Методические рекомендации по предоставлению дополнительного отпуска и сокращенного рабочего дня работающим с вредными условиями труда на предприятиях связи

(рекомендованы Указанием Минсвязи РФ от 25.03.1994 № 65-у)

Общие положения

Работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, предоставляется ежегодно дополнительный отпуск на основании статьи 68 Кодекса законов о труде Российской Федерации.

Дополнительные отпуска по вредности условий труда предоставляются согласно Списку производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утвержденному с изменениями и уточнениями Постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 05.11.87 № 670/П-11.

Право на дополнительный отпуск имеют работники, профессии и должности которых предусмотрены по производствам и цехам в соответствующих разделах Списка, независимо от того, в какой отрасли хозяйства находятся эти производства и цехи. Дополнительный отпуск должен предоставляться только тем работникам, которые заняты в соответствующих производствах и цехах.

В тех случаях, когда в Списке предусмотрены отдельные виды работ, например «малярные работы», «сварочные работы», дополнительный отпуск предоставляется независимо от того, в каком производстве или цехе выполняются эти работы.

Рабочим, специалистам и служащим, профессии и должности которых предусмотрены в разделе «Общие профессии всех отраслей хозяйства», дополнительный отпуск предоставляется независимо от того, в каких производствах или цехах они работают, если эти профессии и должности специально не предусмотрены в соответствующих разделах Списка.

Бригадирам, помощникам и подручным работникам, профессии которых предусмотрены в Списке, дополнительный отпуск предоставляется той же продолжительности, что и рабочим соответствующих профессий.

Рабочим, специалистам и служащим, профессии и должности которых не включены в Список, но которые выполняют в отдельные периоды времени работы в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, дополнительный отпуск предоставляется на тех же основаниях, что и работникам, профессии и должности которых предусмотрены в Списке.

Рабочим, специалистам и служащим сторонних организаций и работникам вспомогательных и подсобных цехов предприятия за время их работы в производствах, цехах и на участках с вредными условиями труда, где как для основных работников, так и для ремонтного и обслуживающего персонала этих производств, цехов и участков установлен по Списку дополнительный отпуск, также должен предоставляться этот отпуск. Продолжительность дополнительного отпуска, предоставляемого работникам сторонних организаций, не может превышать продолжительности дополнительного отпуска работников ремонтного и обслуживающего персонала, предусмотренных в соответствующих разделах и подразделах Списка.

Продолжительность дополнительного отпуска по различным профессиям с вредными условиями труда установлена в Списке дифференцированно — от 6 до 36 рабочих дней.

Если работник имеет право на дополнительный отпуск в связи с вредными условиями труда по нескольким основаниям, отпуск предоставляется по одному из них (наибольший), но они не суммируются. Так, телефонисту местной телефонной связи, обслуживающему коммутаторы, имеющие не менее 100 абонентов, при работе на высоте 2000 м над уровнем моря дополнительный отпуск может предоставляться по двум основаниям: как телефонисту — 6 рабочих дней и как работнику, выполняющему работу на высоте 2000 м над уровнем моря, — 12 рабочих дней. Указанный телефонист может получить дополнительный отпуск продолжительностью 12, а не 18 рабочих дней.

В тех случаях, когда работник в рабочем году трудился в разных производствах, цехах, профессиях и должностях, за работу в которых предоставляется дополнительный отпуск неодинаковой продолжительности, проработанное время во вредных условиях труда подсчитывается отдельно по каждой работе, исходя из установленной Списком продолжительности дополнительного отпуска для работников соответствующих производств, цехов, профессий и должностей.

Работники, занятые на работах с вредными условиями труда, совмещающие профессии (должности) и выполняющие свою основную работу в полном объеме, имеют право на дополнительный отпуск независимо от того, установлен ли такой отпуск по совмещаемой работе. Работникам, которым по основной профессии (должности) дополнительный отпуск не предусмотрен, а по совмещаемой — предусмотрен, отпуск должен предоставляться только за те дни, в которые работник работал по совмещаемой профессии (должности) не менее половины рабочего дня. При этом продолжительность отпуска рассчитывается пропорционально проработанному времени в условиях, дающих право на этот отпуск, исходя из того, что при продолжительности дополнительного отпуска 6 рабочих дней за месяц работы по совмещаемой профессии (должности) на указанных выше условиях предоставляется 0,5 дня дополнительного отпуска, а при продолжительности дополнительного отпуска 12 рабочих дней — 1 день за месяц работы по совмещаемой профессии (должности).

Полный дополнительный отпуск согласно Списку предоставляется, если лицо в рабочем году фактически проработало в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда не менее 11 месяцев.

В стаж работы, дающей право на получение дополнительного отпуска по вредности, помимо фактической занятости в этих условиях включается также:

а) период временной нетрудоспособности;

б) время отпуска по беременности и родам, время выполнения женщинами легких работ в связи с беременностью, а также время выполнения женщинами других работ, на которые они были переведены в связи с кормлением ребенка или наличием детей в возрасте до 1,5 лет;

в) время выполнения государственных обязанностей;

г) время ежегодных отпусков.

В стаж, дающий право на дополнительный отпуск, засчитываются лишь те дни, когда работник фактически был занят в производствах, цехах, по профессиям и должностям с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, не менее половины рабочего дня, установленного для данного производства, цеха, профессии или должности. Такое же правило применяется и при определении права на дополнительный отпуск у лиц, работающих с неполным рабочим днем.

При записи в Списке «постоянно занятый» или «постоянно работающий» в счет времени, проработанного в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, засчитываются лишь те дни, в которые работник фактически был занят в этих условиях полный рабочий день, установленный для работников данного производства, цеха, профессии, должности.

Если работник проработал в рабочем году в производствах, цехах, должностях и профессиях, предусмотренных в Списке, менее 11 месяцев, дополнительный отпуск предоставляется ему пропорционально времени, проработанному во вредных условиях труда.

При исчислении стажа работы, дающего право на дополнительный отпуск, пропорционально проработанному времени, количество полных месяцев работы в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда определяется путем деления суммарного количества дней работы в течение года на среднемесячное количество рабочих дней. При этом остаток дней, составляющий менее половины среднемесячного количества рабочих дней, исключается из подсчета, а составляющий половину и более половины среднемесячного количества рабочих дней — округляется до полного месяца.

Дополнительный отпуск предоставляется одновременно с ежегодными.

Замена дополнительного отпуска денежной компенсацией не допускается (кроме случаев увольнения работника). При установлении очередности отпусков может быть предусмотрено предоставление работнику полного дополнительного отпуска до наступления у него права на этот отпуск, если основной отпуск также предоставляется авансом.

Запрещается непредоставление ежегодного отпуска рабочим, специалистам и служащим, имеющим право на дополнительный отпуск в связи с вредными условиями труда.

Дополнительный отпуск по вредности условий труда присоединяется к основному отпуску продолжительностью 12 рабочих дней.

Так же предоставляются дополнительные отпуска и лицам, имеющим право на удлиненные отпуска (от 24 до 48 рабочих дней).

Так, если научный работник, которому установлен удлиненный отпуск продолжительностью 24 рабочих дня, работает во вредных условиях труда, где дополнительный отпуск 18 рабочих дней, то общая продолжительность его отпуска составит не 42, а 30 рабочих дней (12 рабочих дней, основной отпуск + 18 рабочих дней, дополнительный отпуск = 30 рабочих дней, общая продолжительность отпуска).

Если продолжительность удлиненного отпуска превышает продолжительность суммированных основного и дополнительного (за вредность условий труда) отпусков, то работнику предоставляется только удлиненный отпуск.

Пусть научный работник, которому установлен удлиненный отпуск продолжительностью 36 или 48 рабочих дней, работает во вредных условиях труда, где дополнительный отпуск 18 рабочих дней, его отпуск составит 36 или 48 рабочих дней, т.к. в данном случае продолжительность удлиненного отпуска превышает продолжительность суммированных основного и дополнительного (за вредные условия труда) отпусков (12 рабочих дней, основной отпуск + 18 рабочих дней, дополнительный отпуск = 30 рабочих дней).

При исчислении общей продолжительности отпуска работникам моложе 18 лет дополнительные отпуска за вредные условия труда установленной продолжительности полностью присоединяются к их удлиненному основному отпуску, равному одному календарному месяцу.

Так, телефонисту моложе 18 лет отпуск должен быть предоставлен общей продолжительностью: календарный месяц + 6 рабочих дней, дополнительный отпуск за вредные условия труда телефониста.

Телеграфисту моложе 18 лет отпуск должен быть предоставлен общей продолжительностью: календарный месяц + 12 рабочих дней, дополнительный отпуск за вредные условия труда телеграфиста.

В соответствии с Законом Российской Федерации от 19 апреля 1991 года «О повышении социальных гарантий для трудящихся» ежегодный оплачиваемый отпуск для всех трудящихся установлен продолжительностью не менее 24 рабочих дней.

Закон введен в действие с 1 января 1992 г., и признано необходимым, впредь до принятия нового законодательства об отпусках, сохранить порядок и условия предоставления дополнительных отпусков, предусмотренных законодательством. При этом у трудящихся, пользующихся ежегодным отпуском 24 рабочих дня и более, продолжительность отпуска не изменяется.

Работающим с вредными условиями труда, имеющим отпуск общей продолжительностью менее 24 рабочих дней, например, 18 рабочих дней (12 рабочих дней основного отпуска + 6 рабочих дней дополнительного отпуска в связи с вредными условиями труда), с 1 января 1992 г. должен быть предоставлен ежегодный отпуск на 24 рабочих дня, т.к. отпуск 24 рабочих дня в настоящее время является минимальным, который должен быть предоставлен работнику, а основной расчетный отпуск, к которому присоединяются дополнительные отпуска, остается прежним, т.е. 12 рабочих дней.

Однако в соответствии с порядком предоставления минимального 24-дневного отпуска предприятия, учреждения и организации с учетом производственных и финансовых возможностей могут предоставлять трудящимся отпуск большей продолжительности за счет присоединения дополнительных отпусков (полностью или частично) к отпуску в 24 рабочих дня.

Таким образом, предприятия, учреждения и организации при наличии у них производственных и финансовых возможностей могут предоставлять работникам, работающим с вредными условиями труда, дополнительные отпуска за работу с вредными условиями труда сверх 24-дневного отпуска полностью или частично.

Если дополнительные отпуска предоставляются частично сверх 24-дневного отпуска, то работникам, имеющим право на 12-дневный дополнительный отпуск, следует предоставлять в два раза больше количество дополнительных дней отпуска по сравнению с работниками, имеющими право на 6-дневный дополнительный отпуск.

Например, на одном предприятии работают телеграфисты и телефонисты, имеющие право на получение полного дополнительного отпуска в связи с вредными условиями труда, телеграфисты — на 12 дней, телефонисты — на 6 дней. У предприятия имеется производственная и финансовая возможность предоставить им дополнительный отпуск сверх 24-дневного в половинном размере, т.е. телеграфистам на 6 рабочих дней, а всего — на 30 рабочих дней (24 рабочих дня, минимальный отпуск + 6 рабочих дней, дополнительный отпуск), а телефонистам на 3 рабочих дня, а всего — на 27 рабочих дней (24 рабочих дня, минимальный отпуск + 3 рабочих дня, дополнительный отпуск).

Пусть на разных предприятиях работают телеграфисты, на одних предприятиях есть возможность предоставить им дополнительный отпуск в полном размере сверх 24-дневного отпуска, а на других — такой возможности нет. На первых предприятиях телеграфистам предоставят сверх 24-дневного отпуска дополнительный отпуск на 12 рабочих дней, а всего на 36 рабочих дней (24 рабочих дня, минимальный отпуск + 12 рабочих дней, дополнительный отпуск), а на других предприятиях телеграфистам предоставят только минимальный отпуск на 24 рабочих дня или, что по продолжительности отпуска одно и то же (12 рабочих дней, основной отпуск + 12 рабочих дней дополнительный отпуск).

Всем рабочим, непосредственно занятым на производстве в горной, металлургической, металлической, химической и текстильной отраслях промышленности, в промышленности строительных материалов, на железнодорожном и автодорожном транспорте и на крупных строительствах, если они проработали на одном и том же предприятии или строительстве непрерывно не менее двух лет, предоставляется ежегодно дополнительный трехдневный отпуск.

Младший обслуживающий персонал, служащие и специалисты правом на указанный отпуск за двухлетнюю непрерывную работу не пользуются.

На предприятиях системы связи такой отпуск предоставляется рабочим строительных организаций, рабочим автотранспорта и промышленных предприятий.

Этот дополнительный отпуск за стаж работы предоставляется сверх дополнительных отпусков за вредные условия труда и за ненормированный рабочий день.

На практике встречаются случаи, когда работник имеет право на дополнительные отпуска по вредности условий труда и за ненормированный рабочий день (например, старший электромеханик передающей радиостанции пользуется дополнительным отпуском 12 рабочих дней за работу с вредными условиями труда, и ему установлен ненормированный рабочий день с предоставлением за это дополнительного отпуска на 6 рабочих дней). Оба дополнительных отпуска суммируются в пределах общей продолжительности отпуска в 24 рабочих дня, включая ежегодный 12 рабочих дней. Если дополнительный отпуск по вредности условий труда равен или превышает 12 рабочих дней, то предоставляется один этот отпуск.

В нашем примере старшему электромеханику должен быть предоставлен отпуск общей продолжительностью 24 рабочих дня (12 рабочих дней, основной отпуск + 12 рабочих дней, за вредные условия труда).

Исключение сделано для лиц, работающих в районах Севера, где эти отпуска суммируются и предоставляются сверх основного 12-дневного отпуска.

Для рабочих и служащих, занятых на работах с вредными условиями труда, устанавливается сокращенный 6-часовой рабочий день согласно вышеупомянутому Списку производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день.

Право на сокращенный рабочий день имеют рабочие, специалисты и служащие, профессии и должности которых предусмотрены по производствам и цехам в соответствующих разделах Списка, независимо от того, в какой отрасли хозяйства находятся эти производства и цеха.

Работникам, профессии и должности которых включены в раздел XLIII Списка «Общие профессии всех отраслей хозяйства», сокращенный рабочий день предоставляется независимо от того, в каких производствах и цехах они работают, если эти профессии и должности специально не предусмотрены в других разделах или подразделах Списка.

В тех случаях, когда разделы или подразделы Списка предусматривают отдельные виды работ (например, малярные, сварочные), сокращенный рабочий день должен предоставляться работникам, занятым на этих работах в предусмотренных Списком профессиях и должностях, независимо от того, в какой отрасли промышленности, в каком производстве или цехе эти работы выполняются.

Бригадирам, помощникам и подручным рабочим, профессии которых предусмотрены в Списке, сокращенный рабочий день предоставляется той же продолжительности, что и рабочим соответствующих профессий.

Рабочее время сокращается в те дни, когда рабочие и служащие фактически заняты во вредных условиях труда не менее половины рабочего дня установленной Списком для данного производства, цеха, профессии или должности продолжительности. Однако, если в Списке указывается «постоянно занятый», «постоянно работающий», рабочий день сокращается, если работник фактически занят во вредных условиях в течение всего сокращенного рабочего дня.

Рабочие и служащие, профессии и должности которых не включены в Список, но которые выполняют в отдельные периоды работу в производствах, цехах, по профессии и в должности с вредными условиями труда, предусмотренных Списком, сокращенный рабочий день в эти периоды должен устанавливаться той же продолжительности, что и работникам, постоянно занятым на этой работе.

Право на сокращенный рабочий день указанной в Списке продолжительности имеют на общих основаниях рабочие и служащие сторонних организаций и работники вспомогательных и подсобных цехов предприятия в дни их работы в действующих производствах, цехах и на участках с вредными условиями труда, где как для основного, так и ремонтного и обслуживающего персонала установлен сокращенный рабочий день.

Право на сокращенный рабочий день в связи с вредными условиями труда сохраняется также за работниками, занятыми на таких работах и совмещающими профессии (независимо от того, установлена ли эта льгота по совмещаемым профессиям), если они выполняют свою основную работу в полном объеме.

СПИСОК ПРОИЗВОДСТВ, ЦЕХОВ, ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ

XXXIV. СВЯЗЬ

1. Кабельщик — спайщик, электромонтер канализационных сооружений связи и электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации, непосредственно занятые спайкой освинцованных кабелей, сдиркой с них свинца, изготовлением изделий из свинца (муфт, перчаток и т.п.), а также сваркой кабелей в полиэтиленовых и полихлорвиниловых оболочках.

6. Работники, постоянно работающие на подземных объектах связи.

13. Телеграфист, работающий на телеграфных аппаратах типа «Телетайп»:

а) по графику круглосуточных смен и среднечасовой нагрузке на одного телеграфиста 800 слов в час;

б) по графику дневных и вечерних смен и среднечасовой нагрузке на одного телеграфиста 1100 слов в час.

5. Работники, непосредственно занятые слуховым контролем, наблюдением и слуховым приемом радиопередач на радиоцентрах, радиостанциях, радиобюро, а также на контрольных станциях и пеленгаторных пунктах.

9. Инженеры, старший электромеханик, электромеханик связи, техники, электромонтер станционного телевизионного оборудования, непосредственно занятые эксплуатационно-техническим обслуживанием аппаратно-студийного комплекса телевизионных центров, передвижных телевизионных станций, а также работники радиолокационных станций и групп технического контроля, непосредственно занятые визуальным наблюдением за экраном.

10. Инженеры, старший электромеханик, электромеханик связи, техники, электромонтер станционного радиооборудования и радиооператор, занятые на передающих радиостанциях непосредственным обслуживанием высокочастотных установок (кроме радиостанций мощностью до 1 кВт), работающих в диапазоне радиоволн длиннее 10 метров (м), т.е. на частоте менее 30 мегагерц (МГц), а также работники, непосредственно обслуживающие антенно-мачтовые сооружения передающих и приемных радиостанций, ретрансляционных и радиорелейных станций, передающих телевизионных станций.

14. Телеграфист:

а) производящий прием и передачу телеграмм по телефону при нагрузке не менее 300 слов в час;

б) остальные телеграфисты, работающие на аппаратах всех систем.

15. Фотооператор, непосредственно работающий на аппаратах всех систем.

20. Электромонтер канализационных сооружений связи, электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации и подсобный рабочий, непосредственно занятые на пропитке антисептиками столбов, траверс и приставок для линейного хозяйства связи.

16. Телефонист междугородной телефонной связи, работающий на междугородных телефонных станциях, переговорных пунктах, непосредственно занятый на работах по осуществлению соединений междугородных телефонных разговоров, а также справочных, контрольных столов и столов — заказов этих станций.

17. Телефонист местной телефонной связи, обслуживающий коммутаторы, имеющие не менее 100 абонентов, передаточные столы, имеющие не менее 20 соединительных линий, а также обслуживающий коммутаторы, в которые включены междугородные каналы связи, при условии, если в коммутатор включено не менее 100 абонентов.

18. Телефонист местной телефонной связи, обслуживающий контрольные, проверочные и справочные столы телефонных станций, имеющих не менее 250 абонентов.

19. Телефонист справочной службы городской телефонной сети, работающий на автоматических телефонных станциях (АТС).

2. Оператор связи, непосредственно работающий на экспедиционных машинах.

3. Оператор связи, непосредственно работающий на счетно — записывающих машинах в бюро контроля переводов.

4. Подсобный рабочий, непосредственно работающий в помещениях, где установлены радиопередающие и радиолокационные установки (кроме радиостанций мощностью до 1 кВт).

8. Сортировщик почтовых отправлений и произведений печати, занятый сортировкой почтовых и телеграфных отправлений и произведений печати в стационарных предприятиях связи, почтовых вагонах и в газетно-журнальных экспедициях при типографиях.

11. Старший электромеханик, электромеханик связи, техники, электромонтер канализационных сооружений связи, электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации и подсобный рабочий, непосредственно занятые обслуживанием канализационных сооружений связи при работе в колодцах и коллекторах.

21. Электромонтер канализационных сооружений связи, электромонтер линейных сооружений телефонной связи и радиофикации и подсобный рабочий, непосредственно занятые протяжкой освинцованного кабеля в колодцах и коллекторах.

XXXIII. ТРАНСПОРТ

200. Водитель автомобиля, в том числе и специального (кроме пожарного), грузоподъемностью от 3 т и выше.

211. Паяльщик и лудильщик горячим способом, постоянно занятые на пайке свинцом и его сплавами.

214. Слесарь по ремонту автомобилей, занятый в автохозяйствах ремонтом двигателей автомобилей, работающих на этилированном бензине.

200. Водитель автомобиля, в том числе и специального (кроме пожарного), грузоподъемностью от 1,5 до 3 т.

202. Вулканизаторщик, постоянно работающий на горячих вулканизационных прессах (аппаратах) на ремонте автошин, автокамер и резиновых изделий.

203. Гардеробщик, занятый хранением спецодежды, загрязненной этилированным бензином, и уборщик производственных помещений, занятый уборкой помещений, загрязненных этилированным бензином.

205. Оператор заправочных станций, постоянно занятый заправкой автомашин; кладовщик, постоянно занятый на работах с горючими и смазочными материалами.

210. Машинист моечных машин, занятый мойкой автомобильных деталей, узлов, загрязненных этилированным бензином.

214. Слесарь по ремонту автомобилей, занятый в автохозяйствах ремонтом двигателей автомобилей, работающих на газе.

XII. МЕТАЛЛООБРАБОТКА

75. Термист, занятый на свинцовых и цианистых ваннах.

85. Металлизатор, занятый на работе медью и ее сплавами.

54. Клепальщик.

55. Кузнец на молотах и прессах.

56. Кузнец — штамповщик.

57. Кузнец ручной ковки.

60. Начальник кузнечно-прессового оборудования, постоянно занятый на горячих участках работ.

75. Термист, занятый на хлористо-бариевых и селитровых ваннах.

79. Воронильщик.

80. Гальваник, занятый на цианистых и оксидировании.

83. Лудильщик горячим способом.

85. Металлизатор.

75. Термист.

76. Термист, занятый на печах, термист на установках ТВЧ.

77. Уборщик производственных помещений, занятый уборкой на горячих участках работы.

XIII. СВАРОЧНЫЕ РАБОТЫ

1. Газорезчик, занятый на работах с высокомарганцовистыми сталями и титаном.

2. Газосварщик, занятый на работе в замкнутых сосудах (котлах, резервуарах, баках, отсеках, трюмах); на работе с высокомарганцовистыми сталями и титаном; постоянно только сваркой освинцованных деталей.

13. Электрогазосварщик, электросварщик ручной сварки при работе в замкнутых сосудах (котлах, резервуарах, баках, отсеках, трюмах); на работах с высокомарганцовистыми сталями и титаном; постоянно занятый сваркой освинцованных деталей.

1. Газорезчик, занятый на работах в помещениях; на работе сжатым воздухом вручную.

2. Газосварщик, занятый на работах в помещениях; на работе сжатым воздухом вручную.

3. Генераторщик ацетиленовой установки.

13. Электрогазосварщик, электросварщик ручной сварки при работе в помещении.

1. Газорезчик, занятый на наружных работах; на машинной резке.

2. Газосварщик, занятый на наружных работах.

13. Электрогазосварщик, электросварщик ручной сварки при наружных работах.

XIV. МАЛЯРНЫЕ РАБОТЫ

3. Маляр, работающий внутри камер, машин, агрегатов, отсеков, сосудов, вагонов, цистерн и резервуаров с применением красок, содержащих бензол, метанол и их дериваты — ксилол, толуол и сложные спирты.

7. Маляр, работающий со светящимися красками.

9. Маляр, занятый на обивке, ошкрябке и очистке металлоконструкций от свинцовых красок.

12. Рисовальщик светящимися красками.

3. Маляр, работающий с красками и лаками, содержащими в своем составе свинцовые соединения свыше 2% или диизоцианаты с применением бензола и других ароматических углеводородов (полиолксилол и т.п.), а также сложных спиртов (этилацетат, эмилацетат и др.).

4. Маляр и лакировщик деталей часов, работающие с красками, шпаклевками и лаками, содержащими бензол, метанол и их дериваты — толуол, ксилол и сложные спирты, работающие пульверизатором при бескамерной окраске и лакировке в помещениях.

6. Маляр, постоянно занятый на работах с нитрокрасками пульверизатором или бескамерной окраске в помещениях.

7. Маляр, работающий на подготовке поверхностей под окраску с применением растворителей, содержащих хлорированные ароматические углеводороды.

8. Маляр, занятый на подготовке поверхностей под окраску с применением бензина, уайтспирита и ацетона, при работе внутри цистерн, камер, машин, агрегатов и отсеков судов.

9. Маляр, занятый на обивке, ошкрябке и очистке металлоконструкций от других красок.

4. Маляр и лакировщик деталей часов, работающие с красками, шпаклевками и лаками, содержащими бензол, метанол и их дериваты — толуол, ксилол и сложные спирты, пульверизатором при наружных работах, кистью и методом окунания.

5. Маляр, постоянно занятый на работах с нитрокрасками кистью и методом окунания.

7. Маляр, работающий на окраске в электростатическом поле.

8. Маляр, занятый на подготовке поверхностей под окраску с применением бензина, уайтспирита и ацетона при работе в помещениях и на наружных работах.

10. Подсобный рабочий, занятый на очистке ванн, краскосмесительных баков, окрасочных камер, пульверизаторов и другого технологического (окрасочного) оборудования.

14. Уборщик производственных помещений, занятый уборкой малярных цехов и участков.

XVIII. РАДИОТЕХНИЧЕСКОЕ И ЭЛЕКТРОННОЕ ПРОИЗВОДСТВО

97. Градуировщик радиоаппаратуры, занятый на работах с плавиковой кислотой.

100. Пропитчик, занятый в производстве радио- и телефонной аппаратуры.

86. Вязальщик схемных жгутов, заготовщик радиотакелажа, кабельщик — шнуровщик, занятые на работах с применением свинцово — оловянистого припоя, а также на работах со стеклоизоляцией.

97. Градуировщик радиоаппаратуры.

98. Монтажник радиоэлектронной аппаратуры и приборов, занятый на пайке свинцово-оловянистыми сплавами не менее 50% рабочего времени.

99. Окрасчик приборов и деталей, занятый на работах с применением красок, содержащих бензол, метанол и их дериваты — толуол, ксилол и сложные спирты.

XXII. ПРОИЗВОДСТВО СТРОИТЕЛЬНЫХ МАТЕРИАЛОВ

134. Дробильщик — размольщик, занятый обслуживанием агрегатов на помоле цемента и песка.

137. Слесарь — ремонтник, занятый обслуживанием технологического оборудования камер пропаривания, смесительных узлов и оборудования по разгрузке и транспортировке вяжущих.

142. Электромонтер по обслуживанию электрооборудования, электромонтер по ремонту электрооборудования, занятые обслуживанием электрооборудования камер пропаривания, смесительных узлов и оборудования по разгрузке и транспортировке вяжущих.

122. Дозировщик компонентов бетонных смесей, занятый дозировкой цемента.

123. Дробильщик, занятый обслуживанием камнедробилки.

126. Машинист формовочного агрегата, занятый обслуживанием бетонирующего комбайна, формовочной машины, центрифуги.

128. Отделочник железобетонных изделий, занятый промывкой на моечной установке.

130. Моторист бетоносмесительных установок, занятый на работах в закрытых помещениях.

133. Оператор установок по тепловой обработке бетона, занятый работой в автоклавах и камерах.

139. Формовщик железобетонных изделий и конструкций (бетонщик), занятый на вибростолах, виброплощадках, виброштампах, кассетных установках с ручными вибраторами при производстве бетонных работ.

140. Сварщик арматурных сеток и каркасов.

XXV. СТРОИТЕЛЬНО-МОНТАЖНЫЕ И РЕМОНТНО-СТРОИТЕЛЬНЫЕ РАБОТЫ

27. Монтажник связи — кабельщик, монтажник связи — спайщик, занятые на работах по спайке кабеля в свинцовых, полиэтиленовых и полихлорвиниловых оболочках.

9. Изолировщик на термоизоляции, изолировщик на гидроизоляции и кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, непосредственно занятые на работах:

а) с применением стекловойлока, стекловаты, стекловолокна и шлаковаты;

б) по изолировке горячих поверхностей (котлов, трубопроводов) в помещениях.

16. Машинист автокомпрессоров, смонтированных на шасси автомобилей, и выполняющий одновременно обязанности водителя автомашины при работе на автомашинах грузоподъемностью от 3 т и выше.

22. Машинист экскаватора, обслуживающий экскаватор с двигателем внутреннего сгорания.

32. Печник и каменщик, занятые на футеровке и по ремонту топок, производственных печей и котлов на горячих участках работ.

39. Рабочие, занятые на приготовлении и на пропитке древесины антисептиками, огнезащитными материалами.

2. Асфальтобетонщик, занятый на укладке асфальтовых покрытий и на транспортировке асфальтовой массы.

6. Дозировщик компонентов бетонных смесей.

9. Изолировщик на термоизоляции, изолировщик на гидроизоляции и кровельщик по рулонным кровлям и по кровлям из штучных материалов, непосредственно занятые на работах по изолировке холодных поверхностей, при приготовлении и применении горячих составов мастик из хлорвиниловых, бакелитовых и битумных материалов.

16. Машинист автокомпрессоров, смонтированных на шасси автомобилей, и выполняющий одновременно обязанности водителя автомашины при работе на автомашинах грузоподъемностью от 1,5 т.

20. Машинист бурильно-крановой самоходной машины; машинист дизель-молота бескопрового и машинист вибропогружателя бескопрового на базе экскаватора, автокрана и трактора, машинист катка самоходного с гладкими вальцами, машинист автогрейдера, машинист скрепера.

22. Машинист экскаватора, обслуживающий экскаватор с электрическим двигателем.

26. Монтажник по монтажу стальных и железобетонных конструкций при работе на высоте (верхолаз), включая монтаж бетонных конструкций.

29. Облицовщик — ксилолитчик, занятый устройством монолитных полов.

30. Паркетчик, облицовщик — плиточник, облицовщик синтетическими материалами, занятые на укладке паркетных, плиточных и линолеумных полов на горячих мастиках и битуме, а также мастиках на резиновых клеях, ацетоне, этиловом спирте, бензине и других токсических веществах.

33. Рабочие, постоянно занятые на работе со строительно — монтажным пистолетом в помещении.

34. Рабочие, постоянно работающие с пневматическим и электрическим ударным инструментом.

XXXII. ПОЛИГРАФИЧЕСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО

7. Наборщик вручную, наборщик на наборных строкоотливных машинах, наборщик на машинах, занятый на брайлевском наборе.

15. Пробист высокой печати, занятый на работе с формами, содержащими свинец.

25. Бронзировщик, занятый на бронзировальных машинах.

26. Наладчик на печатных машинах и приемщик на машинах и агрегатах, занятые в анилиновой, брайлевской, высокой, глубокой, плоской, трафаретной печати и на печатно-высекальных автоматах.

Печатник печати: 27. Флексографической. 28. Брайлевской. 29. Высокой. 30. Глубокой. 31. Плоской.

32. Печатник печатно-высекального автомата.

33. Печатник трафаретной печати.

34. Печатник — обкладчик.

60. Плавильщик металла и сплавов, занятый на плавке типографского сплава, содержащего свинец.

63. Слесарь — ремонтник и электромонтер по обслуживанию электрооборудования, постоянно обслуживающие цехи глубокой печати.

65. Уборщик производственных помещений, непосредственно занятый на уборке в цехах глубокой печати.

4. Копировщик печатных форм.

5. Корректор.

6. Монтажист, занятый на изготовлении форм для офсетной и глубокой печати.

15. Пробист высокой печати, занятый на работе с другими формами.

16. Пробист плоской печати.

24. Шлифовщик литоофсетных форм.

36. Брошюровщик, занятый на фальцовке печатных листов непосредственно в цехах высокой печати.

40. Машинист фальцевальных машин и брошюровщик, занятые на приемке продукции и на фальцовке при работе в печатных цехах.

41. Машинист резальных машин, занятый на одноножевых машинах при работе в печатных цехах, на листорезальных и картонорезальных машинах.

53. Клеевар, занятый на приготовлении клеев на основе латексов или с добавлением хромпика.

63. Слесарь — ремонтник и электромонтер по обслуживанию электрооборудования, постоянно обслуживающие цехи наборный, стереотипный, высокой и анилиновой печати, словолитное и шрифтолитейное производства.

65. Уборщик производственных помещений, непосредственно занятый на уборке в цехах высокой и плоской печати, наборном, стереотипном, цинкографском цехах, на участках смывки форм и валиков, травильном и гальваническом отделениях, формном и краскотерном цехах, шрифтолитейном производстве.

XLIII. ОБЩИЕ ПРОФЕССИИ ВСЕХ ОТРАСЛЕЙ ХОЗЯЙСТВА

16. Водолаз, за исключением водолаза легкого снаряжения спасательной службы.

42. Заливщик свинцово-оловянистых сплавов, занятый плавкой, заливкой, разливкой свинца и свинцовых сплавов.

51/155. Работники, выполняющие работы на высоте над уровнем моря от 2301 м до 3000 м.

113. Паяльщик, занятый на изготовлении ртутного припоя и пайке этим припоем.

116. Плавильщик металла и сплавов, занятый плавкой свинца и его сплавов.

139. Рабочие, занятые механической и ручной обработкой свинца и свинцовых сплавов.

2. Аккумуляторщик, занятый на ремонте и зарядке кислотных аккумуляторов (свинцовых).

9. Бакалетчик (пропитчик), занятый пропиткой деталей бакелитовым лаком ручным способом.

13. Пропитчик пиломатериалов и изделий из древесины, занятый приготовлением антисептических паст, гидроизоляции и консистентных смазок.

26. Генераторщик ацетиленовой установки, занятый обслуживанием и ремонтом ацетиленовых газогенераторов.

51/155. Работники, выполняющие работы на высоте над уровнем моря от 2000 м до 2300 м.

56. Огнеупорщик, занятый на горячих работах по ремонту топок производственных печей и котлов.

60. Клепальщик, занятый на работах ручным пневматическим инструментом.

79. Литейщик пластмасс, работающий на термопластавтоматах.

80. Лудильщик горячим способом, занятый на работах со свинцом, оловом и их сплавами.

83. Мастер и начальник участка (смены), занятые на участках прессования и литья пластмассовых изделий (деталей).

86. Машинист автокомпрессора при работе на машинах, смонтированных на шасси автомобилей грузоподъемностью от 3 т и более.

92. Машинист (кочегар) котельной, занятый обслуживанием паровых и водогрейных котлов, работающих на твердом минеральном и торфяном топливе, при загрузке вручную.

94. Машинист кранов автомобильных при работе на машинах, смонтированных на шасси автомобилей грузоподъемностью от 3 т и более.

99. Машинист экскаваторов, занятый обслуживанием экскаваторов, работающих от двигателя внутреннего сгорания и парового двигателя.

101. Металлизатор, занятый на покрытии изделий цветными и черными металлами способом шоопирования.

105. Наладчик машин и автоматических линий по производству изделий из пластмасс, занятый:

а) наладкой термопластавтоматов;

б) наладкой прессов в производстве пластмассовых изделий (деталей).

110. Оператор по обслуживанию пылегазоулавливающих установок, чистильщик вентиляционных установок, постоянно занятые на очистке трубопроводов, пылеулавливающих циклонов, фильтров и камер вентиляционных систем.

113. Паяльщик:

а) постоянно занятый на работах со свинцом, оловом и их сплавами и на пайке меднофосфористым припоем.

114. Паяльщик по свинцу (свинцопаяльщик).

116. Паяльщик металла и сплавов, непосредственно занятый плавкой баббита и других сплавов, содержащих менее 50% свинца.

118. Подсобный рабочий, занятый:

а) обслуживанием стационарного газогенератора;

д) на погрузке и выгрузке пропитанных антисептиками шпал, укладке их в штабеля и сборке звеньев.

119. Полировщик и шлифовщик, занятые полировкой и шлифовкой деталей (изделий) с применением хромовой пасты.

121. Прессовщик изделий из пластмасс, занятый на работах горячим способом в производстве пластмассовых изделий (деталей).

124. Пропитчик пиломатериалов и изделий из древесины, занятый:

б) на работах по обмазке, изолировке и пропитке древесины антисептиками;

в) на обмазке антисептической пастой древесины вручную.

125. Пропитчик электротехнических изделий, занятый на работах по пропитке специальными токсическими лаками статоров, роторов, катушек, секций, автопроводов и обмоток электрических машин и приборов.

128. Рабочий по благоустройству (на работах по удалению нечистот вручную).

129. Рабочие, постоянно занятые на обработке, обдирке, полировке, точке и шлифовке твердыми абразивными кругами, мягкими кругами и полотнами с нанесенными на них абразивными порошками (зернами) сухим способом.

145. Рабочие, занятые подготовкой сырья и выжигом арматуры в цехах (на участках) производства изделий (деталей) из пластмасс.

171. Рабочие, занятые обслуживанием, очисткой и ремонтом промышленной канализационной сети и ловушек.

171-а. Рабочие, занятые на механической и ручной обработке деталей и изделий из стеклотекстолита.

171-б. Рабочие, непосредственно занятые в производстве изделий (деталей) из пенополиуретана — методом формования.

173. Работники, непосредственно занятые на регулировке, настройке, испытании и обслуживании генераторов миллиметрового — дециметрового диапазона волн, на измерительных генераторах при работе с открытыми излучающими устройствами тех же диапазонов волн:

для всех случаев облучения, исключая облучение от вращающихся и сканирующих антенн, при энергетической нагрузке за рабочий день до 200 мкВт ч/кв. см;

для случаев облучения от вращающихся и сканирующих антенн с частотой вращения или сканирования не более 1 Гц и скважностью не менее 50 до 2000 мкВт ч/кв. см.

180. Работники, непосредственно занятые на испытании ультравысокочастотных (ультракоротковолновых) генераторов и аппаратуры мощностью 100 ватт (Вт) и более в диапазоне частот от 30 мегагерц (МГц) до 300 МГц включительно, а также на настройке и контроле этих генераторов и аппаратуры во время их работы.

186. Сборщик изделий из пластмасс, занятый склейкой изделий из пластмасс и оргстекла с применением органических растворителей (дихлорэтан).

190. Слесарь по ремонту автомобилей, занятый ремонтом двигателей и топливной аппаратуры, работающих на этилированном бензине.

194. Слесарь — ремонтник, непосредственно занятый обслуживанием оборудования в цехах и на участках производства изделий (деталей) из пластмасс.

205. Стенографистка, занятая полный рабочий день на стенографировании.

210. Травильщик, занятый на работах с кислотой.

215. Чеканщик, занятый на работах с применением ручного пневматического инструмента.

222. Электромонтер по обслуживанию электрооборудования и электромонтер по ремонту электрооборудования:

в) непосредственно занятый в цехах и на участках производства изделий (деталей) из пластмасс;

г) постоянно занятый обслуживанием стационарного газогенератора.

224, 225. Электромонтер по ремонту обмоток и изоляции электрооборудования, постоянно занятый на работах по пропитке изделий с применением токсических растворителей и специальных лаков.

226. Электромонтер по ремонту и монтажу кабельных линий, занятый на монтаже свинцовых кабельных муфт (воронок) и по ртутным выпрямителям.

2. Аккумуляторщик, занятый на ремонте и зарядке аккумуляторов щелочных.

46. Истопник, занятый на топке печей дровяным топливом.

75. Корректор, работающий на полиграфических предприятиях.

78. Кочегар технологических печей, занятый обслуживанием производственных печей.

85. Машинистка, постоянно работающая на пишущей машинке.

86. Машинист автокомпрессора при работе на машинах, смонтированных на шасси автомобилей грузоподъемностью до 3 т.

89. Машинист двигателей внутреннего сгорания, занятый обслуживанием:

а) газовых двигателей;

б) дизельных и локомобильных электростанций;

в) дизелей при работе в помещениях.

92. Машинист (кочегар) котельной, занятый обслуживанием паровых и водогрейных котлов, работающий на твердом минеральном и торфяном топливе, при механизированной загрузке.

93. Машинист (кочегар) котельной, занятый обслуживанием паровых и водогрейных котлов, работающих на жидком топливе и газе.

94. Машинист кранов автомобильных при работе на машинах, смонтированных на шасси автомобилей грузоподъемностью до 3 т.

98. Машинист холодильных установок.

99. Машинист экскаватора, занятый обслуживанием экскаваторов, работающих от электродвигателя.

100. Машинист электростанций передвижных.

102. Машинист моечных машин и чистильщик, занятый:

г) постоянно занятый на промывке деталей (изделий) в щелочных и кислотных растворах;

д) промывкой, обезжириванием и протиркой деталей дихлорэтаном и трихлорэтиленом;

е) постоянно занятый промывкой деталей в бензине в закрытых помещениях.

106. Начальник шлифовальных станков, занятый наладкой обдирочных, заточных и шлифовальных станков, на которых производится работа абразивными кругами сухим способом.

109. Оператор копировальных и множительных машин, электрофотограф, непосредственно занятые на электрографических репродукционных аппаратах типа ЭРА-1, ЭРА-Ф и «КСЕРОКС».

113. Паяльщик:

б) занятый на работах с латунью;

г) занятый на пайке в соляных ваннах.

117. Повар, постоянно работающий у плиты.

118. Подсобный рабочий, занятый:

б) непосредственно и постоянно занятый в травильных, оксидировочных и гальванических цехах (участках);

е) непосредственно в цехах и на участках производства изделий (деталей) из пластмасс.

119. Полировщик и шлифовщик, занятые полировкой и шлифовкой деталей (изделий) с применением бензина, керосина, карборундовой и колчедановой паст, венской извести и пасты ГОИ.

124. Пропитчик пиломатериалов и изделий из древесины, занятый обслуживанием деревопропиточной установки.

129. Рабочие, занятые на обработке, обдирке, полировке, точке и шлифовке твердыми абразивными кругами, мягкими кругами и полотнами с нанесенными на них абразивными порошками (зернами) сухим способом при работе неполный рабочий день, но не менее 50 процентов рабочего времени.

144. Рабочие, занятые резкой и обработкой деталей (изделий) из текстолита, миканита, гетинакса и других пластических масс и наладкой оборудования, на котором производится обработка указанных материалов.

182. Работники, постоянно работающие на вычислительных машинах, а также оператор вычислительных машин, работающий на машиносчетных станциях.

187. Светокопировщик, работающий с применением аммиака.

190-а. Слесарь по топливной аппаратуре, занятый ремонтом топливной аппаратуры дизельных двигателей.

194. Слесарь — ремонтник:

в) занятый ремонтом паровых котлов и дежурством в котельных, при работе котельных на твердом минеральном, жидком топливе и газе;

и) занятый ремонтом оборудования на участках, где производится работа с бакелитовыми и карбамидными клеями.

204. Стеклографист (ротаторщик).

211. Уборщик служебных помещений, занятый уборкой наружных (общественных) уборных и санузлов.

212. Уборщик производственных помещений, постоянно занятый уборкой производственных площадей заточного, полировального и гальванического цехов (отделений), а также участков оплавки и рихтовки изделий свинцовыми сплавами.

217. Чистильщик, занятый чисткой от сажи и золы дымовых труб, дымоходов и боровов отопительных печей.

222. Электромонтер по обслуживанию электрооборудования и электромонтер по ремонту электрооборудования:

а) непосредственно и постоянно занятый обслуживанием и ремонтом оборудования, контрольно-измерительных приборов и автоматики на горячих участках работ, в обрубном, землеприготовительном, выбивном, формовочном, стержневом, гальваническом, малярном и травильном участках (отделениях);

б) занятый дежурством на участках приготовления и применения бакалитового и карбамидного клеев.

Комментарий по отдельным вопросам

1. В счет времени, проработанного в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, засчитываются лишь те дни, в которые работник фактически был занят в этих условиях не менее половины рабочего дня, установленного для работников данного производства, цеха, профессии или должности.

2. При записи в Списке «постоянно занятый» или «постоянно работающий» в счет времени, проработанного в производствах, цехах, профессиях и должностях с вредными условиями труда, предусмотренных в Списке, засчитываются лишь те дни, в которые работник фактически был занят в этих условиях полный рабочий день, установленный для работников данного производства, цеха, профессии или должности.

3. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных в Списке, не менее 80% рабочего времени.

При этом выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне своего рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций не лишает работника права на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, т.е. эти работы приравниваются к работам с вредными условиями труда, предусмотренными в Списке.

4. По разделу XXXIV. Связь.

4.1. По пункту 1. Производственный процесс при монтаже (спайке, сварке) кабеля предусматривает выполнение основных, подготовительных и заключительных работ. При этом выполнение подготовительных, вспомогательных, текущих ремонтных работ, а также работ вне рабочего места в целях обеспечения выполнения своих трудовых функций и заключительных работ наряду с выполнением основных работ входит в работы, выполнение которых в течение половины рабочего дня (3 часов) дает право на дополнительный отпуск и сокращенный 6-часовой рабочий день.

К основным работам относятся работы по спайке освинцованных кабелей, заливке кабельных муфт свинцом и мастикой, сдирке свинца с кабеля, а также по спайке кабелей с полиэтиленовыми и полихлорвиниловыми оболочками.

К подготовительным и заключительным работам относятся работы по проверке герметичности кабеля, наполнению кабеля воздухом; проверке жил на обрыв; установке консолей и выкладке кабелей и муфт; установке баксов; пупиновских ящиков, катушек индуктивности и НРПК (необслуживаемых регенерационных пунктов колодезных); выполнению требований техники безопасности (проверке на загазованность, вентилированию колодцев, откачке воды из колодцев); измерению электрических характеристик.

4.1.1. Перчаточникам, занятым изготовлением свинцовых перчаток и свинцовых муфт, дополнительный отпуск и сокращенный 6-часовой рабочий день предоставляются в соответствии с пунктами 42-а, 116-а, 139 раздела XLIII «Общие профессии всех отраслей хозяйства».

4.2. По пункту 5. Для получения дополнительного отпуска слуховой контроль должен осуществляться посредством наголовных телефонов (наушников) в течение не менее половины рабочего времени.

4.3. По пункту 6. Подземные объекты связи — это автономные герметизированные объекты специального назначения со строго нормированными жесткими санитарно-гигиеническими параметрами, вызванными характером и назначением объекта. Они могут быть различной степени заглубления, вплоть до выступающих над поверхностью земли и обвалованных землей сверху.

Обычные подвальные, полуподвальные и глухие (без окон) помещения, в которых размещено оборудование, аппаратура и другие средства связи, независимо от степени их заглубления, к подземным объектам связи не относятся.

4.4. По пункту 8. В тех случаях, когда разъездные работники почтовых вагонов (ВПН — начальник почтового вагона, ВПНП — помощник начальника почтового вагона и другие) систематически заняты сортировкой письменной корреспонденции, газет и посылок не менее половины рабочего времени, им предоставляется дополнительный отпуск на 6 рабочих дней по данному пункту.

4.5. По пункту 13«а», «б». Телеграфистам, старшим телеграфистам и бригадирам, работающим на телеграфных аппаратах, устанавливается сокращенный шестичасовой рабочий день в зависимости от интенсивности труда.

Сокращенный шестичасовой рабочий день устанавливается тем телеграфистам, старшим телеграфистам и бригадирам, которые работают на телеграфных аппаратах по графику круглосуточных смен и имеют среднечасовую нагрузку (выработку) не менее 800 слов в час, а при работе по графику дневных и вечерних смен имеют среднечасовую нагрузку (выработку) не менее 1100 слов в час.

Среднечасовая нагрузка (выработка) работника, работающего на телеграфном аппарате, определяется путем деления годовой нагрузки (выработки) за прошедший календарный год на фактически отработанное количество часов за тот же год.

Нагрузка (выработка) в словах определяется умножением количества телеграмм на среднюю длину телеграммы в словах на данном телеграфе.

Для вновь принимаемых на телеграф работников шестичасовой рабочий день устанавливается при достижении ими установленной для этого нормы нагрузки (выработки).

В последующем правильность установления шестичасового рабочего дня или рабочего дня нормальной продолжительности производится, как правило, не реже одного раза в год по результатам работы за прошедший год, с учетом сохранившихся темпов работы.

В отдельных случаях администрация предприятия имеет право в течение года переводить работников, работающих на телеграфных аппаратах, на шестичасовой рабочий день или рабочий день нормальной продолжительности в зависимости от фактически выработанной ими нагрузки (выработки).

4.6. По пункту 14«б». Работой с вредными условиями труда на телеграфном аппарате считается любая работа непосредственно на телеграфном аппарате, связанная с передачей и приемом телеграмм (пунширование, выход на связь с абонентским пунктом, передача телеграммы, контроль за ее прохождением, прием телеграммы, контроль за качеством приема телеграммы, исправление искажений телеграмм и т.п.).

Телеграфистам, работающим на участках индексации телеграмм с использованием дисплеев и телеграфных аппаратов, дополнительный отпуск следует предоставлять на 12 рабочих дней по этому же пункту.

Операторам центров коммутации сообщений (ЦКС), работающим с вычислительным комплексом, предоставляется дополнительный отпуск на 6 рабочих дней на основании пункта 182 раздела XLIII «Общие профессии всех отраслей хозяйства» Списка.

4.7. По пункту 16. Дополнительный отпуск на 6 рабочих дней и сокращенный шестичасовой рабочий день устанавливается телефонистам, непосредственно занятым на работах по осуществлению соединений междугородных телефонных разговоров.

Неосвобожденные бригадиры — телефонисты, работающие с микротелефонной гарнитурой до трех часов в день, имеют рабочий день нормальной продолжительности, т.к. они на рабочем месте телефониста работают менее трех часов. Если же они работают на рабочем месте телефониста три часа и более, то им устанавливается сокращенный шестичасовой рабочий день.

Телефонисты производственного контроля имеют рабочий день нормальной продолжительности, т.к. они, хотя и работают с микротелефонной гарнитурой, но непосредственно не участвуют в работе по осуществлению соединений междугородных телефонных разговоров.

Телефонисты контрольно-распределительного стола имеют рабочий день нормальной продолжительности, т.к. они не работают с микротелефонной гарнитурой и непосредственно не участвуют в работе по осуществлению соединений междугородных телефонных разговоров.

Телефонистам переговорных пунктов в связи с вредными условиями труда дополнительный отпуск на 6 рабочих дней и сокращенный шестичасовой рабочий день предоставляются только в том случае, если они ежедневно непосредственно заняты на работах по осуществлению соединений междугородных разговоров и наведению справок абонентам не менее половины рабочего дня.

Вредным производственным фактором у телефонистов переговорных пунктов является пользование микротелефонной трубкой (гарнитурой) при непосредственном соединении междугородных телефонных разговоров и наведении справок абонентам.

В связи с тем, что телефонисты переговорных пунктов сами фактически непосредственно не соединяют абонентов различных населенных пунктов, принято засчитывать им как работу с вредными условиями труда время непосредственной работы с микротелефонной трубкой (гарнитурой) по переговорам с междугородной телефонной станцией об осуществлении соединения абонентов.

Если они непосредственно работают с микротелефонной трубкой (гарнитурой) 50% и более рабочего дня, то им предоставляют дополнительный отпуск на 6 рабочих дней и сокращенный шестичасовой рабочий день.

Остальные работы (прием заказов и расчет с абонентами даже с помощью кассового аппарата; ведение кассовых журналов и невостребованных ведомостей и т.п.) не содержат вредных элементов труда и при определении вредности для предоставления льгот в учет не принимаются.

Если телефонисты переговорных пунктов по приему заказов от абонентов за наличный расчет работают с использованием микротелефонной трубки (гарнитуры) по соединению абонентов и наведению справок менее половины установленного рабочего дня, то предоставлять им льготы в связи с вредными условиями труда нет оснований.

Обычно на больших переговорных пунктах организуют рабочие места с ручными коммутаторами, с которых телефонисты через междугородную телефонную станцию, применяя микротелефонную трубку (гарнитуру), непосредственно участвуют в работах по осуществлению соединений междугородных телефонных разговоров (передача заказов на МТС, соединение каналов МТС с переговорными кабинами и т.п.), а другие телефонисты только ведут прием заказов и расчет с абонентами (также и с помощью кассового аппарата) и выполняют другие работы, непосредственно не связанные с соединением абонентов. У первых есть вредные элементы труда, а у вторых их нет.

4.8. По пункту 17. При исчислении количества абонентских пунктов (телефонных аппаратов), включенных в телефонные коммутаторы ручного обслуживания, учитываются параллельные и дополнительные абонентские пункты (телефонные аппараты), соединительные линии и телефоны — автоматы, при этом каждая соединительная линия (двусторонняя, входящая и исходящая) и телефон — автомат считаются за пять абонентских пунктов, а каждый междугородный телефонный канал, соединенный с указанными коммутаторами, считается за десять абонентских пунктов.

При исчислении количества абонентских пунктов сельской телефонной связи, включенных в телефонные коммутаторы ручного обслуживания, учитываются:

параллельные и дополнительные абонентские пункты (телефонные аппараты);

для промежуточных станций — количество абонентских пунктов данной промежуточной станции и количество абонентских пунктов нижестоящих оконечных и промежуточных станций, получающих связь вверх через данную промежуточную станцию и обслуживаемых последней;

для оконечных станций — количество абонентских пунктов данной станции и соединительных линий (двусторонних, входящих и исходящих) из расчета одна соединительная линия за пять абонентских пунктов;

каждая соединительная линия от станций внутрипроизводственной телефонной связи, обслуживаемых станциями сельской телефонной связи, считается за три абонентских пункта.

Диспетчерский пульт радиотелефонной системы «Алтай» является одновременно ручным коммутатором и передаточным столом, в который включены через соединительные линии, идущие на приемо-передающую часть «Алтая» и на городскую телефонную станцию, ее абоненты. Таким образом, система «Алтай» является составной частью городской телефонной сети, а ее телефонисты — телефонистами городской (местной) телефонной связи.

Если телефонист «Алтая» обслуживает пульт (коммутатор), в который включено 20 и более соединительных линий, то ему предоставляется за вредные условия труда дополнительный отпуск на 6 рабочих дней и устанавливается сокращенный шестичасовой рабочий день.

5. По разделу XXXIII. Транспорт. (Е. Автомобильный транспорт и шоссейные дороги).

5.1. Все рабочие (водители, автослесари, автотокари, слесари по ремонту электрооборудования и т.п.) автодорожного транспорта, проработавшие на одном и том же предприятии не менее двух лет, получают ежегодно дополнительный трехдневный отпуск в соответствии с Постановлением ЦИК и СНК СССР от 15 декабря 1930 г.

У рабочих, имеющих право помимо дополнительного трехдневного отпуска за длительную непрерывную работу и на дополнительный отпуск по другим основаниям, сохранилось право и на дополнительный отпуск за непрерывный стаж работы. Например, водитель автомобиля грузоподъемностью от 3 т и выше, проработавший на одном и том же предприятии (не менее двух лет), получит отпуск продолжительностью 27 рабочих дней (12 рабочих дней основного отпуска + 12 рабочих дней за вредные условия труда + 3 рабочих дня за стаж работы; водитель легкового автомобиля, проработавший на одном и том же предприятии не менее двух лет, получит отпуск продолжительностью 27 рабочих дней (12 рабочих дней основного отпуска + 12 рабочих дней за ненормированный рабочий день + 3 дня за стаж работы).

5.2. По пункту 200. В соответствии с Постановлением Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 30 января 1978 г. № 32/2-9 водителям пожарных автомобилей сверх 12-дневного основного отпуска предоставляется дополнительный отпуск следующей продолжительности:

а) на пожарных машинах на шасси автомобилей от 1,5 т до 5 т — на 6 рабочих дней;

б) на пожарных машинах на шасси автомобилей 5 т и более — на 12 рабочих дней.

В соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 19 февраля 1965 г. трактористам и бульдозеристам установлен дополнительный отпуск на 6 рабочих дней.

Водителям автопогрузчика, смонтированного на шасси автомобиля, выполняющего перемещение и подъем груза, предоставляется дополнительный отпуск в зависимости от грузоподъемности автопогрузчика на вилах:

а) от 1,5 до 3 т — на 6 рабочих дней;

б) от 3 т и выше — на 12 рабочих дней.

Водителям автобусов, работающим на предприятиях, дополнительный отпуск на 12 рабочих дней предоставляется в том случае, когда они заняты на перевозке людей строго по заранее составленному расписанию, как это имеет место на городских маршрутах, и время работы их в таком режиме составляет не менее 50% рабочего времени в смену.

Всем вышеперечисленным работникам предоставляется дополнительный отпуск за стаж работы на одном и том же предприятии не менее двух лет на 3 рабочих дня сверх других дополнительных отпусков на основании Постановления ЦИК и СНК СССР от 15 декабря 1930 г.

6. По разделу XXV. Строительно-монтажные и ремонтно — строительные работы.

6.1. Всем рабочим строительных организаций предоставляются дополнительные отпуска за стаж работы в одной и той же строительной организации длительностью, зависящей от местонахождения строительной организации.

7. По разделу XLIII. Общие профессии всех отраслей хозяйства.

7.1. По пункту 91«а». Машинисту компрессорной установки, занятому обслуживанием воздушного компрессора с дизельным двигателем, установлен дополнительный отпуск на 6 рабочих дней.

7.2. По пункту 94. Машинисту автомобильного крана грузоподъемностью, превышающей грузоподъемность базового автомобиля, дополнительный отпуск предоставляется в зависимости от грузоподъемности крана:

а) от 1,5 до 3 т — на 6 рабочих дней;

б) от 3 т и выше — на 12 рабочих дней.

8. О дополнительных отпусках, предоставляемых работникам, работающим в районах Крайнего Севера, местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

8.1. Всем рабочим и служащим предприятий, учреждений и организаций, находящимся в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях, а также в остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, предоставляются дополнительные отпуска за работу на Севере сверх установленных ежегодных отпусков:

в районах Крайнего Севера — 21 рабочий день;

в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера — 14 рабочих дней;

в остальных районах Севера, где работникам установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, проживающим в южных районах Республики Карелия, Дальнего Востока, Красноярского края, Иркутской и Читинской областей, а также в Республике Бурятия, Республике Тува, Республике Хакасия — 7 рабочих дней.

8.2. Правом на такой дополнительный отпуск пользуются не только постоянные, но и временные и сезонные работники. Дополнительные отпуска предоставляются и в тех случаях, когда рабочие и служащие состоят в трудовых отношениях с предприятиями, учреждениями и организациями, расположенными за пределами северных районов, но сами работают в районах Севера.

Не имеют право на дополнительные отпуска за работу на Севере лица, командированные в районы Севера из других местностей страны, независимо от характера командировки.

8.3. Дополнительные отпуска за работу на Севере предоставляются сверх основного и всех дополнительных отпусков (за работу с вредными условиями труда, за ненормированный рабочий день и других видов дополнительных отпусков).

Дополнительные отпуска за работу на Севере суммируются также с удлиненными ежегодными отпусками (например, с отпусками рабочих и служащих моложе 18 лет, отпусками работников научно — исследовательских институтов), предоставляемыми в соответствии с Постановлением Совета Министров СССР от 21 апреля 1949 г.

8.4 Примеры суммирования отпусков для работающих на Севере:

а) у работников, имеющих минимальную продолжительность ежегодного отпуска в 24 рабочих дня.

Так, работник имеет право на дополнительный отпуск за вредные условия труда на 6 рабочих дней. Общая продолжительность его ежегодного отпуска составляет 18 рабочих дней (12 рабочих дней, основной отпуск + 6 рабочих дней за вредные условия труда, т.е. менее 24 рабочих дней). В этом случае ежегодный отпуск ему должен быть предоставлен минимальный, т.е. в размере 24 рабочих дня.

Такому работнику предоставят ежегодный отпуск следующей продолжительности:

в районах Крайнего Севера — 45 рабочих дней (24 рабочих дня, минимальный отпуск + 21 рабочий день за работу на Севере);

в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, — 38 рабочих дней (24 + 14);

в остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, — 31 рабочий день (24 + 7);

б) у работников, имеющих продолжительность ежегодного отпуска 24 рабочих дня.

Так, работник имеет право на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день продолжительностью 12 рабочих дней. Общая продолжительность его ежегодного отпуска с учетом дополнительного отпуска составляет 24 рабочих дня (12 + 12). Продолжительность ежегодного отпуска у этого работника не изменяется и составляет 24 рабочих дня.

Этому работнику будет предоставлен ежегодный отпуск такой же продолжительности, как и в примере подпункта «а»;

в) работник автотранспорта имеет право на дополнительный отпуск за работу с вредными условиями труда в размере 12 рабочих дней и за продолжительный стаж работы на одном и том же предприятии в размере 3 рабочих дней. Общая продолжительность его ежегодного отпуска с учетом этих дополнительных отпусков составляет 27 рабочих дней (12 + 12 + 3). Изменения в продолжительности отпуска у работника не происходит.

Этому работнику будет предоставлен ежегодный отпуск следующей продолжительности:

в районах Крайнего Севера — 48 рабочих дней (27 рабочих дней ежегодного отпуска + 21 рабочий день за работу на Севере);

в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, — 41 рабочий день (27 + 14);

в остальных районах Севера, где установлены районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате, — 34 рабочих дня (27 + 7);

г) работнику моложе 18-летнего возраста, работающему в нормальных условиях труда, предоставляется ежегодный отпуск продолжительностью календарный месяц.

Этому работнику будет предоставлен ежегодный отпуск с учетом работы на Севере следующей продолжительности:

календарный месяц + соответственно 21, 14, 7 рабочих дней за работу на Севере;

д) работнику моложе 18-летнего возраста, работающему во вредных условиях труда и получающему в связи с этим дополнительный отпуск на 6 или 12 рабочих дней, будет предоставлен ежегодный отпуск с учетом работы на Севере следующей продолжительности:

календарный месяц + 6 или 12 рабочих дней за вредные условия труда + соответственно 21, 14, 7 рабочих дней за работу на Севере;

е) научному работнику НИИ, имеющему удлиненный отпуск продолжительностью 24 рабочих дня и 18 рабочих дней за вредные условия труда, будет предоставлен ежегодный отпуск 30 рабочих дней (12 рабочих дней, основной отпуск + 18 рабочих дней за вредные условия труда), а не 42 рабочих дня (24 рабочих дня, удлиненный отпуск + 18 рабочих дней за вредные условия труда), т.к. отпуск за вредные условия труда суммируется с основным 12-дневным отпуском, а не с удлиненным отпуском.

С учетом работы на Севере этому научному работнику будет предоставлен ежегодный отпуск следующей продолжительности:

30 рабочих дней ежегодного отпуска + соответственно 21, 14, 7 рабочих дней за работу на Севере;

ж) кандидату наук ведущего НИИ, имеющему удлиненный отпуск продолжительностью 36 рабочих дней и 18 рабочих дней за вредные условия труда, будет предоставлен удлиненный ежегодный отпуск продолжительностью 36 рабочих дней, т.к. продолжительность удлиненного отпуска 36 рабочих дней превышает продолжительность суммированных основного и дополнительного за вредные условия труда отпусков 30 рабочих дней.

С учетом работы на Севере этому кандидату наук ведущего НИИ будет предоставлен ежегодный отпуск следующей продолжительности:

36 рабочих дней, удлиненный отпуск + соответственно 21, 14, 7 рабочих дней за работу на Севере.

8.5. Женщинам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, установлена 36-часовая рабочая неделя.

При этом заработная плата им выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.

Литература

1. Кодекс законов о труде Российской Федерации. С изменениями и дополнениями, внесенными Законом Российской Федерации «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» от 25 сентября 1992 года.

2. Основы законодательства Российской Федерации об охране труда, принятые Постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 6 августа 1993 г. № 5601-1.

3. Постановление Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П-22.

4. Постановление Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 1 ноября 1977 г. № 369/П-16.

5. Постановление Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 5 ноября 1987 г. № 670/П-11.

6. Инструкция по применению Постановления Совмина СССР от 4 декабря 1981 г. № 1145 «О порядке и условиях совмещения профессий (должностей)».

7. Инструкция по предоставлению отпусков от 21 ноября 1975 г.

8. Закон Российской Федерации от 19 апреля 1991 года «О повышении социальных гарантий для трудящихся».

9. Постановление ЦИК и СНК СССР от 15 декабря 1930 года о предоставлении дополнительного отпуска за стаж работы рабочим отдельных отраслей хозяйства.

10. Закон Российской Федерации «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» от 19 февраля 1993 г. № 4520-1.

11. Постановление Минтруда России от 25 июня 1993 г. № 123 «Об утверждении разъяснения „О некоторых вопросах, связанных с порядком предоставления дополнительных отпусков, предусмотренных действующим законодательством“.»

12. Постановление Совета Министров СССР от 21 апреля 1949 года об установлении удлиненных отпусков.

---