---
title: "Рекомендация N 121 Международной организации труда"
number: "121"
issuer: "Международная организация труда"
status: действует
canonical: "https://bukva.ai/docs/121-mot-mezhdunarodnaya"
---

## Рекомендация N 121 Международной организации труда

# Рекомендация N 121 Международной организации труда

"О пособиях в случаях производственного травматизма"

(Принята в г. Женеве 08.07.1964 на 48-ой сессии Генеральной конференции МОТ)


<div align="right">

<a id="p100001"></a>[неофициальный перевод]

</div>


<a id="p100002"></a>**МЕЖДУНАРОДНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ТРУДА**

<a id="p100003"></a>**РЕКОМЕНДАЦИЯ N 121**
**О ПОСОБИЯХ В СЛУЧАЯХ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО ТРАВМАТИЗМА**

<a id="p100004"></a>(Женева, 8 июля 1964 года)

<a id="p100005"></a>Генеральная конференция Международной организации труда,
<a id="p100006"></a>созванная в Женеве Административным советом Международного бюро труда и собравшаяся 17 июня 1964 года на свою сорок восьмую сессию,
<a id="p100007"></a>постановив принять ряд предложений о пособиях при несчастных случаях на производстве и профессиональных заболеваниях, что является пятым пунктом повестки дня сессии,
<a id="p100008"></a>решив придать этим предложениям форму рекомендации, дополняющей [Конвенцию](https://bukva.ai/docs/konventsiya-121-mot-mezhdunarodnaya/statya-1) 1964 года о пособиях в случаях производственного травматизма,
<a id="p100009"></a>принимает сего восьмого дня июля месяца тысяча девятьсот шестьдесят четвертого года нижеследующую Рекомендацию, которая будет именоваться Рекомендацией 1964 года о пособиях в случаях производственного травматизма:
1. <a id="p100010"></a>В целях настоящей Рекомендации:
<a id="p100011"></a>a) термин "законодательство" означает законы и постановления, а также правила в области социального обеспечения;
<a id="p100012"></a>b) термин "установленный" означает определенный законодательством страны или на основании законодательства страны;
<a id="p100013"></a>c) термин "на иждивении" относится к предполагаемому состоянию зависимости, существующему в установленных случаях.
2. <a id="p100014"></a>Каждый член Организации должен распространить, если это необходимо по этапам, применение своего законодательства в области пособий в случаях производственного травматизма на любую категорию трудящихся по найму, которая в соответствии с [пунктом 2](https://bukva.ai/docs/konventsiya-121-mot-mezhdunarodnaya/statya-4#p100033) статьи 4 Конвенции 1964 года о пособиях в случае производственного травматизма может быть изъята из-под действия этой Конвенции.
3. <a id="p100015"></a>1) Каждый член Организации должен в соответствии с установленными условиями обеспечить предоставление пособий по случаю производственного травматизма или аналогичных им пособий, если это необходимо по этапам и (или) с помощью добровольного страхования:
<a id="p100016"></a>a) членам кооперативов, которые заняты производством товаров или предоставлением услуг;
<a id="p100018"></a>b) установленным категориям лиц, работающим на собственный счет, в частности собственникам мелких промышленных или сельскохозяйственных предприятий, которые сами в них работают;
<a id="p100021"></a>c) некоторым категориям лиц, работающим безвозмездно, включая:
<a id="p100023"></a>i) лиц, получающих профессиональную подготовку или проходящих испытание или другим образом готовящихся для своей будущей деятельности, в том числе учащихся;
<a id="p100026"></a>ii) членов добровольных команд по борьбе со стихийными бедствиями, спасанию человеческой жизни и имущества или обеспечению законопорядка;
<a id="p100029"></a>iii) другие категории неохваченных иными положениями лиц, которые занимаются общественно-полезной деятельностью или участвуют в мероприятиях гражданского или благотворительного характера, как, например, лица, добровольно предоставляющие свои услуги для общественной и социальной деятельности или для деятельности в больницах;
<a id="p100035"></a>iv) заключенных и других арестованных лиц, выполняющих работу по требованию или с согласия компетентных властей.
2) <a id="p100037"></a>Финансовые средства добровольного страхования для категорий, упомянутых в пункте 1 данного параграфа, не должны создаваться за счет взносов, предназначенных для финансирования обязательных систем страхования трудящихся.
4. <a id="p100038"></a>По специальным системам, применимым к морякам, включая морских рыбаков, и к государственным служащим, должны предоставляться в связи с производственным травматизмом такие пособия, которые были бы не менее благоприятными, чем те, которые предусмотрены [Конвенцией](https://bukva.ai/docs/konventsiya-121-mot-mezhdunarodnaya/statya-1) 1964 года о пособиях в случаях производственного травматизма.
5. <a id="p100039"></a>Каждый член Организации должен в соответствии с установленными условиями рассматривать как несчастные случаи на производстве следующие случаи:
<a id="p100040"></a>a) несчастные случаи, независимо от их причины, возникшие в течение рабочего времени на месте работы или вблизи от этого места, или в любом другом месте, в котором трудящийся не находился бы, если бы этого не требовала его работа;
<a id="p100041"></a>b) несчастные случаи, возникшие в сравнительно короткие периоды до и после рабочего времени в связи с переноской, чисткой, подготовкой, доставкой, хранением и складированием или упаковкой рабочих инструментов или одежды;
<a id="p100042"></a>c) несчастные случаи, возникшие в пути между местом работы и:
<a id="p100043"></a>i) основным или временным местожительством трудящегося; или
<a id="p100045"></a>ii) местом, где трудящийся обычно принимает пищу; или
<a id="p100046"></a>iii) местом, где трудящийся обычно получает заработную плату.
6. <a id="p100048"></a>1) Каждый член Организации должен, в соответствии с установленными условиями, признавать в качестве профессиональных заболеваний те заболевания, о которых известно, что они возникают от того, что трудящийся подвергается влиянию вредных веществ и опасных условий работы при осуществлении процессов, видов деятельности и занятий.
2) <a id="p100049"></a>Если не представляется доказательства обратного, должно предполагаться, что такие болезни имеют профессиональное происхождение, когда:
<a id="p100050"></a>a) трудящийся подвергался действию такого риска по крайней мере в течение определенного периода;
<a id="p100052"></a>b) у него появились симптомы в определенный срок после прекращения занятия тем видом работы, на котором он подвергался риску.
3) <a id="p100055"></a>При установлении или обновлении своих перечней профессиональных заболеваний члены Организации должны особо учитывать любой перечень профессиональных заболеваний, который может время от времени утверждаться Административным советом Международного бюро труда.
7. <a id="p100056"></a>Там, где законодательство страны содержит перечень, устанавливающий презумпцию профессионального происхождения некоторых болезней, должно допускаться доказательство профессионального происхождения болезней, не включенных в перечень, или болезней, включенных в перечень, когда они проявляются при других условиях, чем те, на которых основывается презумпция профессионального происхождения этих болезней.
8. <a id="p100057"></a>Денежные пособия в связи с потерей трудоспособности должны выплачиваться с первого дня в каждом случае временного прекращения заработка.
9. <a id="p100058"></a>Размер денежных пособий в случае временной нетрудоспособности или нетрудоспособности на начальной стадии, или полной потери способности зарабатывать, когда можно предполагать, что такая потеря окажется постоянной, или соответствующей потери физической полноценности, должен быть:
<a id="p100059"></a>a) не меньше, чем две трети заработка пострадавшего лица; однако можно устанавливать максимальный предел для размера пособия или для заработка, принимаемого во внимание для исчисления пособия; или
<a id="p100060"></a>b) когда такие пособия предоставляются по единой ставке - не меньше, чем две трети среднего заработка лиц, занятых в основной группе экономической деятельности, насчитывающей наиболее значительное число самодеятельных лиц мужского пола.
10. <a id="p100061"></a>1) Денежные пособия, выплачиваемые вследствие потери способности зарабатывать в том случае, когда предполагается, что эта потеря будет постоянной, или соответствующей потери физической полноценности, должны иметь форму периодических выплат в течение всей продолжительности такой потери во всех случаях, когда степень потери равна по крайней мере 25 процентам.
2) <a id="p100062"></a>В случае потери способности зарабатывать, когда предполагается, что такая потеря будет постоянной, или соответствующей потери физической полноценности, в степени, меньшей чем 25 процентов, вместо периодических выплат может выплачиваться единовременная сумма. Такая единовременная сумма должна иметь надлежащую связь с размером периодических выплат и не должна быть ниже общей суммы периодических выплат, которые должны были бы выплачиваться в течение трехлетнего периода.
11. <a id="p100063"></a>Следует предусмотреть меры по возмещению в разумных пределах стоимости постоянной помощи или ухода другого лица в тех случаях, когда пострадавшее лицо нуждается в такой помощи; в качестве альтернативы размер периодической выплаты должен быть повышен либо на установленный процент, либо на установленную сумму.
12. <a id="p100064"></a>В тех случаях, когда производственный травматизм влечет за собой невозможность включения трудящегося в трудовую деятельность или его обезображивание, и эти обстоятельства не полностью учитываются при оценке ущерба, понесенного пострадавшим лицом, должны быть предоставлены дополнительные или особые пособия.
13. <a id="p100065"></a>Когда размер периодических выплат пережившему супругу и детям оказывается ниже установленной максимальной суммы, периодические выплаты должны предоставляться следующим категориям лиц, если они находились на иждивении умершего лица:
<a id="p100066"></a>a) родителям;
<a id="p100067"></a>b) братьям и сестрам;
<a id="p100068"></a>c) внукам.
14. <a id="p100069"></a>Когда установлен максимальный предел в отношении всех пособий, выплачиваемых всем бывшим иждивенцам умершего лица, этот максимум должен быть не менее ставки пособия, предоставляемого в связи с полной потерей возможности зарабатывать, когда можно предполагать, что такая потеря окажется постоянной, или с соответствующей потерей физической полноценности.
15. <a id="p100070"></a>Размеры текущих денежных пособий, выплачиваемых в соответствии с [пунктами 2](https://bukva.ai/docs/konventsiya-121-mot-mezhdunarodnaya/statya-14#p100088) и [3](https://bukva.ai/docs/konventsiya-121-mot-mezhdunarodnaya/statya-14#p100089) статьи 14 и [пунктом 1](https://bukva.ai/docs/konventsiya-121-mot-mezhdunarodnaya/statya-18#p100100) статьи 18 Конвенции 1964 года о пособиях в случаях производственного травматизма, должны периодически пересматриваться с учетом изменений в общем уровне заработков или стоимости жизни.



<a id="p100071"></a>

---