--- title: "\"Положение о Центре организации труда и проектирования экономических нормативов - филиале открытого акционерного общества \"Российские железные дороги\"" number: "420" issuer: "ОАО \"Российские железные дороги\"" status: действует canonical: "https://bukva.ai/docs/420" --- ## "Положение о Центре организации труда и проектирования экономических нормативов - филиале открытого акционерного общества "Российские железные дороги" # "Положение о Центре организации труда и проектирования экономических нормативов - филиале открытого акционерного общества "Российские железные дороги" (утв. ОАО "РЖД" 20.10.2014 N 420)
Утверждаю
Президент ОАО "РЖД"
**В.И.ЯКУНИН**
20 октября 2014 г. N 420
**ПОЛОЖЕНИЕ** **О ЦЕНТРЕ ОРГАНИЗАЦИИ ТРУДА И ПРОЕКТИРОВАНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКИХ** **НОРМАТИВОВ - ФИЛИАЛЕ ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО ОБЩЕСТВА**
**"РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"**
## I. Общие положения 1. Центр организации труда и проектирования экономических нормативов - филиал открытого акционерного общества "Российские железные дороги" (далее - Центр) является обособленным подразделением открытого акционерного общества "Российские железные дороги". 2. Центр руководствуется в своей работе Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, уставом ОАО "РЖД", нормативными документами ОАО "РЖД", а также настоящим Положением. 3. Центр не является юридическим лицом и осуществляет деятельность от имени ОАО "РЖД", которое несет ответственность по его обязательствам. 4. Полное наименование Центра - Центр организации труда и проектирования экономических нормативов - филиал открытого акционерного общества "Российские железные дороги". Сокращенное наименование Центра - ЦОТЭН ОАО "РЖД". 5. Местонахождение Центра: 107996, г. Москва, Орликов переулок, д. 5, стр. 1, 2. 6. Центр для организации и ведения своей деятельности открывает расчетный, валютный и иные счета ОАО "РЖД" в банках и иных кредитных организациях в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 7. Центр имеет круглую печать со своим полным наименованием, указанием на местонахождение и полным фирменным наименованием ОАО "РЖД". Центр может иметь штампы и бланки со своим наименованием, эмблему и другие средства визуальной идентификации, содержащие указание на принадлежность к ОАО "РЖД". ## II. Основные задачи и функции 8. Основными задачами Центра являются: 1) исследование трудовых процессов, проектирование экономических нормативов и внедрение прогрессивных форм организации труда и управления производством; 2) совершенствование нормативных и методических материалов, обеспечивающих снижение трудовых и материальных затрат филиалов и структурных подразделений ОАО "РЖД". 9. Центр в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие функции: 1) проводит единую политику ОАО "РЖД" в области нормирования, организации, оплаты и мотивации труда; 2) разрабатывает методические материалы по дальнейшему совершенствованию нормирования труда; 3) проводит в филиалах и структурных подразделениях ОАО "РЖД" работу по внедрению передовых методов и форм организации труда, разрабатывает меры по совершенствованию порядка стимулирования и системы оплаты труда; 4) проводит анализ эффективности использования трудовых ресурсов в филиалах и структурных подразделениях ОАО "РЖД" при оценке рабочих мест, разработке мероприятий по повышению производительности труда, улучшению обслуживания, эксплуатации и ремонта подвижного состава и устройств инфраструктуры; 5) разрабатывает и совершенствует совместно с другими филиалами ОАО "РЖД" нормы труда в ОАО "РЖД"; 6) проводит работу по совершенствованию тарифно-квалификационной системы; 7) осуществляет мониторинг и актуализацию нормативно-справочной информации по нормированию труда в Единой корпоративной автоматизированной системе управления трудовыми ресурсами; 8) обеспечивает методическое сопровождение и организацию проверки правильности расчетов нормативной численности производственного персонала в соответствии с технологией и объемами выполняемых работ в филиалах и структурных подразделениях ОАО "РЖД"; 9) изучает отечественный и зарубежный опыт организации оплаты труда и осуществляет разработку рекомендаций по его применению в филиалах и структурных подразделениях ОАО "РЖД"; 10) выполняет работы по договорам (контрактам) с зарубежными фирмами и другими организациями по вопросам, отнесенным к компетенции Центра. 10. Центр осуществляет иные виды деятельности, не противоречащие федеральным законам и иным нормативным актам, предусмотренные нормативными документами ОАО "РЖД". 11. Деятельность Центра, требующая лицензирования, осуществляется им на основании лицензии, полученной ОАО "РЖД" на этот вид деятельности. ## III. Права 12. Центр имеет право: 1) планировать свою деятельность и определять перспективы развития в порядке, предусмотренном нормативными документами ОАО "РЖД", исходя из утверждаемых ОАО "РЖД" бюджетов, спроса на оказываемые услуги и других внешних и внутренних факторов; 2) оказывать юридическим и физическим лицам услуги в соответствии с ценовой политикой ОАО "РЖД", для чего вправе заключать от имени ОАО "РЖД" соответствующие договоры и соглашения с учетом ограничений, установленных законодательством Российской Федерации, нормативными документами и уставом ОАО "РЖД", настоящим Положением, а также доверенностью, выдаваемой директору Центра; 3) пользоваться имуществом, которым Центр наделен ОАО "РЖД"; 4) приобретать в пределах выделенных лимитов в установленном ОАО "РЖД" порядке основные средства, нематериальные активы и оборотные средства, включая материально-технические ресурсы и иное имущество, необходимое для осуществления своей деятельности; 5) осуществлять меры по обеспечению социальной защиты работников Центра в соответствии с коллективным договором и единой социальной политикой ОАО "РЖД"; 6) представлять в пределах своей компетенции интересы ОАО "РЖД" на территории Российской Федерации в органах государственной власти и органах местного самоуправления, коммерческих и некоммерческих организациях (партнерствах, союзах, ассоциациях, фондах), в том числе за рубежом; 7) принимать участие по решению ОАО "РЖД" в выставках, ярмарках, аукционах, конференциях, семинарах, симпозиумах по вопросам, отнесенным к компетенции Центра; 8) осуществлять официальную переписку с организациями и гражданами по вопросам, отнесенным к компетенции Центра; 9) пользоваться в установленном порядке статистической отчетностью ОАО "РЖД"; 10) запрашивать от филиалов и других структурных подразделений ОАО "РЖД" материалы и информацию, необходимые для выполнения возложенных на Центр задач; 11) принимать меры для решения социально-бытовых вопросов работников Центра в соответствии с коллективным договором ОАО "РЖД", а также единой социальной политикой ОАО "РЖД". 13. Центр обязан: 1) выполнять утвержденные ОАО "РЖД" бюджеты Центра, обеспечивать их своевременное и качественное формирование, а также нести ответственность за целевое использование бюджетных средств; 2) обеспечивать сохранность, исправное содержание и восстановление имущества Центра, использовать его исключительно для решения задач, предусмотренных настоящим Положением и другими нормативными документами ОАО "РЖД"; 3) обеспечивать в пределах своей компетенции безопасные условия, охрану труда и социальную защиту работников Центра, промышленную, экологическую и пожарную безопасность, предупреждение и ликвидацию чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера; 4) исполнять обязанности ОАО "РЖД" по уплате налогов и сборов в порядке, предусмотренном налоговым законодательством Российской Федерации; 5) исполнять обязанности ОАО "РЖД" по постановке на налоговый учет (в том числе по месту нахождения недвижимого имущества и транспортных средств) в порядке, предусмотренном налоговым законодательством Российской Федерации; 6) обеспечивать установленный режим секретности, проводить мероприятия по противодействию деятельности иностранных технических разведок и по технической защите информации при работе со сведениями, составляющими государственную и коммерческую тайну; 7) обеспечивать защиту экономических интересов ОАО "РЖД"; 8) соблюдать режим, правила обработки и защиты информационных ресурсов и информационных технологий, а также доступа к ним; 9) выплачивать работникам своевременно и в полном объеме заработную плату и иные выплаты, производить индексацию заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации и коллективным договором ОАО "РЖД"; 10) обеспечить закрепление за ОАО "РЖД" исключительных прав на объекты интеллектуальной собственности и другие полученные Центром результаты интеллектуальной деятельности, а также вовлечение их в хозяйственный оборот в интересах ОАО "РЖД"; 11) осуществлять контроль качества оказываемых услуг и выполняемых работ; 12) обеспечивать проведение работ по мобилизационной подготовке и гражданской обороне в соответствии с законодательством Российской Федерации и нормативными документами ОАО "РЖД"; 13) исполнять обязанности страхователя по обязательному пенсионному страхованию работников Центра в порядке, предусмотренном пенсионным законодательством Российской Федерации и нормативными документами ОАО "РЖД"; 14) обеспечивать эффективное использование имущества, которым наделен Центр. 14. Центр осуществляет иные права и выполняет иные обязанности, предусмотренные федеральными законами, иными нормативными правовыми актами и нормативными документами ОАО "РЖД". ## IV. Имущество 15. Имущество Центра формируется за счет имущества, закрепленного за ним ОАО "РЖД", имущества, приобретенного в ходе его деятельности, а также за счет иных не противоречащих законодательству Российской Федерации источников. 16. Имущество Центра числится на отдельном балансе Центра и на консолидированном балансе ОАО "РЖД". 17. Центр распоряжается своим имуществом в пределах полномочий, предусмотренных выдаваемой директору Центра доверенностью, а также нормативными документами ОАО "РЖД". ## V. Финансово-хозяйственная деятельность 18. Финансово-хозяйственная деятельность Центра планируется и осуществляется в соответствии с нормативными документами ОАО "РЖД" по финансово-экономическим вопросам. 19. Финансовый год Центра совпадает с финансовым годом ОАО "РЖД". 20. Центр обладает оперативной самостоятельностью в осуществлении финансово-хозяйственной деятельности. 21. Для ведения финансово-хозяйственной и производственной деятельности ОАО "РЖД" открывает Центру расчетные рублевые и валютные счета в банках, в том числе по месту нахождения Центра. 22. Центр от имени ОАО "РЖД" строит свои отношения с другими юридическими и физическими лицами во всех сферах финансово-хозяйственной деятельности на основе договоров, соглашений, контрактов. 23. Центр организует в установленном порядке управленческий и статистический учет, составление отчетности, контролирует правильность и достоверность содержащихся в них сведений, обеспечивает проведение мероприятий по их автоматизации, представляет в ОАО "РЖД" отчетность Центра. 24. Источниками финансового обеспечения Центра являются: 1) средства, выделенные в установленном ОАО "РЖД" порядке, и иные активы, закрепленные за Центром; 2) доходы от выполнения работ и оказания услуг; 3) иные не запрещенные законодательством Российской Федерации источники. 25. Центр распоряжается финансовыми средствами в порядке, установленном нормативными документами ОАО "РЖД". 26. Центр несет ответственность за выполнение возложенных на него задач, исполнение бюджетов, достоверность и своевременность представления учетных и отчетных данных, соблюдение внутренних регламентов хозяйственных отношений и исполнительской дисциплины. 27. Функции по ведению бухгалтерского и налогового учета Центра выполняются Центром корпоративного учета и отчетности "Желдоручет" в соответствии с распоряжением ОАО "РЖД" от 29 декабря 2007 г. N 2504р. ## VI. Управление Центром 28. Центр возглавляет директор Центра, назначаемый на должность и освобождаемый от должности президентом ОАО "РЖД". 29. Директор Центра имеет заместителей, которые назначаются на должность и освобождаются от должности в установленном ОАО "РЖД" порядке. 30. Компетенция директора Центра определяется настоящим Положением, выдаваемой ОАО "РЖД" доверенностью и заключаемым с ним трудовым договором. Доверенность директору Центра от имени ОАО "РЖД" выдает президент ОАО "РЖД" или лицо, исполняющее его обязанности. 31. Директор Центра: 1) руководит на принципе единоначалия производственно-хозяйственной деятельностью Центра в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными документами ОАО "РЖД", выданной ОАО "РЖД" доверенностью и настоящим Положением и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Центр задач; 2) представляет интересы ОАО "РЖД" в установленном порядке в государственных и иных органах, общественных и других организациях по вопросам, находящимся в компетенции Центра; 3) заключает от имени ОАО "РЖД" в установленном порядке договоры с юридическими и физическими лицами по вопросам, находящимся в компетенции Центра; 4) распоряжается имуществом Центра, обеспечивает его сохранность и эффективное использование; 5) издает в пределах своей компетенции приказы, указания, распоряжения и иные распорядительные акты, обязательные для исполнения работниками Центра; 6) осуществляет прием на работу, увольнение с работы, перевод и перемещение работников Центра в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и нормативными документами ОАО "РЖД"; 7) применяет к работникам Центра меры поощрения, налагает на них дисциплинарные взыскания в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации и нормативными документами ОАО "РЖД"; 8) утверждает положения о премировании работников Центра; 9) утверждает в установленном порядке по согласованию с ОАО "РЖД" штатное расписание Центра в пределах лимитов численности; 10) распределяет обязанности между директором Центра и его заместителями; 11) организует в установленном порядке проведение аттестации работников Центра; 12) контролирует соблюдение работниками Центра трудовой и исполнительской дисциплины; 13) утверждает и при необходимости вносит изменения в положения об отделах (секторах) Центра и должностные инструкции работников Центра; 14) пользуется другими правами в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом и нормативными документами ОАО "РЖД". ## VII. Трудовые отношения 32. Трудовые отношения в Центре регулируются законодательством Российской Федерации, нормативными документами ОАО "РЖД", коллективным договором ОАО "РЖД" и настоящим Положением. 33. Директор Центра, а также уполномоченные им лица осуществляют права и обязанности работодателя в трудовых отношениях с работниками Центра. 34. Работники Центра имеют права, исполняют обязанности, пользуются льготами и несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации о труде, коллективным договором ОАО "РЖД", иными нормативными правовыми актами, действующими в отношении работников организаций железнодорожного транспорта, нормативными документами ОАО "РЖД", приказами и распоряжениями директора Центра, настоящим Положением и должностными инструкциями работников Центра.
Признать утратившим силу Положение о Центре организации труда и проектирования экономических нормативов - филиале открытого акционерного общества "Российские железные дороги", утвержденное ОАО "РЖД" 27 сентября 2003 г. N ЦУШ-26.
---