---
title: "Директива N 98/24/ЕС Совета Европейского Союза"
number: "98/24/ЕС"
issuer: "Европейский Союз"
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-6"
---
# Статья 6
### Статья 6
Специальные защитные и профилактические меры
1. Работодатель должен гарантировать, что риск для безопасности и здоровья работников на рабочем месте, связанный с опасным химическим веществом, устранен или уменьшен до минимума.
2. При применении [параграфа 1](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-6#p100145) в первую очередь должна быть проведена замена, в силу чего работодатель должен избегать использования опасного химического вещества, заменив его другим химическим веществом или процессом, при котором это химическое вещество неопасно или менее опасно для безопасности и здоровья работников, исходя из конкретной ситуации.
Если характер трудовой деятельности не позволяет устранить риск путем замены, то, принимая во внимание особенности трудовой деятельности и оценку риска, указанную в [Статье 4](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-4#p100111), работодатель должен гарантировать уменьшение риска до минимума путем принятия защитных и профилактических мер с учетом оценки риска, проведенной в соответствии со [Статьей 4](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-4#p100111). Такие меры должны включать в порядке предпочтительности следующее:
(a) разработку надлежащих рабочих процессов и систем технического контроля, использование надлежащего оборудования и материалов с целью избежать или минимизировать высвобождение опасных химических веществ, которые могут представлять риск для безопасности или здоровья работников на рабочем месте;
**(b) применение коллективных защитных мер в месте нахождения источника риска, таких как надлежащая система вентиляции и надлежащие организационные меры;**
(c) если вредное воздействие нельзя предотвратить другими способами, применение индивидуальных защитных мер, включая индивидуальное защитное оборудование.
Практические рекомендации, касающиеся защитных и профилактических мер по управлению рисками, должны быть разработаны в соответствии со [Статьей 12(2)](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-12#p100239).
3. Меры, указанные в [параграфе 2](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-6#p100146) настоящей Статьи, должны сопровождаться наблюдением за здоровьем в соответствии со [Статьей 10](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-10#p100207), если это отвечает характеру такого риска.
4. Если работодатель не может убедительно доказать другими средствами оценки, что в соответствии с [параграфом 2](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-6#p100146) был обеспечен надлежащий уровень профилактики и защиты, он должен регулярно, а также если произошли изменения условий, которые могут повлиять на воздействие на работников химических веществ, проводить замеры химических веществ, которые могут представлять риск для здоровья работников на рабочем месте, в частности, для обеспечения того, что значения предельно допустимых концентраций на рабочем месте не превышены.
5. Работодатель должен учитывать результаты процедур, указанных в [параграфе 4](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-6#p100153) настоящей Статьи, при выполнении обязательств, закрепленных в [Статье 4](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-4#p100111) или вытекающих из ее положений.
Если значение предельно допустимой концентрации на рабочем месте, установленное на территории государства-члена ЕС, превышено, работодатель должен незамедлительно принять меры с учетом характера этого предельного значения по исправлению ситуации путем проведения профилактических и защитных мероприятий.
6. На основе всесторонней оценки и общих принципов предотвращения рисков, указанных в [Статьях 4](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-4#p100111) и [5](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-5#p100129), работодатель должен принять технические и/или организационные меры, подходящие для данной операции, включая хранение, погрузочно-разгрузочные работы и сегрегацию несовместимых химических веществ, в целях обеспечения защиты работников от опасностей, вызываемых физико-химическими свойствами химических веществ. В частности, он должен принять меры, чтобы (в порядке предпочтительности):
(a) предотвратить присутствие на рабочем месте опасных концентраций воспламеняющихся веществ или опасного количества химически неустойчивых веществ или, если характер работы не представляет такой возможности, то
(b) исключить присутствие источников воспламенения, которые могут привести к пожарам и взрывам, или неблагоприятные условия, в которых химически неустойчивые вещества или смеси веществ могут привести к вредным физическим последствиям, и
(c) уменьшить вредные последствия для здоровья и безопасности работников в случае пожара или взрыва из-за возгорания воспламеняющихся веществ или вредные физические последствия химически неустойчивых веществ или смесей веществ.
Производственное оборудование и защитные системы, предоставляемые работодателем для защиты работников, должны соответствовать положениям Сообщества о проекте, производстве и поставке в отношении охраны здоровья и безопасности. Принятые работодателем технические и/или организационные меры должны учитывать и соответствовать классификации групп оборудования по категориям, которая приведена в [Приложении I](https://bukva.ai/docs/direktiva-949es/statya-16#p100170) к Директиве 94/9/ЕС Европейского Парламента и Совета ЕС от 23 марта 1994 г. о сближении законодательства государств-членов ЕС, касающегося оборудования и защитных систем, предназначенных для использования в потенциально взрывоопасных атмосферах [<*>](https://bukva.ai/docs/direktiva-9824es/statya-6#p100162).
---
<*> ОЖ N L 100, 19.04.1994, стр. 1.
Работодатель должен принять меры для обеспечения достаточного контроля предприятия, оборудования и машин или предусмотреть оборудование для подавления взрыва или приспособления для сброса давления.