследований в координации с другими библиотеками региона. Приобретает учебную, научную, периодическую, справочную, художественную литературу и другие виды изданий.
Самостоятельно определяет источники комплектования фондов. Осуществляет международный книгообмен с библиотеками и иными учреждениями и организациями иностранных государств.
18. Изучает степень удовлетворения читательского спроса с целью корректировки планов комплектования фондов, планирования выпуска литературы вузом и приведения в соответствие информационных потребностей читателей и состава фондов.
19. Осуществляет учет и размещение фондов, обеспечивает их сохранность, режим хранения, реставрацию и консервацию, копирование и микрофильмирование.
20. Изымает и реализует документы из библиотечного фонда согласно порядку исключения документов, согласованному с учредителем библиотеки, в соответствии с действующими нормативными и правовыми актами. Осуществляет перераспределение непрофильной и излишне дублетной литературы. Организует в установленном порядке продажу книг населению.
21. Библиотеки, имеющие в фондах особо значимые издания и коллекции, отнесенные к памятникам истории и культуры, обеспечивают их сохранность и несут ответственность за их своевременный учет в сводных каталогах, за регистрацию их как части культурного достояния народов Российской Федерации, а также за их включение в автоматизированные базы данных в рамках федеральных программ сохранения и развития культуры <*>.
---
<*> Рукописные материалы, входящие в состав фондов библиотеки, являются составной частью Архивного фонда Российской Федерации.
22. Ведет систему библиотечных каталогов и картотек на традиционных и машиночитаемых носителях с целью многоаспектного библиографического раскрытия фондов.
23. Участвует в создании сводных каталогов региона, в том числе электронных, позволяющих оперативно предоставлять читателям различные услуги в автоматизированном режиме.
24. Проводит научно-исследовательскую, методическую работу (аналитическую, организационную, консультационную) по совершенствованию всех направлений деятельности библиотеки.
25. Внедряет передовую библиотечную технологию, результаты научно-исследовательских работ. Проводит социологические исследования с целью изучения читательских интересов.
26. Организует систему повышения квалификации библиотечных работников.
27. Координирует работу с кафедрами, научными обществами, общественными организациями вуза. Принимает участие в работе интегрированных библиотечных комплексов и объединений региона.
28. Взаимодействует с библиотеками, органами научно-технической информации, архивами, другими предприятиями, учреждениями, организациями, которые имеют информационные банки данных в соответствии с действующим законодательством, федеральными государственными программами, а также договорами, заключенными между учреждениями и организациями.
29. Ведет хозяйственную деятельность в целях расширения перечня предоставляемых читателям услуг и социально-творческого развития библиотеки при условии, что это не наносит ущерба основной деятельности.
### IV. Управление. Структура и штаты. Материально-техническое обеспечение
30. Руководство библиотекой осуществляет директор (заведующий), который назначается учредителем и является членом ученого совета высшего учебного заведения.
Директор (заведующий) несет полную ответственность за результаты работы в пределах своей компетенции, издает распоряжения и указания, обязательные для всех работников. Сотрудники библиотеки принимаются на работу путем заключения договора (контракта).
31. Библиотека привлекает читателей к управлению и к оценке ее работы.
При библиотеке создается в качестве совещательного органа библиотечный совет для согласования работы библиотеки с другими научными и учебными подразделениями учебного заведения. Состав совета утверждается ректором вуза по представлению директора (заведующего) библиотеки. Библиотека периодически отчитывается перед читателями. Читатели принимают участие в деятельности попечительских советов или иных объединений читателей, создаваемых по согласованию с учредителем библиотеки.
32. В библиотеке создаются органы профессионального самоуправления: методический совет, совет дирекции, совет молодых специалистов и иные общественные объединения в целях содействия развитию библиотечного обслуживания, профессиональной консолидации, защиты социальных и профессиональных прав библиотекарей.
33. Руководство высшего учебного заведения обеспечивает гарантированное финансирование комплектования, обеспечивает библиотеку необходимыми служебными и производственными помещениями в соответствии с действующими нормами, электронно-вычислительной и копировально-множительной техникой, коммуникационной техникой и оргтехникой.
34. Библиотека ведет документацию и предоставляет отчеты и планы работы и иную информацию о своей деятельности в установленном порядке.
### V. Права и обязанности
35. Библиотека имеет право:
- самостоятельно определять содержание и конкретные формы своей деятельности в соответствии с целями и задачами, указанными в положении;
- разрабатывать структуру, штатное расписание и правила пользования библиотекой <*>;
- распоряжаться предоставленными библиотеке ассигнованиями;
- определять должностные оклады на основе единой тарифной сетки в пределах фонда оплаты труда; надбавки и доплаты к должностным окладам; порядок и размеры премирования работников;
- определять сумму залога при предоставлении читателям редких и ценных изданий, а также в других случаях, определенных правилами пользования библиотекой;
- определять в соответствии с правилами пользования библиотекой виды и размеры компенсации ущерба, нанесенного читателями библиотеки;
- определять условия использования библиотечного фонда на основе договоров с юридическими и физическими лицами;
- привлекать в порядке, установленном законодательством, дополнительные финансовые, в том числе валютные, ресурсы за счет предоставления платных дополнительных услуг, а также добровольных пожертвований и целевых взносов юридических и физических лиц, в том числе иностранных <**>;
- знакомиться с образовательно-профессиональными программами, учебными планами, тематикой НИР вуза. Получать от его структурных подразделений материалы и сведения, необходимые для решения поставленных перед библиотекой задач;
- представлять высшее учебное заведение в различных учреждениях, организациях: принимать непосредственное участие в работе научных конференций, совещаний и семинаров по вопросам библиотечной и информационно-библиографической деятельности;
- вести в установленном порядке переписку с другими библиотеками, организациями;
- входить в библиотечные объединения в установленном действующим законодательством порядке;
- участвовать на конкурсной или иной основе в реализации федеральных и региональных программ развития библиотечного дела;
- осуществлять в установленном порядке сотрудничество с библиотеками и иными учреждениями и организациями иностранных государств, в том числе вести международный книгообмен, вступать в установленном порядке в международные организации, участвовать в реализации международных библиотечных и иных программ;
- совершать иные действия, не противоречащие действующему законодательству. Библиотека имеет преимущественное право на приобретение документов, выпускаемых по федеральным государственным программам книгоиздания, и первоочередное приобретение документов ликвидируемых библиотек.
---
<*> Структура и штатное расписание библиотеки разрабатываются на основе примерных и утверждаются ректором вуза.
<**> Привлечение библиотекой дополнительных средств не влечет за собой снижения нормативов и абсолютных размеров ее финансирования из бюджета вуза.
36. Библиотека ответственна за сохранность фондов. Библиотека вуза несет в установленном законодательством порядке ответственность за невыполнение функций, отнесенных к ее компетенции.
37. Работники библиотеки, виновные в причинении ущерба библиотечным фондам, несут ответственность в порядке, предусмотренном действующим законодательством.
38. Трудовые отношения работников библиотеки регулируются законодательством Российской Федерации о труде.
Работники библиотеки подлежат периодической аттестации, порядок которой устанавливается Правительством Российской Федерации.
## ПРИМЕРНЫЕ ПРАВИЛА ПОЛЬЗОВАНИЯ БИБЛИОТЕКОЙ ВЫСШЕГО УЧЕБНОГО ЗАВЕДЕНИЯ
1. Примерные правила пользования библиотекой высшего учебного заведения разработаны в соответствии с Положением о библиотеке высшего учебного заведения <*> и распространяются на библиотеки государственных высших учебных заведений, независимо от их ведомственной подчиненности.
---
<*> Утверждено ЦБИК Госкомвуза России 6 декабря 1995 г.
2. Примерные правила пользования библиотекой регламентируют общий порядок организации обслуживания читателей высших учебных заведений, права и обязанности библиотеки и читателя.
### Читатели, их права, обязанности и ответственность
3. Студенты, учащиеся, аспиранты, профессорско-преподавательский состав, научные работники, сотрудники высшего учебного заведения имеют право бесплатно пользоваться основными видами библиотечно-информационных услуг:
- получать полную информацию о составе фондов библиотеки через систему каталогов и картотек и другие формы библиотечного информирования;
- получать из фонда библиотеки для временного пользования в читальных залах и на абонементах любые издания, неопубликованные документы или их копии <**>;
- получать консультационную помощь в поиске и выборе произведений печати и других документов;
- получать издания по межбиблиотечному абонементу;
- продлевать срок пользования литературой в установленном порядке.
---
<**> Ограничение доступа к отдельным фондам регулируется законодательством об охране государственной тайны и законодательством об обеспечении сохранности культурного достояния народов Российской Федерации.
4. Дополнительные услуги читатели могут получить за плату. Перечень дополнительных платных услуг и их стоимость разрабатываются в каждой отдельной библиотеке и утверждаются ректором высшего учебного заведения (Приложение 1).
5. Библиотечное обслуживание предприятий, кооперативов, ассоциаций и других организаций, созданных при высшем учебном заведении на коммерческой основе, осуществляется по договорам.
6. Студентам и учащимся других учебных заведений и специалистам города предоставляется право обслуживания в читальных залах на платной основе или по договорам.
7. Читатели обязаны бережно относиться к книгам, другим произведениям печати и иным материалам, полученным из фондов библиотеки; возвращать их в установленные сроки; не выносить их из помещения библиотеки, если они не записаны в читательском формуляре или других учетных документах; не делать в них пометок, подчеркиваний; не вырывать и не загибать страниц; не нарушать расстановки в фондах открытого доступа; не вынимать карточек из каталогов и картотек.
8. При получении книг, других произведений печати и иных материалов читатели должны тщательно просмотреть их и в случае обнаружения каких-либо дефектов сообщить об этом дежурному библиотекарю, в противном случае ответственность за порчу книг несет читатель, пользовавшийся изданием последним.
9. Читатели не имеют права передавать читательский билет другому лицу, а также пользоваться чужим читательским билетом. В случае нарушения этого правила читатели несут ответственность в порядке, установленном администрацией библиотеки.
10. Ежегодно читатели обязаны перерегистрировать читательские билеты с предъявлением всей числящейся за ними литературы в установленные библиотекой сроки. Читатели, не прошедшие перерегистрацию, библиотекой не обслуживаются.
11. При выбытии из вуза читатели обязаны вернуть в библиотеку числящиеся за ними издания и сдать читательские билеты.
12. Читатели обязаны соблюдать правила пользования библиотекой. Читатели, нарушившие правила пользования библиотекой или причинившие библиотеке ущерб, компенсируют его в размере, установленном правилами пользования библиотекой <*>, а также несут иную ответственность в случаях, предусмотренных действующим законодательством.
---
<*> Перечень нарушений и размер компенсации определяются администрацией вуза в каждой отдельной библиотеке.
13. Читатели, ответственные за утрату или неумышленную порчу изданий, обязаны заменить их такими же изданиями, или копиями, или признанными библиотекой равноценными, а при невозможности замены - возместить реальную рыночную стоимость изданий.
### Права и обязанности библиотеки
14. Библиотека в своей деятельности обеспечивает реализацию прав читателей, установленных пунктами 3, 4, 5.
15. Библиотека обслуживает читателей в соответствии с Положением о библиотеке высшего учебного заведения и правилами пользования.
16. Библиотека обязана:
- информировать читателей о всех видах предоставляемых библиотекой услуг;
- обеспечить читателям возможность пользоваться всеми фондами библиотеки;
- популяризировать свои фонды и предоставляемые услуги;
- совершенствовать библиотечное и информационно-библиографическое обслуживание читателей, внедряя компьютеризацию и передовую технологию;
- в случае отсутствия в фондах библиотеки необходимых читателям изданий запрашивать их по межбиблиотечному абонементу из других библиотек;
- обеспечивать высокую культуру обслуживания; оказывать читателям помощь в выборе необходимых произведений печати и иных материалов, проводя занятия по основам библиотечно-библиографических знаний, устные консультации, предоставляя в их пользование каталоги, картотеки и иные формы информирования, организуя книжные выставки, библиографические обзоры, дни информации, дни кафедр и другие мероприятия;
- осуществлять постоянный контроль за возвращением в библиотеку выданных книг, других произведений печати и иных материалов;
- создавать и поддерживать в библиотеке комфортные условия для работы читателей;
- отчитываться в своей деятельности перед читателями в соответствии с уставом и установленными правилами.
### Порядок записи читателей в библиотеку
17. Для записи в библиотеку читатели обязаны предъявить удостоверение личности. На этом основании им выдается единый читательский билет, заполняется читательский формуляр.
Читательский билет является единственным документом, дающим право пользования библиотекой.
18. При записи в библиотеку читатели должны ознакомиться с правилами пользования и подтвердить обязательство об их выполнении своей подписью на читательском билете и читательском формуляре.
### Порядок пользования читальными залами
19. При заказе литературы в читальном зале читатели предъявляют читательский билет, заполняют читательское требование и по получении изданий расписываются на книжном формуляре и читательском требовании. Книжный формуляр и читательское требование являются документами, удостоверяющими дату и факт выдачи читателю и приема библиотекарем книг и других произведений печати.
20. Число книг, других произведений печати и иных материалов, выдаваемых в читальных залах, как правило, не ограничивается. При наличии единовременного повышенного спроса число выдаваемых экземпляров может быть ограничено (по решению администрации библиотеки).
21. Литература, выданная в читальный зал из основного книгохранилища, может быть забронирована на определенный срок.
22. Энциклопедии, справочные издания, редкие и ценные книги, а также издания, получаемые по МБА, выдаются только в читальном зале.
23. Не разрешается входить в читальные залы с личными и библиотечными книгами, журналами, газетами, вырезками из печатных изданий и другими печатными материалами.
24. Выносить литературу из читальных залов запрещено. В случае нарушения этого правила читатели могут быть лишены права пользования библиотекой на срок, определяемый администрацией библиотеки.
### Правила пользования абонементом
25. Для заказа и получения изданий на абонементах читатели предъявляют читательский билет, заполняют читательское требование и расписываются на книжном формуляре и читательском требовании.
26. Срок пользования литературой для различных категорий читателей и количество выдаваемых изданий на абонементах (учебной, научной и художественной литературы) определяются дифференцированно администрацией библиотеки и фиксируются в правилах пользования библиотекой.
27. Не подлежат выдаче на дом редкие и ценные издания. В случае их выдачи с читателя взимается залог, сумма которого определяется администрацией библиотеки.
28. Читатели могут продлить срок пользования взятыми на дом книгами, другими произведениями печати и иными материалами, если на них нет спроса со стороны других читателей, в установленном порядке.
Приложение 1
**ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ПЛАТНЫХ УСЛУГ**
1. Библиотечное обслуживание предприятий, кооперативов, ассоциаций, созданных при высшем учебном заведении на коммерческой основе или по договорам.
2. Запись в библиотеку и обслуживание специалистов города в читальных залах.
3. Пользование литературой сверх установленного срока.
4. Определение классификационного индекса научной работы.
5. Библиографическое обслуживание преподавателей и специалистов по тематике, не связанной с учебным процессом и научными исследованиями вуза (составление библиографических списков и справок, помощь в оформлении списков к диссертационным работам и др.), организация выездных выставок, обзоров и др.
6. Организация выездных выставок, обзоров.
7. Ксерокопирование печатных материалов, утраченных страниц.
8. Переплет изданий.
## ПРИМЕРНАЯ СТРУКТУРА БИБЛИОТЕК ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ
### I группа по оплате труда руководящих работников и специалистов
1. Отдел комплектования с секторами:
- комплектования отечественной литературы;
- комплектования литературы на иностранных языках;
- учета;
- периодических изданий;
- обменных фондов.
2. Отдел научной обработки литературы с секторами:
- систематизации, предметизации;
- библиографического описания;
- каталогов;
- технической обработки <*>.
---
<*> Сектор технической обработки может быть в структуре отдела комплектования.
3. Отдел хранения фондов с секторами:
- отечественных изданий;
- изданий на иностранных языках;
- периодических изданий.
4. Отдел редких книг и рукописей с секторами:
- хранения;
- читальных залов.
5. Отдел обслуживания научной литературой с секторами:
- абонементов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- читальных залов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- МБА.
6. Отдел обслуживания учебной литературой с секторами:
- абонементов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- читальных залов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- библиотечных пунктов обслуживания в подразделениях вуза: на кафедрах, в филиалах, общежитиях, лабораториях и др.
7. Отдел гуманитарно-просветительской работы с секторами:
- выставочной работы;
- абонемент художественной литературы <*>;
- устной пропаганды литературы.
---
<*> Может быть выделен в самостоятельный отдел.
8. Отраслевые отделы.
9. Научно-библиографический отдел с секторами:
- справочно-библиографического обслуживания;
- текущей и ретроспективной библиографии;
- информационного обслуживания <**>;
- пропаганды библиотечно-библиографических знаний.
---
<**> Может быть выделен в самостоятельный отдел.
10. Научно-методический отдел с секторами:
- организационно-методической работы;
- научно-методической работы <***>;
- маркетинга.
---
<***> В библиотеках - зональных и областных методических центрах.
11. Отдел компьютеризации библиотечно-информационных процессов с секторами:
- эксплуатации;
- программного обеспечения.
12. Отдел материально-технического обеспечения с секторами:
- микрофильмирования и ксерокопирования;
- реставрационных и переплетных работ;
- хозяйственных работ.
### II группа по оплате труда руководящих работников и специалистов
1. Отдел комплектования с секторами:
- комплектования отечественной литературы;
- комплектования литературы на иностранных языках;
- периодических изданий;
- учета.
2. Отдел научной обработки литературы с секторами:
- библиографического описания;
- систематизации, предметизации;
- каталогов;
- технической обработки.
3. Отдел хранения фондов.
4. Отдел редких книг и рукописей.
5. Отдел обслуживания научной литературой с секторами:
- абонементов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- читальных залов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- МБА.
6. Отдел обслуживания учебной литературой с секторами:
- абонементов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- читальных залов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы.
7. Отдел гуманитарно-просветительской работы с секторами:
- выставочной работы и устной пропаганды литературы;
- абонемент художественной литературы.
8. Отраслевые отделы.
9. Научно-библиографический отдел с секторами:
- информационного обслуживания;
- справочно-библиографического обслуживания;
- пропаганды библиотечно-библиографических знаний;
- текущей и ретроспективной библиографии.
10. Научно-методический отдел с секторами:
- методической работы;
- маркетинга.
11. Отдел компьютеризации библиотечно-информационных процессов.
12. Отдел материально-технического обеспечения с секторами:
- микрофильмирования и ксерокопирования;
- переплетных и реставрационных работ.
### III группа по оплате труда руководящих работников и специалистов
1. Отдел комплектования и научной обработки литературы с секторами:
- комплектования и учета;
- библиографического описания, систематизации, предметизации;
- каталогов.
2. Отдел хранения фондов с сектором:
- редких книг.
3. Отдел обслуживания с секторами:
- абонементов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы;
- читальных залов по категориям читателей, отраслям знаний и видам литературы; МБА;
- пропаганды литературы.
4. Научно-библиографический отдел с сектором:
- информационного обслуживания.
5. Отраслевые отделы.
6. Методический отдел.
7. Отдел компьютеризации библиотечных процессов.
8. Отдел материально-технического обеспечения.
### IV группа по оплате труда руководящих работников и специалистов
1. Отдел комплектования, научной обработки и каталогов.
2. Отдел обслуживания и хранения фондов.
3. Отдел справочно-библиографической, информационной и методической работы.
4. Отдел материально-технического обеспечения и компьютеризации.
## ПРИМЕРНЫЕ ШТАТЫ БИБЛИОТЕК ВЫСШИХ УЧЕБНЫХ ЗАВЕДЕНИЙ
### I группа
| N п/п | Наименование должностей | Число читателей (по единому читательскому билету) (тыс. чел.) |
| 12 - 15 | 16 - 20 |
| 1 | Директор | 1 | 1 |
| 2 | Заместитель директора | 3 | 3 |
| 3 | Ученый секретарь | 1 | 1 |
| 4 | Заведующий отделом | 17 | 20 |
| 5 | Заведующий сектором | 25 | 30 |
| 6 | Начальник отдела | 1 | 1 |
| 7 | Методист | | |
| - ведущий | 3 | 4 |
| - I категории | 2 | 2 |
| 8 | Редактор | | |
| - I категории | 4 | 5 |
| 9 | Библиотекарь | | |
| - главный | 15 | 20 |
| - ведущий | 26 | 30 |
| - I категории | 15 | 20 |
| - II категории | 8 | 10 |
| 10 | Библиограф | | |
| - главный | 5 | 8 |
| - ведущий | 10 | 15 |
| - I категории | 6 | 9 |
| - II категории | 3 | 5 |
| 11 | Инженер | 3 | 4 |
| 12 | Инженер-электронщик | 2 | 3 |
| 13 | Переплетчик | 3 | 4 |
| 14 | Реставратор | 3 | 4 |
| 15 | Экономист | 1 | 1 |
| Всего | 156 | 200 |
Примечания:
1. Учитывать читателей при определении штатов по единому читательскому билету: студентов дневной и вечерней форм обучения, преподавателей, научных работников, рабочих и служащих, учащихся колледжей и лицеев, слушателей школ, подготовительных отделений, факультетов повышения квалификации и др. - в физических лицах; студентов заочной формы обучения - с коэффициентом 0,4.
2. На каждую 1000 читателей сверх 20000 выделяется дополнительно штатная единица.
3. На каждые 100 тыс. экз. фонда сверх 1 млн. экз. выделяется дополнительно штатная единица.
4. На каждый отдельно расположенный отраслевой отдел с выделенным фондом выделяется дополнительно 3 штатных единицы.
5. Библиотекам, являющимся зональным методическим центром, дополнительно выделяется 5 штатных единиц; являющимся областным методическим центром - 2 штатные единицы.
### II группа
| N п/п | Наименование должностей | Число читателей (по единому читательскому билету) (тыс. чел.) |
| 8 - 10 | 10 - 12 |
| 1 | Директор (заведующий) | 1 | 1 |
| 2 | Заместитель директора (заведующего) | 2 | 2 |
| 3 | Ученый секретарь | 1 | 1 |
| 4 | Заведующий отделом | 11 | 13 |
| 5 | Заведующий сектором | 15 | 17 |
| 6 | Начальник отдела | 1 | 1 |
| 7 | Методист | | |
| - ведущий | 2 | 2 |
| 8 | Редактор | | |
| - I категории | 2 | 2 |
| - II категории | 1 | 1 |
| 9 | Библиотекарь | | |
| - главный | 7 | 10 |
| - ведущий | 19 | 19 |
| - I категории | 7 | 8 |
| - II категории | 5 | 6 |
| 10 | Библиограф | | |
| - главный | 1 | 2 |
| - ведущий | 5 | 5 |
| - I категории | 2 | 3 |
| - II категории | 1 | 1 |
| 11 | Инженер | 1 | 1 |
| 12 | Инженер-электронщик | 1 | 1 |
| 13 | Переплетчик | 1 | 2 |
| 14 | Реставратор | 1 | 2 |
| 15 | Экономист | 1 | 1 |
| Всего | 88 | 101 |
Примечания:
1. Учитывать читателей при определении штатов по единому читательскому билету: студентов дневной и вечерней форм обучения, преподавателей, научных работников, рабочих и служащих, учащихся колледжей и лицеев, слушателей школ, подготовительных отделений, факультетов повышения квалификации и др. - в физических лицах; студентов заочной формы обучения - с коэффициентом 0,4.
2. На каждую 1000 читателей сверх 12000 выделяется дополнительно штатная единица.
3. На каждые 100 тыс. экз. фонда сверх 1 млн. экз. выделяется дополнительно штатная единица.
4. На каждый отдельно расположенный отраслевой отдел с выделенным фондом выделяется дополнительно 3 штатных единицы.
5. Библиотекам, являющимся зональным методическим центром, дополнительно выделяется 5 штатных единиц; являющимся областным методическим центром, - 2 штатные единицы.
### III группа
| N п/п | Наименование должностей | Число читателей (по единому читательскому билету) (тыс. чел.) |
| 4,5 - 6 | 6 - 8 |
| 1 | Директор (заведующий) | 1 | 1 |
| 2 | Заместитель директора (заведующего) | 1 | 1 |
| 3 | Заведующий отделом | 6 | 8 |
| 4 | Заведующий сектором | 6 | 8 |
| 5 | Начальник отдела | 1 | 1 |
| 6 | Методист | | |
| - ведущий | 1 | 1 |
| 7 | Редактор | | |
| - I категории | 1 | 2 |
| 8 | Библиотекарь | | |
| - главный | 5 | 6 |
| - ведущий | 9 | 9 |
| - I категории | 6 | 7 |
| - II категории | 5 | 6 |
| 9 | Библиограф | | |
| - главный | 1 | 1 |
| - ведущий | 2 | 3 |
| - I категории | 2 | 2 |
| 10 | Переплетчик | 1 | 1 |
| Всего | 48 | 59 |
Примечания:
1. Учитывать читателей при определении штатов по единому читательскому билету: студентов дневной и вечерней форм обучения, преподавателей, научных работников, рабочих и служащих, учащихся колледжей и лицеев, слушателей школ, подготовительных отделений, факультетов повышения квалификации и др. - в физических лицах; студентов заочной формы обучения - с коэффициентом 0,4.
2. На каждый отдельно расположенный отраслевой отдел с выделенным фондом выделяется дополнительно 3 штатных единицы.
### IV группа
| N п/п | Наименование должностей | Число читателей (по единому читательскому билету) (тыс. чел.) |
| 1 - 4,5 |
| 1 | Директор (заведующий) | 1 |
| 2 | Заместитель директора (заведующего) | 1 |
| 3 | Заведующий отделом | 4 |
| 4 | Редактор | |
| - I категории | 1 |
| 5 | Методист | |
| - I категории | 1 |
| 6 | Библиотекарь | |
| - I категории | 8 |
| - II категории | 9 |
| 7 | Библиограф | |
| - I категории | 3 |
| - II категории | 2 |
| Всего | 30 |
Примечания:
1. Учитывать читателей при определении штатов по единому читательскому билету: студентов дневной и вечерней форм обучения, преподавателей, научных работников, рабочих и служащих, учащихся колледжей и лицеев, слушателей школ, подготовительных отделений, факультетов повышения квалификации и др. - в физических лицах; студентов заочной формы обучения - с коэффициентом 0,4.
2. На каждый отдельно расположенный отраслевой отдел с выделенным фондом выделяется дополнительно 3 штатных единицы.
---