1)
руководит деятельностью Департамента и несет персональную ответственность за выполнение возложенных на Департамент задач и осуществление им своих функций;
2)
обеспечивает организацию качественного выполнения возложенных на Департамент задач и осуществление им своих полномочий;
3)
определяет функции отделов Департамента и распределяет обязанности между своими заместителями и начальниками отделов;
4)
представляет Министру по согласованию с курирующим заместителем Министра предложения по вопросам структуры и штатного расписания Департамента;
5)
утверждает должностные регламенты работников и регламенты подразделений Департамента и определяет порядок и режим работы отделов Департамента;
6)
представляет предложения о назначении и освобождении от должности работников Департамента;
7)
представляет руководству Министерства предложения о поощрениях и наложении взысканий на работников Департамента;
8)
отдает в пределах своей компетенции распоряжения, обязательные для исполнения работниками Департамента, подписывает и визирует документы, ведет переписку по вопросам, касающимся деятельности Департамента;
9)
удостоверяет в установленных случаях подписи руководства Министерства при выдаче ими доверенностей;
10)
участвует в заседаниях коллегии Министерств и в проводимых руководством Министерства совещаниях;
11)
обеспечивает защиту сведений, составляющих государственную тайну;
12)
принимает участие в мобилизационном планировании и обеспечении мобилизационной подготовки Министерства и сферы его деятельности и разрабатывает (уточняет) мобилизационные документы Департамента в соответствии с нормативными правовыми актами в этой области;
13)
представляет Министерство по поручению руководства Министерства в федеральных органах исполнительной власти, государственных и общественных организациях по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента;
14)
обеспечивает организацию своевременного рассмотрения обращений граждан, принятие по ним решений и направление ответов в установленный законодательством срок;
15)
вносит предложения о командировании за границу и в регионы Российской Федерации сотрудников Департамента по вопросам, входящим в их компетенцию;
16)
назначает работников и их дублеров для проведения повседневной работы по обеспечению мероприятий гражданской обороны;
17)
осуществляет в пределах своей компетенции другие полномочия, необходимые для выполнения Департаментом возложенных на него задач и функций.
11.
Директор Департамента непосредственно подчиняется Министру, а в части, касающейся сферы ведения Департамента, - заместителю Министра в соответствии с распределением обязанностей между заместителями Министра.
12.
Заместители директора Департамента:
1)
в соответствии с распределением обязанностей обеспечивают выполнение задач, возложенных на Департамент настоящим Положением, руководят порученными им участками работ, координируют деятельность отделов Департамента, выполняют другие функции, делегированные им директором Департамента;
2)
в период отсутствия директора Департамента один из его заместителей руководит деятельностью Департамента, обеспечивает выполнение возложенных на Департамент задач, несет ответственность за деятельность Департамента в этот период.
13.
Департамент может иметь бланки со своим наименованием.
14.
Документы по вопросам, отнесенным к компетенции Департамента, подписываются директором или по его поручению заместителем директора.